Analista de Especificaciones (Nivel 6)

Descripción

**Descripción del puesto** **JR\-202604933 Analista de Especificaciones (Nivel 6\)** **Elementos clave:** Realizar análisis de la causa raíz e implementar acciones correctivas respecto a los problemas relacionados con la liberación de especificaciones. Capacidad para trabajar de forma independiente, sin la supervisión directa de un mentor, y asumir responsabilidades específicas dentro de un programa determinado. Demostrada competencia en el uso de software Microsoft Office, especialmente Excel, así como una sólida destreza informática general. Alto nivel de capacidad analítica para abordar problemas inusuales, difíciles o complejos. Alto nivel de habilidades interpersonales para colaborar eficazmente con otras personas. **Requisitos** * **Formación académica:** Ingeniería Industrial / Ingeniería de Sistemas / Ingeniería Mecatrónica * **Software:** Microsoft Office (Excel\- Avanzado) * **Experiencia:** 2\-3 años procesando órdenes de trabajo y realizando análisis en áreas de compras y funcionales. * **Inglés: Avanzado** **NO SE OFRECE PATROCINIO PARA TRÁMITES MIGRATORIOS:** «General Motors no brinda patrocinio relacionado con trámites migratorios para este puesto; no solicite este puesto si necesita, ahora o en el futuro, el patrocinio migratorio de General Motors» Si necesita algún ajuste razonable para continuar con su proceso, infórmelo a su reclutador. **Recuerde adjuntar su currículum al postularse a esta vacante.** **DECLARACIÓN SOBRE DIVERSIDAD**: General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo no solo libre de discriminación ilegal, sino también uno que fomente genuinamente la inclusión y el sentido de pertenencia. Respetamos y valoramos la contribución individual de cada miembro de nuestro equipo, incluyendo su origen, formación académica, sexo, raza, grupo étnico, orientación sexual, expresión y/o identidad de género, contexto religioso, edad, generación y discapacidad. Creemos que nuestra capacidad para satisfacer las necesidades y expectativas de una base de clientes cada vez más diversa y global está estrechamente vinculada a la diversidad y la inclusión que experimentamos dentro de General Motors. \&\#xa;\&\#xa;\&\#xa;\&\#xa; **Acerca de GM** Nuestra visión es un mundo con Cero Accidentes, Cero Emisiones y Cero Congestión, y asumimos la responsabilidad de liderar el cambio que hará de nuestro mundo un lugar mejor, más seguro y más equitativo para todos. **¿Por qué unirse a nosotros?** Creemos que todos debemos tomar una decisión cada día —individual y colectivamente— para impulsar un cambio significativo mediante nuestras palabras, nuestras acciones y nuestra cultura. Cada día, queremos que cada empleado sienta que pertenece a un único equipo de General Motors. **No discriminación y oportunidades laborales iguales** General Motors se compromete a ser un lugar de trabajo no solo libre de discriminación ilegal, sino también uno que fomente genuinamente la inclusión y el sentido de pertenencia. Creemos firmemente que ofrecer un entorno inclusivo crea un espacio donde nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes. Animamos a los candidatos interesados a revisar las responsabilidades clave y los requisitos de cada puesto, y a postularse a cualquier vacante que coincida con sus habilidades y capacidades. En el proceso de reclutamiento, los solicitantes podrían verse obligados, según corresponda, a completar con éxito una o varias evaluaciones relacionadas con el puesto y/o una verificación previa al empleo antes de iniciar su contratación. Para obtener más información, visite **Cómo contratamos**. **Ajustes razonables** General Motors ofrece oportunidades a todos los buscadores de empleo, incluidas las personas con discapacidad. Si necesita un ajuste razonable para ayudarlo en su búsqueda de empleo o en su solicitud, **envíenos un correo electrónico** o llámenos al 1\-800\-865\-7580\. En su correo electrónico, por favor incluya una descripción del ajuste específico que solicita, así como el título del puesto y el número de requisición de la vacante a la que se está postulando.