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Reclutador de Campo

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Tiempo completo
Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Cerezo 692, La Huerta, 67144 Monterrey, N.L., Mexico
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Descripción

Resumen del Puesto: Este rol se enfoca en la atracción, selección y contratación de personal operativo y técnico mediante estrategias de campo para cubrir vacantes. Puntos Destacados: 1. Ejecutar estrategias de reclutamiento en campo y medios digitales. 2. Realizar entrevistas y aplicar filtros de selección. 3. Establecer convenios con bolsas de trabajo y organizaciones. Realizar procesos de atracción, selección y contratación de personal operativo y técnico, a través de estrategias en campo como ferias de empleo, volanteo, convenios con instituciones y visitas a comunidades, con el fin de cubrir las vacantes en tiempo y forma según las necesidades de la operación. **We offer:** ============= * Career Development * Competitive Compensation and Benefits * Pay Transparency * Global Opportunities **Tasks and Qualifications:** ============================= Responsabilidades principales: * Ejecutar estrategias de reclutamiento en campo (volanteo, perifoneo, ferias de empleo, módulos móviles, etc.). * Realizar entrevistas iniciales y aplicar filtros socioeconómicos, psicométricos o técnicos. * Publicar vacantes en medios tradicionales y digitales. * Establecer convenios con bolsas de trabajo locales, escuelas, sindicatos u otras organizaciones. * Coordinarse con el área de Seguridad e Higiene para gestionar ingresos de personal. * Documentar avances y reportar indicadores de cobertura de vacantes. * Realizar visitas periódicas a centros de trabajo y mantener contacto con supervisores para identificar nuevas necesidades de personal. * Apoyar en eventos masivos de contratación o ferias institucionales. * Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales durante el proceso de selección. Requisitos: * Escolaridad: Carrera técnica o licenciatura trunca/concluida en Psicología, Administración o afín. * Experiencia mínima de 1 a 2 años en reclutamiento operativo y de campo. * Conocimiento de técnicas de entrevista y medios de reclutamiento tradicionales. * Manejo básico de paquetería Office (Excel, Word). * Licencia de conducir vigente y disponibilidad para viajar localmente. * Habilidades: Comunicación, persuasión, orientación a resultados, organización.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

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