




Resumen del Puesto: Supervisar y coordinar a un equipo de ventas para lograr las metas de venta de video, voz y datos, asegurando el seguimiento y cierre de prospectos. Puntos Destacados: 1. Liderazgo y desarrollo de equipos de ventas. 2. Gestión integral del ciclo de ventas y prospectos. 3. Trabajo en campo con soporte y monitoreo del equipo. Lograr la mayor cantidad y calidad de ventas de video, voz y datos, supervisando y coordinando al grupo de vendedores a su cargo y estableciendo metas, para cumplir con el presupuesto mensual. Actividades y funciones: -Reportar al área de ingresos las ventas diarias realizadas por su grupo (enviando esta información vía correo electrónico). -Asegurar el seguimiento y cierre de prospectos (utilizando Facturación y Control para revisar el proceso en el que se encuentran los contratos). -Reportar al área de ingresos las ventas diarias realizadas por su grupo, realizando llamadas vía telefónica, para que sean capturadas en el Sistema. -Liquidar las ventas diarias las cuales se reportaron vía telefónica al área de ingreso, registrándolas en el formato de Liquidación Diaria de Ventas, para que sean cobradas en el Módulo de Servicios del Sistema de Facturación y Control. -Formar, desarrollar y mantener a su grupo de trabajo completo, motivándolos, apoyándolos y orientándolos en el cierre de sus ventas, para que logren el cierre de las mismas y tener una mejor productividad. -Trasladar al grupo de promotores a su zona de trabajo y estar presente durante su jornada laboral, monitoreando la zona, para garantizar su seguridad, dar apoyo y soporte. -Revisar la herramienta de trabajo que se utilizará para trabajar al día siguiente como son: la papelería, folios y volantes vigentes, haciendo un check list antes de salir a campo, para evitar que por falta de alguna de las herramientas no se pueda cerrar ventas. -Asegurar el seguimiento y cierre de prospectos, visitándolos nuevamente y aclarando las dudas que se tengan, para lograr el cierre de la venta. -Reunir los reportes de cada promotor a su cargo, llenando los formatos correspondientes, para realizar la liquidación diaria de ventas. -Llevar un control permanente y actualizado de folios, utilizando el formato de control de folios por promotor, para evitar el mal manejo de estos. -Revisar que Ingresos capture todos los folios dictados, verificando que los folios estén ingresados en el Sistema y estén ligados al contrato, para que no quede ninguna comisión sin pagar a los promotores de cambaceo. *INDISPENSABLE CONTAR CON LICENCIA DE CHOFER VIGENTE Y MANEJAR ESTANDAR HORARIO DE LUNES A VIERNES DE 9 AM A 7 PM (2 HORAS DE COMIDA) Y SÁBADO DE 9 AM A 5 PM. -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 2 años de experiencia Conocimientos: Gestión de equipos, Liderazgo, Trabajo en equipo, Estrategias de ventas, Ventas de campo Licencias de conducir: C Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales
