Supervisor de Obra Vivienda

Descripción

Resumen del Puesto: El Supervisor de Obra de Vivienda se encarga de dirigir la construcción de viviendas, garantizando calidad, seguridad y cumplimiento en tiempo, para satisfacer a los clientes. Puntos Destacados: 1. Excelente ambiente laboral 2. Desarrollo y crecimiento laboral 3. Programas de capacitación **En Ruba no solamente construimos hogares, si no también construimos un mejor lugar para trabajar para nuestros colaboradores, certificados por el GPTW como una de las 100 mejores empresas en México.** **Te invitamos a formar parte de nuestro equipo.** **SUPERVISOR DE OBRA VIVIENDA** Supervisar y dirigir la construcción de viviendas de acuerdo a los manuales de procesos, supervisión y control de obra de la empresa, en los desarrollos habitacionales con el objeto de lograr la más alta calidad, seguridad y terminación en tiempo. **Actividades:** * Implementar las estrategias de la empresa en la producción de vivienda, para tener un producto que cubra las necesidades de los clientes. * Asegurar el desempeño óptimo de los residentes y contratistas de obra, para que permita el cumplimiento de los objetivos de la empresa. * Asegurar el cumplimiento de los programas de construcción de los desarrollos habitacionales, para garantizar la terminación de las viviendas y la entrega a los clientes. * Garantizar la calidad de las viviendas para la satisfacción de los clientes y la buena imagen de la empresa. * Planear y asegurar el inicio del siguiente paquete de viviendas a coordinar, que garanticen la continuidad de la producción. **Requisitos:** * Arquitectura o Ing. Civil * Experiencia mínima 2 años en puesto similar en desarrolladora de vivienda * Conocimientos técnicos de obra * Interpretación de plano * Conocimientos básicos de topografía * Reglamentos y normas de construcción * Conocimiento sobre cómo llevar una bitácora de construcción * Experiencia en reportes de avance de obra y revisión de estimaciones * Disponibilidad de horario **Ofrecemos:** * Sueldo Competitivo (pago semanal) * Prestaciones superiores a las de ley * Excelente ambiente laboral * Desarrollo y crecimiento laboral * Programas de capacitación