Joven Profesional - Marketing - Portafolio

Descripción

**¿QUIEN ES HOLCIM?** Somos el líder en construcción sostenible. Desarrollamos materiales y soluciones de alto valor para todo el sector de la construcción, impulsados por marcas premium como ECOPlanet, ECOPact y ECOCycle®. Con presencia en 44 mercados y más de 45,000 colaboradores, trabajamos cada día con un propósito claro: construir progreso para las personas y el planeta. **ÚNETE A HOLCIM Y CONSTRUYE PROGRESO PARA LAS PERSONAS Y EL PLANETA** En Holcim, el crecimiento comienza con las personas. Nos esforzamos por ser el mejor lugar para trabajar, donde se fomenta el talento, las personas están comprometidas y la salud y la seguridad son la máxima prioridad. Top Employers Institute nos ha certificado como uno de los mejores empleadores a nivel global y regional. **TE ESTAMOS BUSCANDO: Joven Profesional – Marketing – Portafolio.** Gestión del portafolio: Desarrollar el portafolio de soluciones para las categorías de Flooring, Walling y RoofingMonitorear y analizar el comportamiento de la competencia para diseñar estrategias de valor agregado que aseguren la diferenciación de la marca en el mercado. **Tus principales retos serán:** * Diseño de propuestas Cross\-Sell: Desarrollar e integrar propuestas de valor paquetizadas que combinen soluciones de Flooring, Walling y Roofing, facilitando la estrategia de venta cruzada para los equipos comerciales. * Traducción de Insights de Mercado: Analizar tendencias de la industria, movimientos de la competencia y el comportamiento del cliente para traducir insights en oportunidades de negocio y requerimientos específicos para el portafolio. * Gestión del Pipeline de Soluciones: Alimentar y dar seguimiento al pipeline de nuevos lanzamientos, asegurando que los proyectos avancen en tiempo y forma desde la fase de ideación hasta su salida al mercado. * Co\-creación con R\&D: Colaborar estrechamente con el equipo de Investigación y Desarrollo (R\&D) para definir la viabilidad técnica, características y mejoras de las soluciones de acuerdo a las necesidades del mercado. * Célula de trabajo con Trade Marketing: Coordinar con el área de Trade Marketing el diseño de la estrategia de exhibición, material POP y activaciones que impulsen la rotación de las soluciones en los canales de venta. * Activación de Estrategia Omnicanal: Apoyar en el diseño y despliegue de la estrategia Go\-to\-Market omnicanal, asegurando que la narrativa y la propuesta de valor de las soluciones sean consistentes tanto en canales físicos como digitales. * Impulso a la Capacitación Técnica/Comercial: Trabajar de la mano con el equipo de Capacitación para crear contenidos, manuales y programas de formación que aseguren que la fuerza de ventas y los clientes dominen los beneficios de las soluciones. * Análisis de Desempeño (KPIs): Monitorear los indicadores clave de negocio (ventas, margen, participación) de los lanzamientos recientes para proponer ajustes ágiles en la estrategia comercial. * Liderazgo de Células de Proyectos: Coordinar sesiones de alineación periódicas entre los stakeholders internos (R\&D, Trade, Capacitación, Ventas) para garantizar que todos los esfuerzos remen hacia el mismo objetivo de portafolio. **Lugar de trabajo:** Oficinas Corporativas Holcim \- Av. Carlos Graef Fernández 222 Torre II Nivel 1, Colonia Lomas de Santa Fe, Código Postal 05348, Delegación Cuajimalpa. **Requisitos indispensables:** * Profesional titulado en Profesional titulado en Administración, Marketing, Industrial o a fines. * Experiencia de 2 años en adelante en desarrollo de productos, gestión y optimización de portafolios, y diseño e implementación de estrategias de marketing. * Creación de Portafolios. * Microsoft Excel (tablas dinámicas, fórmulas, análisis de datos, dashboards y reportes). * Ingles B2 intermedio / avanzado – Conversacional **Requisitos Deseados:** * Participación en programas trainee, semilleros de liderazgo o grupos estudiantiles. * Creación de Portafolio. * Estrategias de Marketing **Soft Skills:** * Pensamiento crítico y resolución de problemas * Influencia y Liderazgo * Adaptabilidad Operativa * Trabajo en equipo, liderazgo, retroalimentación, mindset digital e innovación * Responsabilidad * Ingles B2 * Comunicación * Negociación * Facilidad de palabra * Orientación Estratégica * Números Pregunta(s) de postulación: * ¿Cuentas con conocimientos en el idioma inglés? ¿Tu nivel es B2 conversacional? Lugar de trabajo: Empleo presencial