




Resumen del Puesto: GRUPO PANDO busca un Analista de Capital Humano para gestionar servicios al personal y asegurar la continuidad operativa y el cumplimiento de políticas internas. Puntos Destacados: 1. Atención integral a colaboradores y gestión de servicios al personal 2. Coordinación con proveedores y áreas internas para asegurar el servicio 3. Participación activa en el control y la mejora continua de procesos **GRUPO PANDO busca Analista de Servicios Generales RH en San Simón Tolnahuac \- Cuauhtémoc, Ciudad de México** --------------------------------------------------------------------------------------------------------------- **ANALISTA DE CAPITAL HUMANO (ENFOQUE EN SERVICIOS AL PERSONAL)** **Objetivo del puesto:** Brindar atención integral a colaboradores mediante la gestión de servicios al personal, asegurando la continuidad operativa de proveedores, pagos y procesos administrativos, así como el cumplimiento de políticas internas. **Requisitos** * Escolaridad: Licenciatura en Administración, Contabilidad o afín (titulado) * Experiencia mínima de 3 años en: * Servicios al personal / servicios generales * Administración de proveedores * Licencia de conducir vigente (indispensable) * Manejo de automóvil estándar y automático **Conocimientos técnicos** * Excel intermedio (manejo de bases de datos, seguimiento y control) * SAP HANA (deseable experiencia en requisiciones y seguimiento de pedidos) * Procesos de compras (solicitudes de pedido y seguimiento a pagos) * Conocimientos básicos en Seguridad e Higiene **Responsabilidades principales** * Administración y control de servicios al personal (comedor, limpieza, vigilancia, mensajería y papelería). * Elaboración y seguimiento de Solicitudes de Pedido en SAP. * Seguimiento puntual a pagos y vencimientos de servicios * Coordinación con proveedores y áreas internas para asegurar el servicio. * Enlace con el área de mantenimiento (gestión de solicitudes internas). * Apoyo operativo a Seguridad e Higiene (Identificación de condiciones y actos inseguros, uso y control de equipo de EPP, conocimiento general de normatividad aplicable (STPS), apoyo en recorridos de seguridad e inspecciones, conocimiento básico de brigadas (evacuación, primeros auxilios, etc.). * Elaboración y renovación de contratos. * Control de incidencias y actas administrativas. * Atención directa a colaboradores. * Coordinación de eventos internos. * Apoyo en procesos de bajas de personal. * Apoyo en auditorías internas y externas. * Actividades de mensajería. * Control de papelería (resurtido, administración y entrega de insumos) **Habilidades y competencias** * Alta organización y control de múltiples tareas * Sentido de urgencia y seguimiento puntual * Proactividad e iniciativa * Orientación al servicio * Comunicación efectiva * Trabajo en equipo * Atención al detalle * Responsabilidad y confiabilidad * Capacidad de coordinación con múltiples áreas **Ofrecemos** * Sueldo: $15,000 brutos * Prestaciones superiores a la ley: * + Vales de despensa + Fondo de ahorro + Seguro de vida + Servicio de comedor + 30 días de aguinaldo Contratación directa por la empresa **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Recursos humanos **Industria:** Alimentos y Bebidas **Habilidades:** * Proactivo * Mejora Continua * Dinamico *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=69f22a913700003000cebc76\&source\=indeed*


