Generalista de Recursos Humanos

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Encargado(a) de Recursos Humanos con enfoque operativo y estratégico para nuestra sucursal central, responsable de atracción de talento, administración de personal y ejecución de procesos internos, manteniendo un ambiente laboral productivo. Puntos Destacados: 1. Coordinar el reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo. 2. Administrar y dar seguimiento a incidencias de nómina. 3. Promover un adecuado clima laboral y apoyar la mejora de procesos de RH. En **La Verdulería de Tijuana** buscamos un(a) **Encargado(a) de Recursos Humanos** para nuestra sucursal central de verduras, ubicada en el Mercado Miguel Hidalgo. Esta posición tiene un enfoque operativo y estratégico, siendo responsable de la atracción de talento, la administración del personal y la correcta ejecución de los procesos internos, contribuyendo a mantener un ambiente laboral organizado, productivo y alineado a nuestros valores. * Coordinar el proceso completo de **reclutamiento y selección** de personal operativo y administrativo * Supervisar la correcta **contratación e integración de expedientes** del personal * Gestionar altas, bajas y modificaciones de colaboradores conforme a la normatividad vigente * Administrar y dar seguimiento a **incidencias de nómina** (asistencias, retardos, faltas, vacaciones, incapacidades) * Asegurar el cumplimiento de políticas internas, reglamento y **disciplina operativa** * Brindar atención y seguimiento a dudas, conflictos y necesidades del personal * Coordinar procesos de **inducción y capacitación** para nuevos ingresos * Monitorear y promover un adecuado **clima laboral** en la sucursal * Elaborar reportes e indicadores del área (rotación, ausentismo, cobertura de vacantes) * Dar seguimiento a temas administrativos del área (documentación, controles internos, auditorías) * Apoyar en la implementación de estrategias de mejora en procesos de Recursos Humanos * Mantener comunicación constante con gerencia para la toma de decisiones relacionadas al personal **Requisitos:** * Licenciatura en Psicología, Administración o afín (puede ser pasante) * Experiencia mínima de 6 meses a 1 año en RH (preferente en áreas operativas) * Conocimiento básico de la Ley Federal del Trabajo * Manejo básico/intermedio de Excel * Facilidad de palabra y trato con personal operativo * Organización, responsabilidad y actitud de servicio **Ofrecemos:** * Sueldo competitivo * Prestaciones de ley * Estabilidad laboral * Oportunidad de aprendizaje y crecimiento * Ambiente de trabajo dinámico Sueldo: $14,000\.00 \- $16,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial