Pasante de Control de Flujo

Descripción

Resumen: Este puesto apoya la planificación de la oferta y la demanda, gestiona el inventario, colabora con equipos multifuncionales y participa en iniciativas de mejora de procesos para aumentar la eficiencia de la cadena de suministro. Aspectos destacados: 1. Experiencia práctica en operaciones de cadena de suministro de extremo a extremo 2. Oportunidad de aprender herramientas y procesos estándar de la industria (SAP) 3. Mentoría de profesionales experimentados en cadena de suministro Descripción del puesto: **¿Qué harás?** * Liderarás las siguientes actividades principales: + Apoyarás las actividades de planificación de la oferta y la demanda mediante análisis de datos e informes. + Asistirás en la gestión y seguimiento de inventarios consignados para garantizar la disponibilidad de materiales. + Colaborarás con equipos multifuncionales (adquisiciones, logística, producción y proveedores externos) para resolver problemas de suministro. + Prepararás paneles de control, presentaciones e informes de desempeño para la dirección. + Participarás en iniciativas de mejora de procesos para optimizar la eficiencia de la cadena de suministro. **¿Qué habilidades y capacidades te harán exitoso/a?** * Habilidades sólidas de análisis y resolución de problemas, con atención al detalle. * Competencia en Microsoft Excel; conocimientos básicos de sistemas ERP (preferiblemente SAP). * Capacidad para gestionar múltiples tareas y trabajar de forma independiente. * Habilidades efectivas de comunicación y trabajo en equipo. * Curiosidad y disposición para aprender en un entorno dinámico. **¿Qué obtendrás a cambio?** * Experiencia práctica en operaciones de cadena de suministro de extremo a extremo. * Exposición a la planificación, control de inventario y colaboración multifuncional. * Oportunidad de aprender herramientas y procesos estándar de la industria (SAP, modelos de pronóstico). * Mentoría de profesionales experimentados en cadena de suministro. * Posibilidad de futuras oportunidades profesionales dentro de la organización. **¿A quién reportarás?** * Gerente de Planificación de la Cadena de Suministro. * Líder del sitio de fabricación externo. (Candidatos externos) Requisitos en inglés: **¿Qué calificaciones te harán exitoso/a para este puesto?** * Estar cursando una licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Gestión de la Cadena de Suministro o campo relacionado. + Conocimientos básicos de los principios y procesos de la cadena de suministro. + Habilidades sólidas en computación (Excel, PowerPoint); conocimientos de ERP (SAP) son un plus. + Capacidad para analizar datos y presentar conclusiones de forma clara. Entusiasmo por aprender y contribuir al éxito del equipo. Fecha de graduación: junio de 2027 o posterior (OBLIGATORIO) Ubicación: PIIT \- Apodaca 408 Ave Innovación Parque de Innovación e Investigación Tecnológico, Apodaca, 66628, México Disponibilidad matutina **¡Conócenos! Postula hoy mismo.** **Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado/a para cualquier puesto con nosotros. Esta vacante permanecerá publicada hasta cubrirse.** (Candidatos externos) Información corporativa en inglés: **¿Buscas generar un IMPACTO con tu carrera?** Cuando piensas en unirte a un nuevo equipo, la cultura es fundamental. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos constituyen la base para crear una excelente cultura que respalde el éxito empresarial. Creemos que nuestros valores IMPACTO —Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad y Trabajo en Equipo— comienzan con nosotros. IMPACTO también es tu invitación para unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a transformar las ambiciones de sostenibilidad en acciones concretas, sin importar el rol que desempeñes. Es una llamada a vincular tu carrera con la ambición de construir un mundo más resiliente, eficiente y sostenible. Buscamos Creadores de IMPACTO: personas excepcionales que convierten las ambiciones de sostenibilidad en acciones concretas en la intersección de la automatización, la electrificación y la digitalización. Celebramos a los Creadores de IMPACTO y creemos que todos tienen el potencial de ser uno. ¡Conviértete en un Creador de IMPACTO con Schneider Electric — ¡postula hoy! Ingresos globales de €40 mil millones \+9 % de crecimiento orgánico Más de 150 000 empleados en más de 100 países Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado/a para cualquier puesto con nosotros. Esta vacante permanecerá publicada hasta cubrirse. *Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y empática del mundo, brindando oportunidades equitativas a todas las personas, en cualquier lugar, y asegurando que todos los empleados se sientan únicos, valorados y seguros para aportar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos, y la «inclusión» es uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos fortalecen como empresa y como individuos, y estamos comprometidos a promover la inclusividad en todo lo que hacemos.* *En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares éticos y de cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, sustentando cada aspecto de nuestro negocio y nuestra disposición a actuar y responder con respeto y buena fe ante todas nuestras partes interesadas. Puedes conocer más sobre nuestra Carta de Confianza* *aquí* *Schneider Electric es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Es nuestra política ofrecer igualdad de oportunidades de reclutamiento, contratación, capacitación, traslado y promoción a todas las personas calificadas, sin importar raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, condición militar, orientación sexual, estado civil u otra característica o conducta protegida por ley.*