Resumen: Este rol crítico de liderazgo diseña y ejecuta la estrategia de extremo a extremo para la red de almacenes de Carrier en Norteamérica, impulsando los costos, el servicio y la transformación. Aspectos destacados: 1. Liderar la estrategia de la red de almacenes de Carrier para Norteamérica 2. Impulsar ahorros de costos, rendimiento del servicio y transformación de la red 3. Impactar la experiencia del cliente y el rendimiento empresarial **Construya una carrera con confianza** Carrier Global Corporation, líder mundial en soluciones inteligentes de clima y energía, se compromete a crear soluciones que importen para las personas y nuestro planeta durante generaciones venideras. Desde sus inicios, hemos liderado la invención de nuevas tecnologías y de industrias completamente nuevas. Hoy seguimos liderando porque contamos con una fuerza laboral diversa de clase mundial que pone al cliente en el centro de todo lo que hacemos. **Acerca del puesto** El *Gerente de Categoría de Almacenamiento* desempeña un rol crítico de liderazgo para diseñar y ejecutar la estrategia de extremo a extremo para la red de almacenes de Carrier en Norteamérica. Este puesto es responsable de impulsar los costos, el servicio, el rendimiento de los proveedores y la transformación a largo plazo en una huella compleja y multi-sitio. En este puesto, impactará directamente la experiencia del cliente y el rendimiento empresarial al garantizar una entrega de servicios de clase mundial, una gestión disciplinada de costos y una mejora continua. Liderará iniciativas de transformación de la red de almacenes, incluida la optimización de la huella, la automatización, las decisiones de fabricación o compra externa y el rediseño del modelo operativo, ayudando a Carrier a escalar de manera eficiente y competitiva. **Responsabilidades clave** * Como Gerente de Categoría de Almacenamiento, será responsable de: * Desarrollar y ejecutar una estrategia plurianual para la categoría de almacenamiento alineada con los objetivos comerciales, operativos y de la cadena de suministro * Liderar la segmentación, selección, consolidación de proveedores y la gestión de relaciones a nivel ejecutivo con socios clave de terceros proveedores logísticos (3PL) * Asumir la responsabilidad de los resultados comerciales, incluidas las negociaciones, los modelos de costo total, los marcos de precios y la gobernanza contractual * Impulsar ahorros de costos, evitación de costos, rendimiento del servicio y cumplimiento contractual en toda la red * Liderar y apoyar iniciativas de transformación de la red de almacenes, incluida la optimización de la huella, la automatización, las decisiones de internalización/externalización y la puesta en marcha, transición o cierre de instalaciones **Requisitos** * Buscamos personas estratégicas, líderes orientadas a los datos y con una fuerte predisposición a la acción, capaces de influir transversalmente entre funciones e impulsar la transformación en entornos complejos. Si esto le describe, ¡póngase en contacto con nosotros! * Como mínimo, debe tener: * Título universitario en Cadena de Suministro, Ingeniería, Administración de Empresas o campo relacionado * 7\+ años de experiencia progresiva en puestos de liderazgo en operaciones de almacenamiento o distribución * Experiencia comprobada en la gestión de operaciones multi-sitio en Norteamérica * Éxito demostrado en la ejecución de iniciativas a gran escala relacionadas con costos, servicio y transformación * Amplia experiencia con metodologías LEAN, Mejora Continua o Excelencia Operativa * Aunque no es obligatorio, sería deseable contar con: * Título de posgrado (MBA, Maestría en Ingeniería, Cadena de Suministro o similar) * Experiencia en gobernanza y gestión contractual de terceros proveedores logísticos (3PL) * Conocimientos sobre automatización de almacenes, implementaciones de sistemas de gestión de almacenes (WMS) o transformación digital **Beneficios** * Nos comprometemos a ofrecer programas competitivos de beneficios para todos nuestros empleados y a mejorarlos cuando sea necesario. * Tenga tranquilidad física y mental con nuestro seguro médico * Impulse su carrera mediante oportunidades de desarrollo profesional **Nuestro compromiso con usted** Nuestro mayor activo son la experiencia, la creatividad y la pasión de nuestros empleados. Nos esforzamos por ofrecer un excelente lugar de trabajo que atraiga, desarrolle y retenga al mejor talento, promueva el compromiso de los empleados, fomente el trabajo en equipo y, en última instancia, impulse la innovación en beneficio de nuestros clientes. Trabajamos para crear un entorno en el que usted se sienta parte integrante, donde la diversidad y la inclusión actúen como motores de crecimiento e innovación. Desarrollamos e implementamos programas y prácticas de vanguardia, brindamos oportunidades profesionales enriquecedoras, escuchamos las opiniones de los empleados y nos desafiamos continuamente a hacerlo mejor. **Esta es La Forma Carrier.** **Únase a nosotros y marque la diferencia.** **¡Postúlese ahora!** **Carrier es un Empleador de Igualdad de Oportunidades/Acción Afirmativa. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano, edad u otra categoría protegida federalmente.** **Aviso de privacidad para solicitantes de empleo:** Haga clic en este enlace para leer el Aviso de privacidad para solicitantes de empleo