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Resumen: Buscamos un profesional autodidacta y orientado a resultados en marketing del ciclo de vida para liderar nuestros esfuerzos destinados a impulsar la adopción y retención de los productos principales de EarnIn, colaborando con diversos equipos. Puntos destacados: 1. Dirigir estrategias y ejecución de crecimiento de marketing del ciclo de vida en todos nuestros canales propios 2. Ser el experto práctico en nuestra plataforma de automatización 3. Identificar y ejecutar proactivamente nuevas oportunidades ### **Acerca de EarnIn** Como uno de los primeros pioneros del acceso anticipado a los salarios ganados, nuestra pasión en EarnIn consiste en desarrollar productos que ofrezcan flexibilidad financiera en tiempo real a quienes enfrentan las necesidades únicas de vivir de nómina en nómina. Nuestros miembros de la comunidad acceden a sus ingresos conforme los van ganando, con opciones para gastar, ahorrar y hacer crecer su dinero, sin tarifas obligatorias, tasas de interés ni verificaciones de crédito. Tenemos la fortuna de contar con un equipo directivo excepcionalmente experimentado, combinado con socios financieros de clase mundial como A16Z, Matrix Partners, DST, Ribbit Capital, además de un negocio central sólido y con una trayectoria muy prometedora. Estamos creciendo rápidamente y estamos entusiasmados por seguir incorporando talento de clase mundial para ayudar a dar forma al siguiente capítulo de nuestro recorrido de crecimiento. **RESUMEN DEL PUESTO** Buscamos un profesional autodidacta y orientado a resultados en marketing del ciclo de vida para liderar nuestros esfuerzos destinados a impulsar la adopción y retención de los productos principales de EarnIn. En este puesto altamente visible, colaborarás con los equipos de producto, marketing de producto, análisis y nuestros socios creativos. Juntos diseñarán y ejecutarán programas de marketing basados en datos que aprovechen nuestros canales propios (correo electrónico, SMS, notificaciones push y mensajes dentro de la aplicación) para impulsar métricas de activación, retención y recuperación. Para tener éxito en este puesto, deberás estar orientado al desempeño, poseer una gran atención al detalle, espíritu emprendedor y una mentalidad curiosa. Este puesto será idealmente híbrido y se ubicará en nuestra oficina de la Ciudad de México, como parte de nuestras sedes en expansión. EarnIn ofrece excelentes beneficios para empleados, incluidos servicios médicos, reembolso por internet/teléfono móvil, una asignación para aprendizaje y desarrollo, y posibles oportunidades de viajar a nuestra sede central en Palo Alto. Nuestros rangos salariales se determinan según el puesto, el nivel y la ubicación. **LO QUE HARÁS** * Dirigir estrategias y ejecución de crecimiento de marketing del ciclo de vida en todos nuestros canales propios (correo electrónico, SMS, notificaciones push, dentro de la aplicación) para impulsar la adopción y retención de los productos principales de EarnIn. * Gestionar operaciones integrales de campañas del ciclo de vida (configuración, pruebas de calidad, implementación, monitoreo), asegurando entregas de alta calidad y puntualidad en todos los canales. * Ser el experto práctico en nuestra plataforma de automatización: diseño de recorridos, lógica de contenido dinámico/personalización, marcos de plantillas, gestión de audiencias y orquestación de canales. * Utilizar inteligencia artificial para acelerar las operaciones de campañas: generar variantes de texto, apoyar las pruebas de calidad, resumir resultados y automatizar flujos de trabajo repetitivos, manteniendo siempre las salvaguardas de marca y cumplimiento. * Gestionar los informes y análisis de desempeño del ciclo de vida: crear y mantener paneles de control, monitorear tendencias y traducir los resultados en recomendaciones. * Garantizar una ejecución impecable a gran escala mediante una gestión disciplinada de solicitudes, pruebas rigurosas de calidad, documentación clara y monitoreo proactivo, logrando lanzamientos precisos y oportunos con errores mínimos y mejoras continuas de los procesos. * Identificar y ejecutar proactivamente nuevas oportunidades que aporten valor incremental a los Miembros de la Comunidad. **LO QUE BUSCAMOS** * 4 o más años liderando el desarrollo integral de iniciativas de marketing del ciclo de vida multicanal, desde la estrategia hasta la ejecución y optimización, trabajando con socios multifuncionales. * Conocimientos sólidos en plataformas de automatización de marketing como Braze, Iterable, etc., o disposición para aprender. * Capacidad comprobada para utilizar herramientas de inteligencia artificial (por ejemplo, ChatGPT/Claude, constructores de flujos de trabajo agentes, Zapier) con el fin de acelerar tareas de marketing del ciclo de vida: generación creativa, ideas de personalización, resúmenes de información sobre desempeño y automatización de tareas operativas repetitivas. * Experiencia demostrada en pruebas iterativas y optimización de campañas mediante pruebas A/B y/o multivariantes. * Mentalidad centrada en los datos. Capacidad para utilizar herramientas analíticas como Tableau, Amplitude, Looker, Periscope, etc., con el fin de construir narrativas convincentes que destaquen el desempeño de las campañas. * Comprensión completa de las distintas etapas del marketing del ciclo de vida y del mapeo de recorridos, con preferencia por experiencia en múltiples etapas del ciclo de vida, no solo en la adquisición. * Extremadamente inquisitivo y centrado en el cliente, con deseos de comprender por qué las personas actúan como lo hacen y cómo mejorar sus vidas. * Gran atención al detalle, con una sensación de logro al detectar errores durante las pruebas de calidad. * HTML/CSS y plantillas para mensajes de marketing del ciclo de vida (por ejemplo, Liquid/Handlebars o similares) \#LI\-Hybrid En EarnIn creemos que la mejor manera de construir un sistema financiero que funcione para la gente común es contratando un equipo que represente a nuestra diversa comunidad. Nuestro equipo es diverso no solo en antecedentes y experiencia, sino también en perspectivas. Celebramos nuestra diversidad y nos esforzamos por crear una cultura de pertenencia. EarnIn no discrimina ilegalmente por raza, color, religión, sexo (incluyendo embarazo, parto, lactancia o condiciones médicas relacionadas), identidad de género, expresión de género, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, discapacidad física o mental, condición médica legalmente protegida, estado familiar, condición militar o de veterano, estado civil, estado de pareja registrada, orientación sexual, información genética o cualquier otra base protegida por leyes locales, estatales o federales. EarnIn participa en E\-Verify. EarnIn no acepta currículums no solicitados de reclutadores individuales ni de agencias de reclutamiento externas en respuesta a ofertas de empleo. No se pagará ninguna comisión a terceros que presenten candidatos no solicitados directamente a nuestros gerentes de contratación o al equipo de Recursos Humanos.
