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Gerente Jr Scrum Master || Corporativo

Indeed

Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experiencia1 a 2 años
Nivel educativoLicenciatura

Descripción

\<p style\="text\-align:center"\>\<strong\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Gerente Jr Scrum Master\</span\>\</strong\>\</p\>\<p style\="text\-align:justify"\>\<strong\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Misión:\</span\>\</strong\>\</p\>\<p style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Guiar y asesorar al equipo de célula Ágil y al Product Owner en las practicas Agiles. Coordinar y facilitar el dialogo en las rutinas de Scum (daily, planning, review). Quitar obstáculos para que el equipo pueda desempeñarse de mejor manera. Asumir el rol de “Coach” hacia el equipo para poder desarrollar las capacidades de una mejor manera y aumentar la generación de valor.\</span\>\</p\>\<p style\="text\-align:justify"\>\<strong\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Principales actividades del Puesto:\</span\>\</strong\>\</p\>\<ul\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Guiar al equipo en la metodología Scrum\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Supervisar las rutinas scrum para facilitar transparencia.\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Organiza las reuniones de Scrum (Daily, Planning y Review)\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Apoyar al Product Owner y al equipo para el refinamiento de Backlog y la liberación de funcionalidades.\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Eliminar impedimentos del equipo que no permitan el desarrollo de los sprints.\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Incentivar trabajo en equipo, no solo con los integrantes de la célula, si no con los actores externos también.\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Facilitar la comunicación entre los miembros del equipo y los actores externos.\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Proteger al equipo de factores externos que pudieran entorpecer la velocidad de trabajo.\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Fomentar que el equipo se pueda organizar de manera independiente y propia para generar crecimiento dentro de los integrantes.\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Fomentar la metodología Ágil al impulsar pensamientos de excelencia y de centrarse en el cliente a través de platicas, coaching y ejercicios con el equipo.\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Crear un ambiente seguro en donde los integrantes del equipo puedan participar y aportar comentarios con seguridad y confianza.\</span\>\</li\>\</ul\>\<p style\="text\-align:justify"\>\<strong\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Requerimientos del Perfil:\</span\>\</strong\>\</p\>\<p style\="text\-align:justify"\>\<em\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Formación\</span\>\</em\>\</p\>\<ul\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Ingeniería (Sistemas, Industrial, computacional)\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Licenciatura (Administración)\</span\>\</li\>\</ul\>\<p style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Experiencia\</span\>\</p\>\<ul\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Agile\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Lean\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Scrum\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Manejo de Equipos\</span\>\</li\>\</ul\>\<p style\="text\-align:justify"\>\<em\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Conocimientos\</span\>\</em\>\</p\>\<ul\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Metodología Agile\</span\>\</li\>\</ul\>\<p style\="text\-align:justify"\>\<em\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Habilidades / Competencias\</span\>\</em\>\</p\>\<ul\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Digital Native.\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Capacidad analítica.\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Conocimiento de herramientas de programación (lenguajes, términos, arquitectura de datos)\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Trabajo en equipo (Operaciones, diversas áreas, KO, agencias, etc)\</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Habilidades de Mediación entre personas. \</span\>\</li\>\<li style\="text\-align:justify"\>\<span style\="font\-family:arial, helvetica, sans\-serif;font\-size:10\.0pt"\>Excelente habilidad de comunicación.\</span\>\</li\>\</ul\>

Publicado por

Juan García

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