Enfermero/a de sitio

Descripción

En Jabil nos esforzamos por hacer POSIBLE CUALQUIER COSA y MEJORAR TODO. Nos enorgullece ser un socio de confianza para las principales marcas mundiales, ofreciendo soluciones integrales de ingeniería, fabricación y cadena de suministro. Con más de 50 años de experiencia en diversos sectores y una amplia red de más de 100 instalaciones en todo el mundo, Jabil combina alcance global con experiencia local para ofrecer soluciones tanto escalables como personalizadas. Nuestro compromiso va más allá del éxito empresarial, ya que procuramos construir procesos sostenibles que minimicen el impacto ambiental y fomenten comunidades vibrantes y diversas en todo el planeta. **RESUMEN DEL PUESTO** Responsable de la administración general del programa de salud ocupacional de la planta. **FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES** * Cumplir con los valores de la empresa y con las políticas de seguridad mediante servicios de medicina preventiva a los empleados de la empresa, así como atender a todo personal lesionado o enfermo para garantizar la integridad física de todos los empleados. * Transportar al personal lesionado o enfermo aplicando sus propios conocimientos y criterios. Consulta los datos y expedientes de los empleados para completar los informes asignados. * Cumplir mensualmente con las auditorías de prevención de lesiones y enfermedades. * Cumplir íntegramente todos los programas anuales de medicina preventiva. * Atender todos los accidentes o incidentes en los que resultaron lesionados empleados. * Mantener un mínimo del 80 % en la encuesta de satisfacción del servicio. * Mantener íntegramente todas las certificaciones requeridas por la empresa. * Cumplir íntegramente con la revisión de esta descripción del puesto, su propio Plan de Desarrollo Personal y su Plan de Evaluación del Desempeño dentro del plazo establecido. * Cumplir con todas las actividades específicas relacionadas con SAA y OSHA. * Proporcionar medicamentos utilizando la lista de medicamentos controlados para el personal con enfermedades generales. * Apoyar al médico en la realización de exámenes médicos, tanto periódicos como para nuevos empleados. * Participar en la impartición de capacitación en primeros auxilios. * Administrar el programa de pruebas antidrogas. * Puede desempeñar otras funciones y responsabilidades asignadas. **REQUISITOS DEL PUESTO** **CONOCIMIENTOS REQUERIDOS** * Capacidad para presentar información de forma efectiva y responder a preguntas de grupos de gerentes, clientes, consumidores y el público en general. * Capacidad para definir problemas, recopilar datos, establecer hechos y sacar conclusiones válidas. * Capacidad para operar una computadora personal, incluido el uso de un sistema operativo basado en Windows y software relacionado. * Habilidades avanzadas en computación, incluida la capacitación y el conocimiento de los paquetes de software de Jabil. * Capacidad para redactar correspondencia sencilla. Leer y comprender ayudas visuales. * Capacidad para aplicar el sentido común para llevar a cabo instrucciones simples de uno o dos pasos. * Capacidad para manejar situaciones estandarizadas con pocas o ninguna variable ocasional. * Capacidad para leer y comprender instrucciones sencillas, correspondencia breve y memorándums. * Capacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. * Capacidad para calcular tasas, razones y porcentajes, así como elaborar e interpretar gráficos. **REQUISITOS DE EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA** * Título de técnico universitario. * De 2 a 3 años de experiencia profesional. O una combinación de educación, experiencia y/o capacitación. * TEN CUIDADO CON LOS FRAUDES: Las oportunidades laborales legítimas en Jabil se pueden encontrar en nuestro sitio web oficial Jabil.com. Ningún solicitante debe pagar para acceder a estas oportunidades de empleo. Al postularte para un empleo en Jabil, serás contactado a través del portal oficial de jabil por un correo electrónico con terminación @jabil.com; llamada telefónica directa de un integrante del equipo de Jabil; o correo electrónico directo con una dirección de correo electrónico @jabil.com. Jabil no solicita pagos para realizar entrevistas ni en ningún otro momento durante el proceso de contratación. Jabil tampoco pedirá información personal de identificación como número de seguro social, acta de nacimiento, información de institución financiera, número de licencia de conducir o información de pasaporte por teléfono o correo electrónico. Si crees que estás siendo víctima de robo de identidad o fraude, repórtalo a la policía en los siguientes números y repórtala en el sitio web donde la encontraste. Llama a: 911 o 089\. **Jabil, incluidas sus filiales, es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y considera a los candidatos calificados sin tener en cuenta su raza, color, religión, origen nacional, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano u otra característica protegida por la ley.** **Acomodación para accesibilidad** =============================== Si eres una persona calificada con discapacidad, tienes derecho a solicitar una acomodación razonable si, debido a tu discapacidad, te resulta imposible o difícil utilizar o acceder al sitio web Jabil.com/Careers. Puedes solicitar una acomodación razonable enviando un correo electrónico a Always\_Accessible@Jabil.com con la naturaleza de tu solicitud y tus datos de contacto. Por favor, no envíes ninguna otra pregunta general relacionada con empleo a este correo electrónico. Ten en cuenta que solo se responderán las consultas relativas a solicitudes de acomodación razonable. \#dondequiertespertenecer