Descripción
Resumen del Puesto:
Este puesto gestiona y administra actividades para la retención de personal operativo, apoyando en la incorporación, temas de RRHH y el cumplimiento normativo.
Puntos Destacados:
1. Gestionar la retención del personal operativo en planta.
2. Apoyar a empleados en temas de RRHH y solucionar problemas operativos.
3. Manejar procesos de incorporación y mantener registros de personal.
Auxiliar recursos humanos RH.
Objetivo del Puesto:
Gestionar y administrar las actividades encaminadas a la retención del personal operativo dentro de planta
Funciones:
· Realizar procesos de incorporación de empleados y ayudar a organizar las actividades propias de la incorporación de nuevos elementos.
· Ofrecer apoyo a los empleados en varios temas relacionados con RR. HH., como ausentismo y solucionar cualquier problema que pueda surgir en la operación.
· Reunir y analizar datos con métricas para apoyo de la nómina semanal.
· Mantener registros y archivos de empleados en formato electrónico o en papel.
· Garantizar el cumplimiento de las normativas laborales
REQUISITOS:
Escolaridad: Administración de empresas, recursos humanos, Psicología organizacional o a fin.
Preferente H0mbre
Vivir a no mas de 1 hr de la zona de Santa Ana tlapaltitlan ( Av industrias Quimicas)
Amplios conocimientos sobre las funciones de Recursos Humanos, Pre nomina, incidencias y manejo de personal operativo.
Actitudes: Dirigir el trabajo y hacer que las cosas sucedan, capacidad de análisis,
planeación Orientación al cliente buen trato y habilidades atracción de talento.
\* Horario de lunes a viernes(8hrs)
\* Disponibilidad en dia SABADOS para seguimiento en planta de cursos, ingresos y procesos de recursos humanos.
Experiencia:
Mínimo 2 años de experiencia en recursos humanos y generalista, administración de personal.
BENEFICIOS:
$14,000 mensual bruto
$1000 pesos de vales de despensa mensual.
Prestaciones de ley.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $14,000\.00 al mes
Beneficios:
* Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial