Gerente de Estrategia

Descripción

***Descripción del puesto*** El Gerente de Estrategia será responsable de liderar iniciativas estratégicas, supervisar la planificación financiera y impulsar las estrategias empresariales en un entorno rápido y dinámico. Este puesto requiere sólidas capacidades de liderazgo, habilidades analíticas y una visión estratégica para orientar los procesos de toma de decisiones y promover el crecimiento a largo plazo. El Gerente de Estrategia trabajará estrechamente con la alta dirección y los clientes, desempeñando un papel fundamental en la formulación y ejecución de las estrategias empresariales. ***Responsabilidades y funciones del puesto*** **Liderazgo estratégico** * Desarrollar e implementar planes estratégicos alineados con los objetivos generales de la empresa, utilizando información financiera y de mercado. * Colaborar para impulsar el desempeño empresarial, evaluar oportunidades de mercado y elaborar estrategias prácticas. * Analizar datos internos y externos para fundamentar la planificación estratégica y los procesos de toma de decisiones de alto nivel. **Estrategia y planificación financieras** * Crear y supervisar modelos financieros que respalden las proyecciones, valoraciones y análisis de escenarios. * Formular recomendaciones estratégicas basadas en un análisis financiero detallado, evaluando el desempeño, las tendencias del mercado y los riesgos. * Traducir datos financieros complejos en conclusiones estratégicas y planes de acción empresarial. **Relación con los clientes** * Liderar las interacciones con los clientes, brindando orientación estratégica personalizada que se alinee con sus objetivos financieros y operativos. * Presentar informes financieros detallados, investigaciones de mercado y recomendaciones estratégicas a los clientes y partes interesadas clave. * Colaborar con los clientes para diseñar estrategias personalizadas que apoyen sus metas a largo plazo. **Fusiones y adquisiciones (F&A)** * Apoyar las actividades de F&A liderando el análisis financiero, la debida diligencia y la planificación de la integración. * Brindar aportes estratégicos durante los procesos de F&A para garantizar su alineación con los objetivos empresariales generales. **Análisis e investigación de mercado** * Realizar y supervisar investigaciones de mercado, identificando tendencias, competencia y oportunidades de crecimiento. * Sintetizar los datos de mercado en conclusiones prácticas que impulsen el crecimiento empresarial y la ventaja competitiva. ***Requisitos*** * Dominio profesional del inglés (nivel C1, TOEFL PBT 600\+) * Se prefiere título de maestría en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o campo relacionado. * Experiencia de 5\-8 años en un puesto estratégico o de liderazgo, preferiblemente en F&A, consultoría o estrategia corporativa. * Capacidad sobresaliente para resolver problemas y pensamiento analítico. * Capacidad para trabajar en un entorno acelerado gestionando múltiples proyectos. Tipo de puesto: Tiempo completo Preguntas de solicitud: * ¿Cuál es su compensación bruta mensual esperada en MXN? * ¿Cuántos años de experiencia relevante tiene? * ¿Cuál es su nivel de dominio del inglés? Ubicación laboral: Remota