




Resumen del Puesto: Buscamos un profesional de Recursos Humanos con experiencia en gestión del talento, desarrollo organizacional y legislación laboral, con fuertes habilidades de liderazgo y negociación. Puntos Destacados: 1. Experiencia en gestión del talento y desarrollo organizacional 2. Habilidades de liderazgo y negociación avanzada 3. Conocimientos en legislación laboral y compensaciones CONOCIMIENTOS: • Gestión del talento • Desarrollo organizacional • Desarrollo y capacitación • Legislación laboral • Compensaciones y beneficios • Nomina HABILIDADES: • Liderazgo •Trabajo en equipo •Negociación avanzada •Inteligencia emocional •Resiliencia •Comunicación asertiva •manejo de personal. -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 5 años de experiencia Edad: entre 33 y 45 años Conocimientos: Capacidad de coordinación, Gestión del talento, Inteligencia emocional, Liderazgo, Negociación, Capacitación, Compensaciones, Legislación laboral, Recursos humanos, Selección de personal Licencias de conducir: A Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, resources, human
