




Resumen del Puesto: Buscamos un Coordinador de Recursos Humanos con experiencia en gestión integral de equipos, procesos administrativos y optimización de redes de trabajo. Puntos Destacados: 1. Gestión integral de equipos y procesos administrativos. 2. Análisis de fallas y optimización de redes de trabajo para eficiencia. 3. Rol presencial con dedicación total y liderazgo de equipos. Estamos en busca de un Coordinador de Recursos Humanos con experiencia demostrable en la gestión integral de equipos y procesos administrativos. Buscamos a un profesional con habilidades avanzadas en la administración de recursos humanos, gestión de nóminas y cálculo de salarios, así como en la liquidación de nóminas y cumplimiento con Nomipaq. Tu rol implicará el análisis de fallas en procesos administrativos y la optimización de las redes de trabajo para mejorar la eficiencia y el rendimiento del equipo. Serás responsable de la elaboración y gestión de nóminas, asegurando el cumplimiento normativo y la precisión en los cálculos salariales. Además, deberás supervisar y coordinar las actividades de administración de equipos, garantizando un ambiente laboral productivo y colaborativo. Requisitos clave para este puesto incluyen una sólida formación en administración, con experiencia comprobada en la gestión de recursos humanos y nóminas. Se valorará especialmente la capacidad para analizar y resolver problemas administrativos y la habilidad para gestionar redes de trabajo de manera efectiva. Este puesto es de carácter presencial y requiere una dedicación total a las responsabilidades mencionadas. Si tienes un enfoque meticuloso y una capacidad para liderar y coordinar equipos, esta oportunidad es para ti. Únete a nuestro equipo y contribuye al éxito organizativo a través de una gestión eficiente y estratégica de recursos humanos y procesos administrativos.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 5 años de experiencia Edad: entre 32 y 40 años Conocimientos: Administración, Administracion de recursos humanos, Administración de redes, Análisis de fallas, Cálculo de nomina, Elaboración de nomina, Liquidación de nomina, Nomipaq, Administración de equipos Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human
