




Resumen del Puesto: Buscamos un Reclutador/a para atraer, evaluar y seleccionar talento operativo y administrativo, asegurando el cumplimiento de objetivos organizacionales. Puntos Destacados: 1. Responsable de atraer, evaluar y seleccionar talento 2. Manejo de diversas fuentes de reclutamiento 3. Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa Vacante: Reclutador / Reclutadora En Cementos Cruz Azul trabajamos con altos estándares de calidad y servicio. Por ello, buscamos personas comprometidas, responsables y apasionadas por el talento humano. Descripción del puesto Estamos en búsqueda de tu talento para integrarte a nuestro equipo como Reclutador, responsable de atraer, evaluar y seleccionar talento operativo y administrativo alineado a los objetivos de la organización. Perfil requerido Licenciatura terminada en ADMINISTRACIÓN Experiencia en reclutamiento de personal operativo y administrativo. Capacidad para trabajar bajo presión y orientación a resultados. Disponibilidad para trabajo en campo y para viajar. Principales actividades Reclutamiento local y foráneo de perfiles operativos, administrativos y gerenciales. Manejo de diversas fuentes de reclutamiento: volanteo, posteo, redes sociales, ferias de empleo, stands de contratación y bolsas de trabajo virtuales. Realización de entrevistas por competencias y aplicación de filtros de contratación. Elaboración de reportes de candidatos y coordinación de entrevistas con áreas solicitantes. Contratación de personal, asegurando el correcto llenado de los documentos del kit de ingreso. Seguimiento inicial a nuevos ingresos. Elaboración y control de bases de datos. Atención a ingresos urgentes o emergentes. Ofrecemos Prestaciones de ley (IMSS, INFONAVIT, vacaciones, aguinaldo, etc.). Capacitación continua. Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa. Seguro de Vida y Gastos funerarios Atención nutricional y Apoyo visual. Interesados favor de postularse adjuntando su CV actualizado.-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 1 año de experiencia Edad: entre 25 y 40 años Palabras clave: seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
