Especialista en Soporte Contable

Descripción

Resumen: El Especialista en Automatización F&I combina experiencia avanzada en contabilidad con soporte funcional y técnico para los sistemas de concesionarios, centrándose en la precisión y el cumplimiento financieros. Aspectos destacados: 1. Combina contabilidad avanzada con soporte técnico para sistemas 2. Se centra en la precisión financiera, la elaboración de informes y el cumplimiento normativo 3. Actúa como experto en procesos de concesionarios **ESPECIALISTA EN AUTOMATIZACIÓN F\&I** **RESUMEN DEL PUESTO** El Especialista en Automatización F\&I combina experiencia avanzada en contabilidad con soporte funcional y técnico para los sistemas de concesionarios y las aplicaciones financieras. Este puesto se centra en la precisión financiera, la elaboración de informes y el cumplimiento normativo, al tiempo que brinda soporte a los usuarios de los sistemas, resuelve incidencias y mejora los flujos de trabajo en los procesos contables, de F\&I y relacionados con las ventas. El puesto desempeña la función de experto en la materia y apoya tanto las operaciones financieras como las funciones de soporte de nivel 1 en un entorno de oficina centralizada. **RESPONSABILIDADES** * Preparar y revisar asientos contables mensuales, al final del trimestre y al final del año. * Realizar conciliaciones detalladas de la cuenta de resultados y resolver discrepancias. * Analizar las variaciones financieras en las cuentas del balance general y de resultados y proporcionar explicaciones claras. * Apoyar el proceso de cierre mensual y garantizar la finalización oportuna y precisa de las tareas asignadas. * Preparar provisiones y analizar conjuntos de datos financieros para respaldar las operaciones contables. * Apoyar las transacciones y conciliaciones entre empresas vinculadas. * Garantizar el cumplimiento de los Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados (US GAAP), las políticas internas y los requisitos de auditoría. * Asistir en auditorías internas y externas y preparar calendarios de informes financieros. * Identificar brechas en los procesos y recomendar mejoras en los flujos de trabajo contables y el uso de los sistemas. * Actuar como experto en materia de contabilidad de concesionarios, procesos de F\&I y ventas. * Brindar soporte funcional y técnico para aplicaciones contables, de F\&I y relacionadas con las ventas. * Diagnosticar y resolver problemas relacionados con la configuración, la instalación y los usuarios de los sistemas en los módulos financieros y operativos. * Gestionar y resolver casos de soporte mediante sistemas CRM, asegurando una documentación precisa y un seguimiento adecuado. * Elevar incidencias técnicas o sistémicas complejas y coordinar su resolución con los equipos internos. * Apoyar las necesidades de informes mediante la creación o asesoramiento sobre informes financieros y paneles de control. * Proporcionar orientación sobre las mejores prácticas del sistema, el cumplimiento normativo y los flujos de trabajo de los concesionarios. * Mantener conocimientos actualizados sobre productos y sectores en las operaciones contables, de F\&I y de ventas de concesionarios. * Apoyar horarios laborales flexibles durante los ciclos de cierre y los períodos de máxima actividad operativa. **REQUISITOS** * Se requiere título universitario en Contabilidad o Finanzas. * Mínimo 5 años de experiencia progresiva en contabilidad. * Conocimientos sólidos de los Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados (US GAAP) y de los principios contables generales. * Se prefiere ampliamente la experiencia en contabilidad de concesionarios, F\&I o en operaciones de ventas automotrices. * Se requiere experiencia en el soporte de sistemas financieros, plataformas ERP o sistemas de gestión de concesionarios. * Comprensión sólida de los cálculos financieros y de arrendamiento, impuestos y tratamientos contables relacionados. * Se prefiere familiaridad con sistemas CRM como Salesforce. * Competencias avanzadas en Excel, incluidas tablas dinámicas, funciones de búsqueda y análisis de datos. * Habilidades analíticas, organizativas y de resolución de problemas sólidas. * Excelentes habilidades comunicativas escritas y orales. * Capacidad para diagnosticar y resolver eficazmente problemas sistémicos y de procesos. * Experiencia trabajando en entornos multifuncionales y de ritmo acelerado. * Orientación al detalle, con buen juicio y capacidad de toma de decisiones. * Capacidad para gestionar múltiples prioridades y cumplir plazos. * Dominio fluido del inglés. *Es imposible enumerar todos los requisitos o responsabilidades de cualquier puesto. Del mismo modo, no podemos identificar todas las habilidades que un puesto puede requerir, ya que las responsabilidades laborales y las necesidades de la empresa pueden cambiar con el tiempo. Por lo tanto, la descripción anterior del puesto no es exhaustiva ni completa.* *La empresa se reserva el derecho de ajustar, añadir o eliminar cualquier aspecto de la descripción anterior. La empresa también conserva el derecho de exigir a todos los empleados que asuman responsabilidades laborales adicionales o diferentes cuando sea necesario para satisfacer las necesidades del negocio.*