




Resumen del Puesto: Importante empresa de transporte busca Supervisor de Patio para asegurar el orden, limpieza, movimiento de unidades y cumplimiento de normativas, instruyendo al personal. Puntos Destacados: 1. Rol clave en la supervisión y coordinación de operaciones de patio. 2. Oportunidad de capacitar y asegurar normativas de seguridad y operación. 3. Enfoque en la planificación estratégica y la calidad del trabajo. Oferta de Empleo Supervisor de Patio Lugar: Xicoténcatl, Tamaulipas Empresa: TRASPORTES WONG DE LA TORRE Publicado el 6 de abril de 2026 Vigente hasta el 26 de abril de 2026 Salario mensual neto $9,583\.00 Postular Folio: 21105605 Descripción Empresa Importante del Ramo del Transporte, solicita personal para cubrir la vacante de Instructor de Patio, con experiencia mínima de 1 a 2 años en puesto similar, Disponibilidad de Horario. Y licencia Federal Vigente. Requisitos * Nivel académico requerido: Secundaria/sec. técnica * Experiencia: 1 \- 2 años en Supervisor de Patio * Conocimiento(s) y herramienta(s): + Supervisión y coordinación del personal, la enseñanza de procedimientos de seguridad y operación, la gestión del orden y la limpieza del patio, el movimiento y acomodo de unidades, y la verificación de que los procesos y normativas de la empresa se cumplan correctamente. + Licencia Federal Vigente * Idioma(s): + Ninguno * Habilidad(es) y competencia(s): + Planeación estratégica + Compromiso + Orientación a resultados + Calidad en el trabajo + Orientación al cliente + Análisis y solución de problemas + Proactividad * Disponibilidad de la persona: + No es necesario viajar Horario Algunos días Tiempo completo 08:00 \- 16:00 Funciones y actividades * Mantenimiento del Orden: Velar por el correcto uso de los espacios, como las zonas de carga, descarga, lavado y desecho, manteniendo los pasillos libres. * Coordinación de Unidades: Dirigir el movimiento de los vehículos y unidades dentro del patio para su acomodo, carga, descarga y otras operaciones. * Supervisión del Patio: Asegurar que el patio de la empresa se mantenga limpio, ordenado y cumpla con los lineamientos establecidos. * Control de Procesos: Verificar que las operaciones de entrada y salida de equipos se realicen correctamente y se registren adecuadamente en el sistema. * Instrucción y Capacitación: Enseñar al personal sobre los procedimientos operativos, las normas de seguridad y el uso adecuado de los equipos. La empresa ofrece * Prestaciones de Ley * Seguro de Vida * Contrato por tiempo indeterminado Proceso de reclutamiento * Entrevista \- Horario de 9 a 2 p.m. * Fecha de inicio de tu proceso de reclutamiento: 6 de abril de 2026 * Duración del proceso de reclutamiento: 1 Semana


