Coordinador/a Atención a estudiantes

Descripción

Resumen del Puesto: Responsable de diseñar, operar y dar seguimiento a la estrategia de retención de estudiantes para contribuir a la excelencia académica y permanencia estudiantil. Puntos Destacados: 1. Impacto en la experiencia educativa y formación integral de la comunidad. 2. Formarás parte de un proyecto que impulsa el desarrollo profesional. 3. Generar impacto tangible: formar personas empleables y con valores. Acerca del rol Coordinador/a de Apoyo Académico y Desarrollo Estudiantil En este rol serás responsable de diseñar, operar y dar seguimiento a la estrategia de retención de estudiantes. Tu labor contribuirá directamente a la excelencia académica y a la permanencia estudiantil, impactando en la experiencia educativa y en la formación integral de nuestra comunidad. Tus principales retos • Atención de estudiantes en situaciones de crisis emocional tanto de manera individual como grupal • Enfoque y cumplimiento de indicadores como: atención a estudiantes retención, trabajo con área de admisión y escuelas proveedoras • Gestión y supervisión de tutores para el asesoramiento y acompañamiento de estudiantes en riesgo o que lo requieran. • Identificar a la población de estudiantes en riesgo académico o abandono de sus estudios para diseñar las estrategias de intervención necesarias. • Responsable del análisis multifuncional de posibles causas de deserción y diseño de estrategias apoyos para estudiantes • Coordinar y gestionar equipos de consejeros, tutores, asesores académicos y coaches del CADE, asegurando su desempeño óptimo. • Dar seguimiento a estudiantes de nuevo ingreso durante su proceso de inducción Perfil que buscamos Requisitos indispensables: • Licenciatura en Psicología con maestría en educación o terapia psicológica • Experiencia mínima de 5 años en el ámbito educativo con estudiantes de Preparatoria y licenciatura atención psicología a estudiantes con problemas emocionales Deseables: • Experiencia en análisis de datos educativos e identificación de factores de deserción. • Habilidad en gestión de equipos multidisciplinarios. • Manejo de indicadores de desempeño y herramientas de seguimiento académico. • Competencias clave: pensamiento analítico, liderazgo colaborativo, orientación a resultados, comunicación efectiva y enfoque en el estudiante. Lo que ofrecemos: • Becas académicas • Salario atractivo, prestaciones de ley (IMSS, vacaciones, aguinaldo) y superiores a la ley (vales de despensa, fondo de ahorro, seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida). Tu impacto en UNITEC En la UNITEC trabajamos para ofrecer educación de calidad con sentido práctico, accesible y transformadora. Aquí no solo formarás parte de una universidad, sino de un proyecto que impulsa el desarrollo profesional de miles de estudiantes que buscan construir un mejor futuro. Ser parte de UNITEC significa generar impacto tangible: formar personas altamente empleables, con valores, competencias sólidas y un fuerte compromiso con su comunidad. Diversidad e inclusión En UNITEC, el talento no tiene límites. Nos enorgullece ofrecer igualdad de oportunidades y celebrar la diversidad en todas sus formas. Todas las personas candidatas cualificadas serán consideradas sin distinción de raza, religión, nacionalidad, sexo, estado civil, orientación sexual, discapacidad, edad u otras características legalmente protegidas. En este centro de trabajo queda prohibida la solicitud de certificados médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso. ¿Listo/a para transformar vidas con nosotros/as? . -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 5 años de experiencia Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, care