Especialista de Recursos Humanos

Descripción

Resumen del Puesto: Coordinar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección, administrar expedientes, gestionar inducción, atender consultas, apoyar en resolución de conflictos y auditorías. Puntos Destacados: 1. Gestiona reclutamiento, inducción y expedientes de empleados. 2. Apoya en resolución de conflictos y auditorías de RRHH. 3. Colabora en clima laboral, cultura organizacional y comunicación interna. Solicitamos ***Especialista de recursos humanos*** ***Horario: Disponibilidad de horario*** **Requisitos:** * Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín. * Habilidades de comunicación, negociación y trabajo en equipo. * Experiencia mínima de 2 a 3 años en funciones similares. Conocimiento de la legislación laboral vigente. * Sistema Tress, Responsabilidad Social. **Responsabilidades:** * Coordinar y ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal. * Administrar expedientes de empleados y asegurar el cumplimiento de requisitos legales y normativos. * Gestionar procesos de inducción y onboarding. * Atender consultas de empleados sobre políticas, beneficios y procedimientos. * Apoyar en la resolución de conflictos laborales y procesos disciplinarios. * Participar en auditorías internas y externas relacionadas con recursos humanos. * Elaborar reportes e indicadores de gestión del área. * Colaborar en iniciativas de clima laboral, cultura organizacional y comunicación interna. * Dar seguimiento a procesos de evaluación, análisis de resultados y propuestas de mejora. * Asegurar que se cumplan las leyes laborales, políticas internas y requisitos de auditoría. * Apoyar en campañas de comunicación, eventos corporativos y difusión de políticas. * Coordinar seguros, prestaciones, vales, uniformes y otros beneficios. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $100\.00 \- $200\.00 al mes Beneficios: * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial