COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS

Descripción

Resumen del Puesto: GLOBAL WORLD SERVICES busca un Coordinador de Recursos Humanos para supervisar procesos integrales de RH, reclutamiento, administración de expedientes, y participar en auditorías y proyectos de mejora continua. Puntos Destacados: 1. Coordinación y supervisión de procesos integrales de Recursos Humanos. 2. Liderazgo, comunicación efectiva y orientación a resultados. 3. Apoyo en proyectos de mejora continua y retención de talento. Oferta de Empleo COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS Lugar: Guadalajara, Jalisco Empresa: GLOBAL WORLD SERVICES Publicado el 16 de abril de 2026 Vigente hasta el 19 de abril de 2026 Salario mensual neto $12,200\.00 Postular Folio: 21105816 Descripción EMPRESA EN EL SECTOR SOLICITA COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS Escolaridad: Bachillerato o Licenciatura Experiencia: 2 a 3 años comprobables (preferentemente en empresas de servicios o corporativo) Conocimientos: Administración y gestión del Capital Humano. Procesos de reclutamiento y selección de personal. Verificar que se tenga elaboración y control de expedientes (físico y digital) Capacitación y Desarrollo organizacional. Evaluaciones de desempeño y clima laboral. Manejo de Excel (intermedio avanzado), Office y sistemas automatizados de RH. Responsabilidades principales: Coordinar y supervisar los procesos integrales de Recursos Humanos. Reclutamiento y selección de personal administrativo, operativo y especializado. Administración y control de expedientes físicos y digitales del personal. Participación en auditorías internas y externas relacionadas con RH. Elaboración de reportes operativos y estratégicos del área de Recursos Humanos. Apoyo en proyectos de mejora continua, cultura organizacional y retención de talento. Competencias requeridas: Liderazgo y capacidad de coordinación. Comunicación efectiva y trato humano. Organización y planeación. Manejo de información confidencial. Toma de decisiones. Orientación a resultados y mejora continua. \-Requerimientos\- Educación mínima: Bachillerato\-licenciatura 3 años de experiencia Edad: cuaquiera Conocimientos: Liderazgo, Recursos humanos, manejo de vehículos estándar Requisitos * Nivel académico requerido: Prepa o vocacional * Experiencia: 3 \- 4 años en COORDINADOR DE RECURSOS HUMANOS * Conocimiento(s) y herramienta(s): + Manejo de Excel (intermedio avanzado), Office y sistemas automatizados de RH * Idioma(s): + Ninguno * Habilidad(es) y competencia(s): + Pensamiento crítico + Trabajo en equipo + Trabajo en equipo + Motivación + Análisis y solución de problemas + Pensamiento crítico + Planeación estratégica + Comunicación + Análisis y solución de problemas + Orientación a resultados + Comunicación * Disponibilidad de la persona: + Es necesario viajar Horario Lunes a viernes Tiempo completo 08:00 \- 17:00 Funciones y actividades * Verificar que se tenga elaboración y control de expedientes (físico y digital) * Manejo de nómina, incidencias, finiquitos y liquidaciones. * Procesos de reclutamiento y selección de personal * Verificar que se tenga elaboración y control de expedientes (físico y digital) La empresa ofrece * Prestaciones de ley * Contrato por tiempo indeterminado Proceso de reclutamiento * Entrevista presencial \- Se programa entrevista en horario laboral * Fecha de inicio de tu proceso de reclutamiento: 16 de abril de 2026 * Duración del proceso de reclutamiento: 1 Semana