Descripción
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Explore su próxima oportunidad en una organización de la lista Fortune Global 500\. Visualice posibilidades innovadoras, experimente nuestra cultura gratificante y trabaje con equipos talentosos que lo ayudan a mejorar cada día. Sabemos lo que se necesita para llevar a UPS al futuro \- personas con una combinación única de competencia y pasión. Si usted posee las cualidades y la motivación para liderar a sí mismo o a equipos, hay funciones listas para desarrollar sus habilidades y llevarlo al siguiente nivel.
**Descripción del puesto:**
**Resumen del puesto**
Este puesto desarrolla y gestiona una cartera de clientes asignados (B2B) dentro de un área geográfica específica en esta función de ventas.
**Responsabilidades:**
* Identifica y desarrolla posibles clientes para cumplir con las metas mensuales de ventas.
* Realiza contacto telefónico o por correo electrónico para obtener información inicial sobre el posible cliente y concertar una reunión.
* Analiza las necesidades de los clientes y presenta los servicios de UPS.
* Prepara las ofertas.
* Se enfoca en la retención y la penetración de los clientes activos en la cartera.
* Finaliza la gestión, la resolución de problemas y el mantenimiento de la cartera de clientes.
Supervisa las ventas mediante la elaboración y actualización de informes y sistemas internos.
*
**Requisitos:**
* Licenciatura o equivalente internacional \- Obligatorio
* Cumplir con los requisitos locales de edad y operación para conducir un vehículo
* Habilidades de comunicación
* Disponibilidad para viajes
* Competencias en Microsoft Office
* Disponibilidad para trabajar en turnos flexibles, hasta cinco días por semana
**Tipo de colaborador:**
Indefinido
UPS se compromete a ofrecer un entorno laboral libre de discriminación, acoso y represalias.