Mensajero administrativo

Descripción

Resumen del Puesto: Se busca un Mensajero Administrativo responsable y proactivo para apoyar operaciones administrativas y logísticas, gestionando tareas de administración, inventarios y mensajería. Puntos Destacados: 1. Apoyo clave en operaciones administrativas y logísticas 2. Gestión integral de tareas administrativas, inventarios y mensajería 3. Ambiente de trabajo proactivo y orientado al cliente Oferta de Empleo Mensajero administrativo Lugar: Guadalajara, Jalisco Empresa: COPARMEX JALISCO Publicado el 14 de mayo de 2026 Vigente hasta el 23 de mayo de 2026 Salario mensual neto $9,800\.00 \- $12,800\.00 Postular Folio: 21068489 Descripción Buscamos un Mensajero Administrativo responsable y proactivo, encargado de apoyar las operaciones administrativas y logísticas de la empresa. El candidato ideal será organizado, con buena comunicación y capacidad para gestionar múltiples tareas relacionadas con administración, inventarios y mensajería. Requisitos * Nivel académico requerido: Licenciatura * Situación académica: Trunca * Carrera requerida (afines):Administración * Experiencia: 1 \- 2 años en Mensajero administrativo * Conocimiento(s) y herramienta(s): + Manejo básico de excel + Licencia de manejo vigente de motociclista + Licencia de manejo vigente de chofer (Ideal) * Idioma(s): * Habilidad(es) y competencia(s): + Orientación al cliente + Compromiso + Motivación + Trabajo en equipo + Negociación + Comunicación + Aprendizaje constante + Autonomía + Calidad en el trabajo + Proactividad * Disponibilidad de la persona: + No es necesario viajar Horario Lunes a viernes Tiempo completo 08:00 \- 18:00 Aclaraciones de horario: Cuenta con 1 hora para alimentos Funciones y actividades * Seguimiento a proyectos administrativos * Supervición del área de mantenimiento * Seguimiento a proveedores * Control de inventarios de almacen * Compras de almacen * Entrega de mensajería La empresa ofrece * Fondo de ahorro semestral * Vales de despensa * 21 días de aguinaldo * Contrato por tiempo indeterminado Proceso de reclutamiento * Entrevista Recursos Humanos \- Se comparten generalidades \+ solicitud de pruebas psicométricas y estudio socioeconómico * Entrevista Gerencia/Dirección Administrativa \- Presentación del plan de trabajo, expectativas * Fecha de inicio de tu proceso de reclutamiento: 14 de mayo de 2026 * Duración del proceso de reclutamiento: 2 Semanas