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completa del empleo\nCHANTILLY está en búsqueda de Demostradoras para promocionar nuestros productos dentro de tiendas de autoservicio. Si tienes facilidad de palabra, gusto por la atención al cliente y experiencia en demostración o ventas en piso, esta oportunidad es para ti.\n\nFunciones:\nBrindar atención amable y directa a los clientes dentro del punto de venta.\nPromover y demostrar productos Chantilly para impulsar las ventas.\nRealizar degustaciones o demostraciones prácticas cuando se requiera.\nExplicar beneficios, usos y características de los productos.\nMantener exhibiciones limpias, ordenadas y atractivas.\nAsegurar que el área promocional cuente con producto.\nReportar ventas, comentarios del cliente y comportamiento del producto.\nCumplir con los lineamientos de servicio de los lugares donde se realizarán las demostraciones.\n\nRequisitos:\nExperiencia como demostradora, promotora, vendedora de piso o atención a clientes (deseable).\nFacilidad de palabra y excelente presentación.\nActitud de servicio y gusto por la venta.\n\nOfrecemos:\nSueldo base\nPrestaciones superiores\nUniformes e insumos proporcionados\nCapacitación pagada y continua\nApoyo para transporte\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: A partir de $9,000.00 al mes\n\nBeneficios:\nOpción a contrato indefinido\nUniformes gratuitos\nVales de despensa\nLugar de trabajo: Empleo presencial\n\n","price":"9,000-12,000 $MXN/mes","unit":"Per Month","currency":null,"company":"CHANTILLY","language":"es","online":1,"infoType":2,"biz":"jobs","postDate":"1766650856000","seoName":"demonstrator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":2,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-direct-marketing-crm/demonstrator-6485130951321712/","localIds":"80","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2565d747-cad9-465e-bb40-33001638eb60","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":"","employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Zapopan,Jalisco","unit":null}]},"addDate":1766650855572,"categoryName":"Marketing Directo y CRM","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1408","location":"Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6526090778944312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Coordinador Técnico - Animales de Compañía","content":"Resumen del Puesto:\nImpulse las ventas y el cumplimiento de objetivos financieros en Animales de Compañía en México mediante soporte técnico integral a clientes.\n\nPuntos Destacados:\n1. 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Te animamos a aportar tu pensamiento inquieto, espíritu de colaboración y perspectiva diversa a nuestra organización.\n**Required Skills:**\nAdaptability, Adaptability, Beef Cattle Management, Communication, Cross\\-Functional Collaboration, Cross\\-Team Collaboration, Customer Relationship Building, Data Analysis, Interdepartmental Coordination, Interdisciplinary Collaboration, Managing Sales Teams, Marketing, Marketing Consulting, Multidisciplinary Collaboration, Personal Initiative, Product Management, Project Management, Regulatory Compliance, Scientific Communications, Scientific Writing, Segmentation Strategy, Stakeholder Communications, Stakeholder Engagement, Swine Production, Technical Problem\\-Solving {\\+ 5 more}**Preferred Skills:**\nCurrent Employees apply HERE\nCurrent Contingent Workers apply HERE\n**Search Firm Representatives Please Read Carefully** \nMerck \\& Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp \\& Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre\\-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails.\n**Employee Status:**\nRegular**Relocation:**\n**VISA Sponsorship:**\n**Travel Requirements:**\n**Flexible Work Arrangements:**\nHybrid**Shift:**\n**Valid Driving License:**\n**Hazardous Material(s):**\n**Job Posting End Date:**\n03/22/2026* **A job posting is effective until 11:59:59PM on the day** **BEFORE** **the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day** **BEFORE** **the job posting end date.**\n \n**Requisition ID:**R382483","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850842105","seoName":"Coordinador+T%C3%A9cnico+-+Animales+de+Compa%C3%B1%C3%ADa","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-event-management/coordinador%2Bt%25c3%25a9cnico%2B-%2Banimales%2Bde%2Bcompa%25c3%25b1%25c3%25ada-6526090778944312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"9a59cc56-1244-4b9c-9dad-928bfa403e70","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Soporte técnico integral a clientes y promoción científica de productos.","Colaboración interdisciplinaria para material de apoyo y formación continua.","Gestión de casos y conexión regional/global para alinear estrategias."],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1769850842105,"categoryName":"Gestión de Eventos","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"C. 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Apoya el desempeño de calidad de los proveedores para la Planta 4\n2. Impulsa la resolución de problemas, las acciones correctivas y la mejora continua\n3. Asegura los controles de procesos, las auditorías y las acciones preventivas\n\n**Área profesional:**\nFabricación**Descripción del puesto:**\n**Tu trabajo da forma al mundo en Caterpillar Inc.**\nAl unirte a Caterpillar, te incorporas a un equipo global que no solo se preocupa por el trabajo que realizamos, sino también por los demás. Somos los creadores, solucionadores de problemas y constructores del futuro mundial que estamos creando comunidades más fuertes y sostenibles. Aquí no solo hablamos de progreso e innovación: los hacemos realidad, junto con nuestros clientes, donde trabajamos y vivimos. Juntos, estamos construyendo un mundo mejor para que todos podamos disfrutar viviendo en él.\n**Resumen del puesto** \nEl Ingeniero de Calidad apoya el desempeño de calidad de los proveedores para la Planta 4 impulsando la resolución de problemas, las acciones correctivas y las iniciativas de mejora continua. Este puesto garantiza los controles de procesos, las auditorías y las acciones preventivas que protegen la producción y fortalecen las capacidades de los proveedores. El Ingeniero de Calidad para Proveedores (PQE) colabora con equipos multifuncionales y proveedores internacionales para mantener un flujo confiable de materiales y mitigar los riesgos operativos. Es fundamental poseer un fuerte sentido de urgencia, una capacidad efectiva de priorización y la habilidad de desempeñarse bajo presión, ya que este puesto impacta directamente la estabilidad de la planta y el desempeño de la red de suministro. \n \n**Funciones del candidato** \n* Resolver problemas de calidad de los proveedores y liderar actividades de acción correctiva.\n* Realizar auditorías, evaluaciones, inspecciones y revisiones de procesos a proveedores.\n* Implementar controles del Sistema de Gestión de la Calidad (SGC), programas de certificación y actividades de cumplimiento.\n* Liderar actividades de contención, análisis de causa raíz y proyectos de mejora con los proveedores.\n* Analizar datos de calidad y elaborar informes con recomendaciones.\n* Mantener documentación y trazabilidad de todas las actividades relacionadas con la calidad.\n* Gestionar múltiples prioridades manteniendo una alta precisión.\n* Comunicarse eficazmente en inglés con proveedores internacionales.\n* Actuar con urgencia y desempeñarse bien bajo presión.\n \n**Requisitos académicos** \n* Licenciatura en ingeniería industrial, mecánica, de fabricación o campo afín.\n* Inglés: intermedio–avanzado (obligatorio).\n \n**Habilidades clave del candidato ideal** \n**Sistema de Gestión de la Calidad (SGC)** \n* Aplica conceptos de SGC, auditorías y controles de cumplimiento para garantizar el desempeño de los proveedores.\n* Utiliza métodos de inspección y validaciones de procesos para mantener los niveles de calidad.\n \n**Resolución de problemas** \n* Emplea herramientas estructuradas de análisis para evaluar causas raíz y alternativas de solución.\n* Aplica toma de decisiones basada en riesgos para proteger la continuidad de la producción.\n \n**Precisión y atención al detalle** \n* Mantiene documentación, informes y registros de calidad precisos.\n* Garantiza evaluaciones libres de errores siguiendo procedimientos establecidos.\n \n**Toma de decisiones y pensamiento crítico** \n* Toma decisiones oportunas basadas en datos, utilizando información sobre el desempeño de los proveedores.\n* Evalúa acciones correctivas y opciones de mejora con buen juicio.\n \n**Colaboración** \n* Trabaja eficazmente con equipos multifuncionales y multiregionales.\n* Comunica objetivos compartidos y participa activamente en la resolución de problemas en equipo.\n \n**Competencias integradas adicionales:** \n* Fuerte sentido de urgencia.\n* Capacidad para trabajar bajo presión.\n* Priorización y manejo simultáneo de múltiples tareas.\n* Conocimiento práctico de la interacción con proveedores fuera de México.\n* Comprensión de los procesos PPAP / APQP.\n \n**Cualificaciones preferidas** \n* Cinturón Amarillo/Verde Six Sigma, CQE de ASQ u otras certificaciones similares.\n* Conocimiento práctico en auditorías, APQP, PPAP o puestos relacionados con calidad en fabricación/proveedores.\n* Conocimiento práctico en el apoyo a proveedores internacionales.\n **Información adicional**\n* La ubicación de este puesto está disponible en Ciénega de Flores.\n* Horario laboral: lunes a viernes, de 7:00 a. m. a 4:00 p. m.\n* Este puesto requerirá un 40 % de viajes, tanto nacionales como internacionales. (Visitas a proveedores, auditorías, actividades en múltiples sitios).\n* No se ofrece reubicación.\n**Detalles finales:**\nEl Código de Conducta de Caterpillar establece que seleccionaremos y asignaremos empleados según sus calificaciones para el puesto que desempeñarán, sin considerar raza, religión, origen nacional, color, género, identidad de género, orientación sexual, edad ni discapacidad. En esta empresa no solicitamos pruebas de embarazo ni pruebas de VIH como requisito para ingreso, permanencia o promoción en el empleo.\n**Revise con frecuencia el correo electrónico asociado a su solicitud, incluida la carpeta de correo no deseado o spam, ya que este es el método principal de correspondencia. Si desea conocer el estado de su solicitud, utilice el inicio de sesión para candidatos en nuestro sitio web de carreras, ya que reflejará cualquier actualización sobre su estado.**\n**Fechas de publicación:**\n30 de enero de 2026 – 9 de febrero de 2026\nCaterpillar es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Se anima a presentar su solicitud a candidatos calificados de cualquier edad.\n¿No está listo para aplicar? Únase a nuestra Comunidad de Talento.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850222977","seoName":"quality-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-other8/quality-engineer-6526082854105912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d906b7d3-7b9a-4049-8826-078ded8facb2","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoya el desempeño de calidad de los proveedores para la Planta 4","Impulsa la resolución de problemas, las acciones correctivas y la mejora continua","Asegura los controles de procesos, las auditorías y las acciones preventivas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Villas del Norte,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1769850222977,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"Av. 10 Pte. 507, Centro, 72000 Heroica Puebla de Zaragoza, Pue., Mexico","infoId":"6526082803699412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Líder Junior de Línea","content":"Resumen:\nEste puesto implica planificar, liderar, organizar y controlar las operaciones de almacén y dispensario para garantizar una gestión eficiente de inventarios, una administración óptima del almacén y una entrega rentable de los objetivos de envío.\n\nAspectos destacados:\n1. 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Capacidad para actuar como líder de equipo, desarrollando y alineando el plan maestro/objetivos del equipo, implementando y gestionando el plan de desarrollo individual (IDP) de sus miembros, y brindando coaching a los miembros del equipo sobre su gestión del desempeño y desarrollo profesional.\n**Acerca de la posición**\nAl menos 1 año de experiencia con:\nAnálisis de consumo de materiales\nAjustes de inventario\nConteos cíclicos\nExperiencia con sistemas SAP\nGestión de proveedores\nInteracción con áreas de manufactura, almacenamiento y finanzas\n**Educación**\nLicenciatura concluida en Ingeniería Industrial o afín\nInglés Básico\n**El contrato es por obra determinada con fecha de termino a finales de 2026**\nNo se ofrece apoyo para reubicación\nResumen de la Unidad de Negocio\nMondelez México opera en el país desde 1927 y actualmente emplea a 6.000 maravillosas personas. 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Our entrepreneurial teams are empowered to innovate, act nimbly, and create a lasting and sustainable impact for our clients, their customers, and the communities in which we live.\nWith us, you’ll create a boundless impact that transforms your career—and the lives of people across the world.\nVisit us at UST.com.\n \n**You Are:**\nWe are looking for an experienced Product Owner / Business Analyst to join our Digital Channels \\- Cards team. The role combines strong functional expertise in banking payments with a solid technical background, acting as a bridge between business and technology to deliver high quality digital products in an agile environment.\n \n**The opportunity:**\n* Gather, analyze, and document business and functional requirements related to Cards products.\n* Plan and prioritize requirements, ensuring alignment with business objectives and regulatory constraints.\n* Define and manage the product backlog, working closely with development teams.\n* Support team sizing, sprint planning, and monitoring of development progress.\n* Prepare, coordinate, follow up, and validate testing activities to ensure quality and compliance.\n* Track KPIs, perform internal reporting, and ensure transparency on delivery status.\n* Act as a liaison between business, technology, architecture, and external stakeholders.\n \nThis position description identifies the responsibilities and tasks typically associated with the performance of the position. 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We do not discriminate or allow harassment on the basis of race, color, religion, disability, gender, national origin, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, genetic information, military status, or any other legally protected status. At UST, we value diversity and believe that a diverse workplace builds a competitive advantage.\n**Un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y libre de discriminación y acoso**\nEn UST, nos esforzamos por proporcionar un ambiente de trabajo libre de discriminación y acoso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y basa las decisiones de empleo en los méritos y las necesidades del negocio. Estamos comprometidos a seguir prácticas de empleo justas que brinden igualdad de oportunidades a todos los empleados. 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(HRBP) de México en las áreas funcionales de recursos humanos, incluyendo relaciones con los empleados, gestión del desempeño, gestión del cambio y compromiso de los empleados.\n\nAspectos destacados:\n1. Oportunidad de desarrollar su carrera en una empresa cotizada globalmente\n2. Cultura colaborativa que apoya el crecimiento profesional\n3. Rol atractivo en un entorno dinámico y equipo internacional\n\nEn Quaker Houghton somos expertos en el desarrollo, producción y aplicación de fluidos industriales para procesos, lubricantes y recubrimientos para la industria manufacturera. Hemos sido parte integral del crecimiento de las empresas industriales y manufactureras más grandes del mundo, desde la industria aeroespacial y automotriz hasta la metalurgia primaria y la energía. Actualmente contamos con una presencia global, con nuestra sede corporativa ubicada en Conshohocken, PA. Quaker Houghton es una empresa cotizada globalmente con una cultura colaborativa única que apoya el crecimiento profesional de sus colaboradores y ofrece programas competitivos de remuneración y beneficios.\n \n \nComo Especialista en RR.HH., usted brindará apoyo al Socio de Negocios en RR.HH. (HRBP) de México en las áreas funcionales de recursos humanos, incluyendo relaciones con los empleados, gestión del desempeño, gestión del cambio y compromiso de los empleados. Asimismo, colaborará en el desarrollo y la implementación de las prioridades y objetivos de recursos humanos para el sitio, alineados con las prioridades organizacionales generales. ¡Una excelente oportunidad para desarrollar su carrera!\n \n \nTareas\n \n \n* Apoya al HRBP en todas las prácticas y actividades sindicales durante todo el año, incluidos los convenios colectivos de trabajo.\n* Gestiona y resuelve asuntos relacionados con las relaciones laborales en colaboración con el HRBP y los líderes empresariales.\n* Colabora con el HRBP para trabajar estrechamente con los gerentes y empleados con el fin de mejorar el compromiso, la retención y un entorno laboral saludable, mediante el seguimiento de los planes de acción derivados de las normas oficiales mexicanas: NOM-035 y NOM-037.\n* Brinda apoyo en actividades relacionadas con RR.HH. durante las auditorías ISO.\n* Apoya los procesos anuales relacionados con la gestión del talento, la gestión del desempeño y las revisiones salariales para el grupo de empleados sindicalizados en México.\n* Brinda apoyo en los procesos de salida (offboarding), según sea necesario.\n* Seguimiento del proceso de pagos a proveedores relacionados con RR.HH.\n* Actualización de las políticas y procedimientos locales de RR.HH., asegurando su alineación tanto con la normativa local como con los estándares globales de Quaker Houghton.\nRequisitos\n \n \n* Formación académica: Licenciatura en RR.HH. u área afín, obligatoria.\n* Idiomas: Inglés conversacional.\n* Experiencia: Al menos 3 años de experiencia en puestos de RR.HH. Conocimiento comprobado en relaciones laborales y legislación laboral local (NOM-035, NOM-037), familiaridad con la gestión de entornos con trabajadores sindicalizados (sindicato) y apoyo a auditorías ISO.\n**Habilidades blandas:** \n* Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para relacionarse con todos los niveles de la organización.\n* Capacidad para manejar información altamente sensible con estricta confidencialidad.\n* Orientado a resultados.\n* Analítico y solucionador de problemas.\n* Centrado en el cliente.\n* Abierto al cambio.\n**Ubicación:** Modalidad híbrida con presencia de 2 días por semana en nuestras instalaciones del Parque Industrial Mitras.\n \n \nBeneficios\n \n \n* Remuneración competitiva.\n* Puesto híbrido con hasta 3 días por semana de trabajo remoto.\n* Programa Global de Donaciones: Licencia remunerada para voluntariado dedicada a la causa de su elección.\n* Universidad QH: plataforma continua de formación en línea para todos los niveles.\n* Iniciativas de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) y Reconocimiento, tales como «Mujeres en la Manufactura», «Next Gen» y los Grupos de Recursos para la Comunidad PRIDE.\n* Una oportunidad única de integrarse a un equipo internacional, dinámico y colaborativo.\n¿Quiénes somos?\n \n \nSomos líderes mundiales en fluidos industriales para procesos, presentes en más de 40 países, mejorando e innovando continuamente para que los fabricantes mundiales de acero, aluminio, automóviles, aeronaves, maquinaria y piezas industriales puedan mantenerse a la vanguardia en un mundo cambiante. En nuestras más de 100 ubicaciones, nuestros químicos, ingenieros y expertos del sector colaboran con nuestros clientes para mejorar constantemente sus operaciones, permitiéndoles funcionar aún con mayor eficiencia y efectividad, sin importar lo que venga después.\n \n \n**Nuestros valores:** \n* Trabajar con seguridad\n* Superar las expectativas del cliente\n* Impulsar resultados\n* Aceptar la diversidad\n* Hacer grandes cosas juntos\n* Actuar con integridad\nNuestros valores fundamentales reflejan quiénes somos como empresa, guían nuestras decisiones e inspiran nuestro accionar. Nuestro compromiso con estos valores, tanto en palabras como en hechos, construye una Quaker Houghton más segura y fuerte. 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Nuestros beneficios están diseñados para ser competitivos en cada país y se centran en el bienestar y en las oportunidades de equilibrio entre la vida laboral y personal para usted y su familia.\nAlgunos ejemplos de nuestros beneficios incluyen:\n* Diferentes derechos a vacaciones anuales.\n* Una variedad de opciones de seguros médicos adaptadas a sus necesidades y a las de su familia.\n* Ofertas competitivas de planificación para la jubilación destinadas a maximizar sus ahorros y planificar con confianza los años venideros.\n* Programa Global de Asistencia al Empleado de TELUS Health, que ofrece acceso las 24 horas a una red global de más de 80 000 profesionales independientes especializados, listos para apoyar su bienestar y el de su familia.\n* Seguro de vida.\n* Beneficios opcionales específicos por país, flexibles, como vales para cuidado infantil, programas de compra de bicicletas, membresías con descuento en gimnasios, pases de transporte subvencionados y evaluaciones de salud, entre otros.\nVisite nuestro sitio web de carreras para conocer más sobre los beneficios que ICON ofrece.\nEn ICON, la inclusión y la pertenencia son fundamentales para nuestra cultura y nuestros valores. Estamos comprometidos con ofrecer un entorno inclusivo y accesible para todos los candidatos. ICON se compromete a proporcionar un lugar de trabajo libre de discriminación y acoso. Todos los solicitantes calificados recibirán una consideración igualitaria para el empleo, sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.\nSi, debido a una condición médica o discapacidad, necesita una adaptación razonable en cualquier parte del proceso de solicitud o para desempeñar las funciones esenciales de un puesto, háganoslo saber.\n¿Le interesa este puesto, pero no está seguro/a de cumplir con todos los requisitos? 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Como Asociado Clínico en ICON, desempeñará un papel fundamental al apoyar el diseño, la implementación y la gestión de ensayos clínicos, contribuyendo al avance de tratamientos y terapias innovadores.\nSus responsabilidades:\n* Asistir en la planificación, ejecución y supervisión de ensayos clínicos, asegurando el cumplimiento de los requisitos del protocolo, las normativas regulatorias y las normas industriales.\n* Coordinar las actividades del estudio, incluidas la puesta en marcha de los centros, la reclutación de pacientes, la recopilación de datos y las visitas de supervisión, para garantizar la recopilación y documentación oportuna y precisa de los datos.\n* Colaborar con equipos multifuncionales, incluidas las Operaciones Clínicas, la Gestión de Datos y la Biométrica, para apoyar la ejecución exitosa de los ensayos clínicos.\n* Mantener una documentación y registros exhaustivos del estudio, asegurando el cumplimiento de las regulaciones aplicables y los procedimientos operativos estándar.\n* Apoyar las actividades de cierre del estudio, incluida la limpieza de datos, el análisis y la elaboración de los informes de estudios clínicos.\nSu perfil:\n* Título universitario o de posgrado en Ciencias de la Vida, Ciencias de la Salud o un campo relacionado.\n* Experiencia previa en investigación clínica o atención sanitaria, preferiblemente dentro de la industria farmacéutica, biotecnológica o de organizaciones de investigación por contrato (CRO).\n* Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para priorizar tareas y gestionar eficazmente múltiples prioridades concurrentes.\n* Atención excepcional al detalle y capacidades sólidas de resolución de problemas, con un firme compromiso con la exactitud, integridad y cumplimiento de los datos.\n* Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales, con capacidad para colaborar entre funciones y construir relaciones sólidas con los equipos de estudio y los centros clínicos.\nQué ofrece ICON:\nNuestro éxito depende de la calidad de nuestras personas. 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Nuestros beneficios están diseñados para ser competitivos en cada país y se centran en el bienestar y las oportunidades de equilibrio entre la vida laboral y personal para usted y su familia.\nEjemplos de nuestros beneficios incluyen:\n* Diferentes derechos a licencias anuales.\n* Una variedad de opciones de seguros médicos adaptadas a las necesidades de usted y su familia.\n* Ofertas competitivas de planificación para la jubilación destinadas a maximizar sus ahorros y planificar con confianza los años venideros.\n* Programa Global de Asistencia al Empleado de TELUS Health, que ofrece acceso las 24 horas a una red global de más de 80 000 profesionales independientes especializados, listos para apoyar su bienestar y el de su familia.\n* Seguro de vida.\n* Beneficios opcionales específicos por país, como vales para cuidado infantil, programas de adquisición de bicicletas, membresías descontadas en gimnasios, pases de transporte subvencionados, evaluaciones médicas, entre otros.\nVisite nuestro sitio web de carreras para conocer más sobre los beneficios que ICON ofrece.\nEn ICON, la inclusión y la pertenencia son fundamentales para nuestra cultura y valores. Estamos dedicados a proporcionar un entorno inclusivo y accesible para todos los candidatos. ICON se compromete a ofrecer un lugar de trabajo libre de discriminación y acoso. Todos los solicitantes calificados recibirán igual consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.\nSi, debido a una condición médica o discapacidad, necesita una adaptación razonable en cualquier parte del proceso de solicitud o para desempeñar las funciones esenciales de un puesto, háganoslo saber.\n¿Le interesa el puesto, pero no está seguro de cumplir con todos los requisitos? 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Lago de los arroyos 17, Parque el Veladero, 39901 Acapulco de Juárez, Gro., Mexico","infoId":"6526082634112112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Promotor","content":"Resumen del Puesto:\nBuscamos un Promotor anaquelero experimentado en productos de consumo para co-crear estrategias y soluciones en la industria del Trade Marketing.\n\nPuntos Destacados:\n1. Experiencia como Promotor anaquelero\n2. Experiencia en productos de consumo y canales de venta\n3. Manejo de app móvil para reporteo en punto de venta\n\nÚnete al equipo y juntos co\\-creemos estrategias y soluciones que marquen la vida de las personas en la industria del Trade Marketing.\n¿Qué necesitamos de ti?\n1\\. Experiencia como Promotor anaquelero\n¿Cuál es el perfil que buscamos?\n \n1\\. Exp en productos de consumo\n2\\. Exp en canal Mayoreo, Detalle o Autoservicio\n3\\. Exp en manejo de app movil para reporteo en PDV\n4\\. Exp en trabajo en campo, vista de clientes con ruta establecida\n5\\. Disponibilidad para moverte por diferentes localidades\n¿Qué te ofrecemos?\n1\\. $9,583\\.52 Sueldo Base Mensual Bruto\n2\\. $1285,17 Bono Mensual (Se paga de manera mensual a mes vencido)\n3\\.$1000 Vales de Despensa\n4\\. $754 Premio de puntualidad y asistencia\n5\\. Línea telefónica\n6\\. Capacitación\n7\\. Uniformes\n**8\\.Pago por referidos exitosos:** $400mx.\n**9\\. Pago por participar en nuestro Plan Generador de Contenido para redes:** hasta $1800mx al trimestre\nConoce más del impacto de nuestros XPERS en Latam aquí https://www.instagram.com/marcomktglobal","price":"9,583 $MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850205789","seoName":"Promotor","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-trade-marketing/promotor-6526082634112112/","localIds":"11","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"4abfa901-197c-4302-830e-c499d3d72cd9","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Experiencia como Promotor anaquelero","Experiencia en productos de consumo y canales de venta","Manejo de app móvil para reporteo en punto de venta"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Acapulco de Juárez,Guerrero","unit":null}]},"addDate":1769850205789,"categoryName":"Marketing Comercial","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1657","location":"Vicente García Torres 24 24, Periodista, Miguel Hidalgo, 11220 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6526082611865812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Subgerente de Aperturas – Trade Marketing Retail (No Ventas)","content":"Resumen del Puesto:\nBuscamos un Subgerente de Aperturas con enfoque en marketing y ejecución de campañas para la implementación de aperturas de tienda y activaciones a nivel nacional.\n\nPuntos Destacados:\n1. Rol estratégico de marketing/trade marketing\n2. Enfoque en aperturas y activaciones de tienda\n3. 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Gestionar oportunidades entrantes de vendedores, sin necesidad de llamadas en frío\n2. Negociar acuerdos de compra y obtener contratos firmados\n3. Trabajar dentro de sistemas respaldados por herramientas automatizadas y basadas en inteligencia artificial\n\n**Cierre / Gerente de Adquisición (Remoto)**\n**Bienes Raíces \\| Oportunidades entrantes de vendedores**\nSomos una empresa inmobiliaria en crecimiento que busca un **Cierre / Gerente de Adquisición** para gestionar oportunidades entrantes de vendedores y negociar acuerdos desde el primer contacto hasta la ejecución del contrato. Este puesto es responsable de calificar a los vendedores, negociar términos y mantener un seguimiento y documentación precisos.\nEste puesto se beneficiaría de **experiencia previa** en adquisiciones inmobiliarias o en un puesto relacionado con ventas inmobiliarias.\n**Principales responsabilidades**\n* Gestionar oportunidades entrantes de vendedores generadas a través de canales de marketing pagado (sin necesidad de llamadas en frío)\n* Realizar seguimiento a oportunidades existentes dentro de una base de datos CRM\n* Llevar a cabo conversaciones de adquisición con vendedores, incluyendo estado de la propiedad, motivación, cronograma y precios\n* Negociar acuerdos de compra y obtener contratos firmados\n* Gestionar las oportunidades durante la fase de contrato con precisión y profesionalismo\n* Mantener un seguimiento constante y notas detalladas dentro del CRM\n* Trabajar dentro de sistemas respaldados por herramientas automatizadas y basadas en inteligencia artificial\n**Cualificaciones preferidas**\n* Experiencia previa en adquisiciones inmobiliarias o en un puesto relacionado con ventas inmobiliarias\n* Excelentes habilidades verbales y escritas en inglés, suficientes para llevar a cabo conversaciones profesionales\n* Capacidad para gestionar múltiples conversaciones y horarios de seguimiento\n* Confort con la negociación y la gestión de objeciones\n* Capacidad para trabajar de forma independiente y mantenerse organizado en un entorno remoto\n* Disponibilidad durante el horario comercial estadounidense (hora estándar del este)\n**Requisitos técnicos**\n* Dos monitores de computadora\n* Conexión estable y de alta velocidad a internet\n* Cámara web\n* Auriculares con cancelación de ruido\n* Espacio de trabajo profesional y silencioso en el hogar\n**Horario laboral**\n* De lunes a viernes\n* Dos sábados al mes (medio día)\n**Compensación**\nEste puesto ofrece una estructura de compensación compuesta por **salario base más comisión**.\n**Acerca de la empresa**\nSomos una organización inmobiliaria en crecimiento centrada en la consistencia, el seguimiento y el crecimiento a largo plazo. Nuestros sistemas están diseñados para apoyar la eficiencia y el flujo de operaciones, y continuamos invirtiendo en tecnología y automatización para respaldar a nuestro equipo.\n**Cómo aplicar**\nLos candidatos interesados deben postularse directamente a través de Indeed.\nEs posible que los candidatos calificados sean contactados con los próximos pasos como parte del proceso de entrevista.\nTipo de empleo: Tiempo completo\nSalario: $34.000,00 \\- $68.000,00 por mes\nUbicación laboral: Remota","price":"34,000-68,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850202193","seoName":"Real+Estate+Acquisition+Manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-other8/real%2Bestate%2Bacquisition%2Bmanager-6526082588083412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"44cd6114-187e-4f6f-8dd4-8505e8681c9b","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar oportunidades entrantes de vendedores de bienes raíces, sin necesidad de llamadas en frío","Negociar acuerdos de compra y obtener contratos firmados","Trabajar dentro de sistemas respaldados por herramientas automatizadas y basadas en inteligencia artificial"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1769850202193,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"79Q22222+22","infoId":"6526082564710712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Editor/a Creativo/a de Video (YouTube, Publicidad y Gráficos)","content":"Resumen:\nEste puesto implica transformar material audiovisual sin editar en contenido audiovisual atractivo y de alto rendimiento para YouTube, publicidad pagada y activos internos, colaborando con el equipo de marketing.\n\nAspectos destacados:\n1. Únase a un equipo de crecimiento galardonado en una agencia ganadora del Premio Clutch\n2. Transforme material audiovisual sin editar en contenido audiovisual atractivo y de alto rendimiento\n3. Énfasis en la narración, el ritmo y el acabado visual en la edición de video\n\nRemoto | Tiempo completo | Comienzo inmediato\n \nÚnase a un equipo de crecimiento galardonado\n \nClasificada en el puesto #170 de la lista Inc. 5000 y reconocida como una agencia ganadora del Premio Clutch, Trivium Group es una agencia integral de marketing en Amazon y de crecimiento que ayuda a las marcas a escalar rentablemente. Somos conocidos por nuestra ejecución de clase mundial, altos estándares y creatividad aguda que realmente funciona.\n \n \n**El puesto:** \nComo Editor/a de Video, transformará material audiovisual sin editar en contenido audiovisual atractivo y de alto rendimiento para YouTube, publicidad pagada y activos internos. Colaborará estrechamente con el equipo de marketing para ejecutar breves creativos claros, seguir las directrices establecidas de edición y entregar rápidamente sin comprometer la calidad.\n \nBuscamos un/a Editor/a de Video de alta productividad y orientado/a al detalle para unirse a nuestro equipo de marketing. Este puesto se centra principalmente en el contenido de Trivium Group, con proyectos ocasionales para otras empresas fundadas por Mina Elias. Será responsable de editar videos de YouTube orientados al rendimiento, anuncios pagados de alta energía y contenido interno, con un fuerte énfasis en la narración, el ritmo y el acabado visual.\n \nEditará tanto contenido de larga como de corta duración, creará miniaturas y gráficos sencillos, y garantizará que cada entrega luzca premium, dinámica y coherente con la marca.\n \n \n**Principales responsabilidades:** \nEdición y producción de video\n \n* Editar videos largos de YouTube, YouTube Shorts, anuncios de Meta, anuncios de Google y videos internos\n* Producir como mínimo:\n* 8 videos de YouTube por mes\n* 25+ anuncios por mes (de corta duración y alta energía)\n* Solicitudes continuas de videos internos y de marketing\n* Garantizar que los primeros 30 segundos de los videos de YouTube sean altamente atractivos y centrados en la retención\n* Garantizar que todos los anuncios tengan alta energía desde el primer segundo, con ganchos contundentes\n* Mantener un ritmo ágil: ninguna imagen fija debe durar más de 2 segundos\n* Aplicar cortes bruscos, zooms, recortes dinámicos, transiciones animadas y cambios de pantalla\nGráficos, miniaturas y diseño visual\n \n* Diseñar miniaturas para YouTube siguiendo las directrices de marca\n* Crear texto en pantalla audaz y de alto contraste, llamadas a la acción, flechas y resaltados\n* Usar pantallas divididas y visuales superpuestos de forma estratégica para añadir profundidad y énfasis\n* Mantener una coherencia estricta con la marca (tipografías, colores, estilo visual)\n* Apoyar publicaciones sociales y plantillas con diseños limpios y efectivos\nMarca y estándares de edición\n \n* Seguir con precisión las Directrices de Edición de Video de Trivium Group\n* Priorizar material real (contenido de Mina, clips personales) sobre material de archivo\n* Usar secuencias B de forma estratégica\n* Entregar ediciones que transmitan sensación de calidad premium — nada barato, descuidado ni apresurado\nRevisiones y revisiones posteriores\n \n* La primera entrega recibirá una revisión completa (estructura, ritmo, aspectos visuales, audio, narración)\n* Las revisiones posteriores se centrarán en implementar con precisión los comentarios recibidos, sin introducir nuevos problemas\n* Mantener la coherencia con los comentarios previos y la dirección creativa\n**Requisitos:** \n**Imprescindibles:** \n* 2+ años de experiencia como Editor/a de Video (YouTube)\n* Alto dominio de herramientas profesionales de edición\n* Excelente comprensión del ritmo, la retención y la edición de alta energía\n* Capacidad para seguir directrices detalladas y ejecutar con precisión\n* Gran atención al detalle — la ortografía, la gramática, los aspectos visuales y el audio deben ser impecables\n* Conexión a Internet confiable, capacidad para trabajar de forma remota y cumplir plazos ajustados\n* Habilidades claras de comunicación y excelente dominio del inglés escrito\n**Deseables (ventaja significativa):** \n* Conocimientos de diseño gráfico (Photoshop, Illustrator, Figma, Canva, etc.)\n* Experiencia previa editando canales de YouTube o contenido orientado al rendimiento\n* Experiencia en gráficos en movimiento (animaciones de texto, llamadas a la acción, transiciones)\n* Experiencia trabajando con fundadores o marcas personales\n**Beneficios:** \nSe trata de un puesto a tiempo completo y 100 % remoto como parte del equipo de marketing de Trivium Group. Su enfoque principal será en proyectos de Trivium Group, con trabajo ocasional para apoyar otras empresas fundadas por Mina Elias.\n \nOfrecemos un paquete de compensación competitivo y un entorno laboral flexible y remoto desde el inicio, incluyendo:\n \nSalario competitivo\n \n⏰ Horarios de trabajo semiflexibles\n \nTotalmente remoto, trabaje desde cualquier lugar\n \n36 días de permiso remunerado al año\n \nCrecimiento profesional y desarrollo de habilidades\n \nOportunidad de trabajar con un equipo en rápido crecimiento y galardonado","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850200368","seoName":"Creative+Video+Editor+%28Youtube%2C+Ads+%26+Graphics%29","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-other8/creative%2Bvideo%2Beditor%2B%2528youtube%252c%2Bads%2B%2526%2Bgraphics%2529-6526082564710712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e5f37663-786a-432d-acbe-8f42037ee6fb","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Únase a un equipo de crecimiento galardonado en una agencia ganadora del Premio Clutch","Transforme material audiovisual sin editar en contenido audiovisual atractivo y de alto rendimiento","Énfasis en la narración, el ritmo y el acabado visual en la edición de video"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1769850200368,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1588","location":"Municipio Libre #7, Av Paseo Tabasco 2000, Los Rios, 86035 Villahermosa, Tab., Mexico","infoId":"6526082536422512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"AUXILIAR DE RELACIONES PUBLICAS","content":"Resumen del Puesto:\nEste rol implica la ejecución de eventos, atención al cliente, creación de promociones y seguimiento de proveedores, además de la decoración de salas y gestión publicitaria.\n\nPuntos Destacados:\n1. Ejecución de eventos y atención al cliente\n2. Gestión de promociones y archivo\n3. Coordinación con proveedores y publicidad\n\n1\\.\\-EJECUCIÓN DE EVENTOS 2\\.\\-ATENCIÓN A CLIENTES 3\\.\\-REALIZAR FORMATOS DE PROMOCIONES 4\\.\\-ARCHIVAR 5\\.\\-SEGUIMIENTO A PROVEEDORES DEL ÁREA 1\\.\\-DECORAR LA SALA PARA LOS EVENTOS 2\\.\\-VERIFICAR LA PUBLICIDAD VIGENTE, EL ESTADO Y LOS PEDIDOS 3\\.\\-CONTACTAR A PROVEEDORES PARA LA PUBLICIDAD\n1\\.\\-DECORAR LA SALA PARA LOS EVENTOS 2\\.\\-VERIFICAR LA PUBLICIDAD VIGENTE, EL ESTADO Y LOS PEDIDOS 3\\.\\-CONTACTAR A PROVEEDORES PARA LA PUBLICIDAD\nTipo de puesto: Tiempo completo\nSueldo: $9,451\\.20 al mes\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"9,451 $MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850198157","seoName":"AUXILIAR+DE+RELACIONES+PUBLICAS","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/auxiliar%2Bde%2Brelaciones%2Bpublicas-6526082536422512/","localIds":"221","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d03d3cff-4089-47c9-99d0-931e352f7536","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Ejecución de eventos y atención al cliente","Gestión de promociones y archivo","Coordinación con proveedores y publicidad"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Villahermosa,Tabasco","unit":null}]},"addDate":1769850198157,"categoryName":"Relaciones Públicas y Asuntos Corporativos","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1569","location":"QC69+9G, 99257 Valparaíso, Zacatecas, Mexico","infoId":"6526082513561912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Estratega Creativo de Rendimiento (Global)","content":"Resumen:\nBuscamos un Estratega Creativo de Rendimiento para conceptualizar, producir e iterar contenido creativo orientado al rendimiento en canales de medios pagados, desempeñándose como un colaborador individual práctico.\n\nAspectos destacados:\n1. Producir anuncios estáticos, vídeos de formato corto y contenido de estilo UGC para medios pagados\n2. Iterar rápidamente sobre el contenido creativo basándose en datos de rendimiento e información obtenida\n3. Colaborar con los equipos de Medios Pagados, Marca y Diseño\n\n**Quiénes somos**\nAvantStay ofrece estancias excepcionales y únicas para viajeros que viajan en grupo. La empresa ha construido una marca tecnológica de hospitalidad dirigida a la generación millennial, destinada a convertirse en el nuevo estándar para las experiencias grupales. Contamos con financiación de capital riesgo y estamos creciendo rápidamente en la explosiva industria de alojamientos de corta duración (STR), valorada en más de 100 000 millones de dólares.\n**Acerca del puesto**\nBuscamos un Estratega Creativo de Rendimiento para conceptualizar, producir e iterar contenido creativo orientado al rendimiento en nuestros canales de medios pagados. Este puesto se sitúa en la intersección entre la producción creativa y el marketing de rendimiento, y es ideal para alguien que disfruta crear contenido, probar ideas rápidamente y aprender directamente de los resultados.\nComo colaborador individual práctico, usted creará personalmente activos estáticos y en vídeo, redactará textos publicitarios y transformará información derivada del rendimiento en nuevas iteraciones creativas que impulsen reservas directas. Aunque colaborará estrechamente con los socios de Medios Pagados, Marca y Diseño, este puesto no implica gestión de personas: está pensado para un ejecutor que destaque en los detalles y disfrute asumir la responsabilidad total de los resultados.\n**Sus funciones**\n**Producción creativa práctica**\n* Conceptualizar, crear y lanzar contenido creativo para medios pagados usted mismo en Meta, TikTok, YouTube, Google, plataformas habilitadas por IA y plataformas emergentes.\n* Producir anuncios estáticos, vídeos de formato corto, contenido de estilo UGC y ediciones sencillas en movimiento.\n* Redactar textos publicitarios convincentes, ganchos, titulares y llamados a la acción adaptados a distintos públicos y etapas del embudo de conversión.\n* Iterar rápidamente sobre el contenido creativo basándose en datos de rendimiento: ajustando imágenes, mensajes, formatos y ángulos.\n**Estrategia creativa orientada al rendimiento**\n* Traducir información sobre viajeros, motivaciones de reserva y posicionamiento de lujo en ideas creativas claras que usted ejecute personalmente.\n* Gestionar pruebas creativas: nuevos ganchos, formatos, propuestas de valor, características de las propiedades, destinos y ángulos relacionados con el estilo de vida.\n* Mantener una mentalidad centrada en las pruebas, priorizando la velocidad, el aprendizaje y la mejora continua.\n**Ejecución de campañas transversales**\n* Liderar iniciativas de marketing de CRM y ciclo de vida en canales propios como correo electrónico, SMS y correo postal directo, para impulsar la participación y la fidelización.\n* Colaborar con los equipos de medios pagados para alinear el segmento de base de datos con las audiencias de las campañas (por ejemplo, audiencias similares, remarketing y listas de exclusión).\n* Desarrollar y gestionar recorridos automatizados de nutrición alineados con el ciclo de vida del cliente.\n* Probar continuamente contenido creativo, estructuras de ofertas y estrategias de audiencia para mejorar las tasas de participación y conversión.\n**Analítica, medición y optimización**\n* Revisar periódicamente el rendimiento de los anuncios para comprender qué funciona según la plataforma, la audiencia y la ubicación.\n* Crear y mantener una biblioteca ligera de contenidos creativos exitosos, lecciones aprendidas y formatos repetibles.\n* Desarrollar y ejecutar estrategias basadas en datos para adquirir, nutrir y convertir leads de propietarios y huéspedes en múltiples canales.\n* Diseñar y ejecutar pruebas A/B y multivariantes para optimizar el rendimiento de las campañas y las rutas de conversión.\n* Colaborar con equipos multifuncionales para traducir los hallazgos en mejoras de marketing escalables.\n**Colaboración multifuncional**\n* Colaborar estrechamente con el Especialista en Medios Pagados para alinear la producción creativa con los objetivos de las campañas y las necesidades de rendimiento.\n* Colaborar con los equipos de Marca y Diseño para mantener la coherencia con la identidad de la marca mientras se optimiza el rendimiento.\n* Trabajar con los equipos de Producto, Ingresos y Marca para garantizar la alineación entre la infraestructura de datos, la estrategia creativa y las iniciativas de crecimiento.\n* Colaborar con los equipos de Experiencia del Propietario y Ventas para vincular el rendimiento del marketing con los resultados de adquisición de propietarios.\n**Requisitos**\n* Experiencia de 4 a 7 años o más creando contenido creativo orientado al rendimiento para medios pagados (roles en redes sociales pagadas, crecimiento o marketing de rendimiento).\n* Excelentes habilidades analíticas y comunicativas, con capacidad para sintetizar complejidades en conclusiones accionables.\n* Demostrada capacidad para producir personalmente anuncios de alto rendimiento, no solo para redactar briefings ni revisarlos.\n* Fuertes competencias en:\n\t+ Vídeos de formato corto (estilo UGC, estilo de vida, centrados en propiedades)\n\t+ Diseño de anuncios estáticos\n\t+ Redacción publicitaria orientada al rendimiento\n* Profundo conocimiento de las mejores prácticas creativas en Meta, TikTok y otras plataformas de medios pagados.\n* Instinto analítico sólido: sabe cómo interpretar los datos de rendimiento y transformarlos en un contenido creativo mejorado.\n* Experiencia trabajando con contenido UGC o buscándolo es un plus.\n* Se prefiere experiencia previa en sectores turístico, hotelero, de lujo o de estilo de vida.\n**Beneficios**\nEste puesto es de tiempo completo y permanente para un contratista global.\n* 60 000–80 000 USD anuales\n* Teletrabajo al 100 %: trabaje desde cualquier lugar","price":"60,000-80,000 $MXN/año","unit":"per 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Elaborar y ejecutar una estrategia de marketing de extremo a extremo con influencia directa sobre el crecimiento.\n2. Destacarse en un entorno de rápido crecimiento y orientado a la acción, construyendo, probando y escalando.\n3. Liderar la posicionamiento, los mensajes, la generación de demanda y las iniciativas de crecimiento.\n\n**Gerente Senior de Marketing**\n----------------------------\n### **Acerca de la empresa**\nSomos una empresa tecnológica en rápido crecimiento y orientada a los datos, que desarrolla plataformas que permiten conexiones profesionales significativas, conocimientos basados en datos e interacciones de mentoría escalables. Nuestra misión es apoyar el crecimiento profesional, la participación y la creación de valor a largo plazo mediante productos sólidos y una ejecución cuidadosa.\nEstamos construyendo intencionalmente una cultura fundamentada en **inteligencia, responsabilidad, proactividad y ambición de crecer**. 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Comunicaciones de Marketing – Desarrollador de Workfront Fusion","content":"Resumen:\nBuscamos un desarrollador práctico de Workfront Fusion para unirse a nuestro equipo de Tecnología de Marketing y ofrecer soluciones de automatización que potencien flujos de trabajo más inteligentes en nuestros sistemas empresariales de marketing.\n\nAspectos destacados:\n1. 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En este puesto, usted diseñará, implementará y optimizará soluciones escalables de Workfront Fusion / Workfront Core.\nEl candidato ideal contará con una sólida experiencia técnica, antecedentes en integraciones y automatización, y excelentes habilidades comunicativas para colaborar estrechamente con las partes interesadas. 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Si usted es una persona con discapacidad y necesita una adaptación durante el proceso de solicitud o contratación, tenga la seguridad de que Qualcomm se compromete a proporcionar un proceso accesible. Puede enviar un correo electrónico a disability-accomodations@qualcomm.com o llamar al número gratuito de Qualcomm disponible aquí. A solicitud, Qualcomm proporcionará adaptaciones razonables para apoyar a personas con discapacidades y permitir su participación en el proceso de contratación. Qualcomm también se compromete a hacer accesible su lugar de trabajo para personas con discapacidades. (Tenga en cuenta que esta dirección de correo electrónico se utiliza únicamente para proporcionar adaptaciones razonables a personas con discapacidades. No responderemos aquí a solicitudes de actualización de solicitudes ni consultas sobre currículos).\nQualcomm espera que sus empleados cumplan todas las políticas y procedimientos aplicables, incluidos, entre otros, los requisitos de seguridad y demás normas relacionadas con la protección de la información confidencial de la empresa y otra información confidencial y/o propiedad, en la medida en que dichos requisitos sean permitidos por la ley aplicable.\n**A todas las agencias de reclutamiento y selección de personal**: Nuestro sitio web de carreras está dirigido exclusivamente a personas que buscan empleo en Qualcomm. Las agencias de reclutamiento y selección de personal, así como las personas representadas por una agencia, no están autorizadas a utilizar este sitio ni a presentar perfiles, solicitudes o currículos; cualquier envío de este tipo será considerado no solicitado. Qualcomm no acepta currículos ni solicitudes no solicitados provenientes de agencias. Por favor, no reenvíe currículos a nuestro alias de empleos, a empleados de Qualcomm ni a ninguna otra ubicación de la empresa. 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Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico","infoId":"6526082414131412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Analista de Datos","content":"Resumen del Puesto:\nBuscamos un Analista de Datos con pensamiento crítico y pasión por convertir datos en insights estratégicos, trabajando con conjuntos complejos para la toma de decisiones.\n\nPuntos Destacados:\n1. Transforma datos complejos en insights estratégicos para la toma de decisiones.\n2. Colabora con equipos multidisciplinarios en proyectos de análisis.\n3. 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Dirigir un equipo en el desarrollo e implementación de planes de cadena de suministro\n2. Impulsar mejoras en la tasa de cumplimiento a clientes, inventario y reducción de desperdicios\n3. Colaborar transversalmente para alcanzar los objetivos de la categoría\n\nDescripción del puesto\n**¿Está listo para hacerlo realidad en Mondelēz International?**\n**Únase a nuestra misión de liderar el futuro de los productos para picar. Hágalo posible.**\nUsted gestionará un equipo de planificadores de materiales y cadena de suministro dentro de una categoría, asegurando que existan planes de producción/materiales a mediano y largo plazo para las plantas/líneas asignadas, en línea con los planes comerciales aprobados.\n**Cómo contribuirá**\nUsted:\n* Elaborará planes de cadena de suministro de corto y largo plazo, de extremo a extremo, para artículos producidos interna y externamente, destinados a su revisión y aprobación posteriores\n* Gestionará, capacitará y desarrollará a un equipo\n* Cumplirá con sus indicadores clave de desempeño (KPI), incluidos (pero no limitados a) alcanzar o superar la tasa de cumplimiento a clientes, entregar inventarios de productos terminados en o por debajo de los niveles objetivo y cumplir con los objetivos de reducción de desperdicios\n* Trabajará estrechamente con las funciones de fabricación interna y externa, marketing, ventas, materiales y reposición para lograr los objetivos de la categoría\n* Cumplirá con el desempeño previsto en los cronogramas maestros y detallados aprobados, así como en los planes a largo plazo (incluidas las consideraciones de capacidad) y en los planes de requerimientos de materiales, utilizando herramientas del sistema\n* Participará en la elaboración de la revisión de la cadena de suministro y en la escalada de incidencias\n* Apoyará e implementará mejoras en el ámbito de la planificación para mejorar la tasa de cumplimiento a clientes, los objetivos de inventario y la reducción de desperdicios, con el fin de cumplir con los KPI de la empresa\n* Participará en las reuniones de revisión de la cadena de suministro y/o las liderará\n**Qué aportará usted**\nUn deseo de impulsar su futuro y acelerar su carrera, además de la siguiente experiencia y conocimientos:\n* Experiencia integral en cadena de suministro, economía, finanzas o logística, y sólida capacidad comercial, preferiblemente en un entorno de bienes de consumo masivo (FMCG/CPG)\n* Disposición para aprender nuevas formas de trabajo y voluntad de participar activamente en el uso de datos y sistemas\n* Experiencia en la conducción de revisiones de la cadena de suministro y participación en el ciclo de planificación integrada de negocios (IBP)\n* Capacidad para influir en equipos transversales, centrarse en las prioridades clave y mejorar los planes\n* Capacidad para conformar equipos eficaces\n* Conocimiento de las mejores prácticas en planificación de la cadena de suministro y de los conceptos de cadena de suministro de extremo a extremo\n* Excelentes habilidades para la resolución de problemas, análisis, y comunicación verbal y escrita\n**Más sobre este puesto**\nUsted:\n* Elaborará planes de cadena de suministro de corto y largo plazo, de extremo a extremo, para artículos producidos interna y externamente, destinados a su revisión y aprobación posteriores\n* Gestionará, capacitará y desarrollará a un equipo\n* Cumplirá con sus indicadores clave de desempeño (KPI), incluidos (pero no limitados a) alcanzar o superar la tasa de cumplimiento a clientes, entregar inventarios de productos terminados en o por debajo de los niveles objetivo y cumplir con los objetivos de reducción de desperdicios\n* Trabajará estrechamente con las funciones de fabricación interna y externa, marketing, ventas, materiales y reposición para lograr los objetivos de la categoría\n* Cumplirá con el desempeño previsto en los cronogramas maestros y detallados aprobados, así como en los planes a largo plazo (incluidas las consideraciones de capacidad) y en los planes de requerimientos de materiales, utilizando herramientas del sistema\n* Participará en la elaboración de la revisión de la cadena de suministro y en la escalada de incidencias\n* Apoyará e implementará mejoras en el ámbito de la planificación para mejorar la tasa de cumplimiento a clientes, los objetivos de inventario y la reducción de desperdicios, con el fin de cumplir con los KPI de la empresa\n* Participará en las reuniones de revisión de la cadena de suministro y/o las liderará\nNo se ofrece apoyo para reubicación\nResumen de la Unidad de Negocio\nMondelez México opera en el país desde 1927 y actualmente emplea a 6 000 maravillosas personas. Nuestro diverso portafolio incluye marcas globales icónicas y deliciosas como *Trident*, *Oreo*, *Philadelphia*, y joyas locales como *Clorets* y *Bubbaloo*. Somos líderes en la producción de queso crema, bebidas en polvo y dulces; de hecho, fabricamos siete de cada diez gomas de mascar consumidas por los mexicanos. Nuestro crecimiento se sustenta en instalaciones de fabricación de vanguardia, como nuestra Planta de Puebla y el HUB de Nuevo León, las mayores fábricas del mundo de gomas de mascar, dulces y galletas en términos de volumen. Nuestros productos se venden en 900 000 lugares en México. También albergamos uno de los 11 centros tecnológicos que Mondelez International posee a nivel mundial: una instalación especializada en gomas de mascar y dulces que nos posiciona a la vanguardia de la innovación y el desarrollo en el país, impulsando nuestro propósito de liderar el futuro de los productos para picar. Somos pioneros en el país en prácticas de equilibrio entre vida laboral y personal, tales como licencia por maternidad ampliada, espacios abiertos, trabajo remoto y horarios flexibles.\nMondelēz International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual o preferencia, identidad de género, origen nacional, condición de discapacidad, condición de veterano protegido u otra característica protegida por la ley.\nTipo de puesto\nTemporal (Contrato Temporal)\nPlanificación de la cadena de suministro (MPS \\- programación \\- MRP)\nServicio al cliente y logística","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850186562","seoName":"Materials+Planning+Manager+%28Fixed+Term+Contract%29","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-other8/materials%2Bplanning%2Bmanager%2B%2528fixed%2Bterm%2Bcontract%2529-6526082387993712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"50682360-995c-4619-9ae1-a8153eb1b87b","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir un equipo en el desarrollo e implementación de planes de cadena de suministro","Impulsar mejoras en la tasa de cumplimiento a clientes, inventario y reducción de desperdicios","Colaborar transversalmente para alcanzar los objetivos de la categoría"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1769850186562,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1339","location":"MPP4+57 Nuevo Nayarit, Nayarit, Mexico","infoId":"6526082361664212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ejecutivo de ventas y atención a clientes","content":"Resumen del Puesto:\nBuscamos un Embajador de Marca para ser el primer contacto con clientes, entregar y activar tarjetas, y prospectar nuevos clientes en campo.\n\nPuntos Destacados:\n1. 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Cerrador/a a tiempo completo cómodo/a con ventas salientes de alto volumen\n2. Vender servicios de marketing digital con alta demanda (SEO, SEM, Google Ads)\n3. 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Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital y comunicación.\n2. Gestionar redes sociales, sitio web y contenido de marca.\n3. Estabilidad laboral y ambiente colaborativo.\n\nEn Águila Transportes y Logística estamos en búsqueda de un(a) **Responsable de Marketing** que contribuya al crecimiento y posicionamiento de nuestra marca. La persona ideal será creativa, organizada y con interés en desarrollar estrategias de marketing digital, redes sociales y comunicación corporativa.\n**Responsabilidades principales**\n* Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital y comunicación.\n* Gestionar redes sociales, sitio web y contenido de marca.\n* Apoyar en la promoción de servicios y posicionamiento comercial.\n* Coordinar campañas, materiales gráficos y comunicados internos o externos.\n* Monitorear métricas y proponer mejoras para aumentar la visibilidad de la marca.\n**Requisitos**\n* Últimos semestres o recién egresado/a de **Publicidad, Marketing, Comunicación** o carreras afines.\n* **Experiencia:** 6 meses a 1 año en marketing o comunicación (deseable, no indispensable).\n* **Habilidades:** creatividad, comunicación efectiva, organización y orientación a resultados.\n* Conocimientos básicos en herramientas digitales, redes sociales y diseño (deseable).\n**Ofrecemos**\n* Sueldo competitivo\n* Prestaciones de Ley\n* Horario completo\n* Estabilidad laboral y ambiente colaborativo\n**Envía tu CV a:** rrhh.tlaguila@gmail.com\n**Teléfono:** 221 414 9450\nTipo de puesto: Tiempo completo, Aprendiz\nSueldo: $8,000\\.00 \\- $12,000\\.00 al mes\nBeneficios:\n* Bebidas gratis\n* Estacionamiento gratuito\n* Uniformes gratuitos\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"8,000-12,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850180753","seoName":"marketing-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-digital-search-marketing/marketing-manager-6526082313638612/","localIds":"21","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1ad1c901-cf6f-4b68-ae65-e6b56c195456","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital y comunicación.","Gestionar redes sociales, sitio web y contenido de marca.","Estabilidad laboral y ambiente colaborativo."],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Heroica Puebla de Zaragoza,Puebla","unit":null}]},"addDate":1769850180753,"categoryName":"Marketing Digital y de Búsqueda","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1391","location":"Av. 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Creatividad, organización y trabajo en equipo\n\nLUBER LUBRICANTES, Importante empresa con más de 25 años en el mercado, en venta, manufactura y distribución de aceites, grasas. lubricantes y aditivos automotrices e industriales.\n \nTe invita a formar parte de su equipo como:\n \n\\*\\*\\*Community Manager\\*\\*\\*\n \nREQUISITOS:\n \nGénero Indistinto\nDisponibilidad para laborar presencialmente de lunes a sábado\nEscolaridad Licenciatura en Comunicación, Publicidad, Marketing Digital o afines.\nConocimiento Manejo de redes sociales\nExperiencia Mínima 2 años\nHabilidades Atención a clientes por redes sociales\n \nConocimiento en:\n* Experiencia en manejo de redes sociales.\n* Conocimiento en la gestión de campañas para generación de LEADS.\n* Capacidad para atender clientes y enviarlos al área de ventas.\n* Conocimiento de ventas digitales.\n* Conocimiento básico de suite Adobe (photoshop, Illustrator)\n* Google ADS, Facebook ADS, Linkedin\n* Marketplaces\n* Creatividad, organización y trabajo en equipo..\n* Hacer publicaciones en todas las redes sociales de la empresa\n* Analizar, planificar y crear estrategias para objetivos de la empresa\n \nOFRECEMOS\n \nSALARIO BASE\\+ PRESTACIONES DE LEY\\+ REPARTO DE UTILIDADES\\+ APOYO ESCOLAR PARA HIJOS","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850174819","seoName":"Community+manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-digital-search-marketing/community%2Bmanager-6526082237696112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"9763820d-1f9b-44a9-8f1c-d1527ef7b94c","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestión de redes sociales y campañas de leads","Atención al cliente y estrategias de ventas digitales","Creatividad, organización y trabajo en equipo"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tultitlán de Mariano Escobedo,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1769850174819,"categoryName":"Marketing Digital y de Búsqueda","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1391","location":"C. 3 Pte. 101-A, San Miguel, Centro, 72810 San Andrés Cholula, Pue., Mexico","infoId":"6526082213465912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Community Manager","content":"Resumen del Puesto:\nBuscamos un Community Manager con enfoque comercial, actitud proactiva y pasión por las ventas para unirse a nuestro equipo Changan.\n\nPuntos Destacados:\n1. Oportunidad de crecimiento\n2. Excelente ambiente laboral\n3. Comisiones sin tope\n\n**¡Únete a nuestro equipo Changan!**\nEstamos en búsqueda de **Community Manager** con enfoque comercial, actitud proactiva y pasión por las ventas.\n**Requisitos:** \n✔ Experiencia mínima de 1 año en ventas al detalle (comprobable) \n✔ Excelente presentación \n✔ Edad de 22 a 55 años \n✔ Sexo indistinto \n✔ Enfoque a resultados y trabajo bajo objetivos\n**Ofrecemos:** \nAtractivas comisiones sin tope \nExcelente ambiente laboral \nOportunidad de crecimiento\n**Envía tu CV actualizado con fotografía al WhatsApp:** \n**222 239 1062** \n¡Forma parte de una marca en crecimiento como **Changan**!\nTipo de puesto: Tiempo completo\nSueldo: $10,000\\.00 \\- $12,000\\.00 al mes\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"10,000-12,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850172927","seoName":"Community+Manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-digital-search-marketing/community%2Bmanager-6526082213465912/","localIds":"21","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"20f51494-ea46-40d5-86d9-53bf049a5c28","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Oportunidad de crecimiento","Excelente ambiente laboral","Comisiones sin tope"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"San Andrés Cholula,Puebla","unit":null}]},"addDate":1769850172927,"categoryName":"Marketing Digital y de Búsqueda","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1281,1515","location":"7MH924CC+4H","infoId":"6526082190707412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Revenue Manager","content":"Resumen del Puesto:\nBuscamos un Revenue Manager para maximizar ingresos y eficiencia operativa, desarrollando estrategias de precios y promociones en colaboración con ventas y marketing.\n\nPuntos Destacados:\n1. Maximizar ingresos y eficiencia operativa en servicios turísticos.\n2. Desarrollar estrategias de precios y promociones impulsando reservas.\n3. Liderar y motivar equipos con enfoque estratégico.\n\nEstamos buscando un Revenue Manager para unirse a nuestro equipo en TROPICAL INCENTIVES.En esta posición, serás responsable de maximizar los ingresos y la eficiencia operativa de nuestros servicios. Tu papel será crucial para garantizar que cada aspecto de nuestra operación se ajuste a las mejores prácticas de la industria y se adapte a las tendencias del mercado.\nComo Revenue Manager, trabajarás en conjunto con los equipos de ventas y marketing para desarrollar estrategias de precios y promociones que impulsen las reservas y aumenten la ocupación.Deberás analizar datos detallados de rendimiento y ajustar las estrategias en tiempo real para responder a las fluctuaciones en la demanda.Además, serás el enlace entre las diferentes áreas de la empresa para asegurar que todas las decisiones de precios y promociones estén alineadas con los objetivos generales de la compañía.\nSe requiere experiencia previa en gestión de ingresos en el sector turístico o hotelero. Debes tener habilidades analíticas avanzadas y una comprensión profunda de las herramientas de gestión de ingresos. Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarte rápidamente a los cambios del mercado es esencial. 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Creación de materiales visuales y gestión de redes sociales.\n2. Diseño de creativos digitales y edición de videos.\n3. 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Liderazgo en planeación y ejecución de marketing institucional.\n2. Desarrollo estratégico de campañas y comunicación.\n3. Enfoque en posicionamiento institucional en educación superior.\n\n**IUM INSTITUTO UNIVERSITARIO MEXIQUENSE busca Encargado de mercadotecnía en Las Torres \\- Calimaya, Estado de México**\n-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------\n### **Encargado (a) de Mercadotecnia**\n \nNivel académico: Licenciatura / Posgrado \nTipo de contrato: Tiempo completo\n#### **Horario**\n* Lunes a jueves: 7:30 a 17:00 hrs\n* Viernes: 8:00 a 17:00 hrs\n \n* Sábados: 07:00 a 14:30 hrs\n### **Actividades a realizar**\n* Elaboración, planeación y ejecución del plan de mercadotecnia institucional.\n* Desarrollo y seguimiento de campañas publicitarias.\n* Diseño y supervisión de estrategias de comunicación y difusión.\n* Análisis de resultados y generación de reportes.\n* Coordinación con áreas internas para el posicionamiento institucional.\n### **Requisitos**\n* Formación académica: Licenciatura en Mercadotecnia,\n* Área de conocimiento: Mercadotecnia.\n* Edad: 30 a 35 años.\n* Experiencia: Mínimo 2 años en un puesto similar.\n* Especialidad: Campañas de mercadotecnia.\n### **Habilidades y destrezas**\n* Ojo crítico para el diseño gráfico y la comunicación visual.\n* Creatividad e innovación.\n* Capacidad de planeación y organización.\n* Trabajo en equipo y liderazgo.\n* Manejo de herramientas digitales y redes sociales.\n **Nivel de educación deseada:** \nSuperior \\- titulado\n**Nivel de experiencia deseada:** \nNivel Experto\n**Función departamental:** \nMarketing / RRPP / Comunicación\n**Industria:** \nEducación Superior\n**Habilidades:** \n* Evaluar piezas gráficas\n* Habilidades de diseño gráfico\n* Coordinar comunicólogos\n \n \n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=697a4c5a3700003800295ce9\\&source\\=indeed*","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769850167175","seoName":"Encargado+de+mercadotecn%C3%ADa","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city/cate-digital-search-marketing/encargado%2Bde%2Bmercadotecn%25c3%25ada-6526082139853112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b5012436-1bbc-49ff-b330-440774ce15ce","sid":"0a3e2f28-e21d-4ea3-9849-9c195f5f1417"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderazgo en planeación y ejecución de marketing institucional.","Desarrollo estratégico de campañas y comunicación.","Enfoque en posicionamiento institucional en educación superior."],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Calimaya de Díaz González,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1769850167175,"categoryName":"Marketing Digital y de Búsqueda","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"fontColor":null,"isFavorite":false}],"localIds":"","pageTitle":"Marketing y Comunicaciones en México","topCateCode":"jobs","catePath":"1261,1281","cateName":"Empleos,Marketing y Comunicaciones","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://mx.ok.com/es/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://mx.ok.com/es/city/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Marketing y Comunicaciones","item":"http://mx.ok.com/es/city/cate-marketing-communications1/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"marketing-communications1","total":796,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://mx.ok.com/es/"},{"name":"Empleos","link":"https://mx.ok.com/es/city/cate-jobs/"},{"name":"Marketing y Comunicaciones","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"9052 Marketing y Comunicaciones en MX desde $1.0+ | ok.com","desc":"Encuentra 9052 Marketing y Comunicaciones a la venta en MX. 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Marketing y Comunicaciones en México
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Marketing y Comunicaciones
Ubicación
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Categoría:Marketing y Comunicaciones
Demostradora64851309513217120
CHANTILLY
Demostradora
Descripción completa del empleo CHANTILLY está en búsqueda de Demostradoras para promocionar nuestros productos dentro de tiendas de autoservicio. Si tienes facilidad de palabra, gusto por la atención al cliente y experiencia en demostración o ventas en piso, esta oportunidad es para ti. Funciones: Brindar atención amable y directa a los clientes dentro del punto de venta. Promover y demostrar productos Chantilly para impulsar las ventas. Realizar degustaciones o demostraciones prácticas cuando se requiera. Explicar beneficios, usos y características de los productos. Mantener exhibiciones limpias, ordenadas y atractivas. Asegurar que el área promocional cuente con producto. Reportar ventas, comentarios del cliente y comportamiento del producto. Cumplir con los lineamientos de servicio de los lugares donde se realizarán las demostraciones. Requisitos: Experiencia como demostradora, promotora, vendedora de piso o atención a clientes (deseable). Facilidad de palabra y excelente presentación. Actitud de servicio y gusto por la venta. Ofrecemos: Sueldo base Prestaciones superiores Uniformes e insumos proporcionados Capacitación pagada y continua Apoyo para transporte Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: A partir de $9,000.00 al mes Beneficios: Opción a contrato indefinido Uniformes gratuitos Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Zapopan
9,000-12,000 $MXN/mes
Coordinador Técnico - Animales de Compañía65260907789443121
Indeed
Coordinador Técnico - Animales de Compañía
Resumen del Puesto: Impulse las ventas y el cumplimiento de objetivos financieros en Animales de Compañía en México mediante soporte técnico integral a clientes. Puntos Destacados: 1. Soporte técnico integral a clientes y promoción científica de productos. 2. Colaboración interdisciplinaria para material de apoyo y formación continua. 3. Gestión de casos y conexión regional/global para alinear estrategias. Job Description El propósito del Coordinador Técnico \- Animales de Compañía (México) es impulsar las ventas y el cumplimiento de los objetivos financieros de la unidad de Animales de Compañía en México mediante soporte técnico integral a clientes (distribuidores, clínicas veterinarias y tutores de mascotas). El rol se alinea y ejecuta la estrategia comercial de la unidad, asegurando una comunicación efectiva a través de capacitaciones, participación en congresos y seminarios, y visitas en campo. Responsabilidades principales * Soporte técnico a clientes: Brindar asesoría científica y técnica a distribuidores, clínicas veterinarias y tutores. Diseñar e impartir capacitaciones individuales y grupales, presenciales y virtuales. Representar a la compañía en congresos, seminarios y eventos profesionales. Realizar visitas a campo para promoción científica de productos, diagnóstico de necesidades y seguimiento de casos. * Colaboración interdisciplinaria: Trabajar estrechamente con los equipos de marketing y regulatorio en la elaboración, actualización y asegurar la consistencia del material de apoyo por producto (fichas técnicas, guías de uso, FAQs, presentaciones).Mantener actualizado el conocimiento técnico de todos los miembros de la unidad de negocios mediante programas de formación continua. * Gestión de casos: Apoyar al equipo comercial en la resolución de problemas técnicos de clientes. Gestionar y dar seguimiento a casos de farmacovigilancia, coordinando con las áreas correspondientes. Recopilar insights técnicos del mercado para retroalimentar a marketing. * Conexión regional y global: Mantener relación frecuente con gerentes técnicos de la región y con responsables técnicos regionales y globales. Alinear mensajes y beneficios técnicos de productos con las directrices globales, adaptándolos al contexto local. Compartir buenas prácticas, casos clínicos y evidencia científica relevante. * Gestión de presupuesto y planificación: Planear, ejecutar y validar actividades conforme al presupuesto asignado. Monitorear el uso de recursos, optimizar costos y reportar avances y resultados. Requisitos del puesto * + Formación: Médico Veterinario (preferentemente con posgrado, certificaciones en áreas afines o experiencia clínica en pequeñas especies). + Experiencia: 3 o más años en rol similar (marketing científico, coordinador/gerente técnico, medical affairs veterinario). + Idiomas: Dominio de inglés y español, hablado y escrito. + Herramientas: Manejo avanzado de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). + Habilidades:Presentación efectiva ante grupos pequeños y grandes.Comunicación clara, influencia y manejo de stakeholders.Pensamiento analítico y enfoque en solución de problemas.Organización, planificación y seguimiento de proyectos. + Disponibilidad: Viajar al menos 50% del tiempo, dentro y fuera del país. * Competencias clave + Orientación al cliente y al valor clínico\-comercial. + Dominio técnico\-científico y actualización continua. + Colaboración transversal y trabajo en equipo. + Adaptabilidad y agilidad en entornos de innovación. + Integridad y cumplimiento de estándares regulatorios y de farmacovigilancia Lo que buscamos: En un mundo de rápida innovación, buscamos inventores valientes que quieran generar impacto en todos los aspectos de nuestro negocio, habilitando avances que afectarán a las generaciones venideras. Te animamos a aportar tu pensamiento inquieto, espíritu de colaboración y perspectiva diversa a nuestra organización. **Required Skills:** Adaptability, Adaptability, Beef Cattle Management, Communication, Cross\-Functional Collaboration, Cross\-Team Collaboration, Customer Relationship Building, Data Analysis, Interdepartmental Coordination, Interdisciplinary Collaboration, Managing Sales Teams, Marketing, Marketing Consulting, Multidisciplinary Collaboration, Personal Initiative, Product Management, Project Management, Regulatory Compliance, Scientific Communications, Scientific Writing, Segmentation Strategy, Stakeholder Communications, Stakeholder Engagement, Swine Production, Technical Problem\-Solving {\+ 5 more}**Preferred Skills:** Current Employees apply HERE Current Contingent Workers apply HERE **Search Firm Representatives Please Read Carefully** Merck \& Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp \& Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre\-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails. **Employee Status:** Regular**Relocation:** **VISA Sponsorship:** **Travel Requirements:** **Flexible Work Arrangements:** Hybrid**Shift:** **Valid Driving License:** **Hazardous Material(s):** **Job Posting End Date:** 03/22/2026* **A job posting is effective until 11:59:59PM on the day** **BEFORE** **the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day** **BEFORE** **the job posting end date.** **Requisition ID:**R382483
Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Control de Gastos65260829052162122
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Control de Gastos
Resumen: Este puesto apoya el control, la revisión y la administración de gastos, garantizando su exactitud, el cumplimiento de las políticas y la adecuada documentación financiera. Aspectos destacados: 1. Apoyar la validación de gastos, las compras básicas y las revisiones internas de auditoría 2. Garantizar la exactitud, el cumplimiento normativo y la documentación financiera adecuada 3. Oportunidad de aprender, crecer y desarrollarse profesionalmente **TS Trucking** es una empresa de transporte de primer nivel con activos propios y presencia nacional en todo México, ofreciendo las mejores soluciones logísticas. Con el tiempo, se ha transformado en un proveedor de transporte en constante crecimiento. Buscamos a nuestro próximo Administrador de Gastos para apoyar el control, la revisión y la administración de los gastos de la empresa mediante la ejecución de procesos de validación de gastos, actividades básicas de compras y revisiones internas de auditoría, garantizando su exactitud, el cumplimiento de las políticas internas y la adecuada documentación financiera. **Responsabilidades:** * Revisar, validar y procesar los informes de gastos de los empleados, asegurando el cumplimiento de las políticas internas, los flujos de aprobación y la documentación respaldatoria. * Realizar actividades de auditoría de gastos, identificando inconsistencias, desviaciones de las políticas, cargos duplicados o información faltante. * Administrar y validar los gastos relacionados con viajes, incluidos pasajes aéreos, alojamiento, transporte terrestre, comidas y dietas, asegurando el cumplimiento de las políticas de viaje de la empresa. * Apoyar las actividades de administración de viajes, tales como la revisión de solicitudes de viaje, el seguimiento de aprobaciones y el control de la documentación. * Coordinar con agencias de viajes o plataformas internas de viajes para confirmaciones de reservas, modificaciones y cancelaciones según sea necesario. * Revisar y conciliar las facturas de viaje con los itinerarios aprobados, los contratos con proveedores y los informes de gastos de los empleados. * Apoyar las actividades de compras, incluida la validación de solicitudes de compra, la coordinación con proveedores, el seguimiento de pedidos y el control de la documentación. * Mantener registros precisos de gastos, órdenes de compra, facturas y aprobaciones en los sistemas internos. * Seguir con los equipos internos respecto a aclaraciones, correcciones o documentación faltante relacionada con los gastos. * Brindar apoyo administrativo relacionado con la gestión de gastos, las compras y las revisiones internas según sea necesario. **Requisitos** * Licenciatura en Administración, Contabilidad, Finanzas o área afín. * 2–3 años de experiencia en puestos administrativos, de control de gastos, de apoyo a compras o roles similares de analista. * Conocimientos básicos de los procesos de gestión de gastos, los flujos de trabajo de compras y el control de facturas. * Es altamente deseable contar con experiencia en apoyo a auditorías internas o revisiones de gastos. * Gran atención al detalle y alta exactitud en el trabajo administrativo. * Dominio avanzado de Excel. * Dominio avanzado del inglés es obligatorio **Beneficios** * Salario competitivo * Paquete de beneficios médicos * Crecimiento profesional * Fondos de ahorro * Vales de despensa Seguro de vida * *En* ***TS Trucking****, estamos comprometidos a brindar igualdad de oportunidades a todos los candidatos y empleados. Consideramos a todos los solicitantes calificados sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, información genética, orientación sexual, identidad de género, estado civil o familiar, condición médica o discapacidad.* *Invertimos tiempo y brindamos apoyo para que usted tenga el espacio necesario para aprender, crecer y desarrollarse profesionalmente. Somos una organización con mentalidad emprendedora donde contará con el respaldo y la libertad para desarrollar sus propias estrategias. Si esto es lo que busca, este podría ser el lugar indicado para usted.* *Por favor, tenga en cuenta que toda la información proporcionada durante este proceso de solicitud es confidencial y está destinada exclusivamente al equipo especializado de Adquisición de Talento de TS Trucking. Asimismo, confirmamos que nuestro contacto se lleva a cabo únicamente a través de los canales oficiales de TS Trucking y no implica ningún costo para los candidatos.*
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
Ingeniero de Calidad65260828541059123
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Ingeniero de Calidad
Resumen: El Ingeniero de Calidad apoya el desempeño de calidad de los proveedores para la Planta 4 impulsando la resolución de problemas, las acciones correctivas y las iniciativas de mejora continua. Aspectos destacados: 1. Apoya el desempeño de calidad de los proveedores para la Planta 4 2. Impulsa la resolución de problemas, las acciones correctivas y la mejora continua 3. Asegura los controles de procesos, las auditorías y las acciones preventivas **Área profesional:** Fabricación**Descripción del puesto:** **Tu trabajo da forma al mundo en Caterpillar Inc.** Al unirte a Caterpillar, te incorporas a un equipo global que no solo se preocupa por el trabajo que realizamos, sino también por los demás. Somos los creadores, solucionadores de problemas y constructores del futuro mundial que estamos creando comunidades más fuertes y sostenibles. Aquí no solo hablamos de progreso e innovación: los hacemos realidad, junto con nuestros clientes, donde trabajamos y vivimos. Juntos, estamos construyendo un mundo mejor para que todos podamos disfrutar viviendo en él. **Resumen del puesto** El Ingeniero de Calidad apoya el desempeño de calidad de los proveedores para la Planta 4 impulsando la resolución de problemas, las acciones correctivas y las iniciativas de mejora continua. Este puesto garantiza los controles de procesos, las auditorías y las acciones preventivas que protegen la producción y fortalecen las capacidades de los proveedores. El Ingeniero de Calidad para Proveedores (PQE) colabora con equipos multifuncionales y proveedores internacionales para mantener un flujo confiable de materiales y mitigar los riesgos operativos. Es fundamental poseer un fuerte sentido de urgencia, una capacidad efectiva de priorización y la habilidad de desempeñarse bajo presión, ya que este puesto impacta directamente la estabilidad de la planta y el desempeño de la red de suministro. **Funciones del candidato** * Resolver problemas de calidad de los proveedores y liderar actividades de acción correctiva. * Realizar auditorías, evaluaciones, inspecciones y revisiones de procesos a proveedores. * Implementar controles del Sistema de Gestión de la Calidad (SGC), programas de certificación y actividades de cumplimiento. * Liderar actividades de contención, análisis de causa raíz y proyectos de mejora con los proveedores. * Analizar datos de calidad y elaborar informes con recomendaciones. * Mantener documentación y trazabilidad de todas las actividades relacionadas con la calidad. * Gestionar múltiples prioridades manteniendo una alta precisión. * Comunicarse eficazmente en inglés con proveedores internacionales. * Actuar con urgencia y desempeñarse bien bajo presión. **Requisitos académicos** * Licenciatura en ingeniería industrial, mecánica, de fabricación o campo afín. * Inglés: intermedio–avanzado (obligatorio). **Habilidades clave del candidato ideal** **Sistema de Gestión de la Calidad (SGC)** * Aplica conceptos de SGC, auditorías y controles de cumplimiento para garantizar el desempeño de los proveedores. * Utiliza métodos de inspección y validaciones de procesos para mantener los niveles de calidad. **Resolución de problemas** * Emplea herramientas estructuradas de análisis para evaluar causas raíz y alternativas de solución. * Aplica toma de decisiones basada en riesgos para proteger la continuidad de la producción. **Precisión y atención al detalle** * Mantiene documentación, informes y registros de calidad precisos. * Garantiza evaluaciones libres de errores siguiendo procedimientos establecidos. **Toma de decisiones y pensamiento crítico** * Toma decisiones oportunas basadas en datos, utilizando información sobre el desempeño de los proveedores. * Evalúa acciones correctivas y opciones de mejora con buen juicio. **Colaboración** * Trabaja eficazmente con equipos multifuncionales y multiregionales. * Comunica objetivos compartidos y participa activamente en la resolución de problemas en equipo. **Competencias integradas adicionales:** * Fuerte sentido de urgencia. * Capacidad para trabajar bajo presión. * Priorización y manejo simultáneo de múltiples tareas. * Conocimiento práctico de la interacción con proveedores fuera de México. * Comprensión de los procesos PPAP / APQP. **Cualificaciones preferidas** * Cinturón Amarillo/Verde Six Sigma, CQE de ASQ u otras certificaciones similares. * Conocimiento práctico en auditorías, APQP, PPAP o puestos relacionados con calidad en fabricación/proveedores. * Conocimiento práctico en el apoyo a proveedores internacionales. **Información adicional** * La ubicación de este puesto está disponible en Ciénega de Flores. * Horario laboral: lunes a viernes, de 7:00 a. m. a 4:00 p. m. * Este puesto requerirá un 40 % de viajes, tanto nacionales como internacionales. (Visitas a proveedores, auditorías, actividades en múltiples sitios). * No se ofrece reubicación. **Detalles finales:** El Código de Conducta de Caterpillar establece que seleccionaremos y asignaremos empleados según sus calificaciones para el puesto que desempeñarán, sin considerar raza, religión, origen nacional, color, género, identidad de género, orientación sexual, edad ni discapacidad. En esta empresa no solicitamos pruebas de embarazo ni pruebas de VIH como requisito para ingreso, permanencia o promoción en el empleo. **Revise con frecuencia el correo electrónico asociado a su solicitud, incluida la carpeta de correo no deseado o spam, ya que este es el método principal de correspondencia. Si desea conocer el estado de su solicitud, utilice el inicio de sesión para candidatos en nuestro sitio web de carreras, ya que reflejará cualquier actualización sobre su estado.** **Fechas de publicación:** 30 de enero de 2026 – 9 de febrero de 2026 Caterpillar es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Se anima a presentar su solicitud a candidatos calificados de cualquier edad. ¿No está listo para aplicar? Únase a nuestra Comunidad de Talento.
XR28+2M Villas del Norte, N.L., Mexico
Líder Junior de Línea65260828036994124
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Líder Junior de Línea
Resumen: Este puesto implica planificar, liderar, organizar y controlar las operaciones de almacén y dispensario para garantizar una gestión eficiente de inventarios, una administración óptima del almacén y una entrega rentable de los objetivos de envío. Aspectos destacados: 1. Liderar la misión del futuro de los snacks 2. Responsable del Plan y la gestión de las operaciones de almacén 3. Impulsar el talento, las capacidades y el compromiso del equipo Descripción del puesto **¿Está listo para hacerlo realidad en Mondelēz International?** **Únase a nuestra misión de liderar el futuro de los snacks. Hágalo con orgullo.** Usted será responsable de planificar, liderar, organizar y controlar las operaciones de almacén para garantizar una gestión eficiente de inventarios y del almacén, así como una entrega rentable de los objetivos de volumen de envíos. Asimismo, planificará, liderará, organizará y controlará las operaciones del dispensario de la planta para materias primas y materiales de empaque, a fin de proporcionar ingredientes de calidad constante a la producción de manera eficiente y rentable. **Cómo contribuirá** Usted: * Será responsable del Plan de Operaciones de Almacén, coordinará y gestionará la recepción, emisión y disposición de inventarios de materias primas/materiales de empaque y productos terminados, conforme a las políticas y procedimientos de la empresa. Cumplirá los objetivos de precisión de inventario y garantizará que los requisitos operativos se apliquen de forma constante, cumpliendo regularmente todos los límites y requisitos. Proporcionará equipos y instalaciones adecuados y debidamente mantenidos para la manipulación/movimiento de materiales, asegurando operaciones seguras y eficientes. Logrará los objetivos de finalización de los pasos de mantenimiento autónomo (AM) y mantenimiento progresivo (PM) para los equipos de almacén y los equipos SGA, con el fin de eliminar pérdidas y tiempos de inactividad. * Liderará la utilización óptima del espacio del almacén; realizará revisiones periódicas del plan de capacidad del almacén. Asegurará que el almacenamiento y manejo de todos los materiales y productos terminados cumplan con los requisitos estándar de paletización, apilamiento y almacenamiento. Gestionará y controlará el reabastecimiento de existencias en los almacenes de los distribuidores, así como el análisis de los movimientos de inventario, para garantizar que el nivel de inventario en la cadena de suministro sea manejable, evitando tanto rupturas como sobreexistencias, y preservando la frescura del producto en el canal comercial. Desarrollará e implementará presupuestos generales para definir límites de costos destinados a una operación de almacén eficiente. Asegurará el cumplimiento de los objetivos de costos mediante una utilización eficiente de los equipos, la fuerza laboral y los servicios públicos. Monitoreará y controlará el desperdicio y las variaciones de materiales para generar ahorros en productividad. * Será responsable de establecer y mantener sólidos requisitos de gobernanza y cumplimiento (auditorías de almacén, ISO, FSSC, auditorías del sistema de gestión de calidad, etc.), siendo un defensor del cumplimiento y/o superación de los requisitos de seguridad y calidad, además de impulsar la responsabilidad compartida entre los equipos. * Será responsable del talento, las capacidades y el compromiso del equipo, identificando e implementando palancas clave para atraer, retener y desarrollar talento crítico, así como para construir capacidades técnicas y conductuales en todos los niveles, con el fin de conformar un perfil sostenible de fuerza laboral para el futuro. Interactuará con partes interesadas clave interna y externamente para desarrollar y mantener relaciones efectivas, alineando prioridades con el fin de alcanzar los objetivos y metas de la empresa y manteniendo el cumplimiento total de las normas, políticas y leyes locales vigentes. **Qué aportará usted** El deseo de impulsar su futuro y acelerar su carrera, junto con la siguiente experiencia y conocimientos: * Experiencia laboral relevante en operaciones de almacén y/o producción, gestión de inventarios y manejo de equipos para el movimiento de materiales. * Competencia informática (MS Office, incluyendo Word, Excel y PowerPoint) y experiencia en sistemas ERP (SAP). * Excelentes habilidades comunicativas (verbales y escritas), habilidades analíticas y de resolución de problemas, así como sólidas capacidades de colaboración y gestión de relaciones. Capacidad para desempeñarse como líder de equipo, elaborando y alineando el plan general/objetivos del equipo, implementando y gestionando el plan individual de desarrollo (IDP) de sus miembros, y brindando coaching a los integrantes del equipo en relación con su gestión del desempeño y su desarrollo profesional. . No se ofrece apoyo para reubicación Resumen de la unidad de negocio Mondelez México opera en el país desde 1927 y actualmente emplea a 6 000 maravillosas personas. Nuestro diverso portafolio incluye marcas globales icónicas y deliciosas, como *Trident*, *Oreo* y *Philadelphia*, así como joyas locales como *Clorets* y *Bubbaloo*. Somos líderes en la fabricación de queso crema, bebidas en polvo y confitería; de hecho, producimos siete de cada diez gomas de mascar consumidas por los mexicanos. Nuestro crecimiento se sustenta en modernas instalaciones manufactureras, como nuestra Planta de Puebla y el HUB de Nuevo León, las cuales constituyen las fábricas mundiales más grandes de gomas de mascar, dulces y galletas en términos de volumen. Nuestros productos están disponibles en 900 000 puntos de venta en México. Además, albergamos uno de los 11 centros tecnológicos que Mondelez International posee a nivel mundial: una instalación especializada en gomas de mascar y dulces que nos posiciona a la vanguardia de la innovación y el desarrollo en el país, impulsando nuestro propósito de liderar el futuro de los snacks. Somos pioneros en el país en prácticas de equilibrio entre vida laboral y personal, tales como licencias de maternidad ampliadas, espacios abiertos, trabajo remoto y horarios laborales flexibles. Mondelēz International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual o preferencia, identidad de género, origen nacional, condición de discapacidad, estatus de veterano protegido u otra característica protegida por la ley. Tipo de puesto Temporal (de plazo fijo) Apoyo a la manufactura Manufactura
Av. 10 Pte. 507, Centro, 72000 Heroica Puebla de Zaragoza, Pue., Mexico
Controlador de Línea (Temporal)65260827787649125
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Controlador de Línea (Temporal)
Resumen: Este puesto implica planificar y liderar las operaciones de almacén y dispensario para garantizar una gestión eficiente del inventario y una entrega rentable. Aspectos destacados: 1. Liderar con orgullo la misión de liderar el futuro de los aperitivos 2. Responsable de las operaciones de almacén, inventario y gestión de costos 3. Promotor de la seguridad, la calidad, el desarrollo del talento y las relaciones con las partes interesadas Descripción del puesto **¿Está listo para lograrlo en Mondelēz International?** **Únase a nuestra misión de liderar el futuro de los aperitivos. Hágalo con orgullo.** Usted será responsable de planificar, liderar, organizar y controlar las operaciones de almacén para garantizar una gestión eficiente del inventario y del almacén, así como una entrega rentable de los volúmenes de envío establecidos. Asimismo, planificará, liderará, organizará y controlará las operaciones del dispensario de la planta para materias primas y materiales de empaque, con el fin de proporcionar ingredientes de calidad constante a la producción de forma eficiente y rentable. **Cómo contribuirá** Usted: * Será responsable del Plan de Operaciones de Almacén, coordinará y gestionará la recepción, emisión y eliminación de inventarios de materias primas/materiales de empaque y productos terminados, conforme a las políticas y procedimientos de la empresa. Cumplirá con los objetivos de precisión del inventario y garantizará que los requisitos operativos se apliquen de forma constante, cumpliendo regularmente todos los límites y requisitos. Proporcionará equipos y instalaciones adecuados y debidamente mantenidos para la manipulación/movimiento de materiales, asegurando operaciones seguras y eficientes. Alcanzará las metas de finalización del paso AM (mantenimiento autónomo) y PM (mantenimiento progresivo) para los equipos de almacén y los equipos SGA, con el fin de eliminar pérdidas y tiempos de inactividad. * Liderará la utilización óptima del espacio del almacén; realizará revisiones periódicas del plan de capacidad del almacén. Garantizará que el almacenamiento y la manipulación de todos los materiales y productos terminados cumplan con los requisitos estándar de paletización, apilamiento y almacenamiento. Gestionará y controlará el reabastecimiento de existencias en los almacenes de los distribuidores, así como el análisis de los movimientos de inventario, para asegurar que el nivel de inventario en la cadena de suministro sea manejable, evitando tanto faltantes como excesos de stock, y manteniendo la frescura del producto en el canal comercial. Desarrollará e implementará presupuestos generales para definir los límites de costos necesarios para una operación de almacén eficiente. Asegurará el cumplimiento de las metas de costos mediante una utilización eficiente de los equipos, la fuerza laboral y los servicios públicos. Monitoreará y controlará el desperdicio y las variaciones de materiales para generar ahorros en productividad. * Será responsable de establecer y mantener sólidos requisitos de gobernanza y cumplimiento (auditorías de almacén, ISO, FSSC, auditorías del sistema de gestión de calidad, etc.) y actuará como promotor para cumplir y/o superar los requisitos de seguridad y calidad, impulsando la responsabilidad entre los equipos. * Será responsable del talento, las capacidades y el compromiso del equipo, y deberá identificar e implementar palancas clave para atraer, retener y desarrollar talento crítico, así como construir capacidades en todos los niveles, técnicas y conductuales, para conformar un perfil sostenible de fuerza laboral en el futuro. Interactuará con las partes interesadas clave interna y externamente para desarrollar y mantener relaciones efectivas, alinear prioridades con el fin de alcanzar los objetivos y metas de la empresa y mantener el cumplimiento del 100 % con las normas, políticas y leyes locales vigentes. **Qué aportará usted** El deseo de impulsar su futuro y acelerar su carrera, además de la siguiente experiencia y conocimientos: * Experiencia laboral relevante en operaciones de almacén y/o producción, gestión de inventario y manejo de equipos para el movimiento de materiales. * Competencia informática (Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint) y experiencia en sistemas ERP (SAP). * Excelentes habilidades comunicativas (verbales y escritas), habilidades analíticas y de resolución de problemas, así como sólidas competencias de colaboración y gestión de relaciones. Capacidad para actuar como líder de equipo, desarrollando y alineando el plan maestro/objetivos del equipo, implementando y gestionando el plan de desarrollo individual (IDP) de sus miembros, y brindando coaching a los miembros del equipo sobre su gestión del desempeño y desarrollo profesional. **Acerca de la posición** Al menos 1 año de experiencia con: Análisis de consumo de materiales Ajustes de inventario Conteos cíclicos Experiencia con sistemas SAP Gestión de proveedores Interacción con áreas de manufactura, almacenamiento y finanzas **Educación** Licenciatura concluida en Ingeniería Industrial o afín Inglés Básico **El contrato es por obra determinada con fecha de termino a finales de 2026** No se ofrece apoyo para reubicación Resumen de la Unidad de Negocio Mondelez México opera en el país desde 1927 y actualmente emplea a 6.000 maravillosas personas. Nuestro diverso portafolio incluye marcas globales icónicas y tentadoras, como *Trident*, *Oreo*, *Philadelphia*, y joyas locales como *Clorets* y *Bubbaloo*. Somos líderes en la fabricación de queso crema, bebidas en polvo y confitería; de hecho, producimos siete de cada diez gomas de mascar consumidas por los mexicanos. Nuestro crecimiento se sustenta en modernas instalaciones manufactureras, como nuestra Planta de Puebla y el HUB de Nuevo León, las cuales son las mayores fábricas de gomas de mascar, dulces y galletas del mundo en términos de volumen. Nuestros productos están disponibles en 900.000 puntos de venta en México. También albergamos uno de los 11 centros tecnológicos que Mondelēz International posee a nivel mundial: una instalación especializada en gomas de mascar y dulces que nos posiciona a la vanguardia de la innovación y el desarrollo en el país, impulsando nuestro propósito de liderar el futuro de los aperitivos. Somos pioneros en el país en prácticas de equilibrio entre la vida laboral y personal, tales como licencias extendidas de maternidad, espacios abiertos, trabajo remoto y horarios flexibles. Mondelēz International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual o preferencia, identidad de género, origen nacional, condición de discapacidad, estatus de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley. Tipo de puesto Temporal (de término fijo) Apoyo a la manufactura Manufactura
Av. 10 Pte. 507, Centro, 72000 Heroica Puebla de Zaragoza, Pue., Mexico
Controlador de línea (Temporal)65260827548674126
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Controlador de línea (Temporal)
Resumen: Este puesto implica planificar, liderar, organizar y controlar las operaciones de almacenamiento y dispensación para garantizar una gestión eficiente del inventario, una administración eficaz del almacén y una entrega rentable en cuanto a costos de los objetivos de volumen de envíos. Aspectos destacados: 1. Liderar con orgullo la misión de liderar el futuro de los snacks 2. Responsable de las operaciones del almacén y de la exactitud del inventario 3. Promotor de los requisitos de seguridad y calidad Descripción del puesto **¿Está listo para lograrlo en Mondelēz International?** **Únase a nuestra misión de liderar el futuro de los snacks. Hágalo con orgullo.** Usted será responsable de planificar, liderar, organizar y controlar las operaciones de almacenamiento para garantizar una gestión eficiente del inventario y del almacén, así como una entrega rentable en cuanto a costos de los objetivos de volumen de envíos. Asimismo, planificará, liderará, organizará y controlará las operaciones de la dispensación de la planta para materias primas y materiales de empaque, a fin de proporcionar ingredientes de calidad constante a la producción de forma eficiente y rentable. **Cómo contribuirá** Usted: * Será responsable del Plan de Operaciones del Almacén, coordinará y gestionará la recepción, emisión y disposición de inventarios de materias primas/materiales de empaque y productos terminados, conforme a las políticas y procedimientos de la empresa. Cumplirá los objetivos de exactitud del inventario y garantizará que los requisitos operativos se apliquen de forma constante, cumpliendo regularmente todos los límites y requisitos. Proporcionará equipos y instalaciones adecuados y debidamente mantenidos para la manipulación/movimiento de materiales, asegurando operaciones seguras y eficientes. Logrará los objetivos de finalización de los pasos de AM\-Mantenimiento autónomo y PM\-Mantenimiento progresivo para los equipos del almacén y los equipos de SGA, con el fin de eliminar pérdidas y tiempos de inactividad. * Liderará la utilización óptima del espacio del almacén; realizará revisiones periódicas del plan de capacidad del almacén. Asegurará que el almacenamiento y la manipulación de todos los materiales y productos terminados cumplan con los requisitos estándar de paletización, apilamiento y almacenamiento. Gestionará y controlará el reabastecimiento de existencias en los almacenes de los distribuidores, así como el análisis de los movimientos de inventario, para garantizar que el nivel de inventario en la cadena de suministro sea manejable, evitando tanto faltantes como excesos de stock, y preservando la frescura del producto en el canal comercial. Desarrollará e implementará presupuestos generales para definir límites de costos destinados a una operación eficiente del almacén. Garantizará el cumplimiento de los objetivos de costos mediante una utilización eficiente de los equipos, la mano de obra y los servicios públicos. Supervisará y controlará el desperdicio y las variaciones de materiales para generar ahorros en productividad. * Será responsable de establecer y mantener sólidos requisitos de gobernanza y cumplimiento (auditorías de almacén, ISO, FSSC, auditorías del sistema de gestión de calidad, etc.). Será promotor del cumplimiento y/o superación de los requisitos de seguridad y calidad, impulsando la asunción de responsabilidades entre los equipos. * Será responsable del talento, las capacidades y el compromiso del equipo, y deberá identificar e implementar palancas clave para atraer, retener y desarrollar talento crítico, así como construir capacidades en todos los niveles, tanto técnicas como conductuales, con el fin de conformar un perfil sostenible de la fuerza laboral para el futuro. Interactuará con partes interesadas clave interna y externamente para desarrollar y mantener relaciones efectivas, alineará prioridades con el fin de alcanzar los objetivos y metas de la empresa y mantendrá un cumplimiento del 100 % con los estándares, políticas y leyes locales. **Qué aportará** Un deseo de impulsar su futuro y acelerar su carrera, además de la siguiente experiencia y conocimientos: * Experiencia laboral relevante en operaciones de almacén y/o producción, gestión de inventarios y manejo de equipos para el movimiento de materiales. * Competencia informática (Microsoft Office, incluyendo Word, Excel y PowerPoint) y experiencia en sistemas ERP (SAP). * Excelentes habilidades comunicativas (verbales y escritas), habilidades analíticas y de resolución de problemas, así como sólidas capacidades de colaboración y gestión de relaciones. Capacidad para desempeñarse como líder de equipo, desarrollando y alineando el plan maestro/objetivos del equipo, implementando y gestionando el IDP\-Plan individual de desarrollo para los miembros, y brindando coaching a los miembros del equipo sobre su gestión del desempeño y desarrollo profesional. **Acerca de la posición** 3 años de experiencia con: Análisis de consumo de materiales Ajustes de inventario Conteos cíclicos Experiencia con sistemas SAP Gestión de proveedores Interacción con áreas de manufactura, almacenamiento y finanzas **Educación** Licenciatura concluida en Ingeniería Industrial o afín Inglés Básico **El contrato es por obra determinada con fecha de termino a finales de 2026** No se ofrece apoyo para reubicación Resumen de la Unidad de Negocio Mondelez México opera en el país desde 1927 y actualmente emplea a 6.000 personas maravillosas. Nuestro diverso portafolio incluye marcas globales icónicas y tentadoras, como *Trident*, *Oreo*, *Philadelphia*, y joyas locales como *Clorets* y *Bubbaloo*. Somos líderes en la fabricación de queso crema, bebidas en polvo y dulces; de hecho, producimos siete de cada diez gomas de mascar consumidas por los mexicanos. Nuestro crecimiento se sustenta en nuestras modernas instalaciones manufactureras, como la Planta de Puebla y el HUB de Nuevo León, las cuales son las mayores fábricas de gomas de mascar, dulces y galletas del mundo en términos de volumen. Nuestros productos se venden en 900.000 puntos de venta en México. También albergamos uno de los 11 centros tecnológicos que Mondelez International tiene a nivel mundial: una instalación especializada en gomas de mascar y dulces que nos posiciona a la vanguardia de la innovación y el desarrollo en el país, impulsando nuestro propósito de liderar el futuro de los snacks. Somos pioneros en el país en prácticas de equilibrio entre la vida laboral y personal, tales como licencias de maternidad ampliadas, espacios abiertos, trabajo remoto y horarios laborales flexibles. Mondelēz International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual o preferencia, identidad de género, origen nacional, condición de discapacidad, estatus de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley. Tipo de puesto Temporal (Plazo fijo) Apoyo a la manufactura Manufactura
Av. 10 Pte. 507, Centro, 72000 Heroica Puebla de Zaragoza, Pue., Mexico
Product Owner / Business Analyst65260827305987127
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Product Owner / Business Analyst
Summary: Seeking an experienced Product Owner / Business Analyst for the Digital Channels - Cards team, bridging business and technology to deliver high-quality digital products in an agile environment. Highlights: 1. Combine banking payments expertise with a solid technical background. 2. Deliver high quality digital products in an agile environment. 3. Liaise between business, technology, architecture, and external stakeholders. 1 Opening Mexico City ### **Role description** **Product Owner / Business Analyst** **Product Manager I** **Who We Are:** Born digital, UST transforms lives through the power of technology. We walk alongside our clients and partners, embedding innovation and agility into everything they do. We help them create transformative experiences and human\-centered solutions for a better world. UST is a mission\-driven group of 29,000\+ practical problem solvers and creative thinkers in more than 30 countries. Our entrepreneurial teams are empowered to innovate, act nimbly, and create a lasting and sustainable impact for our clients, their customers, and the communities in which we live. With us, you’ll create a boundless impact that transforms your career—and the lives of people across the world. Visit us at UST.com. **You Are:** We are looking for an experienced Product Owner / Business Analyst to join our Digital Channels \- Cards team. The role combines strong functional expertise in banking payments with a solid technical background, acting as a bridge between business and technology to deliver high quality digital products in an agile environment. **The opportunity:** * Gather, analyze, and document business and functional requirements related to Cards products. * Plan and prioritize requirements, ensuring alignment with business objectives and regulatory constraints. * Define and manage the product backlog, working closely with development teams. * Support team sizing, sprint planning, and monitoring of development progress. * Prepare, coordinate, follow up, and validate testing activities to ensure quality and compliance. * Track KPIs, perform internal reporting, and ensure transparency on delivery status. * Act as a liaison between business, technology, architecture, and external stakeholders. This position description identifies the responsibilities and tasks typically associated with the performance of the position. Other relevant essential functions may be required. **What you need****:** * Strong knowledge of Banking Payments. * Nice to have: Cards knowledge. * European Payments regulations: * SEPA: SDD, SCT, SCT Inst, OCT Inst * International payments: * SWIFT (MT / ISO 20022\) * Functional analysis and documentation: * EPC documentation * Iberpay / SWIFT technical and functional specifications * Experience in projects under Agile methodology (Scrum, Kanban, etc.). * Language: English B2/C1 and Spanish. **Benefits** Employees receive mandatory and non\-mandatory benefits such as fourteen (14\) days of vacation beginning on the date of hire, vacation premium, ten (10\) paid holidays, a Christmas Bonus of thirty (30\) days’ pay, Monthly Food Vouchers, Saving Fund, and health insurance. Certain employees may be eligible for additional Company benefits beginning on the date of hire, including dental, disability and life insurance plans; four (4\) days of personal time off per year, up to three (3\) days of paid medical leave per year, and up to three (3\) days of paid bereavement leave per year. **What we believe:** We proudly embrace the values that have shaped UST since day one. We build our culture of Humility, Humanity, and Integrity. These values inspire us to nurture a people\-first, human centric culture that fosters diversity, prioritizes sustainable solutions, and keeps our people and clients at the forefront of all decisions. **Humility:** We will listen, learn, be empathetic and help selflessly in our interactions with everyone. **Humanity:** Through business, we will better the lives of those less fortunate than ourselves. **Integrity:** We honor our commitments and act with responsibility in all our relationships. **An Equal Opportunity Workplace, Free of Discrimination and Harassment** At UST, we strive to provide a work environment free of discrimination and harassment. We are an equal opportunity employer and employment decisions are based on merit and business needs. Our Human Rights Policy further illustrates our stand on this. We are committed to following fair employment practices that provide equal opportunities to all employees. We do not discriminate or allow harassment on the basis of race, color, religion, disability, gender, national origin, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, genetic information, military status, or any other legally protected status. At UST, we value diversity and believe that a diverse workplace builds a competitive advantage. **Un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y libre de discriminación y acoso** En UST, nos esforzamos por proporcionar un ambiente de trabajo libre de discriminación y acoso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y basa las decisiones de empleo en los méritos y las necesidades del negocio. Estamos comprometidos a seguir prácticas de empleo justas que brinden igualdad de oportunidades a todos los empleados. No discriminamos ni permitimos el acoso por motivos de raza, color, religión, discapacidad, género, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, información genética, estado militar o cualquier otro estado legalmente protegido. En UST, valoramos la diversidad y creemos que un lugar de trabajo diverso construye una ventaja competitiva. UST reserves the right to periodically redefine your roles and responsibilities based on the requirements of the organization and/or your performance. \#UST \#LI\-Remote ### **Skills** product management,banking payments,jira,confluence,product backlog management, ### **About UST** UST is a global digital transformation solutions provider. For more than 20 years, UST has worked side by side with the world’s best companies to make a real impact through transformation. Powered by technology, inspired by people and led by purpose, UST partners with their clients from design to operation. With deep domain expertise and a future\-proof philosophy, UST embeds innovation and agility into their clients’ organizations. With over 30,000 employees in 30 countries, UST builds for boundless impact—touching billions of lives in the process.
Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico
Especialista en RR.HH.65260827074691128
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Especialista en RR.HH.
Resumen: El Especialista en RR.HH. apoya al Socio de Negocios en RR.HH. (HRBP) de México en las áreas funcionales de recursos humanos, incluyendo relaciones con los empleados, gestión del desempeño, gestión del cambio y compromiso de los empleados. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de desarrollar su carrera en una empresa cotizada globalmente 2. Cultura colaborativa que apoya el crecimiento profesional 3. Rol atractivo en un entorno dinámico y equipo internacional En Quaker Houghton somos expertos en el desarrollo, producción y aplicación de fluidos industriales para procesos, lubricantes y recubrimientos para la industria manufacturera. Hemos sido parte integral del crecimiento de las empresas industriales y manufactureras más grandes del mundo, desde la industria aeroespacial y automotriz hasta la metalurgia primaria y la energía. Actualmente contamos con una presencia global, con nuestra sede corporativa ubicada en Conshohocken, PA. Quaker Houghton es una empresa cotizada globalmente con una cultura colaborativa única que apoya el crecimiento profesional de sus colaboradores y ofrece programas competitivos de remuneración y beneficios. Como Especialista en RR.HH., usted brindará apoyo al Socio de Negocios en RR.HH. (HRBP) de México en las áreas funcionales de recursos humanos, incluyendo relaciones con los empleados, gestión del desempeño, gestión del cambio y compromiso de los empleados. Asimismo, colaborará en el desarrollo y la implementación de las prioridades y objetivos de recursos humanos para el sitio, alineados con las prioridades organizacionales generales. ¡Una excelente oportunidad para desarrollar su carrera! Tareas * Apoya al HRBP en todas las prácticas y actividades sindicales durante todo el año, incluidos los convenios colectivos de trabajo. * Gestiona y resuelve asuntos relacionados con las relaciones laborales en colaboración con el HRBP y los líderes empresariales. * Colabora con el HRBP para trabajar estrechamente con los gerentes y empleados con el fin de mejorar el compromiso, la retención y un entorno laboral saludable, mediante el seguimiento de los planes de acción derivados de las normas oficiales mexicanas: NOM-035 y NOM-037. * Brinda apoyo en actividades relacionadas con RR.HH. durante las auditorías ISO. * Apoya los procesos anuales relacionados con la gestión del talento, la gestión del desempeño y las revisiones salariales para el grupo de empleados sindicalizados en México. * Brinda apoyo en los procesos de salida (offboarding), según sea necesario. * Seguimiento del proceso de pagos a proveedores relacionados con RR.HH. * Actualización de las políticas y procedimientos locales de RR.HH., asegurando su alineación tanto con la normativa local como con los estándares globales de Quaker Houghton. Requisitos * Formación académica: Licenciatura en RR.HH. u área afín, obligatoria. * Idiomas: Inglés conversacional. * Experiencia: Al menos 3 años de experiencia en puestos de RR.HH. Conocimiento comprobado en relaciones laborales y legislación laboral local (NOM-035, NOM-037), familiaridad con la gestión de entornos con trabajadores sindicalizados (sindicato) y apoyo a auditorías ISO. **Habilidades blandas:** * Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para relacionarse con todos los niveles de la organización. * Capacidad para manejar información altamente sensible con estricta confidencialidad. * Orientado a resultados. * Analítico y solucionador de problemas. * Centrado en el cliente. * Abierto al cambio. **Ubicación:** Modalidad híbrida con presencia de 2 días por semana en nuestras instalaciones del Parque Industrial Mitras. Beneficios * Remuneración competitiva. * Puesto híbrido con hasta 3 días por semana de trabajo remoto. * Programa Global de Donaciones: Licencia remunerada para voluntariado dedicada a la causa de su elección. * Universidad QH: plataforma continua de formación en línea para todos los niveles. * Iniciativas de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI) y Reconocimiento, tales como «Mujeres en la Manufactura», «Next Gen» y los Grupos de Recursos para la Comunidad PRIDE. * Una oportunidad única de integrarse a un equipo internacional, dinámico y colaborativo. ¿Quiénes somos? Somos líderes mundiales en fluidos industriales para procesos, presentes en más de 40 países, mejorando e innovando continuamente para que los fabricantes mundiales de acero, aluminio, automóviles, aeronaves, maquinaria y piezas industriales puedan mantenerse a la vanguardia en un mundo cambiante. En nuestras más de 100 ubicaciones, nuestros químicos, ingenieros y expertos del sector colaboran con nuestros clientes para mejorar constantemente sus operaciones, permitiéndoles funcionar aún con mayor eficiencia y efectividad, sin importar lo que venga después. **Nuestros valores:** * Trabajar con seguridad * Superar las expectativas del cliente * Impulsar resultados * Aceptar la diversidad * Hacer grandes cosas juntos * Actuar con integridad Nuestros valores fundamentales reflejan quiénes somos como empresa, guían nuestras decisiones e inspiran nuestro accionar. Nuestro compromiso con estos valores, tanto en palabras como en hechos, construye una Quaker Houghton más segura y fuerte. Son las creencias fundamentales que orientan nuestra conducta interna y nuestra relación con el mundo exterior.
Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico
Asociado/a de Ensayos Clínicos65260826804739129
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Asociado/a de Ensayos Clínicos
Resumen: Únase a ICON plc como Administrador/a de Ensayos Clínicos, brindando apoyo en la coordinación de ensayos clínicos, documentación y comunicación dentro de un equipo dinámico. Aspectos destacados: 1. Contribuir al avance de tratamientos y terapias innovadores 2. Trabajar de forma colaborativa en un entorno dinámico 3. Apoyar la coordinación y administración de ensayos clínicos Ciudad de México. Oficina presencial. ICON plc es una organización mundial líder en inteligencia sanitaria e investigación clínica. Nos enorgullece fomentar un entorno inclusivo que impulse la innovación y la excelencia, y le damos la bienvenida para que se una a nosotros en nuestra misión de dar forma al futuro del desarrollo clínico. Actualmente buscamos un/a Administrador/a de Ensayos Clínicos para incorporarse a nuestro diverso y dinámico equipo. Como Administrador/a de Ensayos Clínicos en ICON, desempeñará un papel fundamental al brindar apoyo en el diseño y análisis de ensayos clínicos, interpretar datos médicos complejos y contribuir al avance de tratamientos y terapias innovadores. Lo que hará: * Brindar asistencia en la coordinación y administración de ensayos clínicos, garantizando el cumplimiento de los protocolos y los requisitos normativos. * Mantener y organizar la documentación de los ensayos clínicos, incluidos los expedientes de estudio, los documentos esenciales y las presentaciones regulatorias. * Apoyar la elaboración de materiales relacionados con el estudio, tales como formularios de consentimiento informado y formularios de registro de casos. * Colaborar con equipos multifuncionales para facilitar la comunicación y asegurar la ejecución fluida del ensayo. * Contribuir al seguimiento y la presentación de informes sobre métricas y hitos de los ensayos clínicos. Su perfil: * Título universitario en un campo científico o relacionado con la salud. * Experiencia previa o gran interés en la investigación clínica. * Conocimientos sobre los procesos, normativas y directrices aplicables a los ensayos clínicos. * Excelentes habilidades organizativas y de comunicación. * Capacidad para trabajar de forma colaborativa en un entorno dinámico, prestando atención a los detalles. Qué le ofrece ICON: Nuestro éxito depende de la calidad de nuestras personas. Por ello, hemos priorizado la construcción de una cultura diversa que recompense el alto rendimiento y fomente el talento. Además de su salario competitivo, ICON ofrece una amplia gama de beneficios adicionales. Nuestros beneficios están diseñados para ser competitivos en cada país y se centran en el bienestar y en las oportunidades de equilibrio entre la vida laboral y personal para usted y su familia. Algunos ejemplos de nuestros beneficios incluyen: * Diferentes derechos a vacaciones anuales. * Una variedad de opciones de seguros médicos adaptadas a sus necesidades y a las de su familia. * Ofertas competitivas de planificación para la jubilación destinadas a maximizar sus ahorros y planificar con confianza los años venideros. * Programa Global de Asistencia al Empleado de TELUS Health, que ofrece acceso las 24 horas a una red global de más de 80 000 profesionales independientes especializados, listos para apoyar su bienestar y el de su familia. * Seguro de vida. * Beneficios opcionales específicos por país, flexibles, como vales para cuidado infantil, programas de compra de bicicletas, membresías con descuento en gimnasios, pases de transporte subvencionados y evaluaciones de salud, entre otros. Visite nuestro sitio web de carreras para conocer más sobre los beneficios que ICON ofrece. En ICON, la inclusión y la pertenencia son fundamentales para nuestra cultura y nuestros valores. Estamos comprometidos con ofrecer un entorno inclusivo y accesible para todos los candidatos. ICON se compromete a proporcionar un lugar de trabajo libre de discriminación y acoso. Todos los solicitantes calificados recibirán una consideración igualitaria para el empleo, sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Si, debido a una condición médica o discapacidad, necesita una adaptación razonable en cualquier parte del proceso de solicitud o para desempeñar las funciones esenciales de un puesto, háganoslo saber. ¿Le interesa este puesto, pero no está seguro/a de cumplir con todos los requisitos? Le animamos a presentar su candidatura de todas formas: existe una gran posibilidad de que sea exactamente lo que buscamos en ICON, ya sea para este puesto u otros.
Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Asociado Clínico652608265720351210
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Asociado Clínico
Resumen: El Asociado Clínico apoya el diseño, la implementación y la gestión de ensayos clínicos, contribuyendo al desarrollo de tratamientos y terapias innovadores. Aspectos destacados: 1. Papel fundamental en el avance de tratamientos y terapias innovadores 2. Colaborar con equipos clínicos multifuncionales 3. Apoyar la ejecución exitosa de ensayos clínicos México. Teletrabajo. ICON plc es una organización mundial líder en inteligencia sanitaria e investigación clínica. Nos enorgullece fomentar un entorno inclusivo que impulse la innovación y la excelencia, y le damos la bienvenida para que se una a nosotros en nuestra misión de dar forma al futuro del desarrollo clínico. Actualmente buscamos un Asociado Clínico para integrarse a nuestro diverso y dinámico equipo. Como Asociado Clínico en ICON, desempeñará un papel fundamental al apoyar el diseño, la implementación y la gestión de ensayos clínicos, contribuyendo al avance de tratamientos y terapias innovadores. Sus responsabilidades: * Asistir en la planificación, ejecución y supervisión de ensayos clínicos, asegurando el cumplimiento de los requisitos del protocolo, las normativas regulatorias y las normas industriales. * Coordinar las actividades del estudio, incluidas la puesta en marcha de los centros, la reclutación de pacientes, la recopilación de datos y las visitas de supervisión, para garantizar la recopilación y documentación oportuna y precisa de los datos. * Colaborar con equipos multifuncionales, incluidas las Operaciones Clínicas, la Gestión de Datos y la Biométrica, para apoyar la ejecución exitosa de los ensayos clínicos. * Mantener una documentación y registros exhaustivos del estudio, asegurando el cumplimiento de las regulaciones aplicables y los procedimientos operativos estándar. * Apoyar las actividades de cierre del estudio, incluida la limpieza de datos, el análisis y la elaboración de los informes de estudios clínicos. Su perfil: * Título universitario o de posgrado en Ciencias de la Vida, Ciencias de la Salud o un campo relacionado. * Experiencia previa en investigación clínica o atención sanitaria, preferiblemente dentro de la industria farmacéutica, biotecnológica o de organizaciones de investigación por contrato (CRO). * Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo, con capacidad para priorizar tareas y gestionar eficazmente múltiples prioridades concurrentes. * Atención excepcional al detalle y capacidades sólidas de resolución de problemas, con un firme compromiso con la exactitud, integridad y cumplimiento de los datos. * Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales, con capacidad para colaborar entre funciones y construir relaciones sólidas con los equipos de estudio y los centros clínicos. Qué ofrece ICON: Nuestro éxito depende de la calidad de nuestras personas. Por ello, hemos hecho prioritario construir una cultura diversa que recompense el alto rendimiento y nutra el talento. Además de su salario competitivo, ICON ofrece una amplia gama de beneficios adicionales. Nuestros beneficios están diseñados para ser competitivos en cada país y se centran en el bienestar y las oportunidades de equilibrio entre la vida laboral y personal para usted y su familia. Ejemplos de nuestros beneficios incluyen: * Diferentes derechos a licencias anuales. * Una variedad de opciones de seguros médicos adaptadas a las necesidades de usted y su familia. * Ofertas competitivas de planificación para la jubilación destinadas a maximizar sus ahorros y planificar con confianza los años venideros. * Programa Global de Asistencia al Empleado de TELUS Health, que ofrece acceso las 24 horas a una red global de más de 80 000 profesionales independientes especializados, listos para apoyar su bienestar y el de su familia. * Seguro de vida. * Beneficios opcionales específicos por país, como vales para cuidado infantil, programas de adquisición de bicicletas, membresías descontadas en gimnasios, pases de transporte subvencionados, evaluaciones médicas, entre otros. Visite nuestro sitio web de carreras para conocer más sobre los beneficios que ICON ofrece. En ICON, la inclusión y la pertenencia son fundamentales para nuestra cultura y valores. Estamos dedicados a proporcionar un entorno inclusivo y accesible para todos los candidatos. ICON se compromete a ofrecer un lugar de trabajo libre de discriminación y acoso. Todos los solicitantes calificados recibirán igual consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Si, debido a una condición médica o discapacidad, necesita una adaptación razonable en cualquier parte del proceso de solicitud o para desempeñar las funciones esenciales de un puesto, háganoslo saber. ¿Le interesa el puesto, pero no está seguro de cumplir con todos los requisitos? Le animamos a presentar su candidatura de todas formas: hay muchas probabilidades de que sea exactamente lo que estamos buscando en ICON, ya sea para este u otros puestos.
Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Promotor652608263411211211
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Promotor
Resumen del Puesto: Buscamos un Promotor anaquelero experimentado en productos de consumo para co-crear estrategias y soluciones en la industria del Trade Marketing. Puntos Destacados: 1. Experiencia como Promotor anaquelero 2. Experiencia en productos de consumo y canales de venta 3. Manejo de app móvil para reporteo en punto de venta Únete al equipo y juntos co\-creemos estrategias y soluciones que marquen la vida de las personas en la industria del Trade Marketing. ¿Qué necesitamos de ti? 1\. Experiencia como Promotor anaquelero ¿Cuál es el perfil que buscamos? 1\. Exp en productos de consumo 2\. Exp en canal Mayoreo, Detalle o Autoservicio 3\. Exp en manejo de app movil para reporteo en PDV 4\. Exp en trabajo en campo, vista de clientes con ruta establecida 5\. Disponibilidad para moverte por diferentes localidades ¿Qué te ofrecemos? 1\. $9,583\.52 Sueldo Base Mensual Bruto 2\. $1285,17 Bono Mensual (Se paga de manera mensual a mes vencido) 3\.$1000 Vales de Despensa 4\. $754 Premio de puntualidad y asistencia 5\. Línea telefónica 6\. Capacitación 7\. Uniformes **8\.Pago por referidos exitosos:** $400mx. **9\. Pago por participar en nuestro Plan Generador de Contenido para redes:** hasta $1800mx al trimestre Conoce más del impacto de nuestros XPERS en Latam aquí https://www.instagram.com/marcomktglobal
Av. Lago de los arroyos 17, Parque el Veladero, 39901 Acapulco de Juárez, Gro., Mexico
9,583 $MXN/mes
Subgerente de Aperturas – Trade Marketing Retail (No Ventas)652608261186581212
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Subgerente de Aperturas – Trade Marketing Retail (No Ventas)
Resumen del Puesto: Buscamos un Subgerente de Aperturas con enfoque en marketing y ejecución de campañas para la implementación de aperturas de tienda y activaciones a nivel nacional. Puntos Destacados: 1. Rol estratégico de marketing/trade marketing 2. Enfoque en aperturas y activaciones de tienda 3. Responsable de ejecución de campañas y eventos en punto de venta Importante empresa del sector **Retail** se encuentra en búsqueda de un **Subgerente de Aperturas**, con enfoque en **marketing y ejecución de campañas**, responsable de asegurar la correcta **implementación de aperturas de tienda a nivel nacional.** ***Esta vacante NO es operativa de tienda ni de ventas de piso.*** *Buscamos perfiles estratégicos de* ***Marketing / Trade Marketing****, no atención a clientes, inventarios o caja.* **Objetivo del puesto:** Asegurar la correcta **ejecución de aperturas y activaciones en punto de venta**, garantizando el cumplimiento de KPIs (venta, tráfico y ticket). **Responsabilidades:** * **Planeación y ejecución de aperturas de tiendas** * Desarrollo de **briefs** para campañas y activaciones * Coordinación con áreas internas y proveedores * Ejecución de **activaciones y eventos en punto de venta** * Supervisión de materiales **POP y comunicación en tienda** * Seguimiento a **KPIs** (venta, tráfico, ticket) * Control de **presupuestos** * Responsable del punto de aperturas. **Requisitos:** * Licenciatura en **Mercadotecnia, Administración, Publicidad o Ciencias de la Comunicación.** * Experiencia en **Trade Marketing, Retail Marketing o activaciones.** * Experiencia en **punto de venta (ejecución de campañas, no ventas)** * Manejo de Microsoft Office * Perfil organizado, estratégico y orientado a resultados *Esta vacante NO es para:* * *Vendedores de piso* * *Atención a clientes* * *Inventarios / cajas* * *Supervisión operativa de tienda* Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $25,000\.00 \- $25,000\.01 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Vicente García Torres 24 24, Periodista, Miguel Hidalgo, 11220 Ciudad de México, CDMX, Mexico
25,000 $MXN/año
Gerente de Adquisición de Bienes Raíces652608258808341213
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Gerente de Adquisición de Bienes Raíces
Resumen: Buscamos un Cierre / Gerente de Adquisición para gestionar oportunidades entrantes de vendedores de bienes raíces, calificar a los vendedores, negociar términos y ejecutar contratos. Aspectos destacados: 1. Gestionar oportunidades entrantes de vendedores, sin necesidad de llamadas en frío 2. Negociar acuerdos de compra y obtener contratos firmados 3. Trabajar dentro de sistemas respaldados por herramientas automatizadas y basadas en inteligencia artificial **Cierre / Gerente de Adquisición (Remoto)** **Bienes Raíces \| Oportunidades entrantes de vendedores** Somos una empresa inmobiliaria en crecimiento que busca un **Cierre / Gerente de Adquisición** para gestionar oportunidades entrantes de vendedores y negociar acuerdos desde el primer contacto hasta la ejecución del contrato. Este puesto es responsable de calificar a los vendedores, negociar términos y mantener un seguimiento y documentación precisos. Este puesto se beneficiaría de **experiencia previa** en adquisiciones inmobiliarias o en un puesto relacionado con ventas inmobiliarias. **Principales responsabilidades** * Gestionar oportunidades entrantes de vendedores generadas a través de canales de marketing pagado (sin necesidad de llamadas en frío) * Realizar seguimiento a oportunidades existentes dentro de una base de datos CRM * Llevar a cabo conversaciones de adquisición con vendedores, incluyendo estado de la propiedad, motivación, cronograma y precios * Negociar acuerdos de compra y obtener contratos firmados * Gestionar las oportunidades durante la fase de contrato con precisión y profesionalismo * Mantener un seguimiento constante y notas detalladas dentro del CRM * Trabajar dentro de sistemas respaldados por herramientas automatizadas y basadas en inteligencia artificial **Cualificaciones preferidas** * Experiencia previa en adquisiciones inmobiliarias o en un puesto relacionado con ventas inmobiliarias * Excelentes habilidades verbales y escritas en inglés, suficientes para llevar a cabo conversaciones profesionales * Capacidad para gestionar múltiples conversaciones y horarios de seguimiento * Confort con la negociación y la gestión de objeciones * Capacidad para trabajar de forma independiente y mantenerse organizado en un entorno remoto * Disponibilidad durante el horario comercial estadounidense (hora estándar del este) **Requisitos técnicos** * Dos monitores de computadora * Conexión estable y de alta velocidad a internet * Cámara web * Auriculares con cancelación de ruido * Espacio de trabajo profesional y silencioso en el hogar **Horario laboral** * De lunes a viernes * Dos sábados al mes (medio día) **Compensación** Este puesto ofrece una estructura de compensación compuesta por **salario base más comisión**. **Acerca de la empresa** Somos una organización inmobiliaria en crecimiento centrada en la consistencia, el seguimiento y el crecimiento a largo plazo. Nuestros sistemas están diseñados para apoyar la eficiencia y el flujo de operaciones, y continuamos invirtiendo en tecnología y automatización para respaldar a nuestro equipo. **Cómo aplicar** Los candidatos interesados deben postularse directamente a través de Indeed. Es posible que los candidatos calificados sean contactados con los próximos pasos como parte del proceso de entrevista. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $34.000,00 \- $68.000,00 por mes Ubicación laboral: Remota
79Q22222+22
34,000-68,000 $MXN/año
Editor/a Creativo/a de Video (YouTube, Publicidad y Gráficos)652608256471071214
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Editor/a Creativo/a de Video (YouTube, Publicidad y Gráficos)
Resumen: Este puesto implica transformar material audiovisual sin editar en contenido audiovisual atractivo y de alto rendimiento para YouTube, publicidad pagada y activos internos, colaborando con el equipo de marketing. Aspectos destacados: 1. Únase a un equipo de crecimiento galardonado en una agencia ganadora del Premio Clutch 2. Transforme material audiovisual sin editar en contenido audiovisual atractivo y de alto rendimiento 3. Énfasis en la narración, el ritmo y el acabado visual en la edición de video Remoto | Tiempo completo | Comienzo inmediato Únase a un equipo de crecimiento galardonado Clasificada en el puesto #170 de la lista Inc. 5000 y reconocida como una agencia ganadora del Premio Clutch, Trivium Group es una agencia integral de marketing en Amazon y de crecimiento que ayuda a las marcas a escalar rentablemente. Somos conocidos por nuestra ejecución de clase mundial, altos estándares y creatividad aguda que realmente funciona. **El puesto:** Como Editor/a de Video, transformará material audiovisual sin editar en contenido audiovisual atractivo y de alto rendimiento para YouTube, publicidad pagada y activos internos. Colaborará estrechamente con el equipo de marketing para ejecutar breves creativos claros, seguir las directrices establecidas de edición y entregar rápidamente sin comprometer la calidad. Buscamos un/a Editor/a de Video de alta productividad y orientado/a al detalle para unirse a nuestro equipo de marketing. Este puesto se centra principalmente en el contenido de Trivium Group, con proyectos ocasionales para otras empresas fundadas por Mina Elias. Será responsable de editar videos de YouTube orientados al rendimiento, anuncios pagados de alta energía y contenido interno, con un fuerte énfasis en la narración, el ritmo y el acabado visual. Editará tanto contenido de larga como de corta duración, creará miniaturas y gráficos sencillos, y garantizará que cada entrega luzca premium, dinámica y coherente con la marca. **Principales responsabilidades:** Edición y producción de video * Editar videos largos de YouTube, YouTube Shorts, anuncios de Meta, anuncios de Google y videos internos * Producir como mínimo: * 8 videos de YouTube por mes * 25+ anuncios por mes (de corta duración y alta energía) * Solicitudes continuas de videos internos y de marketing * Garantizar que los primeros 30 segundos de los videos de YouTube sean altamente atractivos y centrados en la retención * Garantizar que todos los anuncios tengan alta energía desde el primer segundo, con ganchos contundentes * Mantener un ritmo ágil: ninguna imagen fija debe durar más de 2 segundos * Aplicar cortes bruscos, zooms, recortes dinámicos, transiciones animadas y cambios de pantalla Gráficos, miniaturas y diseño visual * Diseñar miniaturas para YouTube siguiendo las directrices de marca * Crear texto en pantalla audaz y de alto contraste, llamadas a la acción, flechas y resaltados * Usar pantallas divididas y visuales superpuestos de forma estratégica para añadir profundidad y énfasis * Mantener una coherencia estricta con la marca (tipografías, colores, estilo visual) * Apoyar publicaciones sociales y plantillas con diseños limpios y efectivos Marca y estándares de edición * Seguir con precisión las Directrices de Edición de Video de Trivium Group * Priorizar material real (contenido de Mina, clips personales) sobre material de archivo * Usar secuencias B de forma estratégica * Entregar ediciones que transmitan sensación de calidad premium — nada barato, descuidado ni apresurado Revisiones y revisiones posteriores * La primera entrega recibirá una revisión completa (estructura, ritmo, aspectos visuales, audio, narración) * Las revisiones posteriores se centrarán en implementar con precisión los comentarios recibidos, sin introducir nuevos problemas * Mantener la coherencia con los comentarios previos y la dirección creativa **Requisitos:** **Imprescindibles:** * 2+ años de experiencia como Editor/a de Video (YouTube) * Alto dominio de herramientas profesionales de edición * Excelente comprensión del ritmo, la retención y la edición de alta energía * Capacidad para seguir directrices detalladas y ejecutar con precisión * Gran atención al detalle — la ortografía, la gramática, los aspectos visuales y el audio deben ser impecables * Conexión a Internet confiable, capacidad para trabajar de forma remota y cumplir plazos ajustados * Habilidades claras de comunicación y excelente dominio del inglés escrito **Deseables (ventaja significativa):** * Conocimientos de diseño gráfico (Photoshop, Illustrator, Figma, Canva, etc.) * Experiencia previa editando canales de YouTube o contenido orientado al rendimiento * Experiencia en gráficos en movimiento (animaciones de texto, llamadas a la acción, transiciones) * Experiencia trabajando con fundadores o marcas personales **Beneficios:** Se trata de un puesto a tiempo completo y 100 % remoto como parte del equipo de marketing de Trivium Group. Su enfoque principal será en proyectos de Trivium Group, con trabajo ocasional para apoyar otras empresas fundadas por Mina Elias. Ofrecemos un paquete de compensación competitivo y un entorno laboral flexible y remoto desde el inicio, incluyendo: Salario competitivo ⏰ Horarios de trabajo semiflexibles Totalmente remoto, trabaje desde cualquier lugar 36 días de permiso remunerado al año Crecimiento profesional y desarrollo de habilidades Oportunidad de trabajar con un equipo en rápido crecimiento y galardonado
79Q22222+22
AUXILIAR DE RELACIONES PUBLICAS652608253642251215
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AUXILIAR DE RELACIONES PUBLICAS
Resumen del Puesto: Este rol implica la ejecución de eventos, atención al cliente, creación de promociones y seguimiento de proveedores, además de la decoración de salas y gestión publicitaria. Puntos Destacados: 1. Ejecución de eventos y atención al cliente 2. Gestión de promociones y archivo 3. Coordinación con proveedores y publicidad 1\.\-EJECUCIÓN DE EVENTOS 2\.\-ATENCIÓN A CLIENTES 3\.\-REALIZAR FORMATOS DE PROMOCIONES 4\.\-ARCHIVAR 5\.\-SEGUIMIENTO A PROVEEDORES DEL ÁREA 1\.\-DECORAR LA SALA PARA LOS EVENTOS 2\.\-VERIFICAR LA PUBLICIDAD VIGENTE, EL ESTADO Y LOS PEDIDOS 3\.\-CONTACTAR A PROVEEDORES PARA LA PUBLICIDAD 1\.\-DECORAR LA SALA PARA LOS EVENTOS 2\.\-VERIFICAR LA PUBLICIDAD VIGENTE, EL ESTADO Y LOS PEDIDOS 3\.\-CONTACTAR A PROVEEDORES PARA LA PUBLICIDAD Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $9,451\.20 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Municipio Libre #7, Av Paseo Tabasco 2000, Los Rios, 86035 Villahermosa, Tab., Mexico
9,451 $MXN/mes
Estratega Creativo de Rendimiento (Global)652608251356191216
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Estratega Creativo de Rendimiento (Global)
Resumen: Buscamos un Estratega Creativo de Rendimiento para conceptualizar, producir e iterar contenido creativo orientado al rendimiento en canales de medios pagados, desempeñándose como un colaborador individual práctico. Aspectos destacados: 1. Producir anuncios estáticos, vídeos de formato corto y contenido de estilo UGC para medios pagados 2. Iterar rápidamente sobre el contenido creativo basándose en datos de rendimiento e información obtenida 3. Colaborar con los equipos de Medios Pagados, Marca y Diseño **Quiénes somos** AvantStay ofrece estancias excepcionales y únicas para viajeros que viajan en grupo. La empresa ha construido una marca tecnológica de hospitalidad dirigida a la generación millennial, destinada a convertirse en el nuevo estándar para las experiencias grupales. Contamos con financiación de capital riesgo y estamos creciendo rápidamente en la explosiva industria de alojamientos de corta duración (STR), valorada en más de 100 000 millones de dólares. **Acerca del puesto** Buscamos un Estratega Creativo de Rendimiento para conceptualizar, producir e iterar contenido creativo orientado al rendimiento en nuestros canales de medios pagados. Este puesto se sitúa en la intersección entre la producción creativa y el marketing de rendimiento, y es ideal para alguien que disfruta crear contenido, probar ideas rápidamente y aprender directamente de los resultados. Como colaborador individual práctico, usted creará personalmente activos estáticos y en vídeo, redactará textos publicitarios y transformará información derivada del rendimiento en nuevas iteraciones creativas que impulsen reservas directas. Aunque colaborará estrechamente con los socios de Medios Pagados, Marca y Diseño, este puesto no implica gestión de personas: está pensado para un ejecutor que destaque en los detalles y disfrute asumir la responsabilidad total de los resultados. **Sus funciones** **Producción creativa práctica** * Conceptualizar, crear y lanzar contenido creativo para medios pagados usted mismo en Meta, TikTok, YouTube, Google, plataformas habilitadas por IA y plataformas emergentes. * Producir anuncios estáticos, vídeos de formato corto, contenido de estilo UGC y ediciones sencillas en movimiento. * Redactar textos publicitarios convincentes, ganchos, titulares y llamados a la acción adaptados a distintos públicos y etapas del embudo de conversión. * Iterar rápidamente sobre el contenido creativo basándose en datos de rendimiento: ajustando imágenes, mensajes, formatos y ángulos. **Estrategia creativa orientada al rendimiento** * Traducir información sobre viajeros, motivaciones de reserva y posicionamiento de lujo en ideas creativas claras que usted ejecute personalmente. * Gestionar pruebas creativas: nuevos ganchos, formatos, propuestas de valor, características de las propiedades, destinos y ángulos relacionados con el estilo de vida. * Mantener una mentalidad centrada en las pruebas, priorizando la velocidad, el aprendizaje y la mejora continua. **Ejecución de campañas transversales** * Liderar iniciativas de marketing de CRM y ciclo de vida en canales propios como correo electrónico, SMS y correo postal directo, para impulsar la participación y la fidelización. * Colaborar con los equipos de medios pagados para alinear el segmento de base de datos con las audiencias de las campañas (por ejemplo, audiencias similares, remarketing y listas de exclusión). * Desarrollar y gestionar recorridos automatizados de nutrición alineados con el ciclo de vida del cliente. * Probar continuamente contenido creativo, estructuras de ofertas y estrategias de audiencia para mejorar las tasas de participación y conversión. **Analítica, medición y optimización** * Revisar periódicamente el rendimiento de los anuncios para comprender qué funciona según la plataforma, la audiencia y la ubicación. * Crear y mantener una biblioteca ligera de contenidos creativos exitosos, lecciones aprendidas y formatos repetibles. * Desarrollar y ejecutar estrategias basadas en datos para adquirir, nutrir y convertir leads de propietarios y huéspedes en múltiples canales. * Diseñar y ejecutar pruebas A/B y multivariantes para optimizar el rendimiento de las campañas y las rutas de conversión. * Colaborar con equipos multifuncionales para traducir los hallazgos en mejoras de marketing escalables. **Colaboración multifuncional** * Colaborar estrechamente con el Especialista en Medios Pagados para alinear la producción creativa con los objetivos de las campañas y las necesidades de rendimiento. * Colaborar con los equipos de Marca y Diseño para mantener la coherencia con la identidad de la marca mientras se optimiza el rendimiento. * Trabajar con los equipos de Producto, Ingresos y Marca para garantizar la alineación entre la infraestructura de datos, la estrategia creativa y las iniciativas de crecimiento. * Colaborar con los equipos de Experiencia del Propietario y Ventas para vincular el rendimiento del marketing con los resultados de adquisición de propietarios. **Requisitos** * Experiencia de 4 a 7 años o más creando contenido creativo orientado al rendimiento para medios pagados (roles en redes sociales pagadas, crecimiento o marketing de rendimiento). * Excelentes habilidades analíticas y comunicativas, con capacidad para sintetizar complejidades en conclusiones accionables. * Demostrada capacidad para producir personalmente anuncios de alto rendimiento, no solo para redactar briefings ni revisarlos. * Fuertes competencias en: + Vídeos de formato corto (estilo UGC, estilo de vida, centrados en propiedades) + Diseño de anuncios estáticos + Redacción publicitaria orientada al rendimiento * Profundo conocimiento de las mejores prácticas creativas en Meta, TikTok y otras plataformas de medios pagados. * Instinto analítico sólido: sabe cómo interpretar los datos de rendimiento y transformarlos en un contenido creativo mejorado. * Experiencia trabajando con contenido UGC o buscándolo es un plus. * Se prefiere experiencia previa en sectores turístico, hotelero, de lujo o de estilo de vida. **Beneficios** Este puesto es de tiempo completo y permanente para un contratista global. * 60 000–80 000 USD anuales * Teletrabajo al 100 %: trabaje desde cualquier lugar
QC69+9G, 99257 Valparaíso, Zacatecas, Mexico
60,000-80,000 $MXN/año
Gerente Senior de Marketing – GDL652608246425611217
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Gerente Senior de Marketing – GDL
Resumen: Buscamos un Gerente Senior de Marketing para elaborar y ejecutar una estrategia de marketing de extremo a extremo, centrándose en la generación de demanda y las iniciativas de crecimiento en un entorno dinámico. Aspectos destacados: 1. Elaborar y ejecutar una estrategia de marketing de extremo a extremo con influencia directa sobre el crecimiento. 2. Destacarse en un entorno de rápido crecimiento y orientado a la acción, construyendo, probando y escalando. 3. Liderar la posicionamiento, los mensajes, la generación de demanda y las iniciativas de crecimiento. **Gerente Senior de Marketing** ---------------------------- ### **Acerca de la empresa** Somos una empresa tecnológica en rápido crecimiento y orientada a los datos, que desarrolla plataformas que permiten conexiones profesionales significativas, conocimientos basados en datos e interacciones de mentoría escalables. Nuestra misión es apoyar el crecimiento profesional, la participación y la creación de valor a largo plazo mediante productos sólidos y una ejecución cuidadosa. Estamos construyendo intencionalmente una cultura fundamentada en **inteligencia, responsabilidad, proactividad y ambición de crecer**. Valoramos a las personas que toman la iniciativa, piensan críticamente y se preocupan profundamente por el impacto y la colaboración. **Descripción del puesto** Buscamos un **Gerente Senior de Marketing (nivel medio–senior)** para **elaborar y ejecutar** la estrategia de marketing en múltiples plataformas y audiencias. Este puesto es ideal para alguien que combine **pensamiento estratégico con ejecución práctica**, que se desempeñe bien en entornos de rápido crecimiento y que esté motivado por construir, probar y escalar lo que funciona. Usted liderará el posicionamiento, los mensajes, la generación de demanda y las iniciativas de crecimiento, trabajando estrechamente con los equipos de dirección, ventas y producto. Este puesto tiene influencia directa sobre el crecimiento, los ingresos y la posición en el mercado. ### **Principales responsabilidades** * Elaborar y ejecutar la **estrategia de marketing de extremo a extremo**. * Traducir el posicionamiento en **mensajes claros, campañas e iniciativas de crecimiento**. * Diseñar, lanzar y optimizar **campañas multicanal** (contenido, medios pagados, correo electrónico, alianzas). * Desarrollar y gestionar los esfuerzos de **generación de demanda** para apoyar a ventas. * Realizar experimentos, analizar los resultados e iterar rápidamente. * Colaborar estrechamente con los equipos de **producto y ventas** en la estrategia de lanzamiento al mercado. * Supervisar las métricas de desempeño y presentar conclusiones a la dirección. ### **Requisitos** * **7–10+ años de experiencia en marketing**, preferiblemente en **SaaS, tecnología, marketplaces o EdTech**. * Sólida experiencia en **marketing B2B**, preferiblemente centrada en el **mercado estadounidense**. * Capacidad comprobada para desempeñarse en un **rol práctico y orientado a la ejecución**, manteniendo al mismo tiempo una visión estratégica. * Experiencia en: + Estrategia de contenido y narrativa. + Generación de demanda y marketing de crecimiento. + Medios pagados y experimentación de campañas. * **Inglés avanzado o fluido** (escrito y hablado) — obligatorio. * Sólidas habilidades analíticas y comodidad trabajando con datos. * Excelentes habilidades comunicativas y de gestión de partes interesadas. * Alto nivel de **responsabilidad, proactividad y rendición de cuentas**. * Capacidad para destacar en **entornos dinámicos y en constante evolución**. * **Buena adaptación cultural**: inteligente, colaborativo, proactivo y con ambición de crecer. **Deseable** * Experiencia escalando marketing en empresas en etapas **iniciales a de crecimiento**. * Conocimiento de **CRM, herramientas de automatización de marketing y análisis**. * Experiencia trabajando estrechamente con fundadores o equipos ejecutivos. **Ubicación y modelo de trabajo** * **Ubicación:** Guadalajara, México (preferencia marcada). * **Modelo de trabajo:** **Híbrido / Presencial**, con flexibilidad. * Los candidatos deben residir en **México o América Latina**. ### **Nuestro proceso de contratación (resumen rápido)** Nuestro proceso es ágil, transparente y centrado en el candidato. Los candidatos calificados serán revisados cuidadosamente y, si son seleccionados, recibirán una invitación para completar una **entrevista en video unidireccional obligatoria**. Los perfiles con alta coincidencia avanzan rápidamente al proceso de entrevistas del cliente, con comunicación clara y retroalimentación oportuna en todo momento.
Heroico Colegio Militar 333, Reforma, 44450 Guadalajara, Jal., Mexico
Especialista Senior en Comunicaciones de Marketing – Desarrollador de Workfront Fusion652608243772191218
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Especialista Senior en Comunicaciones de Marketing – Desarrollador de Workfront Fusion
Resumen: Buscamos un desarrollador práctico de Workfront Fusion para unirse a nuestro equipo de Tecnología de Marketing y ofrecer soluciones de automatización que potencien flujos de trabajo más inteligentes en nuestros sistemas empresariales de marketing. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de tener un impacto significativo en las operaciones de marketing 2. Trabajar con tecnologías líderes del sector de Adobe 3. Diseñar, implementar y optimizar soluciones escalables de Workfront Fusion / Workfront Core **Empresa:** ------------ Qualcomm Intl Inc., Oficina Branch en México**Área del puesto:** ------------- Grupo de Ventas, Desarrollo Empresarial y Marketing, Grupo de Ventas, Desarrollo Empresarial y Marketing > Comunicaciones de Marketing**Resumen general:** Buscamos un desarrollador práctico de Workfront Fusion para unirse a nuestro equipo de Tecnología de Marketing y ofrecer soluciones de automatización que impulsen los flujos de trabajo en nuestros sistemas empresariales de marketing, permitiendo que nuestro equipo trabaje de forma más inteligente. En este puesto, usted diseñará, implementará y optimizará soluciones escalables de Workfront Fusion / Workfront Core. El candidato ideal contará con una sólida experiencia técnica, antecedentes en integraciones y automatización, y excelentes habilidades comunicativas para colaborar estrechamente con las partes interesadas. Se trata de una oportunidad para tener un impacto significativo en nuestras operaciones de marketing mientras trabaja con tecnologías líderes del sector de Adobe. **Responsabilidades clave:** ------------------------- * Crear, probar, diseñar e implementar flujos de trabajo de automatización e integraciones mediante Workfront Fusion para agilizar procesos y mejorar el flujo de datos entre sistemas empresariales * Apoyar la colaboración con equipos comerciales y técnicos para recopilar requisitos y traducirlos en soluciones técnicas escalables * Identificar, solucionar y resolver proactivamente problemas de integración para mantener operaciones fluidas de los flujos de trabajo * Actuar como asesor técnico de confianza en integraciones integrales de Workfront, brindando orientación estratégica sobre mejores prácticas y oportunidades de optimización * Desarrollar y configurar flujos de trabajo personalizados, plantillas, formularios, colas de solicitudes, procesos de aprobación y paneles de control dentro de Workfront Core para apoyar la eficiencia del equipo de marketing * Configurar y mantener roles de usuario, permisos y controles de acceso para garantizar un acceso seguro y adecuado al sistema en toda la organización de marketing * Implementar y gestionar integraciones entre Workfront y Adobe Experience Cloud, incluidos AEM Assets (DAM), asegurando una gestión fluida de contenidos y activos entre plataformas * Mantenerse actualizado sobre las últimas funciones, actualizaciones y mejores prácticas de Adobe Workfront Fusion dentro del ecosistema más amplio de Adobe Este es un puesto presencial en la Ciudad de México, sujeto al cumplimiento de la política de trabajo presencial de la empresa. Por favor, proporcione su currículum en inglés. **Cualificaciones mínimas:** * Título universitario y 2+ años de experiencia laboral en Comunicaciones, Marketing, Relaciones Públicas o áreas afines. O Título técnico superior y 4+ años de experiencia laboral en Comunicaciones, Marketing, Relaciones Públicas o áreas afines. O Diploma de escuela secundaria o equivalente y 6+ años de experiencia laboral en Comunicaciones, Marketing, Relaciones Públicas o áreas afines. * Los títulos de posgrado avanzados obtenidos en un campo relevante pueden sustituir hasta dos años de experiencia laboral (Maestría = un año, Doctorado = dos años). **Cualificaciones preferidas:** * Habilidades avanzadas de comunicación en inglés * 4+ años de experiencia práctica desarrollando y gestionando escenarios y automatizaciones con Workfront Fusion * Conocimientos sólidos en la configuración, instalación y administración de Adobe Workfront Core * Experiencia comprobada integrando AEM Assets (DAM) con Workfront y otros sistemas empresariales Comprensión profunda de los flujos de trabajo de gestión de proyectos * Trayectoria comprobada apoyando implementaciones empresariales de tecnología de marketing * Comprensión sólida de APIs REST, integraciones personalizadas de API, JSON y webhooks * Experiencia con Workfront Planning * Experiencia con Adobe Experience Cloud * Certificación de Workfront * Habilidades analíticas sólidas y atención al detalle * Habilidades claras de comunicación; capacidad para trabajar con equipos globales y multifuncionales **Solicitantes**: Qualcomm es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Si usted es una persona con discapacidad y necesita una adaptación durante el proceso de solicitud o contratación, tenga la seguridad de que Qualcomm se compromete a proporcionar un proceso accesible. Puede enviar un correo electrónico a disability-accomodations@qualcomm.com o llamar al número gratuito de Qualcomm disponible aquí. A solicitud, Qualcomm proporcionará adaptaciones razonables para apoyar a personas con discapacidades y permitir su participación en el proceso de contratación. Qualcomm también se compromete a hacer accesible su lugar de trabajo para personas con discapacidades. (Tenga en cuenta que esta dirección de correo electrónico se utiliza únicamente para proporcionar adaptaciones razonables a personas con discapacidades. No responderemos aquí a solicitudes de actualización de solicitudes ni consultas sobre currículos). Qualcomm espera que sus empleados cumplan todas las políticas y procedimientos aplicables, incluidos, entre otros, los requisitos de seguridad y demás normas relacionadas con la protección de la información confidencial de la empresa y otra información confidencial y/o propiedad, en la medida en que dichos requisitos sean permitidos por la ley aplicable. **A todas las agencias de reclutamiento y selección de personal**: Nuestro sitio web de carreras está dirigido exclusivamente a personas que buscan empleo en Qualcomm. Las agencias de reclutamiento y selección de personal, así como las personas representadas por una agencia, no están autorizadas a utilizar este sitio ni a presentar perfiles, solicitudes o currículos; cualquier envío de este tipo será considerado no solicitado. Qualcomm no acepta currículos ni solicitudes no solicitados provenientes de agencias. Por favor, no reenvíe currículos a nuestro alias de empleos, a empleados de Qualcomm ni a ninguna otra ubicación de la empresa. Qualcomm no asume responsabilidad alguna por los honorarios relacionados con currículos o solicitudes no solicitados. Si desea obtener más información sobre este puesto, comuníquese con Qualcomm Careers.
Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Analista de Datos652608241413141219
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Analista de Datos
Resumen del Puesto: Buscamos un Analista de Datos con pensamiento crítico y pasión por convertir datos en insights estratégicos, trabajando con conjuntos complejos para la toma de decisiones. Puntos Destacados: 1. Transforma datos complejos en insights estratégicos para la toma de decisiones. 2. Colabora con equipos multidisciplinarios en proyectos de análisis. 3. Elabora reportes y dashboards interactivos para áreas de negocio. **Buscamos un Analista de Datos con pensamiento crítico y pasión por convertir datos en insights estratégicos.** Si disfrutas trabajar con conjuntos de datos complejos y aportar valor a la toma de decisiones, esta oportunidad es para ti. Tus funciones serán : * Recopilar, depurar y organizar datos provenientes de distintas fuentes. * Analizar información para identificar tendencias, patrones y oportunidades de mejora. * Elaborar reportes y dashboards interactivos para áreas de negocio. * Apoyar en la definición de métricas clave (KPIs) y su seguimiento. * Colaborar con equipos de marketing, finanzas y operaciones para proyectos de análisis. * Garantizar la calidad y consistencia de los datos. * Proponer mejoras en procesos de recolección y gestión de información. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $11,000\.00 \- $14,000\.00 al mes Beneficios: * Descuento de empleados * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
11,000-14,000 $MXN/año
Gerente de Planificación de Materiales (Contrato Temporal)652608238799371220
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Gerente de Planificación de Materiales (Contrato Temporal)
Resumen: Este puesto implica gestionar un equipo de planificadores para garantizar que existan planes de producción y materiales a mediano y largo plazo, contribuyendo así al futuro de los productos para picar. Aspectos destacados: 1. Dirigir un equipo en el desarrollo e implementación de planes de cadena de suministro 2. Impulsar mejoras en la tasa de cumplimiento a clientes, inventario y reducción de desperdicios 3. Colaborar transversalmente para alcanzar los objetivos de la categoría Descripción del puesto **¿Está listo para hacerlo realidad en Mondelēz International?** **Únase a nuestra misión de liderar el futuro de los productos para picar. Hágalo posible.** Usted gestionará un equipo de planificadores de materiales y cadena de suministro dentro de una categoría, asegurando que existan planes de producción/materiales a mediano y largo plazo para las plantas/líneas asignadas, en línea con los planes comerciales aprobados. **Cómo contribuirá** Usted: * Elaborará planes de cadena de suministro de corto y largo plazo, de extremo a extremo, para artículos producidos interna y externamente, destinados a su revisión y aprobación posteriores * Gestionará, capacitará y desarrollará a un equipo * Cumplirá con sus indicadores clave de desempeño (KPI), incluidos (pero no limitados a) alcanzar o superar la tasa de cumplimiento a clientes, entregar inventarios de productos terminados en o por debajo de los niveles objetivo y cumplir con los objetivos de reducción de desperdicios * Trabajará estrechamente con las funciones de fabricación interna y externa, marketing, ventas, materiales y reposición para lograr los objetivos de la categoría * Cumplirá con el desempeño previsto en los cronogramas maestros y detallados aprobados, así como en los planes a largo plazo (incluidas las consideraciones de capacidad) y en los planes de requerimientos de materiales, utilizando herramientas del sistema * Participará en la elaboración de la revisión de la cadena de suministro y en la escalada de incidencias * Apoyará e implementará mejoras en el ámbito de la planificación para mejorar la tasa de cumplimiento a clientes, los objetivos de inventario y la reducción de desperdicios, con el fin de cumplir con los KPI de la empresa * Participará en las reuniones de revisión de la cadena de suministro y/o las liderará **Qué aportará usted** Un deseo de impulsar su futuro y acelerar su carrera, además de la siguiente experiencia y conocimientos: * Experiencia integral en cadena de suministro, economía, finanzas o logística, y sólida capacidad comercial, preferiblemente en un entorno de bienes de consumo masivo (FMCG/CPG) * Disposición para aprender nuevas formas de trabajo y voluntad de participar activamente en el uso de datos y sistemas * Experiencia en la conducción de revisiones de la cadena de suministro y participación en el ciclo de planificación integrada de negocios (IBP) * Capacidad para influir en equipos transversales, centrarse en las prioridades clave y mejorar los planes * Capacidad para conformar equipos eficaces * Conocimiento de las mejores prácticas en planificación de la cadena de suministro y de los conceptos de cadena de suministro de extremo a extremo * Excelentes habilidades para la resolución de problemas, análisis, y comunicación verbal y escrita **Más sobre este puesto** Usted: * Elaborará planes de cadena de suministro de corto y largo plazo, de extremo a extremo, para artículos producidos interna y externamente, destinados a su revisión y aprobación posteriores * Gestionará, capacitará y desarrollará a un equipo * Cumplirá con sus indicadores clave de desempeño (KPI), incluidos (pero no limitados a) alcanzar o superar la tasa de cumplimiento a clientes, entregar inventarios de productos terminados en o por debajo de los niveles objetivo y cumplir con los objetivos de reducción de desperdicios * Trabajará estrechamente con las funciones de fabricación interna y externa, marketing, ventas, materiales y reposición para lograr los objetivos de la categoría * Cumplirá con el desempeño previsto en los cronogramas maestros y detallados aprobados, así como en los planes a largo plazo (incluidas las consideraciones de capacidad) y en los planes de requerimientos de materiales, utilizando herramientas del sistema * Participará en la elaboración de la revisión de la cadena de suministro y en la escalada de incidencias * Apoyará e implementará mejoras en el ámbito de la planificación para mejorar la tasa de cumplimiento a clientes, los objetivos de inventario y la reducción de desperdicios, con el fin de cumplir con los KPI de la empresa * Participará en las reuniones de revisión de la cadena de suministro y/o las liderará No se ofrece apoyo para reubicación Resumen de la Unidad de Negocio Mondelez México opera en el país desde 1927 y actualmente emplea a 6 000 maravillosas personas. Nuestro diverso portafolio incluye marcas globales icónicas y deliciosas como *Trident*, *Oreo*, *Philadelphia*, y joyas locales como *Clorets* y *Bubbaloo*. Somos líderes en la producción de queso crema, bebidas en polvo y dulces; de hecho, fabricamos siete de cada diez gomas de mascar consumidas por los mexicanos. Nuestro crecimiento se sustenta en instalaciones de fabricación de vanguardia, como nuestra Planta de Puebla y el HUB de Nuevo León, las mayores fábricas del mundo de gomas de mascar, dulces y galletas en términos de volumen. Nuestros productos se venden en 900 000 lugares en México. También albergamos uno de los 11 centros tecnológicos que Mondelez International posee a nivel mundial: una instalación especializada en gomas de mascar y dulces que nos posiciona a la vanguardia de la innovación y el desarrollo en el país, impulsando nuestro propósito de liderar el futuro de los productos para picar. Somos pioneros en el país en prácticas de equilibrio entre vida laboral y personal, tales como licencia por maternidad ampliada, espacios abiertos, trabajo remoto y horarios flexibles. Mondelēz International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual o preferencia, identidad de género, origen nacional, condición de discapacidad, condición de veterano protegido u otra característica protegida por la ley. Tipo de puesto Temporal (Contrato Temporal) Planificación de la cadena de suministro (MPS \- programación \- MRP) Servicio al cliente y logística
Mercado Santa Fe, Sta Fé, 01210 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Ejecutivo de ventas y atención a clientes652608236166421221
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Ejecutivo de ventas y atención a clientes
Resumen del Puesto: Buscamos un Embajador de Marca para ser el primer contacto con clientes, entregar y activar tarjetas, y prospectar nuevos clientes en campo. Puntos Destacados: 1. Rol de primer contacto con clientes y activación de tarjetas 2. Actividades de prospección de nuevos clientes (venta en frío y cambaceo) 3. Trabajo 100% en campo para desarrollo y alcance **Buscamos** **EMBAJADOR DE MARCA PARA NUEVO VALLARTA** **Ofrecemos:** **Ingreso promedio de $26,000 MXN Mensuales** * Sueldo base * Apoyo de gasolina de **$1,000 MXN** * Bono garantizado de **$8,000 MXN** durante el primer mes * Bonos adicionales por desempeño mensuales **(NO TOPADO)** * Prestaciones de ley (IMSS, aguinaldo, vacaciones) * **Prestaciones superiores (Seguro de Gastos Médicos Mayores \+ Seguro de Vida)** **¿Qué harás?** * Serás el primer contacto con nuestros clientes. * Entregarás y activarás tarjetas, explicando su uso. * Prospectar nuevos clientes (venta en frío y cambaceo). * Trabajo 100% en campo. **Requisitos:** * Bachillerato concluido **(indispensable)**. * Deseable experiencia en ventas y/o servicio al cliente * Manejo de aplicaciones y herramientas tecnológicas * Conocimiento de NUEVO VALLARTA y **transporte propio (moto o auto).** * Disponibilidad de Lunes a Sábado **\#foraneos** Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $26,000\.00 al mes Beneficios: * Ayuda o servicio de transporte * Opción a contrato indefinido * Seguro de gastos médicos * Seguro de gastos médicos mayores * Seguro de vida * Teléfono de la empresa Pregunta(s) de postulación: * ¿Tienes experiencia trabajando en campo/calle? * ¿Tienes auto o moto? Escolaridad: * Bachillerato terminado (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial
MPP4+57 Nuevo Nayarit, Nayarit, Mexico
26,000 $MXN/año
Ejecutivo/a de Ventas Salientes (Agencia de Marketing Digital)652608233831711222
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Ejecutivo/a de Ventas Salientes (Agencia de Marketing Digital)
Resumen: Este es un puesto de ventas remoto a tiempo completo centrado en actividades salientes de alto volumen, que requiere personas incansables y competitivas para cerrar acuerdos con propietarios de pequeñas empresas. Aspectos destacados: 1. Cerrador/a a tiempo completo cómodo/a con ventas salientes de alto volumen 2. Vender servicios de marketing digital con alta demanda (SEO, SEM, Google Ads) 3. Cultura de equipo competitiva centrada en los resultados Only A Click es una agencia de marketing digital de rápido crecimiento que atiende a pequeñas empresas en todo Estados Unidos. No contratamos personas que simplemente toman pedidos. No contratamos candidatos que dicen «déjeme intentar las ventas». Contratamos **cerradores/as a tiempo completo** que se sientan cómodos/as con **ventas salientes de alto volumen** y con ingresos basados en el desempeño. Si usted es incansable, competitivo/a y está cansado/a de comisiones bajas o entornos débiles de ventas, lea con atención. **Este es un verdadero puesto de ventas (léalo antes de postularse)** Este puesto implica **un 80–90 % de actividad saliente**. Esto significa: * Llamadas frías diarias a propietarios de pequeñas empresas en Norteamérica * Escuchar «no» muchas veces al día * Seguir un proceso de ventas estructurado * Trabajar para alcanzar KPI claros y objetivos de ingresos * Recibir capacitación, correcciones y estímulos constantes para mejorar Esto NO es un puesto de marketing Esto NO es ventas únicamente entrantes Esto NO es un puesto de baja presión Si las llamadas frías o el rechazo lo ponen incómodo/a, **no se postule**. **Lo que hará (solo se postule si puede hacer esto de forma constante)** * Hacer llamadas telefónicas intensivas y cerrar acuerdos con propietarios de pequeñas empresas * Vender servicios de marketing digital con alta demanda (SEO, SEM, Google Ads) * Trabajar con **leads fríos precalificados** (sigue siendo actividad saliente — sigue siendo ventas) * Identificar necesidades rápidamente y presentar soluciones con confianza * Manejar objeciones y rechazos de forma profesional * Mantener registros precisos en el CRM y gestionar su cartera diariamente * Alcanzar objetivos de actividad, conversión e ingresos **Remuneración – Diseñada para el desempeño, no para la comodidad** * Salario base: **hasta $25,000 USD/año** * **Comisiones ilimitadas + bonos por desempeño** * Los mejores desempeños ganan **más de $100,000 USD en el primer año** * Ingresos recurrentes por renovaciones (potencial de ingresos a largo plazo) * Capacitación en ventas remunerada y coaching continuo Este puesto recompensa el desempeño, no la asistencia. **Capacitación y apoyo (se aplican altos estándares)** * Campamento intensivo de ventas remoto de 1 semana * Coaching continuo de un gerente de ventas de alto desempeño * Guiones probados, CRM, marcos para manejo de objeciones y procesos establecidos * Cultura de equipo competitiva centrada en los resultados, no en la supervisión constante **Usted es un candidato/a ideal si:** * Tiene **1+ año de experiencia en ventas salientes o B2B** Realmente se siente cómodo/a haciendo llamadas frías (obligatorio) * Habla inglés fluido (nivel C1 / C2) * Comprende los fundamentos del marketing digital (Google Ads, SEO, SEM) — ventaja adicional * Es competitivo/a, receptivo/a a la retroalimentación y resiliente * Cuenta con su propia computadora portátil (8 GB o más de RAM) y conexión a internet estable * Reside en **LATAM** y busca una carrera remota de ventas con altos ingresos **¿Quién NO debe postularse?** * Personas indecisas sobre una carrera en ventas * Candidatos/as que buscan puestos de marketing, redes sociales o creativos * Personas a las que les incomoda el rechazo o la presión * Quienes buscan «probar las ventas para ver cómo va» Queremos personas que *quieran este puesto*, no quienes lo están experimentando. **IMPORTANTE** * Puesto a tiempo completo, 100 % remoto * Solo candidatos/as de LATAM * Los currículums **deben estar en inglés**, de lo contrario no serán revisados **Solo se postule si puede verse honestamente realizando ventas salientes todos los días.** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $17,260.02 - $34,520.04 al mes Experiencia: * Cold Calling: 1 año (Obligatorio) * Sales: 1 año (Obligatorio) * Digital Marketing: 1 año (Deseable) Idioma: * Advanced English (C1, C2 Level)? (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo remoto
79Q22222+22
17,260-34,520 $MXN/año
Responsable de Marketing652608231363861223
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Responsable de Marketing
Resumen del Puesto: Buscamos un Responsable de Marketing creativo y organizado para diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital, gestionar redes sociales y contenido de marca para el crecimiento y posicionamiento de la marca. Puntos Destacados: 1. Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital y comunicación. 2. Gestionar redes sociales, sitio web y contenido de marca. 3. Estabilidad laboral y ambiente colaborativo. En Águila Transportes y Logística estamos en búsqueda de un(a) **Responsable de Marketing** que contribuya al crecimiento y posicionamiento de nuestra marca. La persona ideal será creativa, organizada y con interés en desarrollar estrategias de marketing digital, redes sociales y comunicación corporativa. **Responsabilidades principales** * Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital y comunicación. * Gestionar redes sociales, sitio web y contenido de marca. * Apoyar en la promoción de servicios y posicionamiento comercial. * Coordinar campañas, materiales gráficos y comunicados internos o externos. * Monitorear métricas y proponer mejoras para aumentar la visibilidad de la marca. **Requisitos** * Últimos semestres o recién egresado/a de **Publicidad, Marketing, Comunicación** o carreras afines. * **Experiencia:** 6 meses a 1 año en marketing o comunicación (deseable, no indispensable). * **Habilidades:** creatividad, comunicación efectiva, organización y orientación a resultados. * Conocimientos básicos en herramientas digitales, redes sociales y diseño (deseable). **Ofrecemos** * Sueldo competitivo * Prestaciones de Ley * Horario completo * Estabilidad laboral y ambiente colaborativo **Envía tu CV a:** rrhh.tlaguila@gmail.com **Teléfono:** 221 414 9450 Tipo de puesto: Tiempo completo, Aprendiz Sueldo: $8,000\.00 \- $12,000\.00 al mes Beneficios: * Bebidas gratis * Estacionamiento gratuito * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av. 10 Pte. 507, Centro, 72000 Heroica Puebla de Zaragoza, Pue., Mexico
8,000-12,000 $MXN/año
Creativo652608228821771224
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Creativo
Resumen del Puesto: Buscamos un Creativo para desarrollar conceptos visuales, manejar cuentas digitales y trabajar en equipo multidisciplinario, supervisando campañas. Puntos Destacados: 1. Desarrollo de conceptos visuales para campañas de MKT 2. Manejo de cuentas digitales 3. Trabajo en equipo multidisciplinario Empresa 100% mexicana por crecimiento solicita: CREATIVO Requisitos: Lic. en comunicación, diseño, Marketing, etc. Experiencia con marcas de consumo masivo. Actividades: Manejo de cuentas digitales Desarrollo de conceptos visuales para campañas de MKT. Trabajo en equipo multidisciplinario. Manejo de IA Supervisar el desarrollo conceptual y la narrativa de campañas Analisis de tendencias Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $16,000\.00 \- $18,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av. P.º de la Reforma 2360, Lomas Altas, Miguel Hidalgo, 11950 Ciudad de México, CDMX, Mexico
16,000-18,000 $MXN/año
Community manager652608223769611225
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Community manager
Resumen del Puesto: Importante empresa del sector de lubricantes busca un Community Manager para gestionar redes sociales, campañas de leads, atención al cliente y estrategias digitales. Puntos Destacados: 1. Gestión de redes sociales y campañas de leads 2. Atención al cliente y estrategias de ventas digitales 3. Creatividad, organización y trabajo en equipo LUBER LUBRICANTES, Importante empresa con más de 25 años en el mercado, en venta, manufactura y distribución de aceites, grasas. lubricantes y aditivos automotrices e industriales. Te invita a formar parte de su equipo como: \*\*\*Community Manager\*\*\* REQUISITOS: Género Indistinto Disponibilidad para laborar presencialmente de lunes a sábado Escolaridad Licenciatura en Comunicación, Publicidad, Marketing Digital o afines. Conocimiento Manejo de redes sociales Experiencia Mínima 2 años Habilidades Atención a clientes por redes sociales Conocimiento en: * Experiencia en manejo de redes sociales. * Conocimiento en la gestión de campañas para generación de LEADS. * Capacidad para atender clientes y enviarlos al área de ventas. * Conocimiento de ventas digitales. * Conocimiento básico de suite Adobe (photoshop, Illustrator) * Google ADS, Facebook ADS, Linkedin * Marketplaces * Creatividad, organización y trabajo en equipo.. * Hacer publicaciones en todas las redes sociales de la empresa * Analizar, planificar y crear estrategias para objetivos de la empresa OFRECEMOS SALARIO BASE\+ PRESTACIONES DE LEY\+ REPARTO DE UTILIDADES\+ APOYO ESCOLAR PARA HIJOS
Salvador Sánchez Colin 7, San Bartolo, 54900 Tultitlán de Mariano Escobedo, Méx., Mexico
Community Manager652608221346591226
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Community Manager
Resumen del Puesto: Buscamos un Community Manager con enfoque comercial, actitud proactiva y pasión por las ventas para unirse a nuestro equipo Changan. Puntos Destacados: 1. Oportunidad de crecimiento 2. Excelente ambiente laboral 3. Comisiones sin tope **¡Únete a nuestro equipo Changan!** Estamos en búsqueda de **Community Manager** con enfoque comercial, actitud proactiva y pasión por las ventas. **Requisitos:** ✔ Experiencia mínima de 1 año en ventas al detalle (comprobable) ✔ Excelente presentación ✔ Edad de 22 a 55 años ✔ Sexo indistinto ✔ Enfoque a resultados y trabajo bajo objetivos **Ofrecemos:** Atractivas comisiones sin tope Excelente ambiente laboral Oportunidad de crecimiento **Envía tu CV actualizado con fotografía al WhatsApp:** **222 239 1062** ¡Forma parte de una marca en crecimiento como **Changan**! Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $10,000\.00 \- $12,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. 3 Pte. 101-A, San Miguel, Centro, 72810 San Andrés Cholula, Pue., Mexico
10,000-12,000 $MXN/año
Revenue Manager652608219070741227
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Revenue Manager
Resumen del Puesto: Buscamos un Revenue Manager para maximizar ingresos y eficiencia operativa, desarrollando estrategias de precios y promociones en colaboración con ventas y marketing. Puntos Destacados: 1. Maximizar ingresos y eficiencia operativa en servicios turísticos. 2. Desarrollar estrategias de precios y promociones impulsando reservas. 3. Liderar y motivar equipos con enfoque estratégico. Estamos buscando un Revenue Manager para unirse a nuestro equipo en TROPICAL INCENTIVES.En esta posición, serás responsable de maximizar los ingresos y la eficiencia operativa de nuestros servicios. Tu papel será crucial para garantizar que cada aspecto de nuestra operación se ajuste a las mejores prácticas de la industria y se adapte a las tendencias del mercado. Como Revenue Manager, trabajarás en conjunto con los equipos de ventas y marketing para desarrollar estrategias de precios y promociones que impulsen las reservas y aumenten la ocupación.Deberás analizar datos detallados de rendimiento y ajustar las estrategias en tiempo real para responder a las fluctuaciones en la demanda.Además, serás el enlace entre las diferentes áreas de la empresa para asegurar que todas las decisiones de precios y promociones estén alineadas con los objetivos generales de la compañía. Se requiere experiencia previa en gestión de ingresos en el sector turístico o hotelero. Debes tener habilidades analíticas avanzadas y una comprensión profunda de las herramientas de gestión de ingresos. Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarte rápidamente a los cambios del mercado es esencial. Buscamos un profesional proactivo, con un enfoque estratégico y una capacidad demostrada para liderar y motivar a los equipos. Si tienes un historial probado en el aumento de los ingresos y la optimización de la eficiencia operativa, y te apasiona el análisis de datos y la toma de decisiones estratégicas, esta posición podría ser ideal para ti.Únete a nosotros y contribuye a la excelencia en la gestión de ingresos en TROPICAL INCENTIVES. Responsabilidades: * Gestión y seguimiento comercial * Análisis de desempeño * Coaching y acompañamiento * Estandarización y mejora de procesos
7MH924CC+4H
Creador de contenido digital652608216509461228
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Creador de contenido digital
Resumen del Puesto: Buscamos un creador de contenido digital para apoyar en la creación de materiales visuales, gestionar redes sociales y dar seguimiento a leads, manteniendo una imagen profesional y coherente. Puntos Destacados: 1. Creación de materiales visuales y gestión de redes sociales. 2. Diseño de creativos digitales y edición de videos. 3. Seguimiento de leads y elaboración de reportes de métricas. **CREADOR DE CONTENIDO DIGITAL** **Descripción del puesto** Buscamos un(a) Credor de contenido digital, que apoye en la creación de materiales visuales, gestión de redes sociales y seguimiento de leads, asegurando una imagen profesional, coherente y alineada a nuestras marcas, así como una experiencia fluida para clientes y equipo comercial. **Responsabilidades** **⁠ ⁠**Diseñar creativos digitales (imágenes, banners, stories y reels). ⁠ ⁠Editar videos cortos para redes sociales. ⁠ ⁠Programar y publicar contenido en redes sociales. ⁠ ⁠Atender mensajes y comentarios en redes. ⁠ ⁠Capturar, asignar y dar seguimiento a leads en CRM y Excel. ⁠ ⁠Organizar archivos gráficos, videos y bases de datos. ⁠ ⁠Elaborar reportes mensuales de métricas por cuenta/marca. **Requisitos** ⁠ ⁠Técnico o Licenciatura en Diseño Gráfico, Comunicación Visual, Publicidad, Mercadotecnia Digital o carrera afín. ⁠ ⁠Experiencia en diseño gráfico digital y edición de video. ⁠ ⁠Manejo de redes sociales: Instagram, Facebook, TikTok y LinkedIn. ⁠ ⁠Uso de herramientas de diseño como Canva, Photoshop e Illustrator. ⁠Uso de herramientas de edición de video como After Effects y CapCut ⁠ ⁠Manejo básico de Excel o Google Sheets. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $9,582\.47 al mes Beneficios: * Bebidas gratis * Horarios flexibles * Opción a contrato indefinido Lugar de trabajo: Empleo presencial
Bugambilias 37, Lomas de Jiutepec, 62566 Jiutepec, Mor., Mexico
9,582 $MXN/mes
Encargado de mercadotecnía652608213985311229
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Encargado de mercadotecnía
Resumen del Puesto: Buscamos un Encargado de Mercadotecnia para desarrollar y ejecutar estrategias de comunicación, campañas publicitarias y posicionamiento institucional en el ámbito educativo. Puntos Destacados: 1. Liderazgo en planeación y ejecución de marketing institucional. 2. Desarrollo estratégico de campañas y comunicación. 3. Enfoque en posicionamiento institucional en educación superior. **IUM INSTITUTO UNIVERSITARIO MEXIQUENSE busca Encargado de mercadotecnía en Las Torres \- Calimaya, Estado de México** ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ### **Encargado (a) de Mercadotecnia** Nivel académico: Licenciatura / Posgrado Tipo de contrato: Tiempo completo #### **Horario** * Lunes a jueves: 7:30 a 17:00 hrs * Viernes: 8:00 a 17:00 hrs * Sábados: 07:00 a 14:30 hrs ### **Actividades a realizar** * Elaboración, planeación y ejecución del plan de mercadotecnia institucional. * Desarrollo y seguimiento de campañas publicitarias. * Diseño y supervisión de estrategias de comunicación y difusión. * Análisis de resultados y generación de reportes. * Coordinación con áreas internas para el posicionamiento institucional. ### **Requisitos** * Formación académica: Licenciatura en Mercadotecnia, * Área de conocimiento: Mercadotecnia. * Edad: 30 a 35 años. * Experiencia: Mínimo 2 años en un puesto similar. * Especialidad: Campañas de mercadotecnia. ### **Habilidades y destrezas** * Ojo crítico para el diseño gráfico y la comunicación visual. * Creatividad e innovación. * Capacidad de planeación y organización. * Trabajo en equipo y liderazgo. * Manejo de herramientas digitales y redes sociales. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Experto **Función departamental:** Marketing / RRPP / Comunicación **Industria:** Educación Superior **Habilidades:** * Evaluar piezas gráficas * Habilidades de diseño gráfico * Coordinar comunicólogos *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=697a4c5a3700003800295ce9\&source\=indeed*
Av Miguel Hidalgo 6, San Martin, 52200 Calimaya de Díaz González, Méx., Mexico
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