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Descripción

Apoya el crecimiento sostenible y el desempeño de carteras maduras y no promocionadas mediante la provisión de análisis especializados, la ejecución de iniciativas comerciales y la colaboración entre funciones para desbloquear valor a largo plazo. Principales responsabilidades Soporte de cartera y estratégico* Analizar los datos sobre el desempeño comercial de los productos no promocionados por Pfizer para identificar tendencias, riesgos y oportunidades de optimización de ingresos y del ciclo de vida. * Ayudar a identificar oportunidades de optimización de costos, expansión e innovación mediante análisis basados en datos. * Elaborar informes y presentaciones con conocimientos estratégicos destinados a la revisión gerencial. Marketing omnicanal y experiencia del cliente* Apoyar la ejecución de estrategias de marketing digitales y omnicanal para mejorar la participación del cliente. * Recopilar, analizar e informar sobre la segmentación de clientes y la eficacia de la mezcla de marketing mediante análisis y datos en tiempo real. Colaboración entre funciones* Coordinar con equipos globales, regionales y nacionales (Finanzas, Asuntos Legales, Médicos, Regulatorios y Comerciales) para recopilar datos y garantizar la alineación en las iniciativas clave. * Documentar y compartir las mejores prácticas y los aprendizajes derivados de la cartera. Análisis financiero y de riesgos* Elaborar y mantener modelos financieros, realizar análisis de retorno de la inversión (ROI) y apoyar actividades de debida diligencia. * Supervisar el cumplimiento de las regulaciones y de las políticas internas. * Seguimiento de los gastos en marketing y apoyo en la identificación y mitigación de riesgos. Análisis de marca y mercado* Analizar el desempeño de la marca y la asignación de recursos para respaldar los esfuerzos de optimización. * Recopilar y sintetizar información sobre los clientes, datos de segmentación y métricas de participación. Requisitos Educación* Licenciatura en Administración de Empresas, Ciencias de la Vida, Farmacia o campo afín. Experiencia* 1–3 años en puestos comerciales, analíticos o de apoyo (se prefiere experiencia en el sector farmacéutico). Habilidades* Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. * Competencia en Excel, PowerPoint y herramientas de visualización de datos. * Conocimientos básicos sobre los mercados farmacéuticos y el marketing omnicanal. * Habilidades efectivas de comunicación y colaboración. * Atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples tareas. Otros detalles del puesto: Última fecha para solicitar el empleo: 19 de diciembre de 2025 Ubicación laboral: Ciudad de México. Debe poder trabajar desde la oficina asignada de Pfizer 2–3 días por semana, o según lo requiera el negocio. Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEO) y Elegibilidad Laboral Pfizer se compromete a garantizar la igualdad de oportunidades en los términos y condiciones de empleo para todos sus empleados y candidatos, sin distinción alguna por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, identidad de género o expresión de género, origen nacional o discapacidad. Marketing e investigación de mercados

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Juan García
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