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Becario de Capacitación
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Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Puebla 6, Cuajimalpa, Cuajimalpa de Morelos, 05000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
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Descripción

Resumen del Puesto: Únete al Programa de Futuros Creadores (Becarios) para desarrollar tu potencial en un ambiente innovador y dinámico, aprendiendo y creciendo en el área de Capital Humano. Puntos Destacados: 1. Formación especializada y mentoría para desarrollo profesional 2. Oportunidades de crecimiento en ambiente innovador 3. Desarrollo de habilidades ejecutivas en un entorno real **Descripción Oferta** ---------------------- ¿Te gustaría formar parte de un proyecto del área de capacitación en una de las empresas más grandes de México? Únete a nuestro Programa de Futuros Creadores (Becarios) a través de Promeritum y desarrolla tu potencial mientras te preparas para futuras posiciones. Te ofrecemos formación especializada, mentoría y oportunidades reales de crecimiento en un ambiente innovador y dinámico. En esta área , podrás aprender y desarrollarte en el área de Capital Humano. ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando un/a Becario(a). Ideal para estudiantes que estén a 1 o 2 años de graduarse y quieran desarrollar habilidades ejecutivas en un entorno real. ¿Qué buscamos? Estudiantes de Comunicación o Mercadotecnia. ¿Qué harás? * Darás seguimiento a temas adminsitrativos, reportería y comunicados. * Seguimiento a la atención de usuarios para temas de capacitación o creación de capacitaciones * Realizarás reportería sobre temas de cursos de capacitación que se obtiene de diferentes plataformas y remas adminsitrativos como la difusión del material, que sea fácil para el usuario * Visitarás sedes para estar el pendiente como soporte de aprendizaje, donde te asegurarás de que todo este correcto para eventos o talleres con proveedores externos o capacitadores internas * Acudrirás a expos en hoteles y talleres que se imparten a áreas corporativas Lugar: Corporativo Mario Pani\-QUAD Santa Fe. Lunes a Viernes 7:00 a 13:00 hrs. ¡Te invitamos a vivir la experiencia!**Requisitos Candidato/a** -------------------------- * Estudiante último año de la licenciatura en Comunicación o Mercadotecnia * Disponibilidad Lunes a Viernes de 7:00 a 13:00 hrs. * Vivir cerca de Santa Fe (Preferentemente) * Disposición de aprender * Manejo básico de Excel. * Conocimiento en Looker Studio * Conocimiento de Appsheet (básico) * Orientación y atención al detalle. * Comunicación efectiva. **Proceso de Selección** ------------------------ The selection process is carried out through Aira \- a recruitment platform designed to improve your application experience. To apply you just need to: 1\. Apply for the job 2\. Check your email 3\. Enter Aira and answer the indicated questions and/or tests Then, if we consider your profile is a good match for our position, we will contact you by email (through Aira) to continue to the in\-person stage. **Sobre Nosotros** ------------------ El Puerto de Liverpool es la empresa líder en tiendas departamentales en México. CON MÁS DE 175 AÑOS EN EL MERCADO, nos dedicamos a facilitar la selección de productos y brindarles el mejor servicio a las familias mexicanas, esperando superar las expectativas de calidad, moda, valor y atención dentro de un ambiente agradable. Contamos con cinco unidades de negocio: Tiendas Liverpool, Tiendas Suburbia, Centros Comerciales Galerías, Boutiques y Negocios Financieros, componiendo una empresa sólida, que ofrece a sus colaboradores estabilidad financiera y el orgullo de pertenecer a una EMPRESA 100% MEXICANA. NUESTRA MISIÓN ES SERVIR AL CLIENTE EN TODO LUGAR, TODOS LOS DÍAS, TODA LA VIDA, nuestra visión es ser la mejor opción en servicio, surtido y valor. Nuestros valores nos guían hacia el trabajo en equipo, productividad, innovación e integridad. **Nuestros Beneficios** ----------------------- Desarrollo en nuestro Programa de Futuros Creadores, potencializando tú talento mientras te preparas para tu carrera profesional. Somos una empresa innovadora y en constante evolución y sabemos la importancia de transformar a nuestros negocios a través de nuestros colaboradores. Los colaboradores son el eje central de nuestra cultura y buscamos brindar un lugar atractivo para trabajar, en el cual, la inclusión, calidad de vida y bienestar son fundamentales para su desarrollo profesional. Trabajamos todos los días para tener un ambiente de constante aprendizaje y retos profesionales e Incentivamos al colaborador a ser dueño de su carrera profesional.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

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