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Resumen: Únase a Kellanova como Supervisor de Producción para impulsar la excelencia operativa en la fabricación, garantizando la seguridad, la calidad y la eficiencia mientras lidera a un equipo de línea de producción. Aspectos destacados: 1. Liderar y apoyar a un equipo de operadores en un entorno de fabricación 2. Impulsar la excelencia operativa en la fabricación con énfasis en la seguridad y la calidad 3. Colaborar transversalmente para optimizar el desempeño y alcanzar las metas ¿Le apasiona impulsar la excelencia operativa en la fabricación al tiempo que garantiza la seguridad, la calidad y la eficiencia? Únase a Kellanova como Supervisor de Producción. En este puesto, usted asegurará la ejecución segura y eficiente del plan de producción durante su turno asignado, obteniendo excelentes resultados en EHS, QFS, Costo y Servicio. Este puesto está ubicado en Querétaro, México. Usted liderará a su equipo de línea de producción, colaborando estrechamente con las funciones de mantenimiento y soporte para prevenir tiempos de inactividad, optimizar el desempeño y cumplir sistemáticamente con las metas operativas. Un vistazo a sus responsabilidades * Ejecución del plan de producción: Garantizar el cumplimiento del plan de producción para su turno, liderar las reuniones diarias de desempeño (DDS1\) y mantener registros precisos del turno. * Monitoreo y comunicación del desempeño: Actualizar los tableros de indicadores clave de desempeño (KPI), participar en las revisiones DDS2 y DDS3 y comunicar los resultados, prioridades y riesgos para asegurar la alineación entre turnos. * Resolución de incidencias y mejora continua: Identificar tendencias, coordinar análisis de causas fundamentales e implementar acciones correctivas junto con los equipos de mantenimiento y técnicos. * Liderazgo del equipo y seguridad: Liderar y apoyar a un equipo de más de 10 operadores, asegurando el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y operativos. * Coordinación transversal: Colaborar con los equipos de Calidad, Mantenimiento Autónomo, RM y Servicio para revisar el desempeño y alinear las actividades próximas. Buscamos a alguien con * Licenciatura en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Alimentos, Ingeniería Química o campo afín * 3 años o más de experiencia en un entorno de planta de fabricación * Experiencia comprobada en liderazgo de equipos operativos de más de 10 personas * Fuertes habilidades de toma de decisiones, resolución de problemas y comunicación * Mentalidad orientada a resultados, centrada en seguridad, calidad, costo y servicio ¿Qué sigue? Después de enviar su solicitud, esta será revisada por un reclutador real, por lo que podrían pasar algunas semanas antes de que nos comuniquemos con usted por correo electrónico o teléfono. Si se incorpora a nuestro equipo, recibirá reconocimiento por la diferencia que aporta. Nuestro completo paquete de beneficios le brinda el apoyo necesario ante eventos vitales, grandes o pequeños. ¿Necesita asistencia durante el proceso de solicitud o contratación? Envíe un correo electrónico a la.reclutamiento@kellanova.com Conozca nuestra empresa Siempre hemos estado impulsados a liberar todo el potencial de nuestras marcas diferenciadas y de nuestro talento apasionado. Nuestras icónicas y de clase mundial marcas en Kellanova incluyen Pringles, Cheez-It, Pop-Tarts, MorningStar Farms, Special K, Krave, Zucaritas, Tresor y Crunchy Nut, entre otras. Mars, Incorporated ha adquirido a Kellanova en una transacción que reúne marcas icónicas, legados históricos y capacidades excepcionales con el objetivo de dar forma al futuro de los snacks. Puede obtener más información aquí, y nuestros equipos de reclutamiento estarán encantados de responder cualquier pregunta adicional si su solicitud avanza en el proceso de contratación. Demos forma al futuro de los snacks. Kellanova es un Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades y se esfuerza por ofrecer un entorno laboral inclusivo, un lugar para todos en la mesa y abraza la diversidad del talento de sus personas. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, etnia, discapacidad, religión, origen nacional, género, identidad de género, expresión de género, estado civil, orientación sexual, edad, condición de veterano protegido u otra característica protegida por la ley. Para obtener más información sobre nuestros esfuerzos para avanzar en Equidad, Diversidad e Inclusión, visite nuestro sitio web aquí.
