Resumen: El Ingeniero Integrador coordina, implementa y valida los sistemas de automatización, liderando el soporte diario y desarrollando nuevas aplicaciones para garantizar un funcionamiento fiable de la planta. Aspectos destacados: 1. Dirigir el soporte diario para sistemas de automatización y control 2. Desarrollar nuevas aplicaciones de automatización e integraciones tecnológicas 3. Supervisar y capacitar equipos técnicos Descripción del puesto – Ingeniero Integrador El puesto El Ingeniero Integrador es responsable de coordinar, implementar y validar la integración, programación y mantenimiento de PLC, sistemas PanelView, robots y plataformas SCADA para garantizar un funcionamiento fiable de la planta. Este puesto lidera el soporte diario para sistemas de automatización y control, supervisa a Ingenieros Integradores y Técnicos en Instrumentación, y desarrolla nuevas aplicaciones de automatización, actualizaciones de sistemas e integraciones tecnológicas alineadas con las necesidades de producción. Lo que hará: * Coordinar el soporte diario para los equipos de producción, asegurando una respuesta oportuna ante fallas, paros y necesidades operativas. * Validar y liberar integraciones de sistemas entre los equipos de planta y nueva instrumentación. * Programar y mantener PLC, interfaces hombre-máquina (HMI), sistemas SCADA y robots según los requisitos de la planta. * Implementar sistemas SCADA y mantener actualizaciones de software y funcionalidad. * Desarrollar nuevas aplicaciones de automatización, integraciones y diseños de equipos basados en necesidades operativas. * Coordinar y realizar mantenimiento preventivo para PLC, PanelViews, robots y redes de automatización. * Evaluar proveedores de automatización y control y gestionar la documentación ISO‑9000. * Supervisar y capacitar a Técnicos en Instrumentación e Ingenieros Integradores Júnior; supervisar rotaciones semanales por turnos. * Auditar sistemas de automatización y control para garantizar su correcto funcionamiento y mantenimiento. * Mantener copias de seguridad de los programas y asegurar el control de versiones para todos los sistemas automatizados. * Garantizar el cumplimiento de IATF 16949, ISO 14001 y los requisitos EHS de la planta. * Detener cualquier actividad insegura cuando sea necesario y participar en investigaciones de incidentes. * Solicitar materiales y servicios necesarios para el mantenimiento preventivo de los sistemas de planta. * Apoyar iniciativas HPT y proyectos de mejora multifuncionales. Qué significa el éxito: * Alta fiabilidad y disponibilidad de los sistemas automatizados en todas las áreas de producción. * Integración y documentación robustas de sistemas PLC, SCADA, HMI y robóticos. * Capacidad sólida de resolución de problemas con tiempo de inactividad mínimo. * Equipo técnico bien capacitado y alineado con las necesidades de la planta. * Implementación exitosa de nuevas integraciones y mejoras de automatización. Qué aporta usted: * Formación académica: Licenciatura en Ingeniería Electrónica, Mecatrónica o Eléctrica. * Experiencia: Antecedentes en Automatización, Control e Instrumentación, Ingeniería de Proyectos o Ingeniería de Procesos. * Competencias técnicas: + Programación avanzada de PLC (Allen‑Bradley, Siemens) + Programación de robots + Sistemas de control de movimiento + Programación y administración de SCADA + Desarrollo de HMI + Instrumentación industrial + Redes industriales + Interpretación de diagramas eléctricos, neumáticos e hidráulicos + AutoCAD y SolidWorks * Idiomas: Inglés – 80 % * Otros requisitos: Algunos viajes requeridos; sin reubicación; apoyo ocasional en distintos turnos. Modalidad laboral y viajes: * Puesto presencial en la planta. * Viajes según sea necesario para proyectos interplanta o integraciones tecnológicas. Acerca de Clarios: Clarios es el líder mundial en tecnologías avanzadas de baterías de bajo voltaje para la movilidad. Nuestras baterías y soluciones inteligentes alimentan casi todo tipo de vehículo y se encuentran en uno de cada tres automóviles en circulación hoy en día. Con aproximadamente 18 000 empleados en más de 100 países, aportamos una profunda experiencia a nuestros socios del mercado de posventa y de equipos originales (OEM), así como confiabilidad, seguridad y confort a la vida cotidiana. Respondemos al planeta con un riguroso enfoque de sostenibilidad: impulsamos prácticas de sostenibilidad de clase mundial y abogamos por ellas en toda nuestra industria. Trabajamos para garantizar que el 100 % de nuestros productos vendidos sean reciclables, y reciclamos 8 000 baterías por hora en nuestra red. Puede encontrar más información aquí (PDF). A todas las agencias de reclutamiento: Clarios no acepta currículums/CVs no solicitados de agencias. Por favor, no envíe currículums/CVs a nuestras direcciones de correo electrónico de carreras, a empleados de Clarios ni a ninguna otra ubicación de la empresa. Clarios no asume responsabilidad alguna por honorarios relacionados con currículums/CVs no solicitados. Igualdad de oportunidades de empleo: Clarios, LLC es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y la acción afirmativa, y todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido, condición de persona con discapacidad calificada u otra característica protegida por la ley. Para obtener más información, consulte «La igualdad de oportunidades de empleo es la ley», «La igualdad de oportunidades de empleo es la ley (suplemento)» y «No discriminación en la transparencia salarial». Si usted es una persona con discapacidad y requiere una adaptación durante el proceso de solicitud, envíe un correo electrónico a Special.Accommodations@Clarios.com. Nota para los solicitantes de empleo: tenga en cuenta que existen estafas perpetradas a través de Internet y plataformas de redes sociales. Clarios nunca exigirá que un solicitante de empleo pague dinero como parte del proceso de solicitud o contratación.