Líder de Cuadrilla

Descripción

Resumen del Puesto: Grupo Dragón busca un Líder de Instalaciones Solares Fotovoltaicas para unirse a su equipo y asegurar la viabilidad, montaje, operación y puesta en marcha de proyectos solares. Puntos Destacados: 1. Líder en Instalaciones de SFV para empresa de energías limpias 2. Organizar y controlar el montaje de instalaciones solares fotovoltaicas 3. Realizar puesta en marcha y pruebas para óptimo rendimiento energético **¡Únete a Grupo Dragón!** Somos la empresa mexicana líder en la generación de **energías limpias** y estamos buscando talento estratégico para nuestra próxima fase de expansión. **¿Qué buscamos?** * **Formación:** Carrera técnica en electricidad o afín (Concluida con titulo) * **Experiencia:** 3 años o más como Líder en Instalaciones de SFV. ️ * **Ubicación:** CDMX y EDOMEX (Con disponibilidad para viajar). **Responsabilidades Clave:** * Determinar la viabilidad de proyectos de instalaciones solares * Organizar y controlar el montaje, maniobras y operaciones de las instalaciones solares fotovoltaicas * Realizar la puesta en marcha y las pruebas para comprobar el correcto funcionamiento y ajuste de la instalación para un rendimiento energético óptimo. * Instalar los sistemas electrónicos de seguimiento, control y regulación automática, así como los sistemas de seguridad como la conexión a tierra. * Asegurarse de que los documentos y permisos necesarios estén en orden * Responsable del traslado del personal, materiales y equipos al sitio de trabajo **¿Qué ofrecemos para ti?** * **Sueldo competitivo** acorde a tu experiencia técnica. * + ️**Prestaciones de Ley** desde el primer día. * **Bienestar laboral** en la empresa referente del sector renovable en México. **¿Te interesa el desafío?** Si cumples con el perfil, queremos conocerte. **Postúlate directamente por este medio a Vía Whatsapp al 55 6318 4944 con la Lic. Ana Gómez** **Nota:** Solo se considerarán perfiles que cumplan con los requisitos técnicos mencionados. ️ En **Grupo Dragón**, la inclusión laboral y la no discriminación son pilares fundamentales de nuestra cultura. Reconocemos y apreciamos la diversidad como el motor que impulsa nuestra organización.