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Resumen del Puesto: Buscamos un Líder Técnico con experiencia en Frontend y SQL para supervisar la ejecución de funciones, resolver dependencias, y fomentar el desarrollo y bienestar del equipo. Puntos Destacados: 1. Lidera la ejecución y entrega de funciones técnicas 2. Capacita y asesora al equipo en prácticas técnicas 3. Fomenta un ambiente de confianza y experimentación segura **Experiencia:** * Al menos 4 años en el rol de Líder * Experiencia en tecnología Front (javascript),stored procedures de sql, edify **Actividades/Responsabilidades:** * Responsable de la ejecución y entrega de funciones * Resuelve las dependencias técnicas internas o externas durante el diseño/ejecución de funciones * Confirma/actualiza el lanzamiento objetivo * Trabaja con los líderes de práctica para comprender las prácticas y ayuda al equipo de funciones a implementarlas * Es la voz del equipo de funciones desde la perspectiva de TI * Apoya activamente el bienestar del equipo mediante la creación de un entorno de confianza, apertura y experimentación segura * Capacita y asesora al equipo en la correcta comprensión de las prácticas técnicas, permitiéndoles identificar cómo obtener el máximo valor de su trabajo * Participa activamente en la coordinación con otros líderes de equipo (TL) del proyecto para desarrollar una estrategia de ejecución cohesiva y colaborar al máximo * Cumple con los procesos de desarrollo y corporativos, así como con las prácticas estándar (utilizando Jira, Confluence, Bitbucket) * Impedimentos * El líder técnico debe apoyar al equipo en la resolución de impedimentos técnicos para evitar o reducir el impacto en los compromisos del equipo. También debe asegurarse de que se registren los impedimentos técnicos en Jira. * Él/ella dirigirá conversaciones con equipos externos/internos para resolver impedimentos y determinará si se necesita apoyo de la gerencia en función del objetivo del equipo. Sueldo: $50,000\.00 \- $70,000\.00 al mes Lugar de trabajo: remoto híbrido en Ciudad de México
