Gerente de Ingeniería

Descripción

Resumen: Se busca un Gerente de Ingeniería para dirigir a los ingenieros de I+D en las transferencias de líneas de producción, la ejecución de DFM y la ingeniería de soporte dentro de un entorno de fabricación de alto volumen. Aspectos destacados: 1. Dirigir un equipo de ingenieros de I+D que actúe como puente entre la I+D global de productos y las operaciones 2. Impulsar modificaciones en el diseño para mejorar la fabricabilidad, el rendimiento y la robustez 3. Desarrollar las capacidades del equipo en buenas prácticas de DFM/DFA e industrialización **Gerente de Ingeniería** **Imprescindible: Experiencia en conectores eléctricos de potencia y conjuntos de cables para el mercado de telecomunicaciones/datos.** AB Recruitment está buscando un **Gerente de Ingeniería** para una empresa manufacturera ubicada en Mexicali. El candidato seleccionado será responsable de dirigir un equipo de ingenieros de I+D encargados de las transferencias de líneas de producción, la ejecución de diseños para la fabricación y las actividades de ingeniería de soporte dentro de un entorno de producción de alto volumen. Este puesto sirve como puente entre la Ingeniería Global de Productos y las Operaciones, garantizando que los diseños de producto se traduzcan con éxito en soluciones de fabricación robustas y escalables. **Principales responsabilidades:** · Dirigir y gestionar al equipo de Ingeniería · Asumir la responsabilidad de la ejecución de las transferencias de líneas de producción, incluyendo nuevos programas, transferencias entre instalaciones y fuentes dobles · Definir y aprobar la arquitectura del proceso de ensamblaje durante la transferencia de líneas, incluyendo la secuencia de ensamblaje, la descomposición por estación y los requisitos técnicos · Impulsar modificaciones en el diseño y derivados de piezas para mejorar la fabricabilidad, el rendimiento y la robustez · Actuar como interfaz técnica principal entre la Ingeniería Global de Productos, las Operaciones y la Calidad · Aprobar soluciones de ingeniería relacionadas con dispositivos de sujeción, métodos de detección y prevención, retrabajo y validación · Brindar liderazgo técnico en el análisis de causas raíz y las acciones correctivas para problemas complejos de producción · Garantizar la implementación efectiva de estrategias de pruebas y verificación durante las transferencias y las actividades de soporte · Apoyar la construcción de prototipos, las aprobaciones de primer artículo y la preparación para la validación de las transferencias · Desarrollar las capacidades del equipo en DFM/DFA, comprensión de procesos y buenas prácticas de industrialización · Gestionar prioridades, asignación de recursos y riesgos técnicos en múltiples programas **REQUISITOS DE EDUCACIÓN / EXPERIENCIA:** * Educación: Título universitario en Ingeniería; MBA es un plus * 0\+ años de experiencia en ingeniería de conectores, conjuntos de cables o interconexiones de potencia * Amplia experiencia en conectores de potencia, sistemas de crimpado y conjuntos de cables * Cinturón Verde Six Sigma; Cinturón Negro es un plus * Bilingüe inglés-español * Experiencia en transferencias de producción e industrialización * Amplia experiencia en herramientas Lean: Mapa de flujo de valor (VSM), 5’S, trabajo estandarizado, flujo continuo, eventos Kaizen * Mentalidad sólida en DFM/DFA * Experiencia en administración de CAPEX * Técnicas sólidas de resolución analítica de problemas: (8 pasos, 8D, DMAIC) * Habilidades de gestión de proyectos. Experiencia trabajando en una organización de ingeniería global * Liderazgo, fuertes habilidades de coaching y organizativas, capacidad para organizar y liderar Tipo de empleo: Tiempo completo Remuneración: Desde $1\.00 por día Lugar de trabajo: Presencial