Resumen del Puesto: Se busca Ingeniero/a de Diseño de Instalaciones Mecánicas para diseñar y desarrollar ingeniería de sistemas mecánicos en proyectos hoteleros y singulares. Puntos Destacados: 1. Diseño y cálculo de instalaciones mecánicas en edificación singular e industrial 2. Experiencia en climatización, ventilación, fontanería, PCI y gas 3. Manejo de AutoCAD o BricsCAD y conocimiento en REVIT **Descripción Oferta** ---------------------- Empresa socia de Amedirh solicita “INGENIERO/A DE DISEÑO DE INSTALACIONES MECÁNICAS” REQUISITOS * Carrera Técnica afín. * 5 años de experiencia en proyectos relacionados con el diseño y cálculo de instalaciones mecánicas en edificación singular e industrial: climatización, ventilación, fontanería, protección contra incendios, gas y saneamiento. * Conocimiento en manejo de AutoCAD o Briscad y REVIT. ACTIVIDADES * Diseñarás y desarrollarás la ingeniería básica y de detalle de instalaciones mecánicas de proyectos singulares de edificación (sistemas de ventilación y climatización, fontanería, pluviales, saneamiento, combustibles, contra incendios, cálculo y selección de equipos, bombas y tuberías) en los proyectos Hoteleros de la región. **Requisitos Candidato/a** -------------------------- * + Carrera técnica afín a instalaciones mecánicas o ingeniería + \+5 años en diseño y cálculo de instalaciones en proyectos industriales + Experiencia en HVAC, ventilación, PCI, gas, fontanería y saneamiento + Manejo de AutoCAD o BricsCAD y conocimiento en REVIT **Proceso de Selección** ------------------------ El proceso de selección se realiza a través de Aira \- plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación. Para postular solo necesitas: 1\. Postular a la oferta 2\. Revisar tu email 3\. Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial. **Sobre Nosotros** ------------------ En AMEDIRH compartimos el TALENTO de las personas de acuerdo con sus conocimientos, experiencias y competencias que realzan el valor de la cultura de nuestros socios con comportamientos y actitudes que los diferencian del mercado laboral.