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Enfermero/a Registrada con patrocinio para Estados Unidos

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Compañía

Tipo de empleoTiempo completo
Modalidad de trabajoPresencial
Nivel de experienciaSin requisito de experiencia
Nivel educativoSin requisito de título

Descripción

Actualmente patrocinamos visas TN para enfermeros/as elegibles que deseen trabajar en Estados Unidos. Se requiere dominio del inglés. **Tipo de empleo:** Tiempo completo **Entorno:** Centro de enfermería especializada (atención a largo plazo) **Tipo de población:** Geriátrica **Duración:** 3 años (renovable) **Ubicación:** Taos, Nuevo México (zona bilingüe español e inglés) \*Beneficios disponibles para empleados a tiempo completo\* **Beneficios**: * 401(k) * Seguro dental * Seguro médico * Seguro de vida * Seguro visual **Acerca del puesto:** ¿Está buscando mudarse a Estados Unidos? Operamos los centros de enfermería con mejor desempeño en todo Nuevo México. ¡Muchos de nuestros pacientes hablan español! Nos encantaría emprender esta aventura junto con usted. Le ayudaremos con la reubicación, el alojamiento y la obtención de su visa TN, garantizando una estancia de hasta tres años con posibilidad de prórrogas renovables. Como Enfermero/a Registrada, prestará atención de enfermería dentro del alcance de su práctica profesional para garantizar que se satisfagan las necesidades de los pacientes conforme a los estándares profesionales, las órdenes médicas, las políticas del centro, así como las normativas estatales, federales y locales. ***Para ser considerado/a de inmediato, envíe su currículum por correo electrónico a Dylan@opcoca.com y recibirá una llamada de respuesta dentro de las 24 horas.*** **REQUISITOS** * Debe poseer licencia de Enfermero/a Registrada (RN) en su país de origen. * Debe haberse graduado de un programa acreditado de Enfermería Registrada. * Debe tener dominio del inglés. **RESPONSABILIDADES** * Sigue los procedimientos establecidos para la documentación clínica y la notificación de incidentes. * Sigue los procedimientos de la empresa para el conteo de narcóticos, los pedidos farmacéuticos y la reducción del uso de restricciones. * Documenta cualquier cambio en la condición del paciente, incluidos —pero sin limitarse a— problemas nutricionales, infecciones, afecciones cutáneas, pérdida de peso u otros cambios observables. * Utiliza el Manual de Calidad de Vida para identificar, ubicar y supervisar a los pacientes en los programas adecuados. * Documenta y notifica a los departamentos correspondientes cualquier cambio de habitación del paciente, licencias sin goce de sueldo (LOA), nuevos ingresos o altas. * Realiza rondas con los médicos cuando sea necesario.

Parte del contenido se ha traducido automáticamente

Publicado por

Juan García

Indeed · HR

Ubicación

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