




Resumen del Puesto: Buscamos un Especialista en Reclutamiento y Redes Sociales para la atracción de talento, entrevistas, inducciones y gestión de la presencia digital de la empresa. Puntos Destacados: 1. Rol que combina gestión de RRHH y marketing digital 2. Oportunidades de crecimiento profesional 3. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo Buscamos un **Especialista en Reclutamiento y Redes Sociales** para llevar a cabo la atracción de talento, realizar entrevistas, coordinar inducciones y gestionar la presencia de la empresa en plataformas digitales. Este rol combina habilidades en **gestión de recursos humanos** y **marketing digital**, con el fin de atraer candidatos ideales y promover nuestra cultura organizacional. **Responsabilidades:** * **Reclutamiento y Selección**: Publicar vacantes, entrevistar candidatos, administrar el proceso de contratación. * **Inducción**: Coordinar inducciones para nuevos empleados, asegurando su integración y adaptación. * **Gestión de Redes Sociales**: Crear contenido y gestionar nuestras redes sociales para promover la marca empleadora. * **Colaboración**: Trabajar junto a otros equipos de RRHH y Marketing para garantizar una comunicación coherente. **Requisitos**: * Título en Psicología, Recursos Humanos, Comunicación o afines. * Experiencia en reclutamiento y redes sociales. * Habilidades de comunicación escrita y verbal. * Conocimiento de plataformas como LinkedIn, Instagram, Facebook. **Ofrecemos**: * Ambiente dinámico y colaborativo. * Oportunidades de crecimiento. * Beneficios corporativos. **Aplicar a**: albececorp@gmail.com Tipo de puesto: Medio tiempo Sueldo: $1,500\.00 \- $3,500\.00 a la semana Beneficios: * Apoyo para estudios * Horarios flexibles Lugar de trabajo: Empleo presencial


