Asistente de RH (Boulevard 2000)

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un profesional de Recursos Humanos para ejecutar procesos de reclutamiento masivo, coordinar entrevistas, y apoyar en la gestión de talento y atención a colaboradores. Puntos Destacados: 1. Ejecución de reclutamiento masivo para personal operativo (campo y oficina). 2. Coordinación de entrevistas y seguimiento de candidatos. 3. Apoyo en atracción de talento y atención a colaboradores. Descripción y detalle de las actividades * Ejecutar procesos de reclutamiento masivo de personal operativo (campo y oficina). * Publicación de vacantes en diferentes fuentes (redes sociales, bolsas de trabajo, ferias, etc.). * Filtro y selección de candidatos acorde a perfil. * Coordinación y ejecución de entrevistas iniciales. * Seguimiento puntual a candidatos durante todo el proceso hasta su ingreso. * Generación de estrategias para atracción de talento operativo. * Apoyo en la integración y actualización de expedientes de personal. * Captura y seguimiento básico de incidencias. * Atención a colaboradores para resolución de dudas y orientación en temas de RH. * Apoyo en diversas actividades del área (eventos, comunicación interna, inducción, etc.). Experiencia y requisitos * Licenciatura en Psicología, Administración o afín. * Experiencia mínima de 1 a 2 años en reclutamiento operativo (indispensable). * Experiencia en manejo de alto volumen de vacantes. * Conocimiento de fuentes de reclutamiento locales. * Manejo de Excel básico\-intermedio. * Enfoque en servicio al cliente (atención a personal). * Autodirigido * Solución de problemas * Iniciativa * Tolerancia a la frustración * Sentido de urgencia * Comunicación efectiva * Actitud de servicio Beneficios * Beneficios de acuerdo a la LFT **Número de vacantes** 1 **Área** Recursos Humanos **Contrato** Permanente **Modalidad** Presencial **Turno** Diurno **Jornada** Tiempo Completo **Estudios** Carrera con título profesional **Inglés** Hablado: Básico, Escrito: Básico **Disponibilidad p. viajar** No