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**Analista de Precios** para la zona **Huentitán el Bajo** en **Guadalajara, Jal.**\n\n**Ofrecemos:**\n\n* Sueldo inicial de $16,000 libres mensuales\n* Prestaciones de ley\n\n**Horario:** Lunes a Viernes de 9:00 AM a 6:00 PM\n\n**Actividades:**\n\n* Negociar con proveedores\n* Estimar costos de proyectos\n* Desarrollar presupuestos y cotizaciones\n\n**Requisitos:**\n\n* Experiencia en proyectos de construcción\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $16,000\\.00 \\- $18,000\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"16,000 MXN/año","unit":"per 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Apoyar en la carga y descarga de mercancía, reportar salidas y movimientos en ruta y solución de aclaraciones incidencias\n\n\nEl salario que manejamos son 3000 semanales libres\n\n\nContamos con prestaciones de ley y superiores a las de ley, en las superiores entran las siguientes:\n\n\nVales de despensa\n\n\n30 días de aguinaldo ️\n\n\nFondo de ahorro\n\n\nComedor subsidiado ️\n\n\nReparto de utilidades\n\n\nBono anual por desempeño\n\n\nSeguro de vida\n\n\nSeguro de mutual ️ ️\n\n\nCrecimiento a mediano y largo plazo ‍‍\n\n \n\n¡POSTULATE!","price":"3,000 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764219752000","seoName":"driver-light-truck-load","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-zapotlanejo/cate-construction01/driver-light-truck-load-6453708592576212/","localIds":"80","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5d7f24b4-d604-4e91-9944-80e71d28e54b","sid":"9187ad5d-81eb-4e19-a11b-59ef493c8353"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Driver for light cargo truck","1 year experience required","Competitive salary and benefits"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Zapopan,Jalisco","unit":null}]},"addDate":1764195983795,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"construction01","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1291","location":"Av. 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Demostrar productos enfocados en el sector hogar (aspiradoras y electrodomésticos) y cuidado personal (multiestilizadores).\n\n\nBuscamos una persona dinámica, con habilidades de comunicación y persuasión para captar y mantener clientes.\n\n\nEl candidato ideal debe tener experiencia previa en ventas.\n\n\nTus responsabilidades incluirán el desarrollo de estrategias de venta, el mantenimiento de relaciones con clientes actuales y la identificación de nuevas oportunidades de negocio.\n\n\nSe requiere una actitud proactiva y un enfoque orientado a resultados.\n\n\nSi tienes un enfoque estratégico para las ventas esta posición podría ser ideal para ti.\n\n**RUTA:**\n\n* Tlaquepaque \\- Midtown \\- Forum Tlaquepaque\n* Andares \\- Galerias Guadalajara \\- Ulta Galerías Guadalajara\n\n**OFRECEMOS:**\n\n* SUELDO BASE $9800 \\+ BONO MENSUAL $5,200\n* Prestaciones de ley 100% desde el primer día laborado\n* Oportunidad de crecimiento\n* Estabilidad laboral\n* Horario de Lunes a Domingo con descanso entre semana (HORARIOS DE TIENDA DEPARTAMENTAL)\n* Capacitación pagada\n* Contrato por tiempo indeterminado\n\n\n¡Si estás interesado en unirte a un equipo dinámico, en un entorno que valora el trabajo en equipo y la innovación, esta es tu oportunidad. 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distintos panoramas de sitio (vista de pájaro, fotos en alturas de radios, antenas, inclinaciones, azimut, etc.)\n* Saber llenar aplicaciones de los clientes.\n\n**OFRECEMOS:**\n\n* Contrato directo con la empresa.\n* Pagos quincenales puntuales\n* Seguro social desde el primer día de labores.\n* Capacitaciones pagadas.\n* Carro, gasolina, casetas de la empresa\n* Herramientas, EPP\n\n**REQUISITOS:**\n\n* Escolaridad mínima: Educación básica (Secundaria y/o Preparatoria).\n* Cuente con documentación actualizados\n* Actitud de servicio al cliente.\n* Cartas de liberación de empleos anteriores.\n\n**ACTIVIDADES:**\n\n* Trabajo bajo presión.\n* Resolución de problemas.\n* Trabajo en equipo.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por obra o tiempo determinado \nDuración del contrato: 3 meses\n\nSueldo: $15,000\\.00 \\- $17,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* ¿Cuales son las fotos que debes tomar en el sitio de SITE SURVEY?\n* ¿Como se 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El alcance del impacto abarca los mercados del Resto del Mundo (RoW), centrado en la reducción de las pérdidas de red derivadas de merma, daños, concesiones o una combinación de estos factores dentro de las operaciones a lo largo de la cadena de suministro, y en estrecha colaboración con los Centros de Cumplimiento (FC), operaciones de transporte, Sistemas de Excelencia al Cliente de Amazon (ACES), Seguridad y Prevención de Pérdidas (SL&P), Productos, Servicio al Cliente (CS) y equipos comerciales de Resoluciones CX (RCX).\n\n \n\nEn Amazon, estamos trabajando para ser la empresa más centrada en el cliente del mundo y constantemente buscamos formas de mejorar. Nuestro equipo impulsa la innovación mientras apoya la mejora operativa continua. Para lograrlo, necesitamos personas excepcionalmente talentosas, brillantes y motivadas. Para tener éxito, necesitarás excelentes habilidades de comunicación, negociación e influencia para generar consenso entre múltiples partes interesadas. 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El candidato ideal será motivado, optimista y ágil, con sólidas habilidades de gestión del tiempo.\n\n \n\nPrincipales responsabilidades del puesto\n\nDesarrollar un profundo conocimiento y experiencia práctica de los procesos operativos a través de la cadena de suministro.\n\nProfundizar y analizar datos operativos para determinar las causas raíz de las pérdidas; crear o replicar soluciones para dichas causas raíz y medir su impacto.\n\nMejorar los procesos operativos mediante la estandarización de métricas, procesos y procedimientos operativos estándar (SOP) en los mercados del Resto del Mundo (RoW) relacionados con las pérdidas de red.\n\nImpulsar la implementación de productos en operaciones y/o soluciones de procesos operativos para eliminar pérdidas.\n\n**CUALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* 5+ años de experiencia en operaciones/mejora de procesos, con experiencia práctica en reducción de desperdicios.\n* Experiencia utilizando datos y métricas para determinar y promover mejoras en operaciones. 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Tu enfoque principal será mantener los estándares de seguridad dentro de tu equipo y en todo el centro. También monitorearás y mantendrás la eficiencia de los procesos. Tus días siempre incluirán priorizar tareas rutinarias de gestión de equipo y operativas diarias, junto con otras tareas como escalaciones individuales, trabajo de mejora de procesos y planificación operativa de contingencias a gran escala.\n\nSer parte clave del equipo de operaciones implica trabajar con colegas de otros equipos y con socios externos para asegurarnos de mantenernos en camino hacia el cumplimiento de las demandas y metas de nuestros clientes. Esto implicará analizar datos y métricas de rendimiento con líderes en tu área de negocio, así como discutir las ventajas y desventajas operativas de mejoras técnicas con ingenieros.\n\n\nSobre el equipo\n\nAmazon Logistics, o AMZL, gestiona las tareas de entrega de la \"última milla\" en colaboración con empresas de distribución tercerizadas. Utilizamos el pensamiento creativo y iniciativas de mejora continua para entregar millones de productos físicos a manos de nuestros clientes. Nuestro objetivo es hacer que la experiencia de entrega de nuestros clientes sea lo más fluida posible y lanzar soluciones globales de entrega para nuestros conceptos más recientes, como Amazon Fresh, Prime Now y Amazon Restaurants.\n\n\nHay dos aspectos en lo que hacemos. Nuestros asociados \"bajo techo\" procesan millones de productos para enviarlos a nuestros equipos de entrega. Nuestro equipo es centrado en las personas y solidario, especialmente porque muchas de nuestras personas trabajan durante la noche. Nos enfocamos principalmente en operaciones, con turnos 24/7 en la mayoría de nuestras ubicaciones.\n\n\nMientras tanto, nuestras personas \"en la carretera\" trabajan con Amazon Flex, una red de contratistas de entrega. Cada año, elevamos constantemente el nivel de experiencia del cliente con nuevos servicios de entrega innovadores. 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Ofrecemos flexibilidad en los horarios de trabajo y te animamos a encontrar tu propio equilibrio entre tu trabajo y tu vida personal.\n\n\nMentoría y crecimiento profesional\n\nNuestro equipo está dedicado a apoyar a los nuevos miembros. Contamos con una amplia mezcla de niveles de experiencia y antigüedad, y estamos construyendo un entorno que celebra el intercambio de conocimientos y la mentoría. Nos preocupamos por tu crecimiento profesional y nos esforzamos por asignar proyectos según lo que ayude a cada miembro del equipo a desarrollarse como profesional más completo.\n\n**CALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* 1 o más años de experiencia en gestión de empleados y rendimiento\n* Título universitario o equivalente, o 2 o más años de experiencia en Amazon (placa azul/FTE)\n* Trabajar con horario flexible/turno/área de trabajo, incluyendo fines de semana, noches y/o días festivos\n* Poder empujar y tirar de carritos con ruedas cargados con productos de hasta 100 libras durante los turnos\n* Dominio avanzado de español e inglés\n\n**CALIFICACIONES PREFERIDAS**\n----------------------------\n\n* 1 o más años de experiencia con métricas de rendimiento, mejora de procesos o técnicas Lean\n\n\nNuestra cultura inclusiva permite a los amazoninos ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. 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Si deseas participar en la definición del futuro del comercio minorista en línea y eres dinámico y una persona organizada y proactiva, únete a nuestro equipo en Operaciones de Amazon como Gerente de Área.\n\nComo Gerente de Área, tendrás la oportunidad de liderar y desarrollar tu propio equipo de Asociados de Amazon en un entorno de almacén de distribución. Tu principal enfoque será motivar, orientar y capacitar a tu equipo. Como líder servidor, el Gerente de Área garantizará que su equipo de Asociados de Amazon cuente con todas las herramientas necesarias para tener éxito en cualquier tarea durante un turno. Interactuar con tu equipo durante un turno para asegurar que se mantengan los niveles más altos de seguridad, calidad, rendimiento de asistencia y compromiso son funciones fundamentales del puesto. ¡Ven a aprender cómo funciona la red de cumplimiento y entrega del minorista en línea más grande del mundo!\n\n \n\n¿Qué es el cumplimiento, preguntas? 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Organizamos experiencias de aprendizaje anuales y continuas. La cultura de inclusión de Amazon se refuerza dentro de nuestros 14 Principios de Liderazgo, que recuerdan a los miembros del equipo buscar perspectivas diversas, aprender y ser curiosos, y ganar confianza.\n\n \n\nEquilibrio entre trabajo y vida\n \n\nCreemos que lograr el equilibrio adecuado entre tu vida personal y profesional es fundamental para la felicidad y realización a largo plazo. Ofrecemos flexibilidad en los horarios de trabajo y te animamos a encontrar tu propio equilibrio entre tu trabajo y tu vida personal.\n\n \n\nMentoría y crecimiento profesional\n \n\nNuestro equipo está dedicado a apoyar a los nuevos miembros. Contamos con una amplia mezcla de niveles de experiencia y antigüedad, y estamos construyendo un entorno que celebra el intercambio de conocimientos y la mentoría. Nos preocupamos por tu crecimiento profesional y nos esforzamos por asignar proyectos según lo que ayude a cada miembro del equipo a desarrollarse como profesional más completo.**CALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Título universitario o equivalente\n* 1+ años de experiencia como gerente de personal\n* 3+ años de experiencia general\n* Habilidades en inglés (B2+)\n* Trabajar en un horario/turno/área flexible, incluyendo fines de semana, noches y/o festivos\n* Experiencia sólida gestionando KPIs de departamentos y resultados orientados\n* Dominio del inglés y español\n\n**CALIFICACIONES PREFERIDAS**\n----------------------------\n\n* Título universitario en negocios, ingeniería, operaciones, cadena de suministro, transporte o áreas relacionadas.\n* MBA o equivalente\n* Técnicas de manufactura esbelta (Lean Manufacturing)\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva empodera a los amazonenses para ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tienes una discapacidad y necesitas una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido soporte para la entrevista o el proceso de incorporación, visita https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations para obtener más información. 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Crear planes efectivos de comunicación para brindar visibilidad a todos los equipos afectados de la organización lo ayudará a lograr una alineación general de procesos.\n\n \n\nComprenda mediante la ejecución proyectos de mejora para liderarlos, con el fin de facilitar mecanismos para rastrear desviaciones en métricas y alcanzar las metas esperadas. Cree mecanismos sostenibles de excelencia operativa, de modo que los beneficios permanezcan como parte de las rutinas operativas y trabaje con equipos globales para traer nuevas soluciones tecnológicas para México.\n\n \n\n \n\n \n\nResponsabilidades principales del trabajo\n\n* Apoyar los lanzamientos de tecnología OTR (en camino) para estaciones de entrega, socios de servicio y socios de entrega.\n* Mejorar las tasas de éxito de entrega en el área metropolitana y la Ciudad de México.\n* Mantener actualizados los materiales de SOP y procesos estándar según los estándares actuales.\n* Analizar las principales métricas semanalmente para desarrollar proyectos de mejora que permitan mantener y alcanzar los objetivos comerciales.\n* Liderar auditorías para verificar la precisión de los procesos actuales por parte del equipo de Operaciones, incluyendo los procesos establecidos por áreas de soporte.\n* Apoyar al equipo de Operaciones en análisis semanales orientados a detectar desviaciones respecto a los procesos estándar.\n* Ofrecer la perspectiva de ACES para optimizar el flujo de paquetes y reducir tiempos perdidos, mejorando el flujo de trabajo.\n\n \n\nSobre el equipo\n\nVisión: Convertirnos en referencia de Operaciones Mundiales impulsando la Excelencia Operativa\n\n \n\nMisión: Promover la cultura de innovación y excelencia de Amazon influyendo en los equipos de operaciones para identificar, priorizar e implementar mecanismos y soluciones escalables que optimicen recursos y logren los objetivos comerciales.**CALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Título universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Manufactura o campo relacionado con Administración o similar, con conocimiento en metodologías de mejora continua.\n* 5\\+ años de experiencia en ingeniería de procesos/mejora continua\n* Trayectoria comprobada en gestión de proyectos y optimización de procesos\n* Dominio fluido del inglés y español (escrito y verbal)\n* Experiencia en entornos logísticos/fabricación de alto volumen\n\n \n\n**CALIFICACIONES PREFERIDAS**\n----------------------------\n\n* Habilidades sólidas en análisis de datos (SQL, Excel, Minitab, JMP)\n* Certificación Six Sigma Cinta Negra\n* Maestría en campo relacionado\n* Experiencia liderando grupos multidisciplinarios. Capacidad para manejar múltiples tareas en un entorno dinámico y de alta energía.\n* Dominio avanzado de metodologías Lean Six Sigma\n* Experiencia en automatización e implementación tecnológica\n* Experiencia previa en Operaciones de Amazon\n* Habilidades en gestión de proyectos\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva permite a los amazonenses entregar los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación en el lugar de trabajo o ajustes durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. 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En estos puestos clave, ayudarás a superar nuestras metas de productividad y cumplir nuestras promesas hacia los clientes. Nuestra escala es amplia y nuestra presencia sigue creciendo. Nuestro objetivo es sencillo: ofrecer la mayor selección de productos y servicios del mundo con la mejor experiencia para el cliente.\n\n \n\nEl puesto\n \n\nAmazon México Fulfillment Operations busca un Ingeniero de Procesos (PE) para trabajar en el equipo ACES (Amazon Customer Excellence Systems).\n \n\n \n\nEl equipo PE es un grupo de líderes operativos que impulsa la estabilización, estandarización y mejora continua de procesos en la red de cumplimiento de Amazon. Este equipo es fundamental para establecer un rendimiento de clase mundial en todas las rutas de proceso, acelerar la implementación de avances tecnológicos y fortalecer la competencia técnica y el conocimiento de procesos de los líderes operativos en toda la red. A medida que Amazon México continúa creciendo rápidamente en la operación SSD e incorpora nuevos talentos a la organización, debemos garantizar que los equipos operativos cuenten con la experiencia funcional necesaria para entregar con éxito los beneficios esperados de los avances tecnológicos y las mejoras de procesos en toda la red. El equipo impulsará el control de procesos y el desplazamiento del rendimiento medio, con el objetivo de minimizar la variación entre turnos, edificios y regiones, para ofrecer un fuerte desempeño operativo. El equipo trabajará estrechamente con otros colegas de ACES, equipos de lanzamiento, operaciones, ingeniería y equipos de confiabilidad y mantenimiento (RME) para mejorar las métricas de entrada de cada una de las rutas de proceso, priorizando y canalizando recursos para abordar brechas en estas métricas. Este puesto requiere la capacidad de exigir los más altos estándares en la ejecución de procesos, interpretar datos y liderar mediante la influencia para obtener resultados significativos que se traduzcan en ganancias tangibles de productividad, eficiencia y reducción de costos en toda la súper región. La persona será responsable de producir y perfeccionar estándares de proceso, basándose en las mejores prácticas actuales de infraestructura física y diseñando procedimientos operativos que se utilicen en toda la red y más allá.\n\n \n\n \n\n \n\nResponsabilidades principales del trabajo \n\nComo ingeniero de procesos, serás responsable de diseñar iniciativas desde cero e impulsar pruebas y estudios piloto dentro de plazos estrictos asignados. Este puesto requiere la capacidad de demostrar propiedad sobre tus iniciativas, comprenderlas en detalle e influir para obtener resultados significativos que se traduzcan en ganancias tangibles de productividad y eficiencia en toda la red. Algunas de las responsabilidades clave del puesto incluyen:\n \n\n* Evaluar objetivos y métricas de rendimiento en toda la red para identificar proactivamente oportunidades de mejora de procesos dentro de tu ruta de proceso asignada\n* Desarrollar e implementar procedimientos operativos estándar detallados para apoyar las operaciones diarias dentro de la ventana operativa optimizada para cada proceso de cumplimiento\n* Colaborar con líderes operativos dentro de los FC para ejecutar la implementación de mejoras de procesos, impulsando la estabilización y estandarización en toda la red\n* Brindar capacitación e información sobre la ruta de proceso a líderes operativos en la red de FC relacionada con tu ruta de proceso respectiva, para apoyar la reducción de variaciones en los estándares de proceso y las brechas de conocimiento dentro de la red de FC\n* Ejecutar, medir y apoyar la comunicación de los impactos del proyecto en colaboración con los líderes del sitio responsables de las operaciones diarias\n* Trabajar con equipos multifuncionales como Ingeniería, Aprendizaje y Desarrollo de Talento y CI para llevar a cabo proyectos de desarrollo de capacidades\n* Colaborar con colegas de ACES para revisar insumos críticos, nueva capacitación, compartir mejores prácticas y documentación para impulsar un rendimiento de referencia.\n\n \n\n \n\n \n\nUn día en la vida \n\n* Evaluar métricas de rendimiento para identificar proactivamente oportunidades de mejora de procesos\n* Auditar, enseñar e impulsar la ejecución según los estándares de referencia\n* Colaborar con líderes operativos para ejecutar el trabajo estandarizado y las mejoras de procesos\n* Colaborar con equipos multifuncionales para implementar iniciativas en toda la red\n* Desarrollar e implementar informes de KPI para programas y proyectos\n* Viajar hasta un 50% del tiempo a diversos sitios del país\n\n \n\nAcerca del equipo \n\nSistema de Excelencia para el Cliente de Amazon (ACES) \n\nPrincipios de ACES MX: \n\n1\\.\\- Modelamos el comportamiento y los métodos que enseñamos. \n\n2\\.\\- Establecemos nuestras prioridades basándonos en Brilliant Basics. Cuando hay un conflicto entre dos de ellos, un BB de nivel inferior solo puede priorizarse mediante una decisión empresarial (por ejemplo, Costo sobre Calidad), considerando las iniciativas por sus beneficios a largo plazo. \n\n3\\.\\- No asumimos; investigamos, desarrollamos, documentamos y compartimos estándares que construyan una base sólida y sostenible para las operaciones, siempre respaldados por datos. \n\n4\\.\\- Estandarizamos antes de innovar (¡No reinventes la rueda!). Se busca la innovación cuando el estándar actual ha sido explotado al máximo. Cuestionar un estándar nunca será lo mismo que no seguirlo. \n\n5\\.\\- Valoramos la diversidad y creamos equipos inclusivos como factor clave para la estandarización y la innovación, rompiendo silos organizacionales. \n\n \n\nVisión de ACES MX \n\nConvertirnos en referencia de Operaciones Mundiales impulsando la Excelencia Operacional \n\n \n\nMisión de ACES MX \n\nPromover la cultura de innovación y excelencia de Amazon, influyendo en los equipos operativos para que identifiquen, prioricen e implementen mecanismos y soluciones escalables para optimizar recursos y alcanzar los objetivos comerciales.**CUALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Título universitario en un campo relevante de operaciones\n* Experiencia con herramientas Six Sigma y técnicas Lean\n* Experiencia utilizando datos y métricas para medir impacto y determinar mejoras\n* Experiencia en gestión de proyectos, incluyendo planificación de recursos, manejo de cronogramas, informes de estado del proyecto y priorización de tareas\n* Hablar, escribir y leer fluidamente en inglés, y tener la capacidad de recibir instrucciones en inglés\n* 3\\+ años de experiencia en roles cuantitativos (ingeniería, reingeniería de procesos, aseguramiento de calidad)\n\n**CUALIFICACIONES PREFERIDAS**\n----------------------------\n\n* Maestría o superior en negocios, ingeniería, operaciones, cadena de suministro, logística de transporte\n* Certificación Lean Six Sigma Green Belt o Black Belt\n* Experiencia en análisis de datos (incluyendo Excel avanzado y análisis de bases de datos)\n* Experiencia comunicándose verbalmente y por escrito con gerentes superiores y clientes\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva permite a los amazoninos entregar los mejores resultados para nuestros clientes. Si tienes una discapacidad y necesitas una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluyendo apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visita https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/la región en el que estás solicitando no aparece en la lista, comunícate con tu socio reclutador.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762656144000","seoName":"process-engineer-ssd-amazon-customer-excellence-system-aces","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-zapotlanejo/cate-construction01/process-engineer-ssd-amazon-customer-excellence-system-aces-6433998612326712/","localIds":"80","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1a2330b7-aad6-417e-b19d-4e289dddc9ee","sid":"9187ad5d-81eb-4e19-a11b-59ef493c8353"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Diseñar e impulsar iniciativas de mejora de procesos","Desarrollar procedimientos operativos estándar (SOP) para operaciones optimizadas","Viajar hasta un 50% entre diferentes sitios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Zapopan,Jalisco","unit":null}]},"addDate":1762656141587,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"construction01","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1291","location":"Heroico Colegio Militar 333, Reforma, 44450 Guadalajara, Jal., Mexico","infoId":"6433998615680312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Asociaciones Regionales, WFS","content":"**DESCRIPCIÓN**\n---------------\n\n\nEl equipo de Atracción de Candidatos de Fuerza Laboral (WFS) busca un Gerente de Asociaciones Regionales. La responsabilidad principal del Gerente de Asociaciones Regionales es establecer relaciones y gestionar la comunicación con socios comunitarios en toda México. Su enfoque principal es fomentar y desarrollar relaciones con organizaciones de fuerza laboral en la comunidad para obtener candidatos para puestos de almacén de nivel inicial. Además de su región, también gestionará relaciones nacionales de fuerza laboral, mientras construye una red de socios basados regionalmente en mercados específicos de riesgo. Este equipo facilita el apoyo de socios comunitarios para ferias de empleo locales y eventos abiertos. Su objetivo es activar a los socios comunitarios para lograr un embudo de candidatos para sus mercados de riesgo asignados. Los Gerentes de Asociaciones Regionales son responsables del desarrollo y ejecución de estrategias locales de desarrollo y reclutamiento de fuerza laboral en los mercados más restringidos de Amazon. Los indicadores clave de desempeño (KPI) para este puesto están vinculados al aumento del flujo de talento horario de nivel inicial, la eliminación de obstáculos que enfrentan los candidatos locales, la reducción de la necesidad de publicidad pagada y espacios de reclutamiento, y el cumplimiento de las metas de contratación de generación de candidatos.\n\nEste puesto requiere la capacidad de mantener la compostura en situaciones cambiantes, aceptar la ambigüedad, comprender rápidamente temas complejos, anticipar preguntas/reacciones de los socios comunitarios y formular estrategias de comunicación completas que posicionen a Amazon como el empleador preferido localmente. Las principales habilidades y capacidades para este puesto incluyen consultoría, facilitación, influencia, comunicación, coaching, análisis, evaluación de riesgos, empatía, resolución de problemas y buen criterio, junto con la capacidad de utilizar datos para tomar decisiones.\n\n¡Nos arremangamos, trabajamos duro, lo pasamos bien y hacemos historia!\n\n\nResponsabilidades principales del trabajo\n\n* Colabora con la dirección del equipo de Atracción de Candidatos y partes interesadas internas (marketing, responsables de canales de audiencia, equipo de gestión de campo y negocio) para desarrollar estrategias locales de reclutamiento basadas en datos de mercado y conocimientos locales para generar solicitudes.\n* Responsable de cumplir con los KPI para alcanzar las metas de contratación de Atracción de Candidatos, incluyendo audiencias específicas (por ejemplo, militares, personas con discapacidades, referidos, refugiados, etc.).\n* Identifica obstáculos que enfrentan los candidatos locales al postularse a Amazon mediante socios de fuerza laboral y candidatos.\n* Identifica y desarrolla programas e iniciativas orientadas a eliminar barreras locales de empleo.\n* Crea y ejecuta planes, basados en datos, para implementar estrategias de contratación escalables según geografía.\n* Es responsable del establecimiento y mantenimiento de relaciones a largo plazo con centros de influencia y organizaciones selectas de fuerza laboral. Construye y fomenta relaciones de desarrollo de fuerza laboral que demuestren un retorno de la inversión.\n* Obtiene y mantiene conocimiento sobre los mercados laborales y su impacto en las necesidades inmediatas y a largo plazo de personal por hora de Amazon.\n* Desarrolla asociaciones internas con la capacidad de influir en partes interesadas internas, gerentes de canales CG, equipos de marketing y gestión de personal de campo; equipos de política pública (estatal y local); equipos de relaciones públicas; equipos operativos locales y de recursos humanos; para garantizar la alineación.\n\n\nUn día en la vida\n\n* Gestiona el análisis de informes semanales, mensuales y trimestrales del desempeño de las actividades de Generación de Candidatos mediante Indicadores Clave de Desempeño (KPI) para las geografías asignadas.\n* Identifica y programa eventos abiertos, ferias de contratación, sesiones informativas, etc., para impulsar contrataciones.\n* Investiga y ejecuta oportunidades y coordina actividades relacionadas con grandes eventos comunitarios, como conferencias y ferias de empleo, que impulsen contrataciones.\n* Lidera e impulsa proyectos de creciente escala y complejidad, y gestiona programas hasta su finalización.\n* Es responsable de la capacitación, desarrollo, cultura del equipo e impulso de actividades relacionadas con la Generación de Candidatos junto con los equipos de campo.\n* Debe ser capaz de viajar según sea necesario para realizar eventos en diversas ubicaciones dentro del área geográfica asignada. 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Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación en el lugar de trabajo o ajustes durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región en el que está solicitando no aparece en la lista, comuníquese con su socio de reclutamiento.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762656144000","seoName":"regional-partnership-manager-wfs","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-zapotlanejo/cate-construction01/regional-partnership-manager-wfs-6433998615680312/","localIds":"44","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5c60d39e-0527-4f6b-92c1-6ce1bf71e55a","sid":"9187ad5d-81eb-4e19-a11b-59ef493c8353"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Crear asociaciones regionales de fuerza laboral en México","Desarrollar estrategias de reclutamiento para puestos de nivel inicial","Viajar hasta un 50 % para asistir a eventos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Guadalajara,Jalisco","unit":null}]},"addDate":1762656141849,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"construction01","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1291","location":"Heroico Colegio Militar 333, Reforma, 44450 Guadalajara, Jal., Mexico","infoId":"6433998581299312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista en Prevención de Pérdidas, Seguridad y Prevención de Pérdidas","content":"**DESCRIPCIÓN**\n---------------\n\n\nEl Especialista en Prevención de Pérdidas (LPS) es un puesto clave de nivel alto por horas en los Centros de Entrega de Amazon (DCs). El Especialista en Prevención de Pérdidas lidera los esfuerzos para proporcionar de manera eficiente y efectiva servicios de seguridad y protección de activos (vidas, edificios, equipos, inventario, datos y propiedad intelectual) en un centro de cumplimiento designado. El especialista en LP informa al Gerente de Prevención de Pérdidas responsable de su instalación, y lo ayuda a apoyar al equipo operativo del DC y a los equipos multifuncionales en toda la organización.\n\n \n\n \n\n \n\n \n\n \n\nPrincipales responsabilidades del trabajo \n\n* Mejorar, hacer seguimiento y reportar métricas que sean indicadores clave de rendimiento, permitiendo mejoras en el desempeño para lograr los resultados deseados según lo planeado y de forma oportuna\n* Asegurar que se cumplan los controles internos según los requisitos de Sarbanes Oxley (SOX) relacionados con el área\n* Asistir en investigaciones de robos y fraudes internos y externos y realizar entrevistas cuando sea apropiado\n* Inspirar la excelencia en el desempeño por parte de todos los miembros del equipo de servicios de seguridad\n* Asegurarse de entender, alinear el desempeño y las acciones con la visión y valores de la organización y su departamento, y poder articularlos claramente\n* Cumplir o superar sus objetivos alineados con el modelo de servicios de seguridad\n* Identificar, promover e implementar mejores prácticas de seguridad en un DC designado\n* Actuar como enlace del departamento y experto en temas de seguridad ante la administración de la instalación, manteniéndolos informados sobre asuntos clave, estrategias y el desempeño del departamento\n* Utilizar métodos Lean y Six Sigma para impulsar mejoras de procesos y aumentar la eficiencia\n* Colaborar eficazmente con clientes internos en la evaluación de servicios, procesos e iniciativas de seguridad actuales y futuros\n* Coordinar la recolección de datos, mediante consultas a bases de datos o ingreso manual, provenientes de múltiples DC; y realizar análisis generando interpretaciones estratégicas y tácticas\n\n \n\n\\#AmazonMexico**CALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Experiencia de 2 o más años en servicios de seguridad, protección de activos, auditoría, gestión de riesgos, control de inventario, aseguramiento de calidad o cualquier otro campo relacionado\n* Dominio del paquete Microsoft Office Profesional, incluyendo conocimientos intermedios de Excel\n* Se requiere trabajar en turnos, posiblemente incluyendo noches, fines de semana y días festivos oficiales\n* Diploma de escuela secundaria o equivalente\n\n\n\\- Nivel básico a intermedio de inglés B1\\+**CALIFICACIONES PREFERIDAS**\n----------------------------\n\n* Conocimiento deseado de los conceptos de Lean Six Sigma y certificación\n* Amplio conocimiento de bases de datos (consultas y análisis) tales como SQL, MYSQL, Access, Informes Basados en Excepciones, etc.\n* Experiencia deseada en entrevistas e interrogatorios, siendo un plus la certificación Wicklander y Zulawski\n* Título universitario o estar en proceso de obtenerlo\n* Experiencia en servicios de almacén o centro de distribución\n* Experiencia en Violencia Laboral y/o Continuidad del Negocio\n* Conocimiento e implementación de mejores prácticas relacionadas con el uso de sistemas de seguridad física, técnicas de investigación, supervisión efectiva de oficiales de seguridad contratados y técnicas de mitigación de pérdidas en centros de distribución\n* Demostrada capacidad para trabajar de forma independiente bajo supervisión remota\n* Debe poseer fuertes habilidades de comunicación oral y escrita\n* Capacidad para trabajar cómodamente en un entorno rápido y multitarea\n* Experiencia analítica en entornos basados en desempeño, orientados a acciones y resultados\n* Dominio tanto del español como del inglés\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva capacita a los amazoninos para ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación laboral o ajuste durante el proceso de solicitud y contratación, incluyendo apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. 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Este profesional analizará a fondo y cuestionará los procesos, equipos y procedimientos actuales en nuestra red internacional de centros de cumplimiento, enfocándose principalmente en la región de LATAM, con el fin de proponer iniciativas creativas e implementables de mejora de procesos, diseños de almacenamiento y MHE, y nuevas implementaciones de automatización. Esta persona también diseñará y desarrollará distribuciones de centros de cumplimiento nuevos y existentes. \n\nUn candidato exitoso tendrá una trayectoria consolidada en el desarrollo de sistemas de almacenamiento y MHE de alto rendimiento, sólida capacidad técnica para resolver problemas, excelentes habilidades en gestión de proyectos y una motivación interna para obtener resultados en un entorno dinámico y a menudo ambiguo. La cultura de Amazon fomenta la innovación y espera que ingenieros y gerentes asuman un alto nivel de responsabilidad para resolver problemas complejos. El Ingeniero de Diseño de Soluciones será un autodidacta ágil y proactivo, capaz de impulsar sin descanso proyectos y diversos equipos funcionales e individuos a todos los niveles de la organización para lograr el éxito. \n\n \n\nResponsabilidades principales \n\nRESPONSABILIDADES: \n\n* Ser responsable del diseño y desarrollo de soluciones de ingeniería para desafíos complejos de manejo de materiales considerando las interacciones humano/equipo en la red europea de cumplimiento\n* Liderar y coordinar esfuerzos de conceptualización y desarrollo de diseños para soluciones óptimas en la red internacional de cumplimiento mediante especificaciones de equipos, flujo de materiales, diseño de procesos, ergonomía, experiencia del asociado, consideraciones operativas y distribución del sitio\n* Trabajar estrechamente con proveedores, contratistas y otros equipos para crear soluciones innovadoras\n* Gestionar simultáneamente múltiples proyectos y tareas de gran visibilidad mientras influye, negocia y se comunica eficazmente con socios comerciales internos y externos, contratistas y proveedores\n* Realizar análisis post mortem sobre diseños después de su implementación en colaboración con Seguridad y Operaciones\n* Colaborar con los equipos de puesta en marcha y lanzamiento del centro de cumplimiento para garantizar que cada detalle sea considerado y documentado mediante una distribución, módulo o Procedimiento Estándar de Operación y control de cambios\n* Desarrollar, documentar y actualizar estándares de diseño junto con los equipos de diseño globales\n* Fomentar fuertes relaciones de trabajo con socios clave de la empresa como los equipos de puesta en marcha, lanzamiento, diseño mundial, compras, tecnología de la información, prevención de pérdidas, instalaciones, seguridad, gestión de cambios y operaciones en la UE\n* Capacidad para viajar hasta un 50% para interactuar con líderes comerciales y técnicos internos y externos\n**REQUISITOS BÁSICOS**\n------------------------\n\n* Título universitario\n* 7+ años de experiencia directamente gestionando y siendo responsable de múltiples proyectos grandes\n* Experiencia y formación técnica sólida en campos relevantes de equipos de manejo de materiales automatizados o no automatizados\n* Experiencia con software CAD (AutoCAD, REVIT, BIM 360, etc.)\n* Experiencia en diseño de centros de distribución o cumplimiento\n* Fluidez en inglés y español (tanto escrito como hablado)\n\n**REQUISITOS PREFERIDOS**\n----------------------------\n\n* Maestría en ingeniería, mecánica, operaciones, cadena de suministro, administración de empresas o campo STEM equivalente\n* Experiencia en Gestión Lean, Six Sigma y otras herramientas de ingeniería de operaciones\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva capacita a los amazoninos para ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. 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Este equipo es fundamental para establecer un rendimiento de clase mundial en todas las rutas de proceso, acelerar la implementación de avances tecnológicos y fortalecer la competencia técnica y el conocimiento de procesos entre los líderes operativos en toda la red de centros de cumplimiento (FC). A medida que Amazon México continúa creciendo rápidamente en infraestructura de FC e incorporando nuevos talentos a la organización, necesitamos garantizar que los equipos operativos cuenten con la experiencia funcional necesaria para entregar con éxito los resultados esperados en avances tecnológicos y mejoras de procesos a nivel de red. El equipo impulsará el control de procesos y el desplazamiento del rendimiento promedio, con el objetivo de minimizar las variaciones entre turnos, zonas y regiones, para lograr un sólido desempeño operativo (OP). El equipo trabajará estrechamente con el PM de ACES, los equipos de lanzamiento, operaciones, ingeniería y equipos de confiabilidad y mantenimiento (RME) para mejorar las métricas de entrada de cada una de las rutas de proceso mediante la priorización y canalización de recursos para abordar brechas en dichas métricas.\n\nLa ubicación puede ser Toluca o CDMX; sin embargo, el puesto requiere viajes frecuentes entre ambas localidades.\n\n \n\nResponsabilidades principales\n\nResponsabilidades principales\n\nComo PE, será responsable de diseñar iniciativas desde cero e impulsar pruebas y estudios piloto dentro de un plazo estricto asignado. Este puesto requiere la capacidad de demostrar liderazgo sobre sus iniciativas, comprenderlas en detalle e influir para obtener resultados significativos que se traduzcan en ganancias tangibles de productividad y eficiencia en toda la red. Algunas de las responsabilidades clave del puesto incluyen:\n\n* Liderar iniciativas estratégicas de mejora de procesos en múltiples FC\n* Diseñar e implementar proyectos de estandarización a nivel de red\n* Desarrollar y optimizar los SOP para maximizar la eficiencia operativa\n* Impulsar la toma de decisiones basada en datos mediante análisis avanzados\n* Colaborar con los líderes de FC para ejecutar estrategias de mejora\n* Capacitar y desarrollar a los equipos operativos en excelencia de procesos\n* Liderar proyectos multifuncionales con equipos de Ingeniería, Aprendizaje y Operaciones\n**CALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Título universitario en Ingeniería o campo relacionado\n* 5 o más años de experiencia en roles cuantitativos (ingeniería, reingeniería de procesos, aseguramiento de calidad)\n* Experiencia en mejora de procesos empresariales, Lean o Six Sigma\n* Experiencia en entornos de fabricación de alto volumen\n* Hablar, escribir y leer fluidamente en inglés\n* Conocimientos avanzados de Microsoft Excel, incluyendo: tablas dinámicas, macros, funciones ÍNDICE/COINCIDIR, BUSCARV, VBA, enlaces de datos, etc.\n\n**CALIFICACIONES PREFERIDAS**\n----------------------------\n\n* Experiencia trabajando con herramientas de minería y reporte de datos a gran escala (ejemplos: SQL, MS Access, Essbase, Cognos) y otros sistemas financieros (ejemplos: Oracle, SAP, Lawson, JD Edwards), o experiencia aplicando indicadores clave de desempeño financiero (KPI) en análisis\n* Cinta Negra Six Sigma o MBA\n* Conocimientos de herramientas Six Sigma, técnicas Lean, PMP o estándares similares preferidos\n* Experiencia en marcos de automatización o monitoreo, implementación o desarrollo\n* Experiencia en gestión de proyectos, incluyendo planificación de recursos, manejo de cronogramas, informes de estado del proyecto y priorización de tareas\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva permite a los amazoninos ofrecer los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación laboral o ajuste durante el proceso de solicitud y contratación, incluyendo apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región en el que está solicitando no aparece en la lista, comuníquese con su Partner de Reclutamiento.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762656139000","seoName":"process-engineer-aces-aces","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-zapotlanejo/cate-construction01/process-engineer-aces-aces-6433998583078712/","localIds":"44","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e4cf399d-34bd-47b2-b2b1-b74b5d17bf3f","sid":"9187ad5d-81eb-4e19-a11b-59ef493c8353"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar iniciativas de mejora de procesos","Diseñar proyectos de estandarización a nivel de red","Optimizar los procedimientos operativos estándar (SOP) para mejorar la eficiencia operativa"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Guadalajara,Jalisco","unit":null}]},"addDate":1762656139302,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"construction01","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1291","location":"Av. 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Este profesional realizará análisis profundos y cuestionará los procesos, equipos y procedimientos actuales en nuestra red internacional de cumplimiento, enfocándose principalmente en la región de LATAM, con el fin de desarrollar iniciativas creativas e implementables de mejora de procesos, diseños de Almacenamiento y Equipos de Manipulación de Materiales (MHE) y nuevas implementaciones de automatización. Esta persona también diseñará y desarrollará distribuciones (layouts) de centros de cumplimiento nuevos y existentes. \n\nUn candidato exitoso tendrá una trayectoria consolidada en el desarrollo de sistemas de Almacenamiento y MHE de alto rendimiento, sólidas habilidades técnicas para la resolución de problemas, excelentes capacidades de gestión de proyectos y una motivación interna para lograr resultados en un entorno dinámico y a menudo ambiguo. 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Durante más de un siglo, hemos trabajado juntos para ayudar a nuestros clientes, proveedores y compañeros de equipo a aprovechar las posibilidades transformadoras de la tecnología. ¡Descubre lo que viene en Avnet!\n\nResumen del puesto:\nResponde a las consultas de los clientes, acelera pedidos críticos, comunica disposiciones, investiga y resuelve problemas e investiga pedidos.\n\nPrincipales responsabilidades:* Puede preparar cotizaciones, realizar seguimiento de pedidos, procesar pedidos pendientes, emitir facturas, gestionar devoluciones, resolver discrepancias, problemas de crédito de clientes y/u otro tipo de apoyo para miembros del equipo de ventas y/o clientes externos (incluyendo la aceleración de pedidos, consultas de inventario, informes y rotación de existencias).\n* Puede identificar, investigar y participar en oportunidades para mejorar procesos y procedimientos, incluyendo diversas métricas clave de desempeño.\n* Asegura que se mantengan buenas relaciones con los clientes y que las reclamaciones y quejas de estos se resuelvan de manera justa, eficaz y conforme a las leyes de protección al consumidor.\n* Mantiene y actualiza registros electrónicos y/o físicos según sea necesario.\n* Otras funciones asignadas.\n\n\nEspecificaciones del nivel del puesto:* Conocimiento amplio de la organización, del trabajo, prácticas y procedimientos, lo que permite un alto nivel de contribución.\n* Completa tareas complejas que requieren un juicio significativo, iniciativa y habilidades para resolver problemas.\n* El trabajo se realiza con mínima supervisión y se asigna en forma de expectativas deseadas. 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neurológicos, alcanzar objetivos de venta, crecimiento en unidades a través de una promoción médica efectiva, desarrollo del PDV y médico de botiquín.\n\nRESPONSABILIDADES:\n\n* Promoción y venta de productos médicos: Presentar, promocionar y vender productos médicos o farmacéuticos a profesionales de la salud, como médicos, hospitales, clínicas y farmacias.\n* Establecimiento de relaciones con clientes: Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los profesionales médicos clave para comprender sus necesidades, proporcionar información detallada sobre los productos y brindar soporte continuo.\n* Educación sobre productos Proporcionar información técnica detallada sobre los productos, incluyendo características, beneficios, indicaciones y efectos secundarios, para asistir a los profesionales de la salud en la toma de decisiones informadas.\n* Análisis de mercado: Realizar un análisis del mercado local para identificar oportunidades de crecimiento, competidores y tendencias, y 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