GESTOR DE PROGRAMAS DE UNIDAD DE NEGOCIO -

Descripción

Resumen: Dirigir y gestionar programas automotrices complejos, garantizando el cumplimiento de los objetivos de calidad, coste y plazos, al tiempo que se impulsa la innovación y la colaboración con las partes interesadas. Puntos destacados: 1. Dar forma a la próxima generación de movilidad en un grupo global. 2. Entregar programas automotrices complejos con una visibilidad clara. 3. Trabajar en un entorno internacional impulsado por la innovación. GESTOR DE PROGRAMAS DE UNIDAD DE NEGOCIO \- **¿Listo para asumir desafíos significativos y dar forma a la próxima generación de movilidad?** Unirse a OPmobility significa integrarse a un grupo global con un propósito claro: mantener a personas y mercancías en movimiento de forma segura, más inteligente y sostenible en todas partes. **Detalles del puesto:** **Título del puesto:** Gestor de programas de unidad de negocio **Tipo de contrato:** A tiempo completo **Fecha prevista de contratación:** Junio de 2026 Ubicación: San José Chiapa **Responsabilidades:** Asegurar la entrega de los programas conforme a los objetivos acordados en materia de calidad, coste y plazos, aplicando métodos de garantía de rentabilidad como gestión de riesgos, análisis FMEA y gestión del cambio. Dirigir la planificación y coordinación del proyecto mediante procesos estándar de desarrollo (proceso de puertas, PAB/PAÜ, cronograma del proyecto, solicitud de propuesta, LOP), identificando proactivamente desviaciones e implementando planes de recuperación cuando sea necesario. Supervisar y controlar el desempeño del proyecto informando sobre su avance mediante revisiones en las puertas y reuniones periódicas de estado del proyecto. Realizar evaluaciones periódicas de riesgos, definir planes de mitigación y elevar los problemas críticos a los niveles correspondientes cuando sea requerido. Garantizar el cumplimiento de las normas técnicas y apoyar la integración de nuevas tecnologías de producción durante todas las fases de desarrollo. Participar en comités de aprovisionamiento, apoyando las decisiones de fabricar o comprar y colaborando con los equipos de compras y técnicos para seleccionar proveedores calificados. Apoyar las actividades comerciales preparando ofertas relacionadas con el proyecto, contribuyendo a la estimación de costes y negociaciones, y supervisando elementos financieros como la recuperación de herramientas y los pagos de los clientes. Gestionar los aspectos financieros del proyecto, incluidas las actualizaciones de CTL en cada revisión de puerta y los ajustes mensuales de los parámetros financieros a lo largo del ciclo de vida del proyecto. Aplicar los procesos de gestión del cambio de OPmobility para mantener la rentabilidad del proyecto y su alineación estratégica. Planificar y gestionar los recursos del proyecto, incluyendo capacidades internas y externas, y apoyar las decisiones de dotación de personal del equipo según las competencias requeridas y las necesidades del proyecto. Dirigir y facilitar reuniones eficientes del equipo con agendas claras, documentación adecuada y seguimiento para garantizar la finalización oportuna de las acciones acordadas. Comunicarse de forma efectiva con las partes interesadas internas, los clientes y los proveedores, presentando temas complejos y actualizaciones del proyecto de manera clara y estructurada (revisiones en las puertas, revisiones del proyecto, reuniones de riesgos). Construir y mantener relaciones sólidas con clientes y proveedores, asegurando su alineación con los objetivos de la empresa. Identificar y gestionar los riesgos y oportunidades del proyecto a lo largo de todo su ciclo de vida (Puerta 2–Puerta 7\), liderando las reuniones de revisión de riesgos y garantizando la implementación de las acciones de mitigación. Asegurar el cumplimiento de las políticas de Salud, Seguridad y Medio Ambiente (SSMA). **Perfil:** Título universitario (Licenciatura o Máster) en Ingeniería o campo afín. Experiencia demostrable en gestión de programas o proyectos dentro del sector automotriz. Amplios conocimientos de los procesos de desarrollo de productos (proceso de puertas, gestión de riesgos, análisis FMEA, gestión del cambio). Experiencia gestionando equipos multifuncionales y coordinando con múltiples partes interesadas (ingeniería, compras, ventas, proveedores, clientes). Capacidad financiera sólida, con experiencia en la gestión de presupuestos y rentabilidad de proyectos. Excelentes habilidades comunicativas y de presentación, con capacidad para simplificar información compleja. Capacidad para anticipar riesgos, impulsar la resolución de problemas y tomar decisiones en entornos dinámicos y acelerados. Persona bien organizada, estructurada y orientada a resultados. Dominio fluido del inglés; otros idiomas son un valor añadido. **¿Por qué elegir este puesto?** Desempeñará un papel clave en la entrega de programas automotrices complejos, trabajando en la intersección de las funciones de ingeniería, operaciones y comercial. Este puesto ofrece una alta visibilidad, exposición multifuncional y la oportunidad de dirigir proyectos desde su adquisición hasta su producción en un entorno global impulsado por la innovación. **En OPmobility, las personas verdaderamente importan.** Estamos comprometidos a construir equipos inclusivos, promover la diversidad y la igualdad, y garantizar que cada candidatura sea evaluada de forma justa \- porque el futuro de la movilidad se construye con perspectivas diversas, ideas audaces y personas que se atreven a avanzar. **La innovación no es, por tanto, una simple palabra de moda, sino una parte natural del trabajo diario.** Crecerá en un entorno internacional donde las tecnologías de vanguardia, la excelencia industrial y el impacto real en el mundo convergen para abordar los retos de la industria automotriz del mañana. Fundada en 1946 por Pierre Burelle, OPmobility, conocida hasta 2024 como Plastic Omnium, se ha transformado en un actor clave de la movilidad sostenible y conectada. Hoy en día, OPmobility desarrolla soluciones tecnológicas en cuatro áreas de especialización: sistemas exteriores e iluminación, integración de módulos complejos, tecnologías relacionadas con el almacenamiento de energía, el hidrógeno y la electrificación, y una división dedicada al desarrollo de software embebido y soluciones digitales. **Con ingresos de 11,5 mil millones de euros en 2025, 152 fábricas, 40 centros de I\+D y cerca de 38.100 empleados en 28 países, OPmobility combina escala global con impacto local.** Todo ello impulsado por una ambición compartida: acelerar la transición energética del sector automotriz. **Fecha:** 21 de mayo de 2026 **Ubicación:** Puebla, MX **ID de solicitud de empleo:** 389893