Trabajadora Social

Descripción

Resumen del Puesto: Trabajadora Social para el Hospital Militar de Zona de Guadalupe Zacatecas, desempeñando funciones clave en prevención, atención directa, planificación y docencia para mejorar el bienestar. Puntos Destacados: 1. Rol clave en bienestar individual y comunitario 2. Fomento de participación comunitaria y mediación 3. Desarrollo de capacidades y empoderamiento Oferta de Empleo Trabajadora Social Lugar: Guadalupe, Zacatecas Empresa: Hospital Militar de Zona de Guadalupe Zacatecas Publicado el 15 de mayo de 2026 Vigente hasta el 15 de junio de 2026 Salario mensual neto $17,000\.00 Postular Folio: 21136221 Descripción Desempeñan funciones clave como la prevención, atención directa, planificación y docencia para mejorar el bienestar de individuos y comunidades. Requisitos * Nivel académico requerido: Licenciatura * Situación académica: Titulado * Carrera requerida (afines):Trabajo social * Experiencia: 1 \- 2 años en Trabajadora Social * Conocimiento(s) y herramienta(s): + Experiencia en puestos similares comprobable + Experiencia en Atención a pacientes + Manejo de paquetería office * Idioma(s): + Inglés \- Básico * Habilidad(es) y competencia(s): + Proactividad + Orientación al cliente + Trabajo en equipo + Análisis y solución de problemas + Tolerancia a la presión + Mejora continua + Compromiso + Planeación estratégica + Comunicación + Aprendizaje constante + Calidad en el trabajo + Pensamiento crítico + Motivación + Orientación a resultados * Disponibilidad de la persona: + No es necesario viajar Horario Lunes a viernes Tiempo completo 08:00 \- 15:00 Aclaraciones de horario: x Funciones y actividades * Planificación: Elaboran planes de acción que establecen objetivos claros y detallan el proceso de intervención. Esto puede incluir el diseño de programas y servicios sociales tanto a nivel microsocial (intervenciones directas) como macrosocial (políticas y programas más amplios) * Investigación y Evaluación: Realizan investigaciones sobre problemas sociales y evalúan la efectividad de las intervenciones implementadas. Esto les permite ajustar sus enfoques y mejorar continuamente * Atención Directa: Proporcionan apoyo a individuos y grupos que enfrentan problemas sociales. Su objetivo es empoderar a las personas para que desarrollen sus capacidades y puedan enfrentar sus desafíos de manera efectiva * Mediación y Resolución de Conflictos: Actúan como intermediarios en situaciones de conflicto, facilitando la comunicación y buscando soluciones equitativas entre las partes involucradas * Fomento de la Participación Comunitaria: Promueven la participación activa de la comunidad en la identificación y solución de sus propios problemas, fomentando la autonomía y el empoderamiento de los ciudadanos * Prevención: Los trabajadores sociales anticipan problemas sociales y diseñan proyectos de intervención para grupos en riesgo. Esto incluye identificar situaciones que pueden llevar a conflictos y desarrollar estrategias para abordarlas antes de que se conviertan en problemas mayores. 2 La empresa ofrece * Las de ley * Contrato por tiempo indeterminado Proceso de reclutamiento * Enviar CV y solicitud por mensaje de whatsapp o correo \- Recepción de solicitudes en horario de 8 a 15 horas de lunes a viernes * Fecha de inicio de tu proceso de reclutamiento: 15 de mayo de 2026 * Duración del proceso de reclutamiento: 3 Semanas