**TRANSPORTES LIPU BUSCA** **JEFE DE CABINA** **PRINCIPALES ACTIVIDADES** * Revisión de estatus de unidades en ruta y disponibles. * Verificación de unidades y conductores de acuerdo a la ruta autorizada y programación a la misma para el cumplimiento de asignación. * Verificar y analizar diario el reporte generado por los supervisores para el RU de anomalías de operación. * Enviar vía electrónica diariamente el RU ya revisado a Coordinadores, mtto, dirección, ventas, rh, calidad, gestoría, logística, contabilidad. * Envió diario de reasignaciones vía electrónica a logística * Ante cualquier retraso informar vía telefónica y escrita de la situación de manera inmediata al RP para accionar un plan b * En caso de una anomalía con el cliente se debe estar monitoreando cada 10 min hasta que llegue la unidad a su destino. * Realización de concentrado de servicios finalizados de cada cliente indicando ID de unidad o unidades que realizaron el servicio para cotejo con el área administrativa. * Análisis de anomalías con los Jefes de operación los días jueves de las generadas en la semana para realizar un plan de acción. * Analizar con logística las reasignaciones de unidades y servicios cancelados para cumplimiento de programa y evitar un incumplimiento * Envió diario de anomalías a gerencia, dirección y presidencia al cerrar la jornada incluyendo anomalía de mtto, operaciones y cliente * Validación de la funcionalidad del portal de GPS * Analizar diariamente los viajes de cada unidad y operador y hacer comparativo día a día * Programación y coordinación de unidades de guardia para el rescate de servicios con incidencias. * Mantener actualizada la base de datos de Traffilog (distribución de unidades y asignación de operadores a DMAS) * Realizar los paros de proceso a los operadores con retrasos, incumplimientos de programas, mala conducta, así como las inconformidades que estos puedan tener. * Validar reporte del cumplimiento del plan de encierros nocturno y fines de semana. * Asegurar el cumplimiento de las funciones del personal a su cargo. * Realizar juntas semanales con el personal a su cargo para determinar acciones de mejora y dar seguimiento a las necesidades del cliente**.** **Competencias:** * Trabajo en equipo * Gestión de conflictos * Liderazgo orientación a resultados * Atencion a Clientes **Formación en seguridad vial:** Ley de Movilidad sostenible y accesibilidad estatal, Manejo Preventivo, Políticas de seguridad vial, Reglamento de tránsito y vialidad local **Ofrecemos** Sueldo competitivo. Vales de despensa Prestaciones de ley. Capacitación constante. Excelente ambiente laboral. **Beneficios:** Estacionamiento de la empresa Estacionamiento gratuito Teléfono de la empresa Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $25,000\.00 al mes Beneficios: * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial