¡Buscamos Consultor(a) de Desarrollo Organizacional! Súmate a Talento Divergente y sé parte de la transformación de empresas desde su estructura. ¿Te apasiona el Desarrollo Organizacional? ¿Eres estructurado(a), te gusta analizar cómo funcionan las empresas y proponer soluciones prácticas? Esta posición es para ti. ¿Qué harás como Consultor(a) de DO? Formarás parte del equipo de consultoría participando en proyectos de alto impacto para nuestros clientes, como: * Reingeniería de Recursos Humanos * Diagnósticos organizacionales * Diseño de estructuras, roles y perfiles * Modelos de competencias * Gestión del cambio y alineación organizacional Tu trabajo será estratégico, con contacto directo con clientes de distintas industrias y sectores. Esquema de trabajo: * Lunes a Jueves de 9:00 a 14:00 hrs en oficinas de cliente (CDMX) 15:30 a 18:00 hrs en home office * Viernes 9 a 14:00 Home Office (CDMX) Requisitos: * Licenciatura en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afín * Mínimo 4 años de experiencia en consultoría de DO indispensable * Dominio de herramientas de análisis organizacional y rediseño de procesos * Excelente redacción y habilidad para generar entregables de alto nivel * Manejo intermedio de Excel, PowerPoint, Canva, Drive, Mapeo de Procesos * Sólidas habilidades de comunicación, atención a cliente, pensamiento estratégico y trabajo en equipo. * Vivir en alguna zona céntrica de CDMX. * Ofrecemos: * Sueldo base mensual: $20,000 netos. * Ayuda de transporte: $2,000 mensuales más apoyo para Internet y línea teléfonica * Viernes cortos. * Participación en proyectos diversos, retadores y estratégicos * Acompañamiento continuo y espacios de aprendizaje * Ambiente profesional, humano y con enfoque a resultados * Oportunidades reales de desarrollo dentro de la consultoría. ¿Quiénes somos? En Talento Divergente somos una consultoría boutique con proyectos de alto impacto en DO y Atracción de Talento. ¡Te estamos buscando!