Pasante en Soluciones de BI

Descripción

Resumen: Buscamos un pasante orientado a los datos para apoyar al equipo de inteligencia empresarial (BI) de Rides en LATAM con consultas de datos, análisis e información valiosa que impulsen el éxito del negocio. Aspectos destacados: 1. Apoyar la toma de decisiones para el negocio de Rides en LATAM 2. Revelar información valiosa a partir de los datos para formular recomendaciones 3. Colaborativo, proactivo y apasionado por los datos Descripción general de la empresa: DiDi Global Inc. es la principal plataforma tecnológica de movilidad del mundo. Ofrece una amplia gama de servicios basados en aplicaciones en mercados como Asia-Pacífico, América Latina y África, incluyendo transporte bajo demanda, taxis bajo demanda, servicio de choferes, autoestop y otras formas de movilidad compartida, así como soluciones automotrices, entrega de alimentos, carga urbana y servicios financieros. DiDi brinda a los propietarios de vehículos, conductores y socios de entregas oportunidades laborales flexibles e ingresos variables. Está comprometida a colaborar con autoridades gubernamentales, la industria del taxi, la industria automotriz y las comunidades locales para resolver los desafíos mundiales relacionados con el transporte, el medio ambiente y el empleo mediante el uso de tecnologías de inteligencia artificial e innovaciones locales en transporte inteligente. DiDi se esfuerza por crear mejores experiencias de vida y un mayor valor social, construyendo un ecosistema seguro, inclusivo y sostenible de transporte y servicios locales para las ciudades del futuro. Para obtener más información, visite: www.didiglobal.com/news \#LI\-Hybrid Descripción general del equipo: El equipo de Inteligencia Empresarial (BI) de Rides de DiDi busca un pasante para apoyar con datos y análisis destinados a la toma de decisiones del negocio de Rides en LATAM. Este puesto trabajará estrechamente con analistas senior para apoyar las operaciones comerciales, entregando datos y análisis a los equipos internos de la plataforma de conductores. Responsabilidades del puesto: * Consultar y entregar datos para análisis y toma de decisiones. * Comprender la situación comercial y proponer acciones basadas en los datos. * Revelar información valiosa a partir de los datos y utilizarla para formular recomendaciones y acciones que impulsen el éxito del negocio. * Trabajar estrechamente con los analistas senior de BI para satisfacer las necesidades de datos del negocio. * Aproximadamente el 70 % de su tiempo estará dedicado a la ejecución técnica práctica (por ejemplo, redacción de consultas, realización de análisis profundos y generación de información valiosa), mientras que el otro 30 % se centrará en la gestión de proyectos (incluyendo planificación, coordinación con partes interesadas y garantía de entrega oportuna). * **ÚNICAMENTE PARA ESTUDIANTES.** Requisitos del puesto: * Estar cursando o haber obtenido un **título en disciplinas STEM** (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas), como ingeniería, economía, ciencias actuariales, matemáticas, ciencias de la computación, etc. * Capacidad para comunicarse en español e **inglés a nivel profesional**, con personas de distintas áreas de especialización. * **SQL y Python intermedios** * Fuerte **capacidad comercial**, con la habilidad comprobada de traducir objetivos comerciales en estrategias de datos accionables. * **Comunicación efectiva** y gestión de partes interesadas. * **Mentalidad analítica:** Curiosidad natural por profundizar en los datos, identificar patrones y resolver problemas locales. * Conocimiento de herramientas como **Excel/Hojas de cálculo, PowerPoint/Presentaciones y Word/Documentos** (no obligatorio, pero valioso). * Posible conocimiento en campos técnicos avanzados como aprendizaje automático, ciencia de datos e ingeniería de datos (no obligatorio, pero valorado). * El candidato ideal es **colaborativo, proactivo y apasionado** por los datos y el análisis, y tiene o está cursando una carrera en ciencias, matemáticas o ingeniería (SME). * **ÚNICAMENTE PARA ESTUDIANTES.** Declaración sobre Igualdad de Oportunidades: * Creamos valor para el cliente: Nos esforzamos constantemente por ofrecer experiencias valiosas a nuestros usuarios en todo lo que hacemos. Nuestro objetivo es innovar siempre nuevas experiencias seguras, agradables y eficientes. * Somos orientados por los datos: Creemos firmemente en tomar decisiones informadas; por eso somos orientados por los datos. Podemos navegar mejor estratégicamente por el panorama empresarial analizando métricas valiosas. * Creemos en la colaboración ganar-ganar: El éxito es un deporte de equipo. Cuando trabajamos para ayudar a nuestros socios y colegas a triunfar, también nosotros ganamos. Manteniendo siempre el mejor interés de todos, comunicamos con franqueza y ejecutamos con excelencia en todo lo que hacemos. * Creemos en la integridad: La integridad está en el núcleo mismo de nuestro negocio. Somos personas que siempre queremos hacer lo correcto. Nuestras intenciones son sinceras, expresamos nuestras ideas claramente y escuchamos atentamente a los demás. * Siempre buscamos mejorar: Eso significa aventurarnos más allá de nuestra zona de confort, aprender de nuestros errores y ayudarnos mutuamente a crecer. * Creemos en la diversidad y la inclusión: La diversidad es una de nuestras mayores fortalezas. Nuestras diferencias son lo que nos hace únicos. Nos respetamos mutuamente y creemos en igualdad de oportunidades para todos. **Estamos comprometidos a construir equipos inclusivos y diversos.** En DiDi creemos que nuestras diferencias constituyen nuestra mayor fuente de fortaleza. Por eso estamos comprometidos a promover igualdad de oportunidades para todos los candidatos y empleados como Empleador de Igualdad de Oportunidades. Las decisiones de contratación y ascenso en DiDi siempre se basan en las necesidades del puesto y en las calificaciones del candidato. No discriminamos a ningún empleado ni solicitante por su género, edad, orientación sexual, nacionalidad, estado civil, embarazo/maternidad, discapacidad, raza, religión y creencias, ni por cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables en las regiones donde operamos. Estamos comprometidos a construir equipos inclusivos y diversos, y un entorno laboral libre de discriminación y acoso, porque así creamos mejores productos y servicios, tomamos mejores decisiones y servimos mejor a las comunidades de las que formamos parte. ***Reconozco que, antes de enviar esta solicitud, he leído y aceptado el Aviso de Privacidad para Candidatos, disponible en*** ***https://careers.didiglobal.com/terms***