**Únete a nuestro equipo como Responsable de Capacitación** ¿Te apasiona el desarrollo del talento humano y tienes la visión para diseñar programas que impulsen el crecimiento profesional? Estamos buscando un **Responsable de Capacitación** proactivo y estratégico para unirse a nuestro equipo. Este rol es fundamental para nuestra organización, ya que serás el arquitecto de las oportunidades de aprendizaje que empoderarán a nuestros colaboradores y fortalecerán sus habilidades, alineándolas con nuestros objetivos de negocio. **Como Analista de Capacitación, tus principales responsabilidades incluirán:** * **Detección de Necesidades:** Realizar análisis exhaustivos para identificar las brechas de conocimiento y habilidades en los diferentes departamentos. * **Diseño Curricular:** Desarrollar y adaptar planes y programas de capacitación innovadores, tanto presenciales como en línea (e\-learning). * **Gestión Integral:** Coordinar y supervisar la implementación de todas las actividades de capacitación, desde la logística hasta la selección de instructores internos o externos. * **Evaluación de Impacto:** Medir la efectividad y el retorno de inversión (ROI) de los programas de capacitación, asegurando que generen un impacto positivo en el desempeño y la productividad. * **Fomento de la Cultura de Aprendizaje:** Promover un ambiente donde el desarrollo continuo sea valorado y accesible para todos los miembros de la organización. * **Gestión de Presupuesto:** Administrar eficientemente los recursos asignados a las iniciativas de capacitación. **Lo que buscamos en un Analista de Capacitación:** * Experiencia comprobable en el diseño, implementación y evaluación de programas de capacitación en entornos corporativos. * Sólidos conocimientos en metodologías de aprendizaje, desarrollo organizacional y gestión por competencias. * Habilidades excepcionales de comunicación, negociación y presentación. * Capacidad para identificar necesidades, proponer soluciones creativas y ejecutar proyectos de forma autónoma. * Manejo de plataformas de e\-learning y herramientas digitales de capacitación. * Licenciatura en Psicología, Pedagogía, Administración, Recursos Humanos o campo a fín. * Residir o tener disponibilidad para trasladarse a Santiago Tianguistenco, Estado de México. **¿Qué ofrecemos?** * La oportunidad de liderar una función clave y generar un impacto tangible en el desarrollo de nuestra gente. * Un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y con oportunidades de crecimiento profesional. * Participación en proyectos estratégicos de talento. Si eres una persona con visión, pasión por el desarrollo humano y deseas dejar tu huella en una empresa que valora el aprendizaje continuo, ¡te invitamos a postularte! ***Mientras trabajeis con diligencia,paz y amor, nunca tropezaréis, pues tienes a DIOS tomando tu mano*** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $20,473\.28 \- $23,536\.90 al mes Beneficios: * Estacionamiento de la empresa * Estacionamiento gratuito * Seguro de vida * Servicio de comedor * Teléfono de la empresa * Uniformes gratuitos * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial