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Calz. Mauricio Fernández Garza 250, Miravalle, 64660 Monterrey, N.L., México
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Descripción

Resumen: Como Representante de Desarrollo de Transportistas, identificará, buscará y desarrollará sólidas relaciones comerciales con proveedores de servicios para lograr la máxima rentabilidad y satisfacción del cliente. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de ampliar los conocimientos sobre la industria del transporte 2. Construir y mantener perfiles estratégicos de transportistas mediante investigación y redes de contacto 3. Desarrollar nuevas relaciones con transportistas para aprovechar su capacidad en las ventas a clientes **Ventas de nivel inicial** Supervisado por: **Gerente – Adquisiciones NSS** Ubicación: **Monterrey, Nuevo León** Entorno: **Presencial** **Horario laboral:** Este puesto es de tiempo completo y presencial, de lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m., con una hora de descanso, aunque existe flexibilidad según las necesidades de cobertura. **¿Quiénes somos?:** Reconocida por Gartner en su Guía del mercado moderno de 4PL, Redwood Logistics se encuentra a la vanguardia de la innovación industrial. Nuestra tecnología de cadena de suministro de última generación se combina con la experiencia de nuestros talentosos profesionales para impulsar la ejecución logística en toda América del Norte y México. Al aprovechar una amplia gama de servicios, soluciones de red centradas en datos y una plataforma perfectamente integrada, hemos consolidado nuestra posición como actor clave en el segmento de mercado medio dentro de la industria tecnológica del transporte de carga. Ya sea que esté comenzando su carrera o sea un profesional experimentado en busca de su próxima oportunidad, Redwood impulsa la innovación entre sus equipos para ofrecer soluciones transformadoras a nuestros clientes. **Propósito de su trabajo:** Como **Representante de Desarrollo de Transportistas**, desempeñará un papel fundamental dentro de Redwood Multimodal (una de nuestras unidades de negocio), al identificar, buscar y desarrollar sólidas relaciones comerciales con proveedores de servicios para lograr la máxima rentabilidad y satisfacción del cliente, así como comprender y aplicar la excelencia operativa de Redwood. **Cómo marca la diferencia cada día:** * Ampliar los conocimientos sobre la industria del transporte en el ámbito de las ventas a transportistas y las operaciones de Redwood * Construir y mantener perfiles estratégicos nuevos y actuales de transportistas mediante investigación y redes de contacto, alineándolos con las oportunidades de ventas de carga completa de Redwood * Interactuar activamente con socios transportistas principalmente por teléfono, realizando 80+ llamadas diarias * Comprender las condiciones macroeconómicas del mercado y su impacto en las tarifas y la capacidad de carga completa * Aprender y negociar tarifas de flete con transportistas motorizados para maximizar la rentabilidad diaria, semanal, mensual y trimestral * Coordinar la carga disponible de los clientes con el equipo disponible de los transportistas motorizados, utilizando los anuncios internos de Redwood * Brindar de forma constante servicio y apoyo a los transportistas motorizados para fortalecer la relación comercial * Aprender y aplicar el nivel de servicio al cliente excepcional de Redwood y resolver oportunamente los problemas cuando sea necesario * Seguimiento y monitoreo de los envíos para abordar proactivamente cualquier problema o retraso durante el tránsito * Verificar todos los cargos por flete, confirmar la recepción de la carta de porte y resolver todas las discrepancias en cuentas por pagar antes del pago final al transportista motorizado * Supervisar las discrepancias en la carta de porte para garantizar, según corresponda, la devolución adecuada de la mercancía * Investigar, contactar y desarrollar nuevas relaciones con transportistas para aprovechar una cartera de redes de transportistas y presentar nueva capacidad a las oportunidades de ventas a clientes **¿Tiene lo necesario?** * Bilingüe en inglés/español; nivel avanzado tanto oral como escrito * 1–2 años de experiencia laboral en un entorno bilingüe * Excelentes habilidades de comunicación, creación de redes, negociación y resolución de problemas * Orientado a resultados * Destaca en un entorno dinámico * Flexible; capacidad para cambiar rápidamente de enfoque para atender las exigencias de las condiciones del mercado y/o las necesidades de la empresa * Experiencia previa en ventas, industria de alimentos y bebidas u otros sectores similares será un valor añadido **Lo que ofrecemos:** * Acceso a expertos y recursos para su trayectoria de Aprendizaje y Desarrollo * Oportunidad de movilidad interna * Programa de bonos por referencias de empleados * Grupos de Recursos para Empleados (GRE) * Eventos anuales de recaudación de fondos y voluntariado para contribuir con las comunidades * Póliza de seguro de vida para usted, vigente a partir de los 30 días posteriores a su contratación * Cobertura de seguro médico personal para usted – Médico Mayor * Bonificación navideña de 30 días «Aguinaldo» o porcentaje prorrateado durante su primer año * Días de vacaciones desde 12 días. Se incrementarán adicionalmente conforme a la ley mexicana * Prima vacacional: 50 % de los días de vacaciones * También recibirá beneficios como Plan de Ahorro (Fondo de Ahorro) y Tarjeta de Abastecimiento (Vales de Despensa) al 6 % o al monto máximo establecido por la ley mexicana * Se le otorgará una asignación mensual para teléfono celular de $800 pesos, menos los impuestos aplicables Redwood es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación en la empresa se basan en el mérito individual, las calificaciones, las capacidades y las necesidades y recursos de la empresa. La empresa no discrimina en procesos de reclutamiento, contratación, remuneración, ascensos, disciplina, terminación ni ningún otro aspecto laboral por raza, color, credo, religión, sexo (incluyendo embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, identidad de género, origen nacional, ascendencia, estatus de ciudadanía, edad, discapacidad, estado civil, servicio militar o condición de veterano, información genética, antecedentes penales o de arresto, historial crediticio ni por ningún otro motivo protegido por la ley aplicable.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
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