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Asociado Senior de Diseño Creativo

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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Ciudad de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, México
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Descripción

Resumen: Únete a un equipo creativo como Asociado Senior, liderando proyectos de diseño desde el concepto hasta la entrega final en formatos digitales e impresos, traduciendo briefings en soluciones visuales reflexivas. Aspectos destacados: 1. Colaborar con diversos equipos creativos y estratégicos 2. Liderar proyectos de diseño desde el concepto hasta la entrega final 3. Aplicar las mejores prácticas en usabilidad y accesibilidad **Somos PMG** Nombrada durante 11 años consecutivos *Mejor lugar para trabajar* por *Ad Age* y *Mejor lugar para innovadores* por *Fast Company* desde 2022, PMG es una empresa global independiente de servicios y tecnología de marketing que busca inspirar a personas y marcas con la convicción de que todo es posible. Impulsada por el éxito compartido, PMG combina estrategia y transformación empresarial, creatividad, medios e insights, así como su sistema operativo propio, Alli, para ofrecer soluciones digitales de vanguardia y estrategias innovadoras de medios. Nuestro equipo está integrado por más de 900 empleados en todo el mundo, y nuestro trabajo para marcas ambiciosas como Apple, Nike, Sephora, Experian, Therabody, Best Western Hotels & Resorts, Creed Fragrances, BNY, Intuit, CKE Restaurants, Travelex y Whole Foods abarca más de 85 países. **Con quién trabajarás** Como Asociado Senior de Diseño Creativo, te unirás a un equipo creativo que valora un excelente oficio, un pensamiento claro y la colaboración: diseñadores, redactores, socios de motion y producción, y líderes creativos que se preocupan por crear trabajos tanto hermosos como útiles. Trabajarás estrechamente con los equipos de cuentas creativas y estrategia, quienes ayudan a clarificar el objetivo detrás de cada proyecto, asegurando que el diseño se mantenga anclado al briefing y al público al que va dirigido. A medida que los proyectos avanzan de la idea a la ejecución, colaborarás con desarrolladores y especialistas en plataformas cuando el trabajo involucre sitios web, correos electrónicos o sistemas basados en plantillas, y trabajarás junto con los equipos de medios y canales para garantizar que los diseños estén construidos teniendo en cuenta cómo las personas los experimentan realmente: ya sea una unidad publicitaria en redes sociales, un módulo de correo electrónico o una página de destino. A lo largo del proceso, tendrás oportunidades de compartir tus ideas con clientes y equipos internos, ayudando a alinearlos en torno a una dirección visual clara y efectiva. **Qué harás** * Liderar proyectos de diseño desde las primeras etapas conceptuales hasta la entrega final, manteniendo los plazos, los detalles y la calidad bajo control. * Crear trabajos visuales pulidos en formatos digitales e impresos: unidades publicitarias, contenido para redes sociales, correos electrónicos, páginas web y de destino, y kits de herramientas para campañas. * Construir y aplicar sistemas de diseño y plantillas que ayuden a los equipos a avanzar más rápido, manteniendo la coherencia y la fidelidad a la marca. * Traducir briefings creativos en soluciones de diseño reflexivas que respalden la estrategia y faciliten la comprensión del mensaje. * Diseñar pensando en el usuario final, aplicando las mejores prácticas en usabilidad y accesibilidad para que el trabajo funcione tan bien como se ve. * Desarrollar maquetas, wireframes, flujos de usuario y artefactos de apoyo cuando estos ayuden a clarificar la estructura y mejorar la experiencia final. * Colaborar estrechamente con redactores, desarrolladores y otros profesionales creativos para garantizar que el trabajo tenga cohesión entre el mensaje, el diseño y su implementación. * Presentar tu trabajo con claridad: explicando tus decisiones y vinculando los elementos visuales con el objetivo y el público objetivo. * Gestionar los comentarios con firmeza, realizando revisiones que respondan a las observaciones sin comprometer la integridad de la idea. * Utilizar insights de rendimiento, cuando estén disponibles, para fortalecer el trabajo con el tiempo: aprendiendo qué funciona y aplicándolo en la siguiente fase. * Emplear herramientas modernas (incluida la inteligencia artificial, cuando resulte útil) para agilizar la producción, explorar opciones más rápidamente y mantener el impulso del trabajo, sin sacrificar el oficio ni la originalidad. **Qué aportarás** * Sólidos fundamentos de diseño y una mirada aguda para la composición, la tipografía, el diseño de páginas y la coherencia de marca. * Capacidad para diseñar en distintos formatos y canales, con comprensión de las diferencias entre impresión, web, correo electrónico y medios pagados. * Habilidad para transformar un briefing en una dirección visual clara, y para presentar opciones, no solo una única ejecución. * Confianza al presentar tu trabajo y explicar las decisiones de diseño de forma comprensible tanto para colaboradores creativos como no creativos. * Enfoque reflexivo ante los comentarios, los plazos y la colaboración: ser constante, flexible y orientado a soluciones. * Conocimiento de los principios de accesibilidad y usabilidad, y disposición para seguir mejorando la experiencia del usuario con el trabajo. * Capacidad para utilizar flujos de trabajo y herramientas de diseño modernos de manera eficiente, manteniendo una alta calidad. * Compromiso con la curiosidad y la adaptabilidad como Aprendiz Permanente, manteniéndose a la vanguardia de la innovación en medios mientras prioriza el éxito del cliente con una mentalidad centrada en el cliente que busca oportunidades para entregar un valor significativo. * Dedication al liderazgo centrado en las personas, fomentando la colaboración, la innovación y el crecimiento profesional mediante el liderazgo con el ejemplo y cultivando relaciones sólidas que empoderen a los demás para sobresalir. **Se requiere competencia profesional en inglés escrito y hablado, incluyendo la presentación del currículum y las entrevistas.** **Qué ofrecemos** * **Desarrollo profesional**: Aprovecha nuestros programas de aprendizaje y desarrollo, oportunidades de mentoría y apoyo para el avance profesional. * **Tiempo libre generoso**: Disfruta de un generoso tiempo libre remunerado y permisos por festivos para recargar energías y pasar tiempo con tus seres queridos. * **Licencia parental**: Ofrecemos licencia parental remunerada para apoyarte durante importantes acontecimientos familiares. * **Planes de jubilación y pensiones**: Planifica tu futuro con programas competitivos de jubilación o pensiones, incluida la coincidencia de aportaciones. * **Apoyo a la fertilidad y a la familia**: Accede a beneficios relacionados con la fertilidad para todos los miembros del equipo y sus cónyuges. * **Atención médica**: Cobertura y apoyo para gastos médicos cotidianos y atención rutinaria, adaptados según la ubicación geográfica. * **Seguro para mascotas**: Protege la salud de tu mascota y tus finanzas. * **Cuentas para gastos de estilo de vida**: Disfruta de cuentas financiadas al 100 % por la empresa para promover hábitos saludables y el bienestar. * **Beneficios para desplazamientos**: Accede a apoyo para necesidades de viaje y transporte, donde esté disponible. * **Bonificación anual**: Todos los empleados son elegibles para una bonificación anual. * **Oportunidades de voluntariado**: Recibe 8 horas retribuidas para participar en actividades de voluntariado en tus comunidades locales. * **Licencia empresarial de IA**: Accede a cuentas empresariales de IA y participa en sesiones semanales de formación sobre IA para potenciar su uso y garantizar su seguridad. *Los beneficios varían según el país, la ubicación y la región para reflejar las leyes, normas y expectativas locales.* **Qué nos distingue** Formar parte de PMG significa unirse a una cultura empresarial incomparable en el ámbito digital. Estamos comprometidos con el esfuerzo constante para servir a nuestros empleados y clientes, entregando valor, resultados e innovación —lo cual muchas veces exige verdadera perseverancia y agilidad. Creemos en cuidarnos a nosotros mismos y entre nosotros para seguir mejorando en todos los aspectos. En línea con nuestros valores fundamentales de inclusión y mejora continua, PMG se compromete a crear una cultura más diversa e inclusiva, y nos enorgullece ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos que solo mejoramos cuando incorporamos perspectivas diversas a nuestra empresa. PMG recluta, emplea, capacita, remunera y promueve sin discriminación por raza, color, religión, género, identidad u expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o condición de veterano.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

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