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calificación y una buena salud del embudo.\n* Construir, supervisar y optimizar los embudos de ventas para mejorar las tasas de conversión, la velocidad y la previsibilidad.\n* Establecer y hacer seguimiento de las métricas clave de desempeño de ventas, paneles de control e informes para brindar visibilidad a la alta dirección y apoyar la toma de decisiones.\n* Impulsar la eficiencia operativa en los procesos, herramientas y flujos de trabajo de ventas, identificando y aplicando continuamente mejoras.\n* Colaborar con los equipos de Ventas, Marketing y Campo para alinear objetivos, territorios y estrategias de ejecución.\n\n\n**Requisitos**\n\n\n**Imprescindibles:**\n\n\n**Experiencia:**\n\n\n* Demostrada responsabilidad en el establecimiento de objetivos, diseño de cuotas y gestión del desempeño.\n* Experiencia en la construcción y escalabilidad de procesos de ventas en entornos de alto crecimiento.\n* Experiencia comprobada apoyando equipos de ventas internas y/o equipos de ventas basados en territorios.\n\n\n**Años de experiencia:** Más de 3 años de experiencia en Operaciones de Ventas, Operaciones de Ingresos, Estrategia o funciones similares.\n\n\n**Habilidades técnicas:**\n\n\n* Habilidades analíticas avanzadas, con capacidad para construir modelos de oportunidades, pronósticos y análisis de desempeño.\n* Dominio sólido de hojas de cálculo y herramientas de BI (Excel/Hojas de Google; SQL, Looker).\n* Experiencia gestionando sistemas CRM (Salesforce, HubSpot o equivalentes) y definiendo etapas y reglas del embudo.\n* Capacidad para diseñar y supervisar KPIs en todo el embudo de ventas.\n* Mentalidad operativa sólida, con experiencia en la mejora de flujos de trabajo, herramientas y calidad de los datos.\n\n\n**Habilidades blandas:**\n\n\n* Altamente estructurado y orientado al detalle, con una fuerte mentalidad de responsabilidad.\n* Pensador estratégico capaz de traducir los datos en recomendaciones y decisiones claras.\n* Excelentes habilidades de gestión 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(“Aplazo”), disponible en nuestro **Aviso de Privacidad y Política**.*\n\n *Aplazo no discrimina por motivos de raza, religión, color de piel, sexo, género, edad, origen étnico o nacional, estado civil, discapacidad, condición o estatus social o económico, preferencias sexuales ni ninguna otra condición o característica. 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En SEGULA Technologies, tendrá la oportunidad de trabajar en proyectos apasionantes y dar forma al futuro dentro de una empresa para la cual la innovación es inseparable de la ingeniería. Nuevas formas de movilidad, vehículos autónomos, la fábrica del futuro, realidad aumentada… estos son los temas cotidianos de nuestros 15 000 talentos ingeniosos en más de 30 países.**\n\n**Ya sea estudiante, recién graduado o profesional experimentado, ingeniero o gestor de proyectos, en SEGULA encontrará la oportunidad que otorgue un nuevo significado a su carrera. ¡Dé el paso y únanse a nosotros!**\n\n **Descripción del puesto** **Acerca del puesto**\n\n\nSEGULA Technologies busca un **Ingeniero de Costos de Proyecto** experimentado para incorporarse al equipo del proyecto CTPC. Este puesto es fundamental para apoyar las funciones de ingeniería y compras mediante el suministro de análisis de costos precisos y experiencia especializada durante todas las fases de desarrollo.\n\n**Principales responsabilidades**\n\n* Elaborar los costos técnicos variables y de herramental para componentes y sistemas mediante **metodologías de costeo basadas en actividades**, trabajando a partir de la **lista de materiales (BOM)**, planos y/o muestras.\n* Proporcionar experiencia técnica especializada para apoyar a los equipos de ingeniería y compras tanto a nivel operativo como a nivel directivo.\n* Analizar las ofertas de los proveedores y negociar para alcanzar un acuerdo sobre el **Estimado de Desarrollo de Diseño (EDD)** adecuado.\n* Colaborar con los equipos de diseño en iniciativas de **Diseño para Costo** y actividades de benchmarking.\n* Garantizar evaluaciones precisas de costos unitarios y de herramental.\n\n \n\n**Requisitos** **Requisitos y competencias**\n\n* **Experiencia:** 5 a 8 años en ingeniería de costos en entornos automotrices o de fabricación.\n* Conocimientos sólidos sobre costeo basado en actividades y modelado de costos.\n* Capacidad para interpretar listas de materiales (BOM), planos técnicos y muestras.\n* Excelentes habilidades analíticas y de negociación.\n* Conocimiento sobre el análisis de ofertas de proveedores y estrategias de optimización de costos.\n\n\nTeletrabajo **con disponibilidad para viajar si es necesario.**\n\n **Información adicional** **\\*Todos los candidatos DEBEN residir en México y estar legalmente autorizados para trabajar allí\\***\n\n*En SEGULA Technologies, la diversidad, la equidad y la inclusión están en el corazón de nuestra política de recursos humanos. 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Impulsados por nuestra misión, proteger la vida, la propiedad y el medio ambiente, empoderamos a nuestros clientes y sus partes interesadas con hechos y conocimientos fiables para que puedan tomar decisiones críticas con confianza.\n\n\n\nComo voz de confianza para muchas de las organizaciones más exitosas del mundo, utilizamos nuestro conocimiento para avanzar en seguridad y desempeño, establecer referencias sectoriales e inspirar e inventar soluciones que aborden las transformaciones globales.\n\n\nSobre los Sistemas Energéticos\n\n\nAyudamos a nuestros clientes a navegar la compleja transición hacia un futuro energético descarbonizado y más sostenible. Lo hacemos asegurando que los sistemas energéticos funcionen de forma segura y eficaz, mediante soluciones cada vez más digitales. También ayudamos a industrias y gobiernos a navegar las múltiples transiciones complejas e interrelacionadas que tienen lugar a nivel global y regional en el sector energético.\n\nSobre el puesto: GreenPowerMonitor, una empresa de DNV, está en el corazón de la transformación energética global. Utilizamos soluciones digitales basadas en datos para optimizar el rendimiento de instalaciones de energía renovable en todo el mundo. Nuestro trabajo contribuye a una mezcla energética global más diversa y sostenible. ¿Le apasiona brindar soporte técnico a los clientes y convertir sus desafíos en historias de éxito? ¿Se imagina siendo el experto de referencia para los clientes, garantizando su satisfacción en cada paso? Entonces, aproveche esta oportunidad para trabajar con tecnologías de vanguardia en la industria de las energías renovables. Únase a nosotros como Ingeniero de Servicio al Cliente. ¡Juntos podemos impulsar un mañana más verde!\nComo Ingeniero de Servicio al Cliente, será el punto de contacto principal para nuestros clientes, brindando soporte técnico para nuestras soluciones basadas en la nube que monitorean activos de energía renovable. El candidato ideal sobresale en un entorno colaborativo y orientado al equipo, trabajando sin problemas con equipos multifuncionales para alcanzar objetivos compartidos. Es proactivo y posee una fuerte mentalidad de autoaprendizaje, adaptándose rápidamente a entornos dinámicos. Con excelentes habilidades organizativas y de planificación, prioriza eficazmente las tareas y gestiona demandas concurrentes. En situaciones de atención al cliente, demuestra una comunicación excepcional, escucha activa y empatía, además de la capacidad de diagnosticar y resolver problemas de manera eficiente y profesional.\nEl puesto reportará a nuestra oficina de DNV en la Ciudad de México, México.\nLo que hará:\nGestionar las solicitudes enviadas por los clientes sobre redes, registradores de datos (dataloggers) y comunicaciones de dispositivos.\nBrindar soporte técnico a nuestros clientes mediante correos electrónicos y llamadas telefónicas.\nImplementar modificaciones de proyectos según las necesidades del cliente.\nCrear y modificar diagramas eléctricos y diagramas unifilares (AutoCAD).\nGestionar la documentación interna.\nConfigurar plataformas GPM (Portal web, GPM Plus, GPM Scada y Horizon).\nDetectar errores y apoyar la mejora de la CALIDAD.\nLos currículums deben presentarse en inglés para ser considerados.\nEl equipo lo espera… Se unirá al equipo de Soluciones en la Nube, donde diseñamos, desarrollamos y operamos la mejor plataforma basada en la nube para activos de energía renovable, tales como eólica, solar y almacenamiento. Nuestra experiencia radica en ofrecer soluciones digitales modulares y análisis avanzados, permitiendo tanto a nuestros clientes internos y externos como a nuestros socios estratégicos consumir y producir soluciones y servicios innovadores basados en datos de forma fluida. Nuestro objetivo es empoderar a los propietarios y gestores de activos en la monitorización remota, evaluación del desempeño, diagnóstico predictivo y optimización operativa de sus diversos portafolios de energía renovable.\n\nLo que ofrecemos:\nBonos vacacionales.\nPlan de seguro médico grupal.\nPlan de jubilación grupal con aporte de la empresa.\nPrograma de reembolso educativo.\nSeguro de vida proporcionado por la empresa.\nVales de comida.\nHorario laboral flexible con opciones híbridas.\n*Los beneficios pueden variar según el puesto, antigüedad, ubicación y elección del empleado.\n*DNV es un empleador orgulloso de igualdad de oportunidades comprometido con construir una fuerza laboral inclusiva y diversa. Todo empleo se decide sobre la base de calificaciones, mérito o necesidad empresarial, sin tener en cuenta raza, color, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.\n\n**Sobre usted: Requisitos\nPara prosperar y tener éxito, esperamos que tenga:\nTítulo universitario en campos técnicos como Gestión de Sistemas de Información, Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similares.\nMínimo 3 años en un rol orientado al cliente (por ejemplo, mesa de ayuda, éxito del cliente, servicio al cliente, soporte técnico) o experiencia brindando asistencia técnica a clientes.\nUn historial comprobado en la gestión de relaciones con clientes.\nCapacidad para redactar informes técnicos y comunicarse eficazmente con los clientes tras realizar acciones de diagnóstico y soporte en plantas de energía renovable.\nExcelentes habilidades escritas y verbales en inglés.\nRealizamos verificaciones previas al empleo.\nLos currículums deben presentarse en inglés para ser considerados.\n¿Qué se prefiere?\nConocimientos en energía renovable (solar, eólica y/o almacenamiento).\nExperiencia comprobada trabajando con redes de comunicación y registradores de datos (dataloggers).\nProtocolos industriales de comunicación (Modbus, IEC104, OPC, DNP3).\nConocimiento del sistema operativo Linux.\nConocimiento y experiencia trabajando con el Controlador de Central Eléctrica (PPC) en plantas solares.\n*Los beneficios relacionados con inmigración, por ejemplo, patrocinio de visado, no están disponibles para este puesto.\n\nBeneficios\n\n\nTenga en cuenta que los beneficios pueden depender del tipo de contrato; consulte con su reclutador.\n\n\n### **Participación en las ganancias**\n\n\nFormará parte de nuestro programa global de participación en las ganancias, lo que significa que todos compartimos el éxito de la empresa. Si la empresa obtiene ganancias, usted también las obtiene. Esto formará parte de nuestro enfoque anual de Remuneración Total y dependerá de los resultados finales del año.\n### **Seguros**\n\n\nCuidamos de usted con seguros de viaje, de vida y contra accidentes.\n### **Planes de pensiones**\n\n\nNos preocupamos por su seguridad financiera a largo plazo y damos prioridad a los beneficios de pensión y jubilación para reflejar nuestros valores de cuidado.\n### **Desarrollo profesional**\n\n\nCreemos en el modelo de aprendizaje 70/20/10, donde el 70 % de su aprendizaje proviene de realizar sus tareas cotidianas y trabajar en distintos proyectos, nuevas áreas e iniciativas para adquirir nuevas competencias; el 20 % proviene de trabajar con otras personas y recibir tutoría, y el resto proviene de la educación formal.\n### **Trabajo híbrido**\n\n\nAdaptándonos al cambio constante del mundo laboral en todo el mundo.\n### **Organización guiada por un propósito**\n\n\nFormará parte de una empresa líder mundial donde conocemos y vivimos nuestro propósito: proteger la vida, la propiedad y el medio ambiente, con la oportunidad de abordar los cambios globales a través de su trabajo.\n### **Cultura solidaria y empática**\n\n\nOfrecemos oportunidades para conectarse mediante redes sociales y profesionales. Nuestra mayor comunidad, CONNECT, organiza eventos posteriores al trabajo y reuniones informales durante todo el año.\n### **Recompensas atractivas**\n\n\nNos enfocamos en el equilibrio entre la vida personal y laboral y ofrecemos a los empleados horarios flexibles y lugares de trabajo, licencia anual de vacaciones, pensiones competitivas, seguros y un programa global de participación en las ganancias.\nDiversidad, equidad e inclusión\n\n\nEn DNV, nuestro compromiso con la Diversidad, la Equidad y la Inclusión no es solo una decisión ética, sino también una decisión empresarial.\nLa diversidad, la equidad y el sentido de pertenencia son una fuente de fortaleza para nuestro personal, nuestra empresa y nuestros clientes, y nos ayudan a cumplir con nuestro propósito, visión y valores.\n\n\nTrabajar aquí\n\n\nDesde 1864 hemos estado dedicados a proteger la vida, la propiedad y el medio ambiente. Hoy seguimos a la vanguardia de las nuevas tecnologías y técnicas para ayudar a nuestros clientes a transformarse hacia un futuro más sostenible.\nEn DNV puede esperar realizar un trabajo definitorio para su carrera y su industria. Se le dará tiempo para construir su red de contactos, los recursos para apoyar su desarrollo y la libertad para satisfacer su curiosidad y su deseo de aprender.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768400162753","seoName":"customer-service-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/customer-service-engineer-6507522083238612/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a9d66fc8-704a-4492-83b5-7d32cf3abbe6","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1768400162753,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6507505105907512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Coordinador de Riesgos de Viaje - América Latina","content":"Descripción general:\n**Más de 170 años de solidez. Líder del sector. Impacto global.** \n\nEn Pinkerton, nuestra misión es proteger a nuestros clientes. Para ello, ofrecemos servicios y programas de gestión de riesgos empresariales especialmente diseñados para cada cliente. Los empleados de Pinkerton son uno de nuestros activos más importantes y fundamentales para la prestación de soluciones de clase mundial. Unidos por un mismo propósito, compartimos un compromiso con la integridad, la vigilancia y la excelencia.\n\n \n\nPinkerton es un empleador inclusivo que busca candidatos con antecedentes, experiencias y perspectivas diversas para integrarlos a nuestra familia de expertos en materia de sectores industriales.\n\n \n\nEl Coordinador de Riesgos de Viaje - América Latina, asignado a uno de los clientes globales más importantes de Pinkerton, brindará apoyo administrativo al Gerente Regional de Riesgos de Viaje de la región y asistencia ad hoc en diversos proyectos estratégicos globales relacionados con el programa. El coordinador supervisa los viajes a países de riesgo elevado, realiza revisiones periódicas de documentos, facilita el transporte terrestre seguro, proporciona briefings de seguridad para viajeros y colabora en incidentes de seguridad y médicos. Este puesto trabaja directamente con viajeros, asignados y altos directivos de distintas unidades de negocio, y colabora con los departamentos de Viajes Corporativos, Servicios de Movilidad Empresarial y diversos actores clave en materia de seguridad del cliente, con el fin de optimizar los procesos de viaje e influir positivamente en la concienciación sobre seguridad de viajeros y asignados, así como en el cumplimiento de los protocolos de seguridad personal.\n\n\nResponsabilidades:\n* Representar los valores fundamentales de Pinkerton: integridad, vigilancia y excelencia.\n* Brindar apoyo administrativo al Gerente Regional de Riesgos de Viaje en toda la región de América Latina.\n* Asistir en proyectos estratégicos globales relacionados con el programa, según sea necesario.\n* Asesorar a los asignados a largo plazo sobre la gestión de riesgos en las fases previa a la asignación, durante la asignación y posterior a la asignación.\n* Desempeñarse como Asesor de Riesgos ante el equipo de Servicios de Movilidad Empresarial.\n* Realizar revisiones periódicas de los recursos de seguridad para viajeros, tales como avisos de viaje y seguridad hotelera, asegurando que los procesos y recomendaciones sigan siendo pertinentes y actualizados.\n* Supervisar manualmente los viajes a países de riesgo elevado y proporcionar briefings de seguridad para viajeros, asignados y alta dirección.\n* Gestionar y registrar el transporte terrestre seguro, y elevar excepciones operativas o de protocolo al Gerente Regional de Riesgos de Viaje.\n* Trabajar directamente con viajeros y asignados para determinar sus perfiles y itinerarios, garantizando que se proporcione el nivel adecuado de apoyo en materia de seguridad.\n* Establecer relaciones con los proveedores regionales de transporte terrestre seguro, mantener una lista de contactos actualizada y asegurar que las facturas sean precisas y pagadas oportunamente.\n* Apoyar al Gerente Regional de Riesgos de Viaje en la gestión de escalaciones 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Desempeñan un papel fundamental al transformar datos sin procesar en conocimientos accionables, lo que permite la toma de decisiones informadas y impulsa el crecimiento empresarial.\n \n\n \n\nEn la ingeniería de datos de PwC, usted se centrará en diseñar y construir infraestructura y sistemas de datos para permitir un procesamiento y análisis eficientes de los datos. Será responsable del desarrollo e implementación de tuberías de datos, integración de datos y soluciones de transformación de datos.\nAl potenciar su estilo de liderazgo, motivará, desarrollará e inspirará a otros para entregar calidad. Será responsable de capacitar a su equipo, aprovechando las fortalezas únicas de cada miembro, y gestionar el desempeño para cumplir con las expectativas de los clientes. Con su creciente conocimiento del funcionamiento empresarial, desempeñará un papel importante al identificar oportunidades que contribuyan al éxito de nuestra Firma. 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Aquí, la ambición se convierte en acción. La tecnología se encuentra con la confianza. Y la innovación no es solo una palabra de moda: es un estilo de vida. El mundo del trabajo tal como lo conocemos está cambiando y buscamos Pioneros apasionados por mejorar los negocios y el mundo mediante la IA, impulsar la innovación y mantener los valores fundamentales de Salesforce en el corazón de todo ello.\n\n\n¿Listo para llevar su carrera al siguiente nivel en la empresa que lidera la transformación de la fuerza laboral en la era de los agentes? ¡Está en el lugar indicado! Agentforce es el futuro de la IA, y usted es el futuro de Salesforce.\n\n\n¡Estamos buscando un **Gestor Senior de Beneficios para Empleados** para unirse a nuestro equipo Global Rewards! Si está apasionado por diseñar y gestionar **programas de beneficios de clase mundial** que mejoren la experiencia del empleado, garanticen la competitividad en el mercado y se alineen con nuestra estrategia global, esta podría ser la oportunidad perfecta para usted. \n\n \n\n\n\n### **Sus responsabilidades**\n\nReportará directamente al responsable de Beneficios para Empleados de EMEA/LATAM y formará parte clave del equipo de Éxito del Empleado de LATAM:\n \n\n \n\n✅ **Será responsable y liderará:** la estrategia de beneficios en LATAM, garantizando su alineación con los objetivos comerciales y las tendencias del mercado. Colaborará estrechamente con los líderes de RR.HH., Finanzas y Asuntos Jurídicos para diseñar, optimizar y escalar las ofertas de beneficios que apoyen la atracción y retención de talento, así como el bienestar de los empleados. Evaluará continuamente la eficacia de los programas, identificando oportunidades de innovación y mejora.\n \n\n \n\n✅ **Liderará las renovaciones anuales de beneficios:** Gestionará el proceso integral de renovación de programas clave de beneficios, tales como atención médica, jubilación, seguros de vida y discapacidad e iniciativas de bienestar. Trabajará estrechamente con socios externos (corredores, aseguradoras y proveedores) para negociar tarifas competitivas, mejorar los niveles de servicio y garantizar el cumplimiento de la normativa local.\n \n\n \n\n✅ **Diseñará e implementará nuevos programas de beneficios:** Liderará el desarrollo, ejecución y gobernanza de nuevas iniciativas de beneficios para mejorar la experiencia del empleado y la competitividad en el mercado. Colaborará con las partes interesadas clave para evaluar la viabilidad, definir los planes de proyecto y supervisar la implementación. 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Amplia experiencia práctica en el diseño, implementación y gestión de programas de beneficios en varios países. Se exige experiencia comprobada en la gestión integral de beneficios en México, Brasil y Argentina, sin excepciones.\n \n\n**Liderazgo comprobado en estrategia de beneficios**, sólida experiencia en la gestión de proveedores y corredores externos, la negociación de contratos y la garantía de una prestación de servicios de alta calidad. Historial comprobado de liderazgo en proyectos complejos de beneficios y ejecución exitosa de iniciativas regionales o globales.\n \n\n**Excelentes habilidades de gestión de proyectos**, con capacidad para gestionar múltiples iniciativas.\n \n\nCapacidad para manejar múltiples prioridades, trabajar de forma transversal y liderar proyectos de alto impacto desde su concepción hasta su ejecución.\n \n\n**Mentalidad analítica sólida**, capacidad comprobada para interpretar y analizar datos relacionados con beneficios, como comparativas de mercado, tendencias de reclamaciones y modelado de costos. 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Postúlese hoy mismo no solo para dar forma al futuro, sino también para redefinir lo que es posible: para usted, para la IA y para el mundo.\n\n\nAcomodaciones\n\n\nSi necesita asistencia debido a una discapacidad para postularse a vacantes abiertas, envíe su solicitud mediante este Formulario de solicitud de acomodaciones.\n\n\nDeclaración de publicación\n\n\nSalesforce es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y mantiene una política de no discriminación con todos sus empleados y solicitantes de empleo. ¿Qué significa exactamente esto? Significa que en Salesforce creemos en la igualdad para todos. Y creemos que podemos liderar el camino hacia la igualdad, en parte, creando un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. Conozca sus derechos: la discriminación en el lugar de trabajo es ilegal. Cualquier empleado o posible empleado será evaluado sobre la base del mérito, la competencia y las calificaciones, sin tener en cuenta raza, religión, color, origen nacional, sexo, orientación sexual, expresión o identidad de género, condición de persona transgénero, edad, discapacidad, condición de veterano o estado civil, punto de vista político u otras categorías protegidas por la ley. Esta política se aplica a empleados actuales y potenciales, sin importar en qué etapa de su trayectoria laboral en Salesforce se encuentren. También se aplica a los procesos de reclutamiento, contratación, asignación de puestos, remuneración, promoción, beneficios, capacitación, evaluación del desempeño laboral, disciplina, terminación y todo lo demás. Las decisiones de reclutamiento, contratación y promoción en Salesforce son justas y se basan en el mérito. 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Este es nuestro compromiso. Como grupo tecnológico global, no solo hacemos que el mundo sea más limpio, más saludable y más cómodo, sino que también ofrecemos a nuestros 52 000 empleados un entorno interconectado y diverso donde cada persona puede prosperar individualmente. Sorpréndete y experimenta tus propios momentos de asombro.\n\n\n\nFreudenberg Home and Cleaning Solutions es un Grupo Empresarial de Freudenberg y un proveedor global líder de sistemas de limpieza de marca, así como de productos para el cuidado del hogar y la ropa. Su cartera incluye marcas como Vileda® y Vileda Professional®. La empresa emplea a más de 3800 personas y cuenta con una red de distribución global.\nAlgunos de tus beneficios\n\n\nVacaciones\n\n\nBonificación vinculada al desempeño\n\n\nDesarrollo personal\n\n\nPlan de seguro familiar\n\n\nAyuda para comidas\n\n\n\nCiudad de México\nPresencial\n\nFreudenberg Productos del Hogar S.A. de C.V.\nApoyarás a nuestro equipo como\nGESTOR DE ALMACÉN DE FHCS\nResponsabilidades\n\n\n* Principales responsabilidades\n* Gestionar las operaciones de todas las áreas dentro de los almacenes, incluidos los procesos de envío; operaciones de recepción; suministro a producción/interfaz; coordinación de tráfico, junto con el control de pedidos y la preparación de pedidos.\n* Comunicación diaria con la cadena de suministro y la producción para lograr una comprensión adecuada de los requisitos de los pedidos de los clientes, así como para garantizar la disponibilidad de los productos.\n* Responsable de los procesos necesarios para abastecer correctamente los materiales que respalden la producción diaria y de la exactitud de las transacciones relacionadas.\n* Responsable del proceso general de inventario de productos terminados, del rendimiento general del sistema de gestión de almacenes y de los equipos periféricos relacionados, así como de la exactitud de los registros de inventario de productos terminados.\n* Responsabilidades adicionales:\n* Responsable de los programas y procesos dentro de los almacenes, entre ellos: seguridad; suministro oportuno y preciso de componentes/materias primas a las líneas de producción; cumplimiento puntual de los envíos; programación de envíos/selección de transportistas; precisión en la selección de pedidos —mediciones internas y externas—; programas de limpieza y organización del almacén; disposición física del almacén y proceso de preparación de pedidos; calidad/exactitud de los envíos (cantidad, producto correcto, control de daños) (C/Diario); funcionalidad del sistema de control del almacén; informes relacionados necesarios para gestionar el desempeño de los programas y procesos anteriores.\n* Supervisar los resultados del desempeño en entregas a clientes provenientes de empresas externas de logística.\n* Organización\n* Reporta directamente a: Gerente de Cadena de Suministro\n* Subordinados directos: Supervisores de almacén\n* Interacciones\n* Internas: Producción, otros departamentos de cadena de suministro, compras, ventas\n* Externas: Proveedores logísticos tercerizados (3PL), equipos logísticos de clientes\nRequisitos\n\n\n* Experiencia profesional y formación académica\n* Licenciatura en un campo relacionado (logística, administración de empresas)\n* Más de 10 años de experiencia en supervisión de envíos y almacenes\n* Experiencia trabajando con un sistema de gestión de almacenes basado en sistemas\n* Competencias y conocimientos específicos:\n* Habilidades analíticas\n* Liderazgo\n* Gestión de proyectos\n* Conocimiento de las estructuras de tarifas de transporte (diversas tarifas base, descuentos, tarifas, capacidad cúbica, clasificaciones NMFC y clases de carga)\n* Experiencia práctica y participación directa en la gestión de sistemas de gestión de almacenes (WMS), incluida la tecnología de radiofrecuencia (RF)\n* Conocimiento práctico de SAP o de un sistema similar de gestión empresarial\nEl Grupo Freudenberg es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad y la inclusión. Las oportunidades de empleo están disponibles para todos los solicitantes y colaboradores sin distinción de raza, color, religión, credo, género (incluidos embarazo, parto, lactancia o condiciones médicas relacionadas), identidad o expresión de género, origen nacional, ascendencia, edad, discapacidad mental o física, información genética, estado civil, situación familiar, orientación sexual, condición protegida de militar o veterano, o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable. \\#LI\\-DA2\n\nInformación adicional\n\n\nDavid Alpizar \n\next.david.alpizar@freudenberg.com","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768398834634","seoName":"fhcs-warehouse-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/fhcs-warehouse-manager-6507505083328212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8d67e6a3-af83-4ebc-9825-72212ea69761","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1768398834634,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Guanajuato 54, Roma Nte., Cuauhtémoc, 06700 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6507505064973012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Analista de ERP - Deltek Vantagepoint","content":"**SSOE GROUP DE MEXICO busca Analista de ERP \\- Deltek Vantagepoint en Cuauhtémoc, Ciudad de México**\n-------------------------------------------------------------------------------------------------\n\n \n\nCuando trabajas en SSOE, trabajas con los mejores y formas parte de algo más grande que tú mismo. Y ofrecer el mejor entorno laboral posible a nuestros empleados nos otorga una ventaja competitiva\\-lo que nos ayuda a atraer y retener al mejor talento y a impulsar mejores resultados empresariales.\n\n \n\n.\n\n \n\n.\n\n**Responsabilidades**\n--------------------\n\n \n\nFunciones y responsabilidades:\n\n \n\nLas siguientes funciones son típicas del puesto, pero no son exhaustivas. Las responsabilidades incluyen aquellas necesarias para brindar un servicio de calidad, dentro del cronograma y del presupuesto establecidos, en un entorno colaborativo.\n\n \n\n* Brinda apoyo a las operaciones diarias del sistema ERP Deltek Vantagepoint, ayudando con la gestión de cuentas de usuario, restablecimiento de contraseñas y tareas básicas de configuración del sistema bajo la supervisión del Gerente de Sección o del Administrador del Sistema.\n* Asiste en la captura de datos, validación de datos y verificaciones de integridad de datos en los módulos de Vantagepoint, incluidos Contabilidad, CRM, Gestión de Proyectos y Gestión de Recursos, para garantizar información precisa y oportuna.\n* Genera informes estándar y ad\\-hoc, tableros de control y extracciones de datos desde Vantagepoint para apoyar las operaciones comerciales, la contabilidad financiera, el seguimiento de proyectos y la planificación de recursos en distintos departamentos. Conocimientos avanzados de Excel.\n* Brinda soporte técnico de primer nivel a los usuarios finales, resuelve problemas básicos del sistema, documenta incidencias y escala los problemas complejos al personal senior o al soporte técnico de Deltek según corresponda.\n* Apoya la capacitación de usuarios finales realizando sesiones de formación sobre funcionalidades básicas del sistema, creando documentación de capacitación, guías de usuario y materiales de referencia rápida para facilitar la adopción del sistema.\n* Apoya las actividades de pruebas del sistema, incluida la ejecución de casos de prueba, la documentación de los resultados y la verificación de la funcionalidad del sistema durante actualizaciones, parches e implementación de nuevas características.\n* Colabora con los departamentos de Finanzas, RR.HH., Gestión de Proyectos y otros para recopilar requisitos, comprender los procesos comerciales y ayudar a traducir las necesidades en mejoras de los flujos de trabajo del sistema.\n* Mantiene y actualiza la documentación del sistema, incluidos los flujos de proceso, los procedimientos operativos estándar, la configuración del sistema y los permisos de acceso de los usuarios, bajo la orientación del personal senior.\n* Apoya las actividades de migración de datos preparando archivos de datos, realizando limpieza de datos, validando los datos importados y apoyando la conversión desde sistemas heredados o fuentes externas.\n* Supervisa métricas de rendimiento del sistema, registros de actividad de los usuarios e indicadores de calidad de los datos. Informa anomalías, errores o posibles problemas a la gerencia para su resolución.\n* Apoya el desarrollo de informes personalizados y la creación de tableros de control mediante las herramientas de informes de Vantagepoint y las capacidades de inteligencia artificial de Deltek Dela para proporcionar información útil a los interesados.\n* Apoya las tareas de integración del sistema coordinando los intercambios de datos entre Vantagepoint y otras aplicaciones empresariales como Microsoft Outlook, QuickBooks Online y otros productos de Deltek.\n* Participa en proyectos de implementación apoyando las actividades de configuración, preparación de datos, pruebas de aceptación por parte de los usuarios y lanzamiento de la capacitación según las indicaciones de la dirección del proyecto.\n* Mantiene actualizados sus conocimientos sobre las funciones, actualizaciones y mejores prácticas de Vantagepoint mediante estudio autodidacta, cursos de formación y participación en oportunidades de desarrollo profesional.\n* Realiza comprobaciones de aseguramiento de la calidad sobre los datos ingresados en el sistema, garantiza el cumplimiento de los procedimientos establecidos e identifica oportunidades de mejora de los procesos.\n* El puesto puede requerir el uso de IA o tecnologías digitales similares, incluida Deltek Dela, para desempeñar las funciones del puesto.\n* Puede requerirse viajar.\n\n \n\n.\n\n \n\n.\n\n**Requisitos**\n------------------\n\n **Lo que aportarás:**\n\n \n\n* Licenciatura en Sistemas de Información, Administración de Empresas, Ciencias de la Computación o campo afín.\n* Experiencia mínima de tres (3\\) a seis (6\\) años relacionada con soporte a sistemas ERP o análisis empresarial.\n* Administración básica de ERP (provisión de usuarios, acceso basado en roles, configuración ligera).\n* Conocimientos/experiencia en fundamentos de Finanzas/Contabilidad (conocimiento práctico): plan de cuentas, centros de costos, facturación/bases de facturación, conceptos de cierre mensual, mentalidad de conciliación (no es un puesto de contador, pero debe comprender los datos).\n* Conocimientos/experiencia en fundamentos de operaciones de proyectos, análisis de procesos comerciales, mentalidad de calidad y gobernanza de datos.\n* **Inglés avanzado**.\n* Es obligatorio contar con experiencia en Deltek Vantagepoint.\n\n \n\n.\n\n \n\n.\n\n **Ubicaciones**\n\n \n\nTenemos 2 oficinas en México, puedes ubicarte en cualquiera de ellas:\n\n \n\n* León, Gto**(Horario híbrido semanal)**\n* Chihuahua, Chih**(Horario híbrido semanal)**\n\n \n\n.\n\n **Lo que ofrecemos:**\n\n \n\n* + Salario bruto mensual\n\t+ Seguro médico para gastos mayores y menores\n\t+ Seguro dental y visual (plan familiar)\n\t+ Chequeo anual\n\t+ Seguro de vida\n\t+ 20 días como bono navideño\n\t+ Prima vacacional por encima de lo establecido por la ley\n\t+ Vales de despensa.\n\t+ Desarrollo profesional\n\t+ Capacitación y educación.\n\n \n\n.\n\n \n\n.\n\n **Beneficios adicionales ofrecidos:**\n\n \n\n* Modelo de trabajo híbrido, flexibilidad para trabajar desde casa, lo que permite un mejor equilibrio entre la vida laboral y personal.\n* Una cultura colaborativa y de apoyo, donde se te animará a proponer nuevas ideas e interactuar con nuestro personal en México, Estados Unidos e India.\n* Como parte de un equipo multidisciplinario, experimentarás proyectos emocionantes desde su inicio hasta su finalización e interactuarás directamente con algunos de los clientes más innovadores del mundo.\n* Clubes de empleados de SSOE. Participación en diversos tipos de actividades para fomentar un sentido de comunidad: voluntariado, eventos familiares y festivos, programas de Diversidad, Equidad e Inclusión.\n* Reconocimiento y recompensas: la empresa valora las contribuciones de sus empleados y reconoce y recompensa regularmente su arduo trabajo mediante incentivos atractivos.\n\n \n\n.\n\n \n\n.\n\n \n\nSi estás interesado en postularte, por favor envía tu currículum en inglés al correo electrónico\n\n **Nivel de educación deseada:** \n\nSuperior \\- titulado\n\n\n**Nivel de experiencia deseada:** \n\nNivel Medio\n\n\n**Función departamental:** \n\nTecnología / Internet\n\n\n**Industria:** \n\nConstrucción\n\n\n**Habilidades:** \n\n* ERP\n* Deltek\n* Vantagepoint\n\n \n\n \n\n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=6966903f8800003300923e00\\&source\\=indeed*","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768398833200","seoName":"erp-analyst-deltek-vantagepoint","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/erp-analyst-deltek-vantagepoint-6507505064973012/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"917b6b26-8a52-47bb-a971-fe72b85704df","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1768398833200,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6507505063360112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Director Técnico de SEM (Scribd.com)","content":"**Acerca de la empresa:**\n----------------------\n\n\nEn Scribd Inc. (se pronuncia «scribbed»), nuestra misión es despertar la curiosidad humana. Únase a nuestro equipo mientras creamos un mundo de historias y conocimientos, democratizamos el intercambio de ideas e información y potenciamos la experiencia colectiva mediante nuestros cuatro productos: Everand, Scribd, Slideshare y Fable.\n\n\nEsta oferta refleja una posición aprobada y abierta dentro de la organización.\n\n\nFomentamos una cultura en la que nuestros empleados pueden ser auténticos y valientes; donde debatimos y nos comprometemos al aceptar los giros inesperados de la trama; y donde cada empleado tiene la facultad de actuar, priorizando siempre al cliente.\n\n\nEn cuanto a la estructura laboral, creemos en equilibrar la flexibilidad individual con las conexiones comunitarias. Es mediante nuestro beneficio de trabajo flexible, Scribd Flex, que los empleados —en colaboración con su gestor— pueden elegir el estilo de trabajo diario que mejor se adapte a sus necesidades personales. Un principio fundamental de Scribd Flex es nuestra priorización de momentos presenciales intencionales para fomentar la colaboración, la cultura y la conexión. Por este motivo, se requiere asistencia presencial ocasional de todos los empleados de Scribd Inc., independientemente de su ubicación.\n\n\nEntonces, ¿qué buscamos en nuevos miembros del equipo? Pues contratamos personas con «GRIT». La definición académica de GRIT es la demostración de la intersección entre pasión y perseverancia hacia objetivos a largo plazo. En Scribd Inc., nos inspira el potencial que esto puede desbloquear y pedimos a cada uno de nuestros empleados que adopte un enfoque «GRIT» en su trabajo. Desde un punto de vista táctico, GRIT también es un acrónimo práctico que describe los estándares que nos exigimos mutuamente. Esto significa lo siguiente para usted: buscamos a alguien que demuestre capacidad para establecer y alcanzar **O**bjetivos, lograr **R**esultados dentro de sus responsabilidades laborales, aportar ideas y soluciones **I**nnovadoras e influir positivamente en todo el **E**quipo mediante la colaboración y la actitud.\n\n**Acerca del equipo y del puesto:**\n\n\nEste puesto forma parte del equipo de Marketing de Rendimiento y se centra en Scribd.com, nuestra marca que ofrece acceso a más de 200 millones de documentos sobre prácticamente cualquier tema. Ubicado en la intersección entre producto, datos y medios pagados, usted será responsable de la base técnica que nos permite construir sistemas escalables y automatizados de marketing de rendimiento para nuestras plataformas publicitarias. Inicialmente, este puesto se centrará en SEM, pero puede ampliarse a otros canales a medida que el programa madure.\n\n**Acerca de usted:**\n\n\nUsted cuenta con experiencia en la construcción de sistemas internos de marketing de rendimiento, donde la escala, la automatización y la calidad de los datos fueron fundamentales para el éxito. Le entusiasma diseñar y experimentar con sistemas, no solo ejecutar campañas, y se siente cómodo colaborando estrechamente con los equipos de producto, datos e ingeniería para desarrollar soluciones técnicas que impulsen los objetivos empresariales.\n\n **En este puesto, usted:**\n\n* Será responsable de la infraestructura del feed de contenido para medios pagados, diseñando, experimentando y manteniendo pipelines que traduzcan el catálogo de contenido de Scribd.com en entradas compatibles con las plataformas publicitarias.\n* Garantizará la exactitud, seguridad y calidad del contenido elegible en campañas basadas en feed, como DSA y PMax, entre otras.\n* Organizará el contenido para su ingesta por las plataformas publicitarias, incluyendo la agrupación de documentos y categorías para mejorar la eficiencia, la gestión presupuestaria y las estrategias de puja.\n* Definirá y mantendrá salvaguardias de automatización, incluyendo la lógica de inclusión y exclusión de nuestros más de 300 millones de documentos, equilibrando escala y riesgo.\n* Ejecutará campañas de SEM directamente al inicio para validar la lógica del feed, evaluar la infraestructura y, a largo plazo, colaborar estratégicamente con el gestor del canal SEM en la definición de la hoja de ruta.\n* Será el principal enlace entre los equipos de producto/contenido y los gestores de canal, traduciendo las prioridades del producto en implicaciones para el rendimiento o las campañas, y comunicando los resultados de rendimiento a los equipos multifuncionales.\n* Construirá sistemas para supervisar la salud y cobertura del feed a medida que la biblioteca de contenido crezca y evolucione.\n* Diseñará y liderará experimentaciones a nivel de feed/sistema.\n\n**Qué buscamos:**\n\n* 7+ años de experiencia (con al menos 3 años en entornos internos) en marketing de rendimiento, crecimiento o operaciones/marketing engineering, con un historial sólido de gestión y escalado de programas de adquisición pagada.\n* Éxito demostrado gestionando campañas complejas de SEM basadas en feed a gran escala, incluyendo arquitectura de campañas, expansión y estrategia de cobertura de consultas respecto al contenido o páginas de destino.\n* Dominio de sistemas de anuncios basados en feed o catálogos, con capacidad para hacer crecer el programa mediante la ampliación de la cobertura de contenido, las entradas del feed y las mejores prácticas de automatización.\n* Capacidad comprobada para construir estructuras que sustituyan la gestión manual de campañas y se escalen a grandes conjuntos de contenido.\n* Experiencia habilitando y gestionando tipos de campañas automatizadas (como DSA, Performance Max, AIMax, anuncios sociales dinámicos), con un enfoque prioritario en el rendimiento.\n* Excelentes habilidades de colaboración multifuncional, con historial comprobado de asociación con equipos de producto e ingeniería para traducir necesidades de marketing en requisitos técnicos.\n* Capacidad para trabajar estrechamente con ingenieros de datos, contribuyendo al desarrollo de pipelines ETL y diagnosticando problemas de calidad de datos relacionados con el rendimiento de las campañas.\n* Experiencia diseñando y ejecutando experimentaciones a nivel de feed y sistema, incluyendo cambios en el feed, lógica de expansión o restricción, y estrategias de agrupación y priorización de contenido.\n* Excelentes habilidades comunicativas, capaces de transmitir prioridades, hallazgos y compensaciones tanto a partes interesadas técnicas como no técnicas.\n\n**Cualificaciones preferidas:**\n\n* Experiencia con productos de suscripción de marketing o servicios de contenido digital.\n* Conocimiento de marketing para aplicaciones móviles y optimización de tiendas de aplicaciones.\n* Exposición a formatos de anuncios catalogados o dinámicos en redes sociales pagadas (por ejemplo: feeds de anuncios de Meta, anuncios catalogados de TikTok).\n\n\nEn Scribd, su salario base constituye una parte de su paquete total de remuneración y se determina dentro de un rango. Nuestros rangos salariales se basan en los índices locales de coste laboral para cada puesto, nivel y ubicación geográfica específicos. San Francisco es nuestro mercado geográfico más alto en Estados Unidos. En el estado de California, el rango salarial razonablemente esperado es de $129 000 [salario mínimo en nuestro mercado geográfico más bajo dentro de California] a $201 500 [salario máximo en nuestro mercado geográfico más alto dentro de California].\n\n\nEn Estados Unidos, fuera de California, el rango salarial razonablemente esperado es de $106 500 [salario mínimo en nuestro mercado geográfico estadounidense más bajo fuera de California] a $191 500 [salario máximo en nuestro mercado geográfico estadounidense más alto fuera de California].\n\n\nEn Canadá, el rango salarial razonablemente esperado es de 135 000 CAD [salario mínimo en nuestro mercado geográfico más bajo] a 179 000 CAD [salario máximo en nuestro mercado geográfico más alto].\n\n\nConsideramos cuidadosamente una amplia gama de factores al determinar la remuneración, entre ellos, aunque sin limitarse a: experiencia; conjuntos de habilidades relacionadas con el puesto; formación o capacitación relevante; y otras necesidades empresariales y organizativas. El rango salarial indicado corresponde al nivel en que se ha definido este puesto. En caso de que se le considere para un nivel distinto, se aplicaría un rango salarial superior o inferior. Este puesto también es elegible para una participación accionarial competitiva, así como para un paquete integral y generoso de beneficios.\n\n**Trabajar en Scribd Inc.**\n--------------------------\n\n**¿Actualmente reside usted en una ubicación donde Scribd Inc.** \n\nLos empleados deben tener su **residencia principal en o cerca de** una de las siguientes ciudades. Esto incluye las áreas metropolitanas circundantes o ubicaciones dentro de una distancia típica de desplazamiento:\n\n **Estados Unidos****:**\n\nAtlanta \\| Austin \\| Boston \\| Dallas \\| Denver \\| Chicago \\| Houston \\| Jacksonville \\| Los Ángeles \\| Miami \\| Ciudad de Nueva York \\| Phoenix \\| Portland \\| Sacramento \\| Salt Lake City \\| San Diego \\| San Francisco \\| Seattle \\| Washington D.C.\n\n**Canadá****:**\n\nOttawa \\| Toronto \\| Vancouver\n\n**México****:**\n\nCiudad de México\n\n**Beneficios, ventajas y bienestar en Scribd Inc.**\n\n* *Los beneficios/ventajas enumerados pueden variar según la naturaleza de su relación laboral con Scribd Inc. y su ubicación geográfica.*\n* Cobertura de seguro médico (médico/dental/visual): 100 % cubierta para los empleados.\n* Licencia parental remunerada de 12 semanas.\n* Planes de discapacidad a corto y largo plazo.\n* Coinversión en planes 401k/RSP.\n* Subsidio inicial para periféricos y accesorios de oficina en casa.\n* Subsidio para aprendizaje y desarrollo.\n* Programas de aprendizaje y desarrollo.\n* Subsidio trimestral para bienestar, conexión Wi-Fi, etc.\n* Apoyo y recursos para la salud mental.\n* Suscripción gratuita a la suite de productos de Scribd Inc.\n* Bonos por referencias.\n* Beneficio para libros.\n* Licencias sabáticas.\n* Eventos corporativos.\n* Presupuestos para actividades de equipo.\n* Vacaciones y días personales.\n* Días festivos remunerados (\\+ pausa invernal).\n* Tiempo libre por enfermedad flexible.\n* Día de voluntariado.\n* Grupos y programas corporativos de recursos para empleados que promueven un entorno laboral inclusivo y diverso.\n* Acceso a herramientas de IA: Ofrecemos acceso gratuito a herramientas de IA de clase mundial, lo que le permite aumentar su productividad, optimizar flujos de trabajo y acelerar la innovación audaz.\n\n**¿Quiere saber más sobre la vida en Scribd?** **www.linkedin.com/company/scribd/life**\n\n*Queremos que nuestro proceso de entrevistas sea accesible para todos. Puede informarnos de cualquier ajuste razonable que podamos realizar para adaptarnos mejor a sus necesidades enviando un correo electrónico a accommodations@scribd.com en cualquier momento del proceso de entrevista.*\n\n*Scribd Inc. se compromete con la igualdad de oportunidades laborales sin importar raza, color, religión, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano, discapacidad u otra característica protegida por la ley. Animamos a personas de todos los orígenes a presentar su candidatura y creemos que la diversidad de perspectivas y experiencias constituye la base para las mejores ideas. ¡Únase a nosotros para construir algo significativo!*","price":"129,000-201,500 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768398833074","seoName":"lead-technical-sem-manager-scribd-com","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/lead-technical-sem-manager-scribd-com-6507505063360112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"addfb432-c6de-40f1-918b-328ab6a2982e","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1768398833074,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6507505061657712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Científico de Datos Principal (Contenido Generado por el Usuario)","content":"**Acerca de la empresa:**\n----------------------\n\n\nEn Scribd Inc. 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También definirá cómo segmentamos a nuestras audiencias objetivo y priorizamos inversiones en contenido generado por el usuario, y probará su impacto mediante medición y experimentación.\n\n\nScribd es una plataforma de suscripción diferenciada con una sólida difusión orgánica y un vasto catálogo —cientos de millones de documentos y presentaciones generados por usuarios. Construirá una base de medición confiable (indicadores norte, salvaguardias e indicadores líderes), para que los equipos puedan tomar decisiones rápidas y fiables que mejoren la experiencia del usuario y el valor a largo plazo. Liderará apuestas de alto impacto en CGU desde el inicio hasta la conclusión, especialmente para funciones impulsadas por IA, transformando la ambigüedad en hipótesis claras, experimentos y marcos de evaluación, en estrecha colaboración con Productos, UX de Investigación, Diseño, Ingeniería y Contenido. Destacará el «entonces, ¿qué?» mediante memorandos listos para ejecutivos que expliquen claramente el impacto, los compromisos, los riesgos y lo que monitorearemos, ayudando a responder las preguntas estratégicas que determinan cómo Scribd y Slideshare sirven mejor a sus audiencias.\n\n**Sus responsabilidades:**\n\n* Asumir la responsabilidad de resultados medibles para el ecosistema de CGU en Scribd y Slideshare; definir criterios de éxito y garantizar que podamos demostrar un impacto duradero en la experiencia del usuario y los resultados comerciales (con y sin anuncios).\n* Construir y gestionar el estándar de medición y experimentación para CGU (indicadores norte, salvaguardias, indicadores líderes y validación posterior al lanzamiento). Colaborar con el analista de producto en informes consistentes y definiciones compartidas.\n* Liderar desde el inicio hasta la conclusión el diseño y análisis de experimentos para iniciativas complejas de CGU; transformar preguntas ambiguas en hipótesis verificables, asegurar potencia/sensibilidad adecuada, interpretar resultados con rigor y orientar recomendaciones de avance o no-avance.\n* Desarrollar modelos exploratorios y diagnósticos (por ejemplo, factores impulsores de activación/retención, dimensionamiento de oportunidades por segmento, segmentación dirigida) para traducir señales del comportamiento del usuario en características y experiencias de producto diferenciadas, y colaborar con Ingeniería/Ciencia de Datos para implementar en producción los enfoques validados cuando sea necesario.\n* Definir marcos de evaluación para funciones/espacios de trabajo impulsados por IA, garantizando que el rendimiento se evalúe en distintos segmentos y audiencias de usuarios (informado mediante agrupamiento o personalización, según corresponda), junto con la alineación entre evaluaciones fuera de línea y en línea, evaluación humana cuando sea necesaria y salvaguardias contra daños involuntarios.\n* Apoyar la medición y optimización de anuncios; colaborar con el gestor de producto para mejorar la tasa de clics (CTR) protegiendo simultáneamente la conversión a suscripción mediante salvaguardias explícitas y medición consciente de la incrementabilidad.\n* Dar forma a la estrategia de segmentación y priorización (intención/verticales, tipos de contenido, estados del ciclo de vida) y garantizar que sea utilizable para decisiones de producto.\n* Impulsar la alineación transfuncional y redactar memorandos ejecutivos listos para la toma de decisiones. Hacer explícitos los compromisos, riesgos y planes de monitoreo, y elevar el nivel de calidad de la medición en Productos, UX de Investigación e Ingeniería.\n* Mentorizar y elevar el nivel analítico mediante la revisión de análisis, la definición de mejores prácticas y la construcción de una cultura de medición rigurosa y fundamentada en los negocios.\n\n**Requisitos:**\n\n* 8 o más años de experiencia en Ciencia de Datos con impacto demostrado en productos lanzados (experiencia en negocios por suscripción/productos de consumo/CGU es un plus)\n* Dominio sólido de Python y SQL; comodidad trabajando con Spark y datos a gran escala.\n* Conocimiento profundo del diseño experimental y la medición\n* Fuerte sentido del producto y habilidades comunicativas ejecutivas, capaz de lograr alineación en entornos ambiguos y transfuncionales.\n\n**Deseable:**\n\n* Experiencia evaluando sistemas de LLM/IA en producción (por ejemplo, señales de calidad, evaluación humana, consideraciones de seguridad/abuso)\n* Familiaridad con métodos de inferencia causal más allá de los ensayos A/B\n\n\nEn Scribd, su salario base constituye una parte de su paquete total de compensación y se determina dentro de un rango. Nuestros rangos salariales se basan en los índices locales de coste laboral para cada rol, nivel y ubicación geográfica específicos. San Francisco es nuestro mercado geográfico más alto en Estados Unidos. En el estado de California, el rango salarial razonablemente esperado es de $153.000 [salario mínimo en nuestro mercado geográfico más bajo dentro de California] a $239.000 [salario máximo en nuestro mercado geográfico más alto dentro de California].\n\n\nEn Estados Unidos, fuera de California, el rango salarial razonablemente esperado es de $126.500 [salario mínimo en nuestro mercado geográfico más bajo en EE.UU. fuera de California] a $227.000 [salario máximo en nuestro mercado geográfico más alto en EE.UU. fuera de California].\n\n\nEn Canadá, el rango salarial razonablemente esperado es de 160.500 CAD [salario mínimo en nuestro mercado geográfico más bajo] a 212.500 CAD [salario máximo en nuestro mercado geográfico más alto].\n\n\nConsideramos cuidadosamente una amplia gama de factores al determinar la compensación, incluidos, entre otros, la experiencia; los conjuntos de habilidades relacionadas con el puesto; la educación o formación relevante; y otras necesidades empresariales y organizacionales. El rango salarial indicado corresponde al nivel en el que se ha definido este puesto. En caso de que se le considere para un nivel distinto, se aplicaría un rango salarial mayor o menor. Este puesto también es elegible para una participación competitiva en acciones y para un paquete integral y generoso de beneficios.\n\n**Trabajar en Scribd Inc.**\n--------------------------\n\n**¿Actualmente reside en una ubicación donde Scribd Inc.** \n\nLos empleados deben tener su **residencia principal en o cerca de** una de las siguientes ciudades. Esto incluye las áreas metropolitanas circundantes o ubicaciones dentro de una distancia típica de desplazamiento:\n\n **Estados Unidos****:**\n\nAtlanta \\| Austin \\| Boston \\| Dallas \\| Denver \\| Chicago \\| Houston \\| Jacksonville \\| Los Ángeles \\| Miami \\| Ciudad de Nueva York \\| Phoenix \\| Portland \\| Sacramento \\| Ciudad de Salt Lake \\| San Diego \\| San Francisco \\| Seattle \\| Washington D.C.\n\n**Canadá****:**\n\nOttawa \\| Toronto \\| Vancouver\n\n**México****:**\n\nCiudad de México\n\n**Beneficios, ventajas y bienestar en Scribd Inc.**\n\n* *Los beneficios/ventajas enumerados pueden variar según la naturaleza de su relación laboral con Scribd Inc. y la ubicación geográfica en la que trabaje.*\n* Cobertura de seguro médico, dental y visual: 100 % pagada para los empleados\n* Licencia parental remunerada de 12 semanas\n* Planes de discapacidad a corto y largo plazo\n* Coinversión en planes 401k/RSP\n* Subsidio de incorporación para periféricos y accesorios de oficina en casa\n* Subsidio para Aprendizaje y Desarrollo\n* Programas de Aprendizaje y Desarrollo\n* Subsidio trimestral para Bienestar, conexión Wi-Fi, etc.\n* Apoyo y recursos para la salud mental\n* Suscripción gratuita a la suite de productos de Scribd Inc.\n* Bonos por referencias\n* Beneficio para libros\n* Licencias sabáticas\n* Eventos corporativos\n* Presupuestos para la implicación del equipo\n* Vacaciones y días personales\n* Días festivos remunerados (\\+ pausa invernal)\n* Tiempo libre por enfermedad flexible\n* Día de voluntariado\n* Grupos y programas de recursos para empleados a nivel corporativo que fomentan un entorno laboral inclusivo y diverso.\n* Acceso a herramientas de IA: Ofrecemos acceso gratuito a herramientas de IA de clase mundial, lo que le permite aumentar su productividad, simplificar flujos de trabajo y acelerar la innovación audaz.\n\n**¿Quiere saber más sobre la vida en Scribd?** **www.linkedin.com/company/scribd/life**\n\n*Queremos que nuestro proceso de entrevistas sea accesible para todos. Puede informarnos de cualquier ajuste razonable que podamos realizar para adaptarnos mejor a sus necesidades enviando un correo electrónico a accommodations@scribd.com sobre la necesidad de ajustes en cualquier momento del proceso de entrevista.*\n\n*Scribd Inc. se compromete a la igualdad de oportunidades de empleo sin importar raza, color, religión, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano, discapacidad u otra característica protegida por la ley. 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El volumen de negocios es de aproximadamente 40 M€ y contamos con 100 empleados.**\n\n**Somos una de las filiales más importantes del Grupo, junto con Rusia y China. Somos el único país ubicado en el continente americano.**\n\n**En 2025 celebramos 20 años mejorando la salud gastrointestinal de los mexicanos.**\n\n**Como Director General, deberá garantizar el desarrollo de la filial conforme a la estrategia del Grupo y a la normativa vigente.**\n\n\nSerá responsable de las ventas y de la cuenta de resultados (P&L) de la filial y propondrá, implementará y gestionará los recursos necesarios (humanos, financieros, etc.) para alcanzar los objetivos establecidos.\n\n\nMonitoreará continuamente la competencia y la regulación del mercado para anticipar cambios y actuar en consecuencia.\n\n\nVelará por el cumplimiento de las obligaciones legales, reglamentarias y judiciales del país, así como de los procedimientos internos de la Compañía.\n\n**Principales responsabilidades**\n\n **1/ Ventas**\n\n* Impulsar el desarrollo de las ventas en el territorio coordinando todas las actividades comerciales (promoción/marketing, visitas médicas, visitas a farmacias, adquisiciones públicas, negociaciones con mayoristas, cadenas de farmacias, etc.)\n* Desplegar todos los esfuerzos necesarios para lograr la inscripción y el acceso al mercado (precio y reembolso, si corresponde) de nuevos productos, así como la renovación de las autorizaciones de comercialización existentes en el mercado\n* Desarrollar y mantener relaciones comerciales y vínculos con los actores clave del entorno directo de la filial (líderes de opinión, autoridades, mayoristas, distribuidores, farmacias, etc.)\n* Negociar e implementar posibles alianzas estratégicas\n* Identificar oportunidades para lanzar nuevos productos alineados con la estrategia del Grupo y con las posibilidades financieras\n\n **2/ Gestión**\n\n* Gestionar la asignación de recursos y las capacidades operativas\n* Reclutar, formar, liderar y cohesionar al equipo\n* Apoyar y desarrollar las competencias de sus empleados\n* Garantizar una buena cultura corporativa tanto para el equipo como para sus partes interesadas internas y externas\n* Asegurar el cumplimiento por parte de los equipos de las normas internas y de la legislación local\n* Ser responsable de la gestión del programa de evaluación del desempeño\n* Garantizar la gestión de cumplimiento y reglamentaria\n\n **3/ Gestión presupuestaria**\n\n* Ser responsable de la gestión de la cuenta de resultados (P&L) y del logro de los objetivos\n* Supervisar la contabilidad y el flujo de caja de la filial\n* Ser responsable de la salud financiera de la organización, en línea con los objetivos de la sede central en Francia\n* Optimizar continuamente los recursos\n\n **4/ Informes**\n\n* Presentar informes financieros y de actividad a sus superiores directos\n* Presentar informes mensuales sobre ventas, actividades y excelencia operacional\n* Definir y optimizar las herramientas para el seguimiento de la actividad\n\n\n**Perfil buscado:**\n======================\n\n\n**Conocimientos globales y del sector**\n\n* Conocimiento sólido de los entornos empresariales internacionales\n* Conocimiento profundo del ecosistema y la estructura organizativa de Mayoly\n* Comprensión sólida del mercado farmacéutico global (recetados y sin receta)\n* Capacidad comercial y de marketing\n* Conocimiento de los marcos regulatorios\n* Conocimientos básicos de contabilidad y finanzas\n* Dominio del idioma local e inglés (francés, si aplica)\n\n **Liderazgo y gestión de equipos**\n\n* Experiencia comprobada gestionando equipos tanto verticales como transversales\n* Capacidad para inspirar, motivar y desarrollar equipos de alto rendimiento\n* Competencia en gestión del desempeño y delegación\n* Fuertes capacidades de toma de decisiones y liderazgo\n\n **Habilidades estratégicas y analíticas**\n\n* Capacidad para identificar y analizar oportunidades de mercado\n* Anticipación e interpretación de tendencias del mercado para impulsar el crecimiento\n* Desarrollo y mantenimiento de relaciones comerciales estratégicas\n* Experiencia en elaboración de presupuestos y asignación de recursos\n* Habilidades analíticas y de informes sólidas\n\n **Excelencia en proyectos y operaciones**\n\n* Experiencia trabajando en organizaciones basadas en proyectos\n* Excepcionales habilidades de planificación, organización y priorización\n* Mentalidad orientada a los resultados, con enfoque en la ejecución\n\n **Habilidades interpersonales**\n\n* Adaptabilidad y flexibilidad en entornos dinámicos\n* Alta resiliencia bajo presión\n* Fuertes habilidades de persuasión y negociación\n* Integridad, dedicación y autonomía\n* Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación\n\n **Formación / Certificaciones**\n\n\no Preferible: Máster (nivel de posgrado) o título de escuela de negocios en gestión de ventas y marketing, gestión general o campo empresarial relacionado.\n\n\no Requerido: Título universitario (licenciatura) o diploma profesional reconocido en las mismas áreas\n\n **Experiencia**\n\n\no Al menos 10 años de experiencia en la industria farmacéutica, con al menos 5 años en ventas y experiencia estratégica en gestión de productos dentro de una o varias empresas internacionales (jefe de unidad de negocio, director general, líder nacional, etc.)\n\n **Idiomas**\n\n\no Es imprescindible dominar oral y escrita el español y el inglés; el conocimiento del francés constituye una ventaja","price":"","unit":"per 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Aporta tus habilidades únicas para ayudarnos a mantener la calidad de nuestros juegos en el nivel más alto posible. \n\nQué harás:* Dirigir el desarrollo, mantenimiento y ejecución de casos de prueba, herramientas y documentación.\n* Liderar el desarrollo de la estrategia de aseguramiento de la calidad (QA) para juegos AAA o varios juegos más pequeños.\n* Desarrollar diseños de pruebas elegantes que identifiquen y eliminen problemas de testabilidad, a lo largo de múltiples lanzamientos del producto.\n* Optimizar y reutilizar pruebas, e invertir únicamente en nuevas pruebas que generen la máxima eficiencia, efectividad y retorno de la inversión (ROI).\n* Asegurar que el equipo proporcione estimaciones precisas de tiempo, establezca prioridades de trabajo y realice cambios y compensaciones en el proyecto para lograr un lanzamiento exitoso.\n* Identificar y resolver conflictos dentro del equipo, asignar tareas para maximizar la eficiencia del equipo y mantener al equipo enfocado en sus prioridades actuales.\n* Sentir orgullo y responsabilidad personal por la calidad integral del juego, su completitud y la experiencia resultante del usuario.\n* Colaborar con los clientes en la planificación de los requisitos de prueba.\n* Demostrar un alto nivel de profesionalismo tanto interna como externamente, representando a la empresa ante los clientes y en foros públicos.\n* Gestionar el personal asignado al proyecto (recursos) y las tareas del proyecto.\n\n \n\nPara tener éxito, deberás contar con:* Título universitario en Programación, Diseño, Ciencias de la Computación o Ingeniería Informática (o experiencia equivalente).\n* Experiencia mínima de 3 a 5 años liderando pruebas de múltiples juegos lanzados en diversas plataformas.\n* Experiencia liderando y desarrollando equipos.\n* Excelentes habilidades interpersonales, colaboración transversal entre grupos a todos los niveles, y capacidad para manejar la ambigüedad y gestionar múltiples prioridades simultáneamente.\n* Experiencia con marcos de automatización, herramientas y scripts.\n* Conocimientos prácticos sobre diseño de casos de prueba, diseño técnico e implementación, calidad y validación de pruebas, experiencia en gestión del ciclo de vida del producto y lanzamiento de productos.\n* Experiencia elaborando análisis de ROI y justificaciones de costos para presentaciones a nivel ejecutivo.\n* Disposición para viajar por todo el mundo y mantener un horario flexible ajustado a las necesidades actuales del programa/empresa.\n* Capacidad para coordinar las responsabilidades especializadas requeridas entre los equipos de QA, mientras se gestiona directamente un equipo de líderes, brindando una dirección y motivación constantes.\n* Conocimientos en localización de videojuegos y pruebas de aseguramiento de la calidad lingüística (LQA) son un plus.\n* Conocimientos en procesos de ingeniería de audio son un plus.\n* Conocimientos en servicios web y temas relacionados como seguridad, interdependencia, capacidad, monitoreo y pruebas de continuidad del negocio (BCP) son un plus.\n\n \n\nA cambio, puedes esperar:* Remuneración competitiva basada en el trabajo que realizarás aquí, no en tu salario anterior.\n* Cobertura médica para ti y tu familia.\n* Acceso gratuito a la Plataforma de Bienestar para Empleados y al Programa de Asistencia para Empleados de Lionbridge, para apoyar tanto tu salud física como mental.\n* Orientación profesional con oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo, respaldadas por los programas de Movilidad Interna y Bonos por Referencia de Lionbridge.\n\n \n\nSobre nosotros: \n\nLionbridge Games ofrece la experiencia de juego que imaginas a cualquier audiencia global. Nuestros apasionados jugadores globales ayudan a dar vida a cada aspecto de tu juego, sin compromisos. Nuestros servicios incluyen diseño narrativo, localización de videojuegos, grabación de doblaje, subtitulado, pruebas de aseguramiento de la calidad y servicios de experiencia del jugador. Lionbridge aporta las pruebas de mayor calidad y precisión a cada juego que desarrolles, en cualquier lugar donde se juegue. \n\nTodos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. \n\nEl candidato seleccionado deberá superar una verificación de antecedentes penales satisfactoria para Lionbridge. Un antecedente penal no constituye automáticamente una causa de exclusión para el empleo en Lionbridge; se considerará la naturaleza del puesto, la gravedad del delito y la fecha de la condena. \n\nEl candidato seleccionado deberá superar una verificación de antecedentes penales satisfactoria para Lionbridge. Un antecedente penal no constituye automáticamente una causa de exclusión para el empleo en Lionbridge; se considerará la naturaleza del puesto, la gravedad del delito y la fecha de la condena. \n\nRompiendo barreras. Construyendo puentes.\n \n**Resumen del puesto**\nFecha actualizada\n12\\-ene\\-2026\nID del puesto\nJob\\_173\nDepartamento\nGames\nUbicación\nCdmx Ciudad De Mexico, Distrito Federal, Mexico\nExperiencia\n3 \\- 5 Años\nTipo de empleado\nEmpleado\nSubtipo de empleado\nEmpleado fijo a tiempo completo","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768300663071","seoName":"Test+Manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/test%2Bmanager-6506248487321912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"dbc20ee1-1e70-4b57-97f7-965e184c5aae","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1768300663071,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6505221239373012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Operaciones Publicitarias","content":"**Propósito general del puesto:** \n\n \n\nEl Gerente de Operaciones Publicitarias es responsable del éxito de nuestras campañas publicitarias, garantizando su ejecución fluida y un rendimiento óptimo. El candidato ideal contará con una sólida experiencia en AdTech, un conocimiento experto de la publicidad digital y excelentes habilidades técnicas. 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P.º de la Reforma 2360, Lomas Altas, Miguel Hidalgo, 11950 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6505218722585912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente Asociado de Entrega","content":"**Qué esperar**\nEl Gerente de Entrega en Tesla está a la vanguardia de la entrega de experiencias excepcionales al cliente, el fomento del desarrollo del equipo y la supervisión de las operaciones diarias de entrega de vehículos. El éxito en este puesto exige logros constantes en satisfacción del cliente, gestión del equipo, operaciones y objetivos financieros.\n\n\nEl candidato ideal combina agudeza técnica para una comunicación eficaz, sólidas habilidades de gestión del tiempo y una pasión por liderar cambios transformadores. Para prosperar en Tesla, debe ser energético, altamente organizado y profundamente comprometido con la energía sostenible. Aunque se valoran las contribuciones individuales, el trabajo en equipo es crucial para alcanzar el más alto nivel de éxito. El reconocimiento está reservado para quienes empoderan a su equipo y contribuyen al éxito colectivo.\n\n**Qué hará**\n* Liderar al Equipo de Preparación de Vehículos para Entrega y gestionar la documentación\n* Gestionar tareas y proyectos relacionados con la preparación de vehículos, incluidos, entre otros, la coordinación del movimiento de vehículos en los patios y bahías de entrega, el seguimiento del cronograma de entregas, las reparaciones de vehículos, el desempeño de los detallistas, la organización y mantenimiento del patio, y el apoyo a los coordinadores\n* Cumplir y superar los indicadores clave de desempeño (KPI) y colaborar para alcanzar las metas de ventas y entregas, así como los requisitos de resultados y gastos (P&L) correspondientes a la ubicación respectiva\n* Mediar y resolver proactivamente cualquier inquietud del cliente relacionada con la preparación y calidad del vehículo\n* Reclutar, capacitar y desarrollar al equipo directivo y a los empleados, asegurando que todos los puestos se cubran oportunamente\n* Brindar retroalimentación periódica a todos los empleados y garantizar el cumplimiento por parte de estos de las políticas de Tesla, el código de vestimenta y las normas de presentación personal\n* Garantizar que el mantenimiento de las instalaciones y la presentación del salón de exhibición cumplan con los estándares de marca y controlar los gastos de la tienda, esforzándose continuamente por reducirlos\n**Qué aportará**\n* Título universitario, 2+ años de experiencia aplicable, historial comprobado de cumplimiento o superación de objetivos en una industria centrada en el servicio, o experiencia equivalente\n* Capacidad comprobada para liderar equipos de campo, técnicos de reparación o de fabricación en un entorno acelerado y basado en tecnología, con fuertes responsabilidades ante el cliente\n* Excelentes habilidades de comunicación, gestión del tiempo y resolución de problemas, y aplicación ética de los estándares de Tesla\n* Capacidad para desarrollar relaciones colaborativas como socio bien considerado y de confianza\n* Capacidad para trabajar en horarios vespertinos, fines de semana y días festivos en un entorno minorista\n* Licencia de conducir válida requerida\n\n\nTesla es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades / Acción Afirmativa y está comprometido con la diversidad en el lugar de trabajo. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, identidad de género o cualquier otro factor protegido por las leyes federales, estatales o locales aplicables.\n\n\nTesla también se compromete a colaborar con personas con discapacidades y a brindarles adaptaciones razonables. 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Innovamos con audacia, defendemos el progreso y actuamos con rapidez como líder mundial en cuidado ocular. Aquí, se reconocerá su contribución y obtendrá oportunidades para desarrollar su carrera como nunca antes. Juntos, vamos más allá para generar un impacto en la vida de nuestros pacientes y clientes. Fomentamos una cultura inclusiva y buscamos personas diversas y talentosas que se unan a Alcon. \n\nComo Asociado Senior I en Gestión de Cartera de I+D, que apoya a la organización de Investigación y Desarrollo, se confiará en usted para apoyar la ejecución de la cartera y las actividades de gobernanza de proyectos que permiten la entrega eficiente de iniciativas de I+D. Este puesto colabora transversalmente para garantizar que los proyectos se planifiquen, supervisen y comuniquen de forma efectiva en toda la organización. \n\nEn este puesto, un día típico incluirá:* Apoyar la gestión del ciclo de vida de productos (LCM) y las iniciativas de cartera en I+D mediante una planificación, programación y seguimiento eficaces de proyectos.\n* Mantener y actualizar herramientas integradas de gestión de proyectos y recursos para garantizar la visibilidad en múltiples iniciativas.\n* Supervisar cronogramas de proyectos, riesgos y asignación de recursos, escalando problemas y proponiendo acciones correctivas según sea necesario.\n* Preparar actualizaciones de estado de proyectos, paneles de control e informes para foros de gobernanza y comités directivos.\n* Colaborar con partes interesadas transversales para facilitar la alineación, la priorización y la ejecución de las estrategias de cartera.\n\n\nLO QUE APORTARÁ A ALCON:* Título universitario en Ingeniería, Ciencias de la Vida, Administración de Empresas o campo relacionado.\n* 3 o más años de experiencia en gestión de proyectos, apoyo a carteras o funciones similares a las de una Oficina de Gestión de Proyectos (PMO).\n* Experiencia práctica con herramientas de programación de proyectos y gestión de recursos (se prefiere Microsoft Project).\n* Capacidad para gestionar múltiples iniciativas simultáneamente con un enfoque estructurado y orientado al detalle.\n* Excelentes habilidades comunicativas para interactuar con partes interesadas en distintos niveles organizacionales.\n* Se prefiere ampliamente experiencia en entornos farmacéuticos, de dispositivos médicos o regulados.\n* Se requiere dominio del inglés (hablado y escrito).\n\n\nCÓMO PUEDE DESTACAR EN ALCON:* Trabajar en un entorno de I+D de alto impacto que apoya productos que mejoran la salud ocular global.\n* Obtener exposición a la gestión de carteras, la gobernanza y la colaboración transversal dentro de una organización global.\n* Desarrollar sus capacidades en gestión de proyectos en un entorno estructurado pero dinámico, junto a líderes y equipos experimentados.\n\n \n\nCarreras en Alcon \n\nVea su impacto en alcon.com/careers\nATENCIÓN: Empleado/Trabajador Temporal Actual de Alcon\nSi actualmente es un empleado activo/trabajador temporal en Alcon, haga clic en el enlace correspondiente a continuación para postularse en el sitio de Carreras Internas.\nBuscar empleos para empleados\nBuscar empleos para trabajadores temporales \n\nAlcon es un Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades y se enorgullece de mantener un entorno diverso; nuestras políticas prohíben expresamente la discriminación en procesos de reclutamiento, contratación, capacitación, promoción u otras prácticas laborales por motivos de raza, color, religión, género, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, estado civil o militar, discapacidad o cualquier otro estatus legalmente protegido.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768220212443","seoName":"r-and-d-lcm-project-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/r-and-d-lcm-project-manager-6505218719270712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3015a82b-95d9-4f8e-b740-04e11d6f2b81","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1768220212443,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Cl. Ninfas 5, Sta Maria Guadalupe, 54764 Cuautitlán Izcalli, Méx., Mexico","infoId":"6505190817024312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Enfermera Industrial","content":"**¡Estamos contratando! Enfermera**\n\n¿Eres enfermera y buscas un empleo estable con buen ambiente laboral? ¡Te invitamos a unirte a nuestro equipo!\n\n**Requisitos:**\n\n* Título o carrera técnica en enfermería\n* Conocimientos en atención básica, inyecciones, limpieza y cuidados generales\n* Puntualidad, responsabilidad y actitud de servicio\n* Experiencia deseable, pero no indispensable\n\n**Horario:**\n\n* Lunes a viernes: de 6:00 a.m. a 2:00 p.m. **o** de 1:00 p.m. a 9:00 p.m.\n* Sábados: de 7:00 a.m. a 1:00 p.m. **(guardia un sábado sí y uno no)**\n\n**Sueldo mensual:** $10,200\n\n**Ofrecemos:**\n\n* Prestaciones de ley\n* Uniformes gratuitos\n* Transporte proporcionado por la empresa\n* Excelente ambiente laboral\n* Estabilidad y oportunidad de crecimiento\n\n**Ubicación:** \n**SAN MARTÍN OBISPO PARKS III, NAVE 4C, Sta María Guadalupe, 54764 Cuautitlán Izcalli, Estado de México**\n\n**Interesadas:** \nComunícate al **5631234103**\n\n¡Forma parte de un equipo comprometido con el bienestar y el cuidado!\n\nTipo de puesto: Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $10,200\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Ayuda o servicio de transporte\n* Horarios flexibles\n* Uniformes gratuitos\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"10,200 $MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768218032580","seoName":"industrial-nurse","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/industrial-nurse-6505190817024312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7110c818-0ccf-405e-814d-b53557219360","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Cuautitlán Izcalli,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1768218032580,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Wisconsin 38, Nápoles, Benito Juárez, 03840 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6505190815526512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Med Info Assoc I (Tubería)","content":"**Horario de trabajo**\n\n\nEstándar (lun\\-vie)**Condiciones ambientales**\n\n\nOficina**Descripción del puesto**\n\n**Propósito resumido:** \n\nProporciona información técnica y médica y/o realiza la recepción de eventos adversos / quejas sobre productos con un servicio al cliente de calidad. Analiza e investiga las consultas y documenta las interacciones de acuerdo con las directrices organizacionales, del cliente y regulatorias. La información proporcionada se dará a un nivel acorde con la experiencia, conocimientos y formación del individuo.\n\n**Funciones esenciales y otra información sobre el puesto:**\n\n* Responde con precisión y profesionalidad a las consultas técnicas y médicas\n\n\nrecibidas por teléfono, correo electrónico, internet o correo postal en relación con productos farmacéuticos o dispositivos. Procesa pedidos y proporciona información sobre ensayos clínicos o soporte telefónico fuera del horario laboral. \n\n* Analiza las preguntas del llamante para formular una respuesta precisa y concisa\n\n\nutilizando recursos aprobados por el cliente y registra las consultas e interacciones en las bases de datos correspondientes, siguiendo las directrices organizacionales, del cliente y regulatorias. \n\n* Identifica, registra y clasifica los eventos adversos y las quejas sobre productos\n\n\nde acuerdo con las directrices organizacionales, del cliente y regulatorias, y brinda apoyo adicional (incluido el seguimiento) según sea necesario. \n\n* Mantiene actualizados sus conocimientos sobre las políticas y procedimientos del proyecto y de la empresa,\n\n\nincluidos los productos del cliente, los procedimientos operativos estándar (POE), los protocolos, las Buenas Prácticas Clínicas (BPC) y todos los requisitos regulatorios aplicables. \n\n* Colabora con contactos internos y externos del cliente para resolver las consultas. Cuando sea necesario, investiga en la literatura médica y redacta respuestas a dichas consultas. \n\n* Brinda apoyo administrativo según sea necesario.\n\n**Formación y experiencia:** \n\nDiploma de escuela secundaria o equivalente y titulación académica o profesional formal relevante. \n\nLos puestos técnicos pueden requerir un certificado.\n\n\nExperiencia previa que proporcione los conocimientos, habilidades y capacidades necesarios para desempeñar el puesto (equivalente a al menos 4 años), incluyendo 1 año o más de experiencia, formación o estudios en el ámbito médico o de las ciencias de la vida. \n\nEn algunos casos, se considerará suficiente una equivalencia compuesta por una combinación adecuada de educación, formación y/o experiencia directamente relacionada.\n\n**Idioma:**\n\n\nEl dominio avanzado / fluido del inglés es obligatorio.\n\n **Conocimientos, habilidades y capacidades:** \n\n* Excelentes habilidades comunicativas verbales y escritas\n* Excelentes habilidades lingüísticas (comprensión, expresión oral, lectura y escritura)\n* Competencias sólidas en el uso de computadoras y mecanografía\n* Buenas habilidades interpersonales\n* Capacidad para trabajar de forma independiente y también como parte de un equipo.\n* Capacidad para interpretar la información médica y técnica proporcionada por el cliente\n* Habilidades organizativas y de gestión del tiempo\n* Capacidad para mantener una actitud positiva y profesional incluso en circunstancias difíciles.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768218032462","seoName":"medical-information-association-i-pipeline","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/medical-information-association-i-pipeline-6505190815526512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b0efdbaf-50d0-4421-8f9a-9a7a0fc9417a","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1768218032462,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6505190757683412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Líder Técnico Senior de Proyectos, IA y Automatización","content":"Deje su huella::\n\nBuscamos un Líder Técnico Senior de Proyectos altamente experimentado para liderar las iniciativas de Inteligencia Artificial (IA) y Automatización dentro de BlackLine. Este puesto exige una sólida experiencia en gestión técnica de proyectos, un profundo conocimiento del ciclo de vida de desarrollo de IA y Automatización, y la capacidad de prosperar en entornos técnicos ambiguos y de rápida evolución. El candidato ideal será un líder proactivo con experiencia en la facilitación de ceremonias Scrum, hábil en la aplicación de los principios Ágiles para empoderar a los equipos de proyecto, eliminar obstáculos y fomentar una cultura de ejecución enfocada. El éxito en este rol requiere excelentes habilidades comunicativas para actuar como interlocutor clave entre nuestros equipos técnicos y socios comerciales estratégicos, garantizando alineación y claridad en todas las iniciativas. Usted será responsable de interactuar eficazmente con ejecutivos senior, gestionar programas complejos de IA desde su concepción hasta su finalización y generar resultados medibles para las innovadoras soluciones de IA de BlackLine.\nUsted podrá::\n\nPrincipales responsabilidades:* **Liderar ceremonias Ágiles y flujos de trabajo**: Actuar como Scrum Master para las iniciativas de IA y Automatización, facilitando todas las ceremonias Scrum (reuniones diarias, planificación de sprint, revisiones y retrospectivas) para asegurar una entrega predecible y eficiente. Determinará e implementará las metodologías Ágiles más efectivas (Scrum, Kanban, etc.) adaptadas al ciclo de vida único de desarrollo de IA y Automatización.\n* **Actuar como puente entre negocio y tecnología**: Utilizar excelentes habilidades comunicativas para servir como interlocutor principal entre los equipos técnicos y los socios comerciales. 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En BlackLine todas las puertas están abiertas. Solo traiga su inteligencia, sus habilidades para resolver problemas y forme parte de un equipo ganador bajo el nombre más confiable del mundo en Automatización Financiera.\n* Una cultura amable, abierta y acogedora. Es un lugar donde las personas pueden abrazar lo que las hace únicas, y la mezcla de orígenes culturales y distintos intereses fomenta el pensamiento diverso y las perspectivas variadas.\n* Una cultura en la que el crecimiento y el aprendizaje continuo de los BlackLiners están impulsados. BlackLine ofrece una amplia variedad de seminarios de desarrollo profesional y grupos de afinidad inclusivos para celebrar y apoyar nuestra diversidad.\n\n\nBlackLine es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción por sexo, identidad o expresión de género, raza, etnia, edad, credo religioso, origen nacional, discapacidad física o mental, ascendencia, color, estado civil, orientación sexual, condición militar o de veterano, condición de víctima de violencia doméstica, agresión sexual o acoso, condición médica, información genética o cualquier otra categoría protegida conforme a las leyes aplicables de igualdad de oportunidades laborales u otras leyes similares.\nBlackLine reconoce que las formas en que trabajamos y el lugar de trabajo mismo han cambiado. Innovamos en un entorno laboral que optimiza una combinación de interacciones virtuales y presenciales para maximizar la colaboración y nutrir nuestra cultura. 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Como Líder de Equipo, dirigirá a un equipo de profesionales altamente calificados y motivados, encargados de entregar soluciones de vanguardia e iniciativas pioneras que trazarán el futuro de Kyndryl.\n \n\n \n\nSu rol como Líder de Equipo va más allá del liderazgo tradicional. Será el experto de referencia en su dominio tecnológico y de servicios —guiando, motivando y mentorizando a su equipo para garantizar la entrega fluida de servicios e iniciativas. La colaboración estrecha con equipos multifuncionales es fundamental para alcanzar nuestros objetivos comerciales y transformar los requisitos en oportunidades estratégicas.\n \n\n \n\nUsted estará en la vanguardia de la calidad del servicio —dedicado a asegurar que su equipo no solo cumpla, sino que supere las expectativas del cliente, cumpliendo al mismo tiempo los Acuerdos de Nivel de Servicio (ANS) correspondientes. 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Damo s la bienvenida a personas de todas las culturas, orígenes y experiencias. Pero no lo hacemos solos: nuestras Redes de Inclusión de Kyndryl son solo una de las muchas formas en que creamos un entorno laboral donde todos los empleados de Kyndryl pueden encontrar y brindar apoyo y asesoramiento. Este compromiso de dar la bienvenida a todos en nuestra empresa significa que Kyndryl le brinda a usted —y a todos los que lo rodean— la posibilidad de ser usted mismo plenamente en el trabajo, individual y colectivamente, y apoyar la activación de nuestra cultura equitativa. Esa es la forma Kyndryl. \n\n\n\n \n\n**Qué Puede Esperar**\n\nCon recursos de vanguardia y clientes de la lista Fortune 100, cada día es una oportunidad para innovar, construir nuevas capacidades, nuevas relaciones, nuevos procesos y nuevo valor. A Kyndryl le importa su bienestar y se enorgullece de ofrecer beneficios que le brindan opciones, reflejan la diversidad de nuestros empleados y lo apoyan a usted y a su familia en los momentos que marcan la diferencia —sin importar en qué etapa de su vida se encuentre. Nuestros programas de aprendizaje para empleados le brindan acceso a la mejor formación del sector para obtener certificaciones, incluidas las de Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft y muchas más. Mediante nuestra plataforma corporativa de voluntariado y donaciones, puede realizar donaciones, iniciar campañas de recaudación de fondos, hacer voluntariado y buscar entre más de 2 millones de organizaciones sin fines de lucro. En Kyndryl, invertimos fuertemente en usted; queremos que tenga éxito para que, juntos, todos tengamos éxito.\n\n\n**¡Obtenga una Referencia!**\n\nSi conoce a alguien que trabaje en Kyndryl, cuando se le pregunte «¿Cómo se enteró de nosotros?» durante el proceso de solicitud, seleccione «Referencia de empleado» e ingrese la dirección de correo electrónico corporativo de su contacto en Kyndryl.","price":"","unit":"per 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dinámicas específicas de los mercados sanitarios público y privado.\n* Construir y fortalecer relaciones con las partes interesadas clave: especialistas médicos, tomadores de decisiones, autoridades reguladoras y sociedades médicas.\n* Evaluar el número y el perfil de los especialistas de campo necesarios para ofrecer soporte in situ y garantizar así un uso óptimo de los productos.\n* Cartografiar el proceso de compra y definir los puntos de apalancamiento considerando a las partes interesadas clave.\n* Cartografiar el recorrido del paciente y definir los puntos de apalancamiento.\n* Definir «Dónde competir» y «Cómo ganar» en el ámbito de la hemodinámica y la intervención.\n* Definir el plan de inversión y formación para los equipos internos y los clientes.\n* Liderar el desarrollo del plan de lanzamiento al mercado (Go-to-Market) para el proyecto de hemodinámica.\n\n \n\n\n**QUIÉN ERES** \n\n\n* Titulación universitaria en ciencias de la salud, administración de empresas o campos afines. Se valoran estudios de posgrado.\n* Experiencia mínima de 5 años en la industria de dispositivos médicos o farmacéutica, con enfoque en hemodinámica o radiología intervencionista.\n* Experiencia demostrable en el diseño e implementación de estrategias de mercado.\n* Fuertes capacidades de liderazgo, pensamiento estratégico, comunicación efectiva y gestión de proyectos.\n* Competencia en herramientas digitales y plataformas CRM.\n* Dominio avanzado del inglés.\n* Visionario: capacidad de anticipar tendencias del mercado y transformar los conocimientos en estrategias sostenibles.\n* Arquitecto: diseño estructurado de planes de acción, procesos y equipos alineados con los objetivos empresariales.\n* Catalizador: impulsa la ejecución con energía, influencia positiva y orientación a resultados.\n* Entrenador: desarrolla talento, promueve la colaboración y fomenta una cultura de aprendizaje continuo.\n\n \n\n\nEn Bayer creemos en la diversidad, la equidad y la inclusión. Nuestro objetivo es crear un entorno en el que todas las personas puedan sentirse auténticas, respetadas y valoradas por igual. Cada día nos esforzamos por reflejar nuestros valores mediante nuestras capacidades únicas, nuestras experiencias personales y nuestras aspiraciones. Buscamos intencionalmente la diversidad para permitir que nuestro personal aporte todo su potencial y animar a los demás a hacer lo mismo. Nuestra empresa triunfa cuando aprovechamos nuestras capacidades para liderar la transformación cultural en nuestro negocio, generando un impacto positivo en la sociedad. \n\n\n\nLos candidatos que cumplan los requisitos establecidos en el perfil del puesto serán considerados para el empleo, independientemente de cualquier discapacidad física, raza, color, religión, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, y no se verán en desventaja si se encuentran en situación de desempleo. \n\n\n \n\n \n\n**Plazo de solicitud:** 01/09/2026 \\- 01/23/2026 **Código de referencia:** 859900\n \n\n**División:** Farmacéutica **Ubicación:** México : Ciudad de México : Ciudad de México\n \n\n**Área funcional:** Marketing **Horario laboral:** Jornada completa\n \n\n**Tipo de empleo:** Indefinido \n\n\n\n \n\n \n\n \n\n**Contáctenos**\n \n\n \n\n**Dirección**\n \n\nCiudad de México","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768218022487","seoName":"business-development-manager-hemodynamics","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/business-development-manager-hemodynamics-6505190687846512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"49798176-073d-41d9-9b51-3caf8b8f1674","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1768218022487,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Isabel La Católica 5, Centro Histórico de la Cdad. de México, Centro, Cuauhtémoc, 06000 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6505190684544212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gestor Asistente de Cobranzas","content":"Acerca de GoodLeap:\nGoodLeap es una empresa tecnológica que ofrece productos de financiación y software de primera categoría para soluciones sostenibles, desde paneles solares y baterías hasta sistemas HVAC de alta eficiencia energética, bombas de calor, techos, ventanas y más. Más de 1 millón de propietarios han beneficiado nuestra tecnología sencilla, rápida y sin fricciones que facilita la adopción de estos productos, haciéndolos más asequibles, accesibles y fáciles de comprender. Miles de profesionales que implementan soluciones para la eficiencia energética residencial y energía solar confían en las aplicaciones propietarias impulsadas por inteligencia artificial (IA) y herramientas para desarrolladores de GoodLeap, con el fin de lograr una comunicación más transparente con los clientes, una inteligencia empresarial más profunda y procesos de pagos y operaciones optimizados. Desde 2018, nuestra plataforma ha generado más de 27 000 millones de dólares estadounidenses en financiamiento para soluciones sostenibles.\n\nGoodLeap también se enorgullece de apoyar a su galardonada organización sin fines de lucro GivePower, que diseña e instala sistemas vitales de agua potable y electricidad limpia, transformando la vida de más de 1,6 millones de personas en África, Asia y Sudamérica. \n\nLa función principal del Gestor Asistente de Cobranzas consiste en capacitar, formar y desarrollar a los cobradores para convertirlos en negociadores sólidos, al tiempo que garantiza una excelente experiencia para el cliente. El Gestor Asistente debe ser capaz de motivar eficazmente a los cobradores para asegurar una alta moral y alcanzar las metas mensuales.\n### **Funciones y responsabilidades esenciales:**\n\n* Supervisar, capacitar y desarrollar a los cobradores para maximizar los resultados, asegurando al mismo tiempo el cumplimiento de todas las políticas y procedimientos.\n* Exigir responsabilidad a los cobradores respecto a las expectativas de desempeño, productividad, política de asistencia y puntuaciones de calidad.\n* Motivar a los cobradores para alcanzar el éxito y crear un ambiente de trabajo en equipo.\n* Auditar las actividades de cobranza para garantizar resultados óptimos y colaborar con la dirección para recomendar cambios que mejoren las estrategias destinadas a reducir la morosidad.\n* Realizar calibraciones diarias/semanales/mensuales de llamadas, revisiones de cuentas y evaluaciones de desempeño con todos los subordinados directos.\n* Gestionar la carga de trabajo (colas y campañas del sistema de marcación automática) para asegurar el cumplimiento de las metas diarias/mensuales.\n\n### **Habilidades, conocimientos y capacidades requeridos:**\n\n* Excelentes habilidades de gestión de proyectos y actitud positiva.\n* Capacidad demostrada para cumplir plazos, gestionar y priorizar solicitudes simultáneas, y trabajar tanto de forma transversal como hacia niveles superiores.\n* Pensamiento creativo y analítico, con sólidas habilidades para resolver problemas.\n* Debe demostrar excelentes habilidades comunicativas verbales y escritas.\n* Debe demostrar capacidad para comunicarse eficazmente en todos los niveles de la organización.\n* Capacidad para evaluar críticamente la información obtenida de múltiples fuentes, resolver conflictos, descomponer información de alto nivel en detalles específicos, sintetizar información detallada en una comprensión general y distinguir las solicitudes de los usuarios de sus necesidades reales subyacentes.\n* Capacidad para motivar a otros a obtener resultados óptimos.\n* Capacidad para impulsar resultados con equipos geográficamente dispersos.\n\n### **Experiencia requerida:**\n\n* Mínimo 5 años de experiencia en cobranzas, servicios financieros o campo relacionado.\n* Mínimo 3 años de experiencia en un puesto de gestión de cobranzas al consumidor.\n* Mínimo 3 años de experiencia en gestión de centros de contacto.\n* Conocimientos avanzados en funciones informáticas, especialmente en la suite Microsoft Office (altamente preferible).\n* Capacidad para liderar o gestionar a 10–15 representantes destacados de primera línea.\n* Excelentes habilidades comunicativas, incluidas las verbales, escritas, individuales y grupales.\n* Conocimiento de la normativa vigente en el sector de cobranzas.\n* Capacidad para colaborar entre distintos departamentos con el fin de resolver inquietudes de los clientes.\n* Fuertes habilidades de liderazgo para motivar a los empleados a alcanzar el éxito.\n* Excelentes habilidades para resolver problemas.\n* Orientación a objetivos, centrada tanto en visiones a corto como a largo plazo.\n* Comprensión de buenas prácticas y procedimientos de cobranza.\n* Diploma de escuela secundaria o equivalente (GED) obligatorio.\n* Bilingüe (inglés/español).\n\n\nRemuneración: MXN $560 000/anual \n\n \n\n**Información adicional sobre funciones laborales y descripciones de puesto:** \n\nLas funciones laborales incluyen responsabilidades adicionales asignadas por el supervisor directo u otros gerentes relacionadas con el puesto o departamento. Esta descripción de puesto tiene como finalidad describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que se realiza; no pretende constituir una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, tareas y demás competencias requeridas para el puesto. La Compañía se reserva el derecho, en cualquier momento y con o sin previo aviso, de modificar o cambiar las responsabilidades laborales, reasignar o transferir el puesto o asignar responsabilidades adicionales, sujeto a la legislación aplicable. La Compañía proporcionará adaptaciones razonables ante discapacidades conocidas para permitir que un candidato o empleado calificado solicite empleo, desempeñe las funciones esenciales del puesto o disfrute de los beneficios y privilegios del empleo, tal como lo exige la ley. **¡Si usted es un profesional extraordinario que prospera en una cultura laboral colaborativa y valora una carrera gratificante, ¡queremos trabajar con usted! ¡Postúlese hoy mismo!**\n\nPodemos utilizar herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar ciertas etapas del proceso de contratación, tales como la revisión de solicitudes, el análisis de currículums o la evaluación de respuestas. Estas herramientas ayudan a nuestro equipo de reclutamiento, pero no sustituyen el juicio humano. Las decisiones finales de contratación son tomadas exclusivamente por personas. 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Buscamos lograrlo cultivando un entorno laboral en el que todos los miembros del equipo pertenezcan y tengan la oportunidad de prosperar.\n\n\n\nData Curation Operations es un equipo que apoya todos los proyectos continuos de curación para los equipos de Mapeo y otros equipos de Lyft. Nuestra misión es mejorar la experiencia del cliente en los productos de Lyft mediante operaciones de curación de datos de alta calidad, exhaustivas y eficientes.\n\n\n\nEn este puesto, trabajarás estrechamente con los equipos de ingeniería y producto para definir políticas, procesos y flujos de trabajo de calidad para los proyectos de curación. Si tienes espíritu emprendedor, te gusta resolver problemas complejos y deseas formar parte de la próxima gran iniciativa en Lyft, ¡nos encantaría conocerte!\n\n\n**Responsabilidades:**\n---------------------\n\n\n* Crear y mantener la documentación del proyecto, actuando como fuente única de verdad para la ejecución del proyecto. Formular y resolver preguntas sobre políticas con el ingeniero responsable (PoC eng) para iterar sobre dichas políticas.\n* Mejorar y potenciar de forma continua los procesos y la eficiencia del equipo dentro del área de curación asignada.\n* Realizar análisis, monitoreo y revisiones periódicos de la documentación existente para garantizar su coherencia y calidad.\n* Gestionar la curación piloto y el lanzamiento de nuevos proyectos en cooperación con los líderes del equipo y con el apoyo del gerente.\n* Colaborar con los líderes del equipo para asegurar que todos los miembros del equipo y los proveedores comprendan y cumplan las políticas corporativas y los procedimientos de trabajo.\n* Investigar, documentar y analizar los requisitos del proyecto, y adaptar los flujos de trabajo y las políticas publicadas. Colaborar con el Líder de Capacitación para desarrollar materiales de formación relacionados. 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Mentalidad analítica con capacidades de resolución de problemas.\n* Capacidad de autogestión y organización, comodidad ante la ambigüedad y habilidad para priorizar múltiples tareas en competencia. Tomar la iniciativa y saber cuándo solicitar apoyo.\n* Excelentes habilidades comunicativas verbales y escritas (inglés), con capacidad para adaptar el estilo comunicativo a distintas partes interesadas y compartir proactivamente actualizaciones.\n* Capacidad para aprender y utilizar nuevos procesos, sistemas y herramientas, incluidas herramientas de etiquetado de datos y productos de Google Workspace.\n* **Deseable**\n\t+ Experiencia en ingreso de datos o etiquetado de datos.\n\t+ Experiencia trabajando con proveedores y socios.\n\t+ Experiencia con Jira y Confluence.\n\nLyft valora enormemente que sus empleados trabajen presencialmente para fomentar un entorno laboral colaborativo y una cultura corporativa sólida. Este puesto será presencial bajo un esquema híbrido tras la apertura de la oficina de Lyft en la Ciudad de México: los miembros del equipo deberán trabajar en la oficina tres días por semana, los lunes, miércoles y jueves. Lyft considera trabajar en la oficina al menos tres días por semana como una función esencial de este puesto híbrido. 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Este puesto desempeña un papel fundamental para garantizar la eficiencia operativa y la ejecución fluida del día a día. Gestionarás calendarios complejos en múltiples zonas horarias, coordinarás viajes y reuniones, brindarás apoyo a los ejecutivos de ventas y actuarás como un socio de confianza para asegurar que todo funcione sin contratiempos detrás de escena.\n\n\nBuscamos a alguien que se desarrolle con éxito en un entorno dinámico, maneje información sensible con discreción y aporte una actitud proactiva a todo lo que hace. Si eres meticuloso, recurso, tienes fluidez en inglés y disfrutas apoyar a otros para que realicen su mejor trabajo, ¡nos encantaría conocerte!\n\n\nSe trata de un puesto no exento, con flexibilidad para apoyar a líderes ubicados en distintas zonas horarias de Estados Unidos. Se prefiere que el candidato resida en la zona horaria central (CT) para ofrecer el mejor apoyo posible a los ejecutivos y partes interesadas.\n\n\n**Responsabilidades:**\n\n* Gestionar y priorizar calendarios complejos y solicitudes de programación en múltiples zonas horarias con partes interesadas internas y externas\n* Brindar apoyo directo a los ejecutivos de ventas, asegurando la alineación de horarios, prioridades y elementos de seguimiento\n* Coordinar viajes y procesar gastos con precisión y conciencia financiera\n* Mantener la confidencialidad y manejar información sensible con discreción y profesionalismo\n* Planificar y ejecutar reuniones pequeñas o eventos para equipos que fomenten la conexión y la colaboración\n* Construir relaciones con socios internos para agilizar las operaciones y atender las necesidades del equipo\n* Brindar cobertura sustituta a otros Asistentes Ejecutivos según sea necesario\n* Asumir la responsabilidad de proyectos especiales y otras tareas administrativas asignadas\n\n**Requisitos:**\n\n* 2–4 años de experiencia en apoyo administrativo, preferiblemente en un entorno tecnológico o SaaS\n* Capacidad comprobada para realizar múltiples tareas simultáneamente, priorizar eficazmente y cumplir plazos ajustados\n* Excelentes habilidades organizativas, con atención al detalle y capacidad de seguimiento\n* Capacidad para desenvolverse con comodidad ante la ambigüedad y cambios en las prioridades\n* Excelente criterio y capacidad para manejar información confidencial con integridad\n* Experiencia gestionando calendarios de nivel ejecutivo en múltiples zonas horarias y comprensión de las prioridades de las reuniones\n* Claridad en la comunicación escrita y verbal, con un tono profesional y cercano\n* Persona iniciativa con una fuerte ética laboral: ninguna tarea es demasiado grande ni demasiado pequeña\n* Dominio de Google Workspace (Gmail, Calendario, Documentos, Hojas de cálculo, etc.)\n* Es obligatorio tener experiencia usando Slack o Teams\n* Flexibilidad para apoyar a líderes que trabajan en las zonas horarias de la costa este y la costa oeste\n* Se prefiere que el candidato resida en la zona horaria central (CT)\n* Flexibilidad para viajar 4 veces al año (con aviso anticipado) para apoyar eventos presenciales específicos\n\n**Dónde trabajamos**\n\nZendesk no es una empresa tecnológica cualquiera. Ofrecemos todo lo que esperarías: remuneración competitiva, beneficios, oficinas atractivas, refrigerios y más. También contamos con una cultura profundamente comprometida con facilitar conversaciones y brindar un apoyo empático. Ayudamos a nuestro personal a mantener un equilibrio entre la vida laboral y personal, desde horarios flexibles y trabajo remoto hasta planes de licencia parental dinámicos y líderes en el mercado. Nuestro equipo de Impacto Social está activamente involucrado en nuestra comunidad y nos permite invertir miles de horas anuales con grupos locales de la comunidad. Invertimos en diversidad e inclusión para que nuestro equipo refleje la diversidad del mundo que nos rodea. Contamos con un equipo completo dedicado a garantizar que la experiencia laboral sea de primer nivel y acogedora para todos.\n\n\nTen en cuenta que cualquier persona contratada para este puesto debe residir físicamente en la Ciudad de México (CDMX) o en el Estado de México y trabajar desde allí.\n\n\nHíbrido: En este puesto, nuestra modalidad híbrida está diseñada a nivel de equipo para ofrecerte una rica experiencia presencial cargada de conexión, colaboración, aprendizaje y celebración, mientras también te brinda flexibilidad para trabajar de forma remota parte de la semana. Este puesto requiere asistir a nuestra oficina local parte de la semana. El horario específico de presencialidad será determinado por el gerente de contratación.\n\n\n**El corazón inteligente de la experiencia del cliente**\n\nEl software de Zendesk fue creado para aportar calma al caótico mundo del servicio al cliente. Hoy en día, impulsamos miles de millones de conversaciones con marcas que conoces y amas.\n\n\nZendesk cree en ofrecer a sus empleados una experiencia satisfactoria e inclusiva. Nuestra forma híbrida de trabajar nos permite reunirnos intencionalmente en persona, en cualquiera de nuestras numerosas oficinas de Zendesk alrededor del mundo, para conectar, colaborar y aprender, al tiempo que brindamos flexibilidad para trabajar de forma remota parte de la semana.\n\n\nComo parte de nuestro compromiso con la equidad y la transparencia, informamos a todos los solicitantes que los sistemas de decisión automatizados o de inteligencia artificial (IA) podrían utilizarse para revisar o evaluar las solicitudes para este puesto, de conformidad con las directrices de la empresa y la legislación aplicable.\n\n\nZendesk es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades laborales y se enorgullece de sus continuos esfuerzos para fomentar la diversidad, la equidad y la inclusión a nivel global en el lugar de trabajo. Las personas que buscan empleo y los empleados de Zendesk son considerados sin distinción de raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, condición médica, ascendencia, discapacidad, condición militar o de veterano, o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable. Somos una empresa AA/EEO/Veteranos/Discapacitados. Si resides en Estados Unidos y deseas obtener más información sobre tus derechos EEO bajo la ley, haz clic aquí.\n\n\nZendesk se esfuerza por proporcionar adaptaciones razonables a solicitantes con discapacidades y veteranos discapacitados, conforme a la ley federal y estatal aplicable. Si eres una persona con discapacidad y necesitas una adaptación razonable para presentar esta solicitud, completar cualquier prueba previa al empleo u otra participación en el proceso de selección de personal, envía un correo electrónico a peopleandplaces@zendesk.com indicando tu solicitud específica de adaptación.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768218021463","seoName":"executive-assistant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/executive-assistant-6505190674739512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"50b0b329-4c83-4ce2-9ded-8e600451b988","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1768218021463,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Alica 79, Lomas - Virreyes, Molino del Rey, Miguel Hidalgo, 11040 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6505190668492912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"COO / CAO / Gestión Empresarial - Asociado","content":"**Descripción del puesto**\n--------------------\n\n\nEste es un puesto de asociado dentro del Departamento de América Latina / División de las Américas (LADA) de SMBC, dentro de SOFOM. El candidato es responsable de brindar apoyo integral al Gerente General de SOFOM en las actividades front-mid y de reportes. El puesto depende directamente del Gerente General (Director General) de SOFOM. Se espera que el candidato colabore conjuntamente con otros departamentos de SMBC, tales como Oficina Frontal, Planificación, Oficina Media, Departamento de Tesorería, Legal, Cumplimiento, entre otros, así como con proveedores externos, a fin de garantizar el cumplimiento de todos los requisitos de reportes, regulación y supervisión relacionados con SMBC, satisfacer las necesidades de los clientes de SOFOM y brindar un buen servicio a su cartera de clientes. Asimismo, se espera que posea sólidas competencias técnicas en asuntos legales, análisis financiero, reportes y crédito (áreas front-mid office), así como habilidades para la resolución de problemas, comunicación e interacción interpersonal.\n\n**Objetivos del puesto: Entregables**\n-----------------------------\n\n* Brindar apoyo al Gerente General de SOFOM en los siguientes aspectos:\n\t+ Cierre de operaciones: Asegura que los acuerdos crediticios contengan la redacción adecuada desde una perspectiva legal, estructural y operativa, conforme a la normativa aplicable, así como a las políticas y procedimientos de SOFOM. Asimismo, asegura que los covenants se configuren correctamente en el sistema de cumplimiento de covenants.\n\t+ Control de fuentes de financiamiento: Mantiene el control sobre las fuentes de financiamiento actuales y monitorea su disponibilidad para garantizar la viabilidad del financiamiento de las operaciones (solicitando aumentos de líneas cuando sea necesario y buscando fuentes alternativas de financiamiento). También ejecuta transferencias de fondos cuando sea necesario (desde SMBC NYB a la línea de bancos de desarrollo y viceversa, financiamiento preventivo a la línea de bancos de desarrollo, etc.).\n\t+ Mantenimiento diario de las operaciones: Realiza seguimiento de las fechas de pago de intereses y de amortización, y coordina con los equipos de Controlling y Back-Office para conciliar montos y fechas de comisiones, devengos de intereses y amortizaciones, y emite facturas fiscales para los clientes. Además, coordina con las áreas Front, Middle y Back-Office + Departamento de Tesorería cada vez que se produzca algún cambio en la estructura de la operación.\n\t+ Asegura que todos los reportes regulatorios e internos de SOFOM se realicen oportunamente y contengan información precisa.\n\t+ Asegura que SOFOM cumpla con las políticas de gobernanza corporativa establecidas para SOFOM (incluyendo todos los reportes internos requeridos por NYB y Tokio).\n\t+ Coordina con asesores legales locales externos respecto a las operaciones por cerrar y asuntos corporativos.\n\t+ Contribuye al desarrollo e implementación de nuevos productos y fuentes de financiamiento para SOFOM, así como a proyectos estratégicos para el desarrollo de SOFOM.\n\t+ Emite nuevas políticas y procedimientos conforme a la evolución del negocio y realiza actualizaciones/mantenimiento constante de dichos documentos.\n\t+ Brinda apoyo en auditorías internas y externas.\n**Cualificaciones y habilidades**\n-----------------------------\n\n* Licenciatura en Contabilidad o Finanzas. Un MBA o maestría será considerado un plus.\n* Experiencia profesional relevante mínima de 5+ años, preferentemente en bancos internacionales o bancos de inversión boutique con presencia en América Latina.\n* Experiencia en áreas administrativas, oficina media-back office y contabilidad.\n* Fuertes habilidades organizativas, analíticas y de resolución de problemas.\n* Persona plenamente bicultural, con exposición a diversos entornos culturales y empresariales.\n* Conocimientos relevantes en crédito y experiencia técnica especializada.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768218020976","seoName":"business-coo-cao-mgmt-associate","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-xico/cate-program-project-management/business-coo-cao-mgmt-associate-6505190668492912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"47bca6e6-de8f-4e1a-9bb5-979aa8b9b0a1","sid":"cbdc00f4-ff34-4ac0-a07b-5b5c055a8a1e"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1768218020976,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Toronto 637, Las Americas, 53040 Naucalpan de Juárez, Méx., Mexico","infoId":"6505190619264212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Banamex - Analista de Crédito Empresarial - NAUCALPAN","content":"El Analista de Cartera de Crédito II es un puesto de nivel intermedio responsable de realizar revisiones de crédito, aprobar créditos y supervisar la cartera para identificar migraciones crediticias, en coordinación con el equipo de Gestión de Riesgos. El objetivo general de este puesto es gestionar la exposición de Citi a clientes y contrapartes a nivel mundial.\n\n**Responsabilidades del puesto:**\n\n* Realizar evaluaciones de riesgo y análisis de crédito de clientes bajo supervisión.\n* Revisar resultados financieros y análisis comparativos con pares para respaldar la elaboración de proyecciones financieras.\n* Apoyar la preparación de memorandos de autorización (green-light) y aprobación de transacciones.\n* Apoyar las actividades de debida diligencia y la construcción de modelos de flujo de efectivo y análisis de sensibilidad.\n* Elevar inquietudes y actualizaciones relacionadas con el crédito a los gerentes superiores de riesgos y negocios.\n* Apoyar la propuesta de acciones de mitigación de riesgos manteniéndose informado sobre los desarrollos relevantes en la cartera y en la industria, y comprendiendo el proceso de crédito, las políticas y el apetito de riesgo de Citi.\n* Apoyar la preparación de revisiones de cartera y la 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