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Resumen: Este puesto de Ingeniero de Producto apoya la transferencia de productos de ensamblaje hidráulico, centrándose en la transferencia tecnológica y la implementación del proceso de fabricación según los estándares de Gates. Aspectos destacados: 1. Apoya la transferencia de productos de ensamblaje hidráulico a la Unidad de Fabricación 2. Trabaja en proyectos pequeños o en partes de proyectos más grandes 3. Desarrolla amplios conocimientos y habilidades en un área específica de práctica **Fecha:** 27 de febrero de 2026 **Ubicación:** Toluca, Estado de México, Estado de México, MX, 50160 **Empresa:** Gates Corporation ¿Te inspira desafiar el statu quo? ¿Destacas en entornos colaborativos que impulsan resultados? Si es así, Gates podría ser tu lugar. Gates es un fabricante líder de soluciones específicas para aplicaciones en transmisión de potencia y energía hidráulica. Ampliamos los límites de la ciencia de materiales para diseñar soluciones que superan continuamente las expectativas de nuestros clientes. Simplifiquémoslo: piensa en correas y mangueras. Se encuentran en motocicletas, cintas transportadoras, automóviles, tractores, licuadoras, aspiradoras, bicicletas y \& impresoras 3D, por nombrar solo algunas. ¿Por qué no hacerlo todo? **Resumen del puesto** -------------------- Como líder en innovación, buscamos personas ambiciosas, con visión de futuro, abiertas de mente y bien formadas para integrarse a nuestro equipo global. Este puesto apoyará la transferencia de productos de ensamblaje hidráulico a la Unidad de Fabricación en la planta FP de Gates Toluca. El Ingeniero de Producto es responsable de la transferencia tecnológica del desarrollo de productos para ensamblajes hidráulicos solicitados por Operaciones como parte de la estrategia de consolidación de IOEM. Los clientes dentro de los estándares de Gates en Calidad, Desempeño y Costo mediante el proceso de fabricación implementado en nuestras instalaciones. Es necesario interactuar con los ingenieros de CSC de Gates para alinear los principios globales de Producto y Proceso. Actúa como colaborador individual sin responsabilidades de supervisión. **Funciones esenciales y responsabilidades** ----------------------------------------- * Desarrolla amplios conocimientos y habilidades en un área específica de práctica. * Trabaja en proyectos pequeños o en partes de proyectos más grandes * Realiza tareas de diseño moderadas. * Prepara partes de documentos del proyecto. * Edita especificaciones. * Realiza investigaciones y estudios. * Ayuda a determinar los requisitos de cronograma y presupuesto. * Evalúa, selecciona y aplica técnicas, procedimientos y criterios estándar para ejecutar una tarea o secuencia de tareas en proyectos convencionales con pocas características complejas. * Posee eficaces habilidades de comunicación oral y escrita. * Asiste en los contactos y comunicaciones con clientes, usuarios o autoridades relacionados con asignaciones o reuniones específicas. * Emplea juicio de forma colaborativa para determinar adaptaciones en los métodos aplicados a aspectos no rutinarios de las asignaciones. **Claves del éxito** ------------------- * Aplica conocimientos generales sobre negocios adquiridos mediante la educación o experiencia previa **Responsabilidades de supervisión** -------------------------------- * Ninguna * Asigna tareas y coordina el trabajo con ingenieros, técnicos o personal administrativo de nivel inicial. * Influye en la calidad de su propio trabajo y del trabajo de otros miembros del equipo; trabaja dentro de las directrices y políticas establecidas. **Requisitos y habilidades preferidas** ------------------------------------- * 2\-4 años de experiencia * Normalmente requiere un título universitario o experiencia laboral equivalente que brinde exposición a teorías, principios y conceptos fundamentales ¿POR QUÉ GATES? Fundada en 1911 en Denver, Colorado, Gates cotiza públicamente en la NYSE. Aunque operamos en múltiples zonas horarias, actuamos como 'Una sola Gates' y compartimos un objetivo común: ampliar los límites de la ciencia de materiales. Invertimos en nuestro personal, aportando experiencia práctica que nos permite resolver los diversos desafíos actuales de nuestros clientes y anticiparnos a los del futuro. ENTORNO LABORAL Gates es una empresa que promueve la Igualdad de Oportunidades y se compromete a garantizar oportunidades laborales equitativas para todos los solicitantes y empleados. Las decisiones de contratación se basan exclusivamente en motivos relacionados con el puesto, independientemente de raza, sexo, color, religión, edad, discapacidad, embarazo, ciudadanía, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano protegido, información genética, estado civil o cualquier otra consideración definida por la ley.
