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Resumen: Gestionar personas, mantener estándares, supervisar las operaciones logísticas y liderar la mejora continua dentro de una empresa tecnológica global dedicada a reinventar la movilidad. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de gestionar personas y fomentar el desarrollo del equipo. 2. Función clave para mantener los estándares operativos y promover la mejora continua. 3. Contribuir a una empresa tecnológica global centrada en la movilidad sostenible. Valeo es una empresa tecnológica global que diseña soluciones innovadoras para reinventar la movilidad. Somos un proveedor automotriz asociado a fabricantes de automóviles y nuevos actores de la movilidad en todo el mundo. ¿Nuestra visión? Inventar una movilidad más ecológica y segura, gracias a soluciones centradas en la conducción intuitiva y en la reducción de emisiones de CO2. Somos líderes en nuestros negocios y reconocidos como una de las empresas innovadoras más grandes del mundo. **Gestionar personas:** * Ser responsable de la inducción de todos los nuevos miembros dentro de su ámbito (incluidos los temporales). Asegurar la organización y programación de las acciones formativas. * Analizar las necesidades de flexibilidad y polivalencia de su área logística y definir planes de formación para desarrollar la autonomía del equipo y el espíritu de mejora. * Prever formaciones/habilitaciones específicas y dimensionamiento del equipo con base en las cifras MPS/SIOP. * Supervisar el proceso de certificación de cada operador y actualizar en tiempo real la cuadrícula de flexibilidad. * Gestionar diariamente: ausentismo, vacaciones, cumplimiento de normas de seguridad, análisis de riesgos ambientales, actualización de paneles de comunicación y desempeño. * Asegurar el respeto de las pausas reglamentarias (descansos, reuniones) mediante verificaciones sistemáticas en el Gemba y validar las horas trabajadas por los operadores. * Garantizar la aplicación rigurosa de los estándares de respuesta y realizar escalaciones conforme a los procedimientos establecidos. * Seguimiento de los principales objetivos en reuniones mensuales con todas las personas bajo su responsabilidad. * Ser responsable de la implicación del personal y garantizar un clima social positivo. * Realizar las evaluaciones anuales de los operadores, así como revisiones salariales y entrevistas de carrera. **Mantener estándares:** * Realizar semanalmente la sesión informativa de seguridad y la auditoría rápida (Flash Audit). Supervisar la implementación del plan de acción de seguridad logística junto con el Supervisor/Gerente CIM. * Aplicar las normas de seguridad y realizar formación en el puesto (OJT) en el Gemba. * Asegurar el cumplimiento de las normas de tráfico, prestando especial atención a los peatones en zonas donde operan carretillas elevadoras. * Asegurar la existencia de instrucciones de trabajo actualizadas para cada puesto. * Garantizar el cumplimiento de todos los estándares de trabajo (seguridad, instrucciones de trabajo, calidad, 5S, respeto al producto, inicio correcto...) durante las operaciones y proponer/implementar mejoras. * Definir los estándares de trabajo con la ayuda de las funciones de soporte y los operadores logísticos. * Asegurar que los estándares TPM se apliquen correctamente y se utilicen para el manejo de equipos (detección formalizada de fallos mediante etiquetas rojas), inspección sistemática y limpieza periódica de los equipos por parte del equipo, primeros niveles de mantenimiento preventivo y QRQC de mantenimiento en línea. Asegurar que los equipos logísticos se encuentren en buen estado. * Asegurar que todas las pantallas de su ámbito (áreas QCDM y de comunicación) se actualicen al final de cada turno y verificar que los trabajadores cuenten con el material necesario para ello. **Gestionar las operaciones logísticas** * Proponer semanalmente al Gerente de Cadena de Suministro los requerimientos de personal y la organización logística, según los datos MPS. * Colaborar con los departamentos de apoyo APU para resolver los problemas identificados en las áreas logísticas o de producción (alimentación de líneas), incluyendo almacenes externos. * Escalar al Gerente de Cadena de Suministro del sitio cualquier problema que pueda tener un impacto significativo en las actividades logísticas. * Asegurar el flujo de materiales desde la recepción hasta la producción (alimentación de líneas) y hasta el embarque, respetando el horario de camiones. * Asegurar las operaciones logísticas, respetando los criterios SQCDM. * En caso de que un problema detectado no pueda ser resuelto por su equipo, asignar y verificar las acciones contenedoras y correctoras con las funciones de soporte y/o la dirección. * Revisar diariamente todos los QRAP de su ámbito. * Supervisar el QCDM por turno y asegurar la actualización de los paneles QCDM. * Elaborar los informes definidos por el sitio. **Gestionar la mejora continua** * **L** iderar planes de acción para mejorar el desempeño SQCDM (valores reales y objetivos), coherentes con los de APU y planta, incluidos los planes de productividad (P\-30\). * Identificar acciones de productividad y proponer optimizaciones de distribución espacial al equipo CIM. * Participar en la reducción de riesgos de seguridad y medio ambiente y liderar los QRQC de seguridad en línea para problemas de seguridad categoría 7. * Contribuir al arranque de nuevos equipos y procesos (automatización, AGV…). * Liderar la evolución y mejora de las zonas por parte de su equipo. * Participar en los QRQC de APU. * Pilotar PDCA / FTA 5 PORQUÉS en temas asignados por el Gerente de Cadena de Suministro (seguridad, calidad, eficiencia DL, mantenimiento). * Preparar tarjetas LLC y Kaizen. * Participar en talleres VPS (análisis de flujos – caza de MUDA, 5S, Hoshin, TPM...) y coordinarse con el Gerente VPS del sitio para la formación en estas metodologías. * Coordinarse con las funciones de soporte para facilitar las acciones de mejora dentro del equipo. * Participar en la elaboración del presupuesto (personal, gastos generales, inversiones, P\-30\) y contribuir al logro del objetivo de P\&L logístico para su ámbito. * Promover los 5 ejes Valeo en las actividades diarias, desarrollar un plan de mejora en PS, EE, TQ y alcanzar los objetivos V5000 asignados. **Puesto:** Responsable/Supervisor de Flujos Físicos **Organización:** Calidad **Horario:** Jornada completa **Estado del empleado:** Regular **Tipo de contrato:** Contrato indefinido **Fecha de publicación del puesto:** 2026\-03\-25 *¡Únete a nosotros!* *Al formar parte de nuestro equipo, te unirás a:* * *una de las empresas innovadoras más grandes del mundo, con más de 20 000 ingenieros trabajando en Investigación y Desarrollo* * *un entorno multicultural que valora la diversidad y la colaboración internacional* * *más de 100 000 colegas en 31 países... lo que brinda muchas oportunidades de crecimiento profesional* * *una empresa profundamente comprometida con limitar el impacto ambiental de sus actividades y clasificada por Corporate Knights como la empresa número uno del sector automotriz en términos de desarrollo sostenible* *Más información sobre Valeo:* *https://www.valeo.com*
