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**Ayúdenos a ofrecer una experiencia del cliente que las personas recuerden**\n\n\nEn GC Realty \\& Development, creemos que una excelente gestión inmobiliaria comienza con una **comunicación clara, seguimiento rápido y responsabilidad total**. Nuestros clientes confían en nosotros con sus inversiones, y asumimos esa responsabilidad con seriedad.\n\n\nEstamos contratando a un **Coordinador/a de Experiencia del Cliente**, quien actuará como punto de contacto dedicado para los propietarios de propiedades: alguien capaz de gestionar los detalles, manejar conversaciones difíciles con seguridad y mantener el ritmo incluso cuando cambian las prioridades.\n\n\nEste puesto es ideal para alguien que disfruta ser una persona de confianza y se enorgullece de hacer bien las cosas desde la primera vez.\n\n### **Sus funciones**\n\n\nComo Coordinador/a de Experiencia del Cliente, guiará a los propietarios de propiedades en sus interacciones cotidianas de gestión inmobiliaria, coordinando internamente para garantizar que los problemas se resuelvan de forma eficiente y profesional.\n\n\nEquilibrará la urgencia con la precisión, la empatía con la capacidad de tomar decisiones y la comunicación con la ejecución.\n\n### **Responsabilidades clave**\n\n* Ser el contacto principal para los propietarios de propiedades asignados/as\n* Responder de forma oportuna (dentro de las 2 horas) a correos electrónicos, llamadas y mensajes de texto de los propietarios\n* Llevar a cabo mensualmente una comunicación proactiva en los principales puntos de contacto con los clientes\n* Coordinar las aprobaciones de los propietarios para órdenes de trabajo, entregas de propiedades y elementos de capital\n* Revisar las finanzas de la propiedad y explicar con claridad los estados de cuenta, las concesiones y el retorno sobre la inversión (ROI)\n* Apoyar las conversaciones relacionadas con cobranzas con profesionalidad y transparencia\n* Colaborar con los equipos de alquiler, mantenimiento y contabilidad para garantizar la alineación\n* Supervisar las unidades vacantes y coordinar los seguimientos correspondientes con el equipo de alquiler cuando sea necesario\n* Participar en renovaciones de residentes, negociaciones y escalaciones según corresponda\n\n### **Este puesto es adecuado si usted:**\n\n* Asume la responsabilidad y cumple con sus compromisos sin necesidad de que lo presionen\n* Mantiene la calma y el orden en entornos dinámicos\n* Comunica con claridad, seguridad y respeto\n* Es capaz de manejar conversaciones difíciles sin evitarlas\n* Se preocupa por ofrecer una experiencia del cliente de alta calidad, no solo por cerrar incidencias\n\n### **Requisitos**\n\n* 2\\+ años de experiencia en gestión inmobiliaria residencial con atención directa al cliente\n* Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral en inglés\n* Capacidad para gestionar múltiples prioridades simultáneamente\n* Experiencia en el uso de sistemas de gestión inmobiliaria y flujos de trabajo internos\n* Alta atención al detalle y buen criterio\n\n### **Remuneración y modalidad de trabajo**\n\n* **Remuneración:** Desde **10 USD por hora**\n* **Ubicación:** 100 % remota\n* **Entorno laboral:** Requiere un espacio tranquilo y confiable en el hogar\n\n### **Acerca de GC Realty \\& Development**\n\n\nGC Realty \\& Development es la empresa líder en gestión inmobiliaria de Chicago, especializada en viviendas unifamiliares y pequeñas propiedades multifamiliares. Durante más de 20 años, hemos ofrecido un enfoque ágil y basado en sistemas que brinda tranquilidad a los inversionistas y les devuelve su tiempo.\n\n**Si usted es proactivo/a, responsable y está listo/a para generar un impacto, ¡postúlese hoy mismo.**","price":"10 $MXN/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766718782000","seoName":"remote-client-experience-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/cate-management7/remote-client-experience-coordinator-6486000412518712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"72385267-ef6a-492f-b3fe-c771ba36654b","sid":"3c3ec257-dea0-47f0-bc39-3b925893e941"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo 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Restaurante de Alimentos y Bebidas a bordo de un crucero de clase mundial y forma parte de un equipo profesional, dinámico y orientado al huésped, que ofrece experiencias gastronómicas excepcionales en el mar.\n\n\nNuestras operaciones de restaurante combinan estándares de servicio de alta cocina con excelencia internacional en hostelería.\n\n### **Responsabilidades** ***(según el puesto)***\n\n* Brindar un servicio de mesa excelente siguiendo los estándares de la marca\n* Tener conocimiento completo de menús, platos especiales, alérgenos y recomendaciones\n* Garantizar la satisfacción del huésped mediante un servicio cálido, atento y profesional\n* Apoyar las operaciones diarias del restaurante: preparación, desmontaje y limpieza\n* Asistir en el servicio de bufé, servicio de bebidas y solicitudes de los huéspedes\n* Colaborar con los miembros del equipo para mantener un flujo eficiente en el restaurante\n* Cumplir con todos los protocolos de seguridad, saneamiento y USPH\n* Mantener 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internacional mediante el multilateralismo, así como como con el cumplimiento de sus funciones en materia económica. \n\n\n\n \n\nEn seguimiento a estos objetivos y en el marco de las atribuciones de la SRE en materia económica se lideran las acciones relacionadas con el Tratado entre México, Estados Unidos y Canadá (T\\-MEC); el Diálogo Económico de Alto Nivel (DEAN) con Estados Unidos; la Cumbre de Líderes de América del Norte (CLAN); la Iniciativa de América del Norte para la Preparación ante Pandemias en Animales y Humanos (NAPAHPI); entre otros mecanismos, iniciativas y foros económicos de cooperación regional.\n \n\nEn un contexto de constante fortalecimiento de la política multilateral a nivel global se llevarán a cabo las acciones previstas para la presente vacante, mismas que contribuirán a fortalecer las capacidades de la SRE en materia de seguimiento de acuerdos nacionales e internacionales, fortalecimiento de alianzas institucionales, análisis de políticas públicas de programas y planes trimestrales, semestrales y anuales del área, análisis de la coyuntura geopolítica y política internacional.\n\n\n**Alcance de Trabajo:**\n\n1\\.Apoyar al director en los temas relacionados con los mecanismos de cooperación económica en América del Norte que tengan como finalidad aumentar la competitividad regional o reducir las desigualdades, con el objetivo de asesorar al director general.\n \n\n2\\. Dar seguimiento a los mecanismos de cooperación bilaterales y trilaterales en América del Norte para anticipar y responder a los efectos económicos causados por emergencias, tales como pandemias.\n \n\n3\\.Coadyuvar en la promoción, a través de las representaciones en América del Norte, de la política que definan las autoridades competentes para impulsar la innovación en el país y la transferencia de tecnología, con perspectiva de género y especial atención en las comunidades históricamente vulneradas.\n \n\n4\\.Apoyar en la supervisión de las acciones de las representaciones de la región para impulsar los proyectos prioritarios del Gobierno de México, de forma articulada con las autoridades encargadas de dichos proyectos.\n \n\n5\\.Atender las actividades de cooperación en América del Norte para el desarrollo de capital humano, intercambio científico y cultural.\n \n\n6\\.Gestionar la participación de la Dirección General en mecanismos de diálogo, encuentros de alto nivel, ferias y organismos internacionales, en materia económica.\n\n\n**Acuerdo institucional:**\n\nLa presente vacante estará bajo supervisión directa de la Jefatura de Unidad para América del Norte y la coordinación del proyecto “Fortalecimiento de las capacidades para el Impulso Económico y los Objetivos de Desarrollo Sostenible”, quienes evaluarán el desempeño del contratista al término del contrato.\n\n\n**Competencias Esenciales:**\n\n**Logro de Resultados:** Nivel 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.\n\n\n**Pensar Innovadoramente:** Nivel 1: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras.\n\n\n**Aprender Continuamente:** Nivel 1: Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación.\n\n\n**Adaptarse con Agilidad:** Nivel 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible.\n\n\n**Actuar con Determinación:** Nivel 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.\n\n\n**Participar y Asociarse:** Nivel 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas.\n\n\n**Facilitar la Diversidad y la Inclusión:** Nivel 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación.\n\n\n**Requisitos Académicos Mínimos:**\n\n* Preparatoria o licenciatura concluida en economía, ciencia política, relaciones internacionales, políticas públicas o carreras afines.\n\n**Años Mínimos de Experiencia:**\n\n* Para candidatos con preparatoria, se requiere una experiencia mínima de 6 años; para candidatos con licenciatura, una experiencia mínima de 3 años. 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Y el resultado 5 Gestión del Proyecto. \n\n\n\n \n\nEn el marco del Proyecto Sinergia\\+, la persona a contratar llevará a cabo las siguientes actividades en apoyo a la\n \n\nDirección de Asuntos Jurídicos para fortalecer su actuación: análisis normativo de los diversos instrumentos jurídicoadministrativo que emiten las unidades administrativas de la Comisión Nacional de Áreas Naturales Protegidas, así como de los proyectos de reglamentos, contratos, acuerdos, convenios modificatorios, convenios de colaboraciónu otras disposiciones jurídicas en las que intervenga este órgano desconcentrado. \n\n \n\n\n\nEste puesto contribuye al logro de metas del Resultado 1 “Eficiencia Institucional”.\n\n\n**Alcance de Trabajo:**\n\n* Coadyuvar en la elaboración, integración y revisión de los instrumentos jurídico\\-administrativo que se generan en la Dirección de Asuntos Jurídicos.\n* Coadyuvar en la elaboración de respuestas a consultas internas de carácter legal en materia de Recursos Materiales, Servicios Generales y Obra Pública y asesorar a las unidades administrativas de la CONANP.\n* Coadyuvar en la elaboración, validación y autorización de proyectos de contratos, acuerdos, convenios\n \n\nmodificatorios, convenios de colaboración.\n* Coadyuvar en la integración de los requerimientos para la atención de auditorías por parte del Órgano Interno de Control y demás instancias fiscalizadoras, integrando expedientes, brindado respuesta y solventando las observaciones realizadas.\n**Acuerdo Institucional:**\n\nEl candidato/a contratada trabajará bajo la supervisión técnica directa de la Dirección de Asuntos Jurídicos\n \n\nde la CONANP, así como del/la Coordinador(a) General del Proyecto.\n\n\nCompetencias Esenciales:\n\n\n**Logro de Resultados:** NIVEL : Nivel 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.\n\n\n**Pensar Innovadoramente:** Nivel 1: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras.\n\n\n**Aprender Continuamente:** Nivel 1: Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación.\n\n\n**Adaptarse con Agilidad:** Nivel 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible.\n\n\n**Actuar con Determinación:** Nivel 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.\n\n\n**Participar y Asociarse:** Nivel 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas.\n\n\n**Facilitar la Diversidad e Inclusión:** Nivel 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación.\n\n\n**Requisitos Mínimos:**\n\n**Requisitos Académicos Mínimos:**\n\n* Candidatos/as con Certificado de preparatoria/Bachillerato o título de Licenciatura o pasantía en: Derecho.\n\n**Requisitos Mínimos de Experiencia:**\n\n* Para candidatos/as con certificado de preparatoria/bachillerato se requieren 5 años de experiencia comprobable y para candidatos/as con estudios de Licenciatura o pasantía, se requiere 2 años de experiencia en: contrataciones públicas, obra pública, auditorías y rendición de cuentas.\n\n**Habilidades Requeridas:**\n\n* Elaboración de informes de calidad.\n\n**Habilidades Deseadas:**\n\n* Conocimiento / Experiencia en: Elaboración de contratos, convenios.\n* Conocimiento / Experiencia en: Servicios Generales.\n* Se dará ventaja si cuenta con licenciatura o pasantía en: Derecho","price":"","unit":"per 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Y el resultado 5 Gestión del Proyecto. \n\n\n\n \n\nEn el marco del Proyecto Sinergia\\+, la persona a contratar llevará a cabo las siguientes actividades en apoyo a la\n \n\nDirección de Asuntos Jurídicos para fortalecer la defensa y atención de la CONANP a requerimientos en materia\n \n\nagraria, actuaciones legales en materia ambiental y laboral. \n\n\n\n \n\nEste puesto contribuye al logro de metas del Resultado 1 “Eficiencia Institucional”.\n\n\n**Alcance de Trabajo:**\n\n* Coadyuvar a la Dirección de Asuntos jurídicos en los tramites que se requieran para la defensa y atención a\n \n\nrequerimientos en materia agraria como la atención de juicios, elaboración de contestaciones de demanda,\n \n\ndemandas de amparos.\n* Coadyuvar a la Dirección de Asuntos Jurídicos en la modificación de documentos e instrumentos jurídicos con el propósito de que la CONANP cuente con las actualizaciones conforme a la legislación vigente.\n* Coadyuvar a la Dirección de Asuntos Jurídicos en las actuaciones legales en materia ambiental y laboral donde la CONANP sea parte.\n* Coadyuvar en el seguimiento con las unidades administrativas de la CONANP para contar con los insumos necesarios para dar respuesta oportuna a los requerimientos o bien para diseñar de estrategia jurídica en los asuntos en materia agraria de que la Comisión sea parte.\n**Acuerdo Institucional:**\n\nEl candidato/a contratada trabajará bajo la supervisión técnica directa de la Dirección de Asuntos Jurídicos\n \n\nde la CONANP, así como del/la Coordinador(a) General del Proyecto.\n\n\n**Competencias Esenciales:**\n\n**Logro de Resultados:** Nivel 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.\n\n\n**Pensar Innovadoramente:** Nivel 1: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras.\n\n\n**Aprender Continuamente:** Nivel 1: Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación.\n\n\n**Adaptarse con Agilidad:** Nivel 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible.\n\n\n**Actuar con Determinación:** Nivel 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.\n\n\n**Participar y Asociarse:** Nivel 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas.\n\n\n**Facilitar la Diversidad e Inclusión:** Nivel 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación.\n\n\n**Requisitos Mínimos:**\n\n**Requisitos Mínimos Académicos:**\n\n* Candidatos/as con Certificado de preparatoria/Bachillerato o título de Licenciatura o pasantía en: Derecho.\n* Para candidatos/as con certificado de preparatoria/bachillerato se requieren 6 años\n \n\nde experiencia comprobable y para candidatos/as con estudios de Licenciatura o pasantía, se requiere 3 años de 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Con una destacada trayectoria de más de 30 años en el mercado, hemos logrado un crecimiento firme y constante, brindando servicio a través de nuestras más de 1,500 sucursales y un gran equipo de trabajo mayor a 20,000 colaboradores. Somos la cadena farmacéutica líder a nivel nacional. ¡Únete a nuestro equipo!\n\n\n**Misión del puesto**\n\nLa misión del puesto es supervisar y gestionar las actividades realizadas por el equipo de sucursal, garantizando la correcta aplicación de protocolos y estándares de servicio al cliente.\n \n\nSupervisa la ejecución impecable de los procesos y políticas vigentes, contribuyendo con acciones que generen mayor utilidad y control de gastos. \n\n \n\n**Descripción de puesto**\n\nResponsabilidades clave \\- Asegurar los estándares de calidad en el servicio, dando seguimiento a la ejecución impecable de los procesos y actividades del equipo de trabajo. \\- Asegurar el cumplimiento de las métricas establecidas por el negocio, generar reportes de ventas y realizar checklist de las operaciones en sucursal. \\- Ejecutar acciones que aseguren la actualización de los inventarios, el frenteo y acomodo de productos, así como el orden y limpieza de la sucursal a cargo. \\- Evaluar al personal a cargo a través de métricas de desempeño, sesiones de retroalimentación y detección de necesidades de capacitación. Requisitos \\- Preparatoria concluida. Deseable licenciatura en áreas económico\\-administrativas. \\- 2\\+ años de experiencia en servicio al cliente, atención en punto de venta, gestión y administración de valores, manejo de personal. \n\n \n\n**Tipo de empleado**\n\nPlanta \n\n \n\n**Modelo de trabajo**\n\nPresencial\nEn Farmacias del Ahorro, ¡Te queremos... Bien! Promovemos y verificamos la adopción de medidas a favor de la igualdad de oportunidades y la eliminación de toda forma de discriminación en cualquiera de nuestros procesos de selección y en nuestros centros de trabajo. Nunca te solicitaremos ningún tipo de pago como parte del proceso de reclutamiento, toma precauciones y evita caer en fraude.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762630847000","seoName":"pharmacy-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/cate-management7/pharmacy-manager-6433674852544312/","localIds":"32","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"82b8bad7-c96b-494f-8bff-f3687620ccb1","sid":"3c3ec257-dea0-47f0-bc39-3b925893e941"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Supervise pharmacy team","Ensure service standards","Manage inventory and sales reports"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"La Luz,Zacatecas","unit":null}]},"addDate":1762630847854,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"hospitality-tourism","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1276,1485","location":"2222+22 Hernández, S.L.P., Mexico","infoId":"6432723947968112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"C0205 Supervisor de TI (México)","content":"**Funciones del trabajo**\n--------\n\n\n1\\. Asegurar la planificación integrada, implementación y mantenimiento de los sistemas de información de la empresa, acorde con los objetivos anuales\n \n\n2\\. Investigar el desarrollo del mercado informático y proponer planes de mejora para innovar en sistemas de calidad y adaptarse mejor a la producción\n \n\n3\\. Asignar recursos adecuadamente para completar el desarrollo y verificación de sistemas, ajustándose a las necesidades productivas\n \n\n4\\. Dirigir la orientación del desarrollo y liderar al equipo para cumplir con los requisitos de implementación de sistemas\n \n\n5\\. Realizar la integración de recursos interdepartamentales para lograr consenso entre equipos de producción y desarrollo, facilitando así el desarrollo del sistema\n\n\n**Requisitos**\n--------\n\n\nExperiencia laboral: más de 3 años\n \n\nNivel educativo requerido: Licenciatura o Maestría\n \n\nCarreras requeridas: Ingeniería Informática, Gestión de la Información u otras relacionadas\n \n\nRequisitos lingüísticos: Inglés - Escuchar / Dominio avanzado, Hablar / Dominio avanzado, Leer / Dominio avanzado, Escribir / Dominio avanzado\n \n\nHerramientas dominadas: Indistintas\n \n\nHabilidades laborales: Indistintas\n \n\nOtros requisitos:\n \n\n1\\. Contar con 5\\~10 años de experiencia en desarrollo de sistemas de información, conocimientos sólidos en al menos uno de los siguientes programas: C\\#, HTML, Javasript\n \n\n2\\. Contar con más de 8 años de experiencia en gestión de equipos de TI\n \n\n3\\. Conocer bien los procesos operativos de fábricas manufactureras y tener experiencia en desarrollo y mantenimiento de sistemas MES\n\n\n**Beneficios para empleados**\n--------\n\n\n#### **Otros beneficios**\n\n\n【Excelentes condiciones salariales】\n* Bonificaciones generosas durante todo el año (fin de año, Duanwu, Medio Otoño, participación en beneficios)\n* Aumentos salariales anuales, además de aumentos por promoción; fortaleciendo la competitividad salarial\n* Todos reciben bonificación para empleados veteranos\n* Las primas por recomendación interna alcanzan hasta 40,000, incentivando la introducción de talento destacado para beneficiar mutuamente a la empresa\n\n\n \n\n【Beneficios que no terminan nunca】\n* Seguro social, seguro médico y fondo de jubilación, brindando mayor protección para la vida diaria\n* Ayudas económicas para eventos familiares como bodas, funerales y nacimientos, acompañándote en cada momento importante\n* Subsidio por maternidad de 66,000 pesos (por cada nacimiento), fomentando la natalidad\n* Vales de regalo en festividades que nunca se acaban, incrementando el sentido ceremonial de las fiestas\n* Disfrutar de subsidios para entretenimiento y actividades culturales, haciendo que tu dinero se convierta en lo que más te gusta\n* Amplia red de proveedores afiliados, ofreciendo pequeñas alegrías en todas partes\n* Descuentos en tiendas inteligentes sin personal ni máquinas expendedoras del grupo, práctico y ahorrador\n\n【Trabajar con dedicación y disfrutar con entusiasmo】\n* Muchas opciones de clubes: Stampede, Tai Chi, locura por el bádminton, ballet escultural, combinando intereses con el trabajo\n* Club Verde y Saludable comprometido activamente con el medio ambiente; club de voluntariado siempre solidario, promoviendo educación y lectura en zonas rurales e indígenas\n* Eventos anuales de la empresa, fiestas de cumpleaños, concursos de canto, deportes, láser tag, mahjong, póker Texas Hold'em, premios increíbles\n* La fundación organiza anualmente mercados benéficos, espectáculos y exposiciones artísticas con grupos solidarios, ofreciendo un banquete musical de seis estrellas\n\n【La joya del corazón de Quanta】\n* Exámenes médicos periódicos gratuitos, cuidando tu salud\n* Programa de asistencia al empleado (EAP), ofreciendo ayuda profesional para problemas personales\n* Instalaciones médicas y sala de lactancia, brindando un entorno seguro para los empleados\n* Clínica Sunshine del grupo, proporcionando servicios médicos cercanos\n* Servicio profesional de masajes antiestrés, relajando tus hombros\n\n\n \n\n【Formación integral interna y externa】\n* Cursos diversos para mejorar habilidades técnicas y blandas en el entorno laboral\n* Aplicación de aprendizaje e\\-Learning, para que lleves tus conocimientos contigo\n* Conferencias y charlas con altos ejecutivos y expertos del sector, experiencias de aprendizaje indispensables\n\n**Rango salarial**\n--------\n\n\nA convenir (salario habitual igual o superior a 40,000)\n Ya guardado","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762556558000","seoName":"c0205-it-manager-mexico","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/cate-management7/c0205-it-manager-mexico-6432723947968112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5f641975-0b40-4d41-ae43-ec429e31472d","sid":"3c3ec257-dea0-47f0-bc39-3b925893e941"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar el equipo de TI en Reynosa","Desarrollar soluciones de software empresarial","Salario competitivo y beneficios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Hernández,San Luis Potosí","unit":null}]},"addDate":1762556558434,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"hospitality-tourism","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1276,1485","location":"2222+22 Hernández, S.L.P., Mexico","infoId":"6432723949581112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Supervisor de fabricación C0200 (México)","content":"**Descripción del trabajo**\n--------\n\n\n1\\. Responsable completo de la gestión de producción en la fábrica, coordinar los procesos y recursos durante la producción, establecer un buen mecanismo de comunicación entre departamentos, fortalecer el control de calidad y reducir costos; organizar la gestión de ingeniería, implementar estandarización de procesos, planificar estrategias de producción para cumplir con los requisitos de capacidad\n \n\n2\\. Liderar a los departamentos relevantes dentro de la fábrica, perfeccionar y optimizar el marco de gestión diaria, formular diversos sistemas y métodos de implementación para garantizar que los flujos de trabajo de cada departamento funcionen sin problemas\n \n\n3\\. Formular objetivos de producción de la fábrica según la política de la empresa, planificar estrategias de producción, presupuestos de costos y control de costos, establecer niveles de producción, asegurando el logro de beneficios\n \n\n4\\. Participar en la gestión operativa y toma de decisiones de la empresa, ser responsable de la gestión general de operaciones de producción en la fábrica, distribución razonable de líneas de producción y planificación integral, analizar y mejorar problemas de calidad, aumentar el rendimiento y calidad del proceso, satisfacer las necesidades del cliente respecto al producto\n \n\n5\\. Ser responsable de impulsar la construcción del equipo, asignación de personal, evaluación de desempeño, formular planes de capacitación y desarrollar estratégicamente el equipo directivo, motivar eficazmente al personal para mejorar la eficiencia laboral\n\n\n**Requisitos**\n--------\n\n\nExperiencia laboral: Indiferente\n \n\nNivel educativo requerido: Licenciatura, Maestría\n \n\nCarreras requeridas: Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial, Ingeniería Eléctrica y Electrónica\n \n\nRequisitos lingüísticos: Inglés \\- Escuchar / Intermedio, Hablar / Intermedio, Leer / Intermedio, Escribir / Intermedio\n \n\nHerramientas dominadas: Indiferente\n \n\nHabilidades laborales: Indiferente\n \n\nOtros requisitos:\n \n\n1\\. Más de 15 años de experiencia en manufactura o ingeniería en empresas de electrónica de consumo o fabricantes de sistemas, más de 8 años de experiencia en gestión de equipos medios-altos, familiaridad con productos relacionados con computadoras\n \n\n2\\. Dominio experto de los procesos de gestión de fabricación, conocimiento de la gestión de producción esbelta (lean), capacidad innovadora, familiaridad con las nuevas tendencias y direcciones del desarrollo tecnológico productivo nacional e internacional, conocimiento completo de la dinámica actual del desarrollo de producción de productos electrónicos\n \n\n3\\. Poseer buenas habilidades de gestión y liderazgo de equipos, fuerte capacidad de coordinación organizacional y ejecución de planes; pensamiento gerencial sistemático, capacidad para liderar independientemente el trabajo de un departamento\n\n\n**Beneficios para empleados**\n--------\n\n\n#### **Otros beneficios**\n\n\n【Excelentes condiciones salariales】\n* Bonificaciones generosas todo el año (fin de año / Duanwu / Medio Otoño / Dividendos)\n* Ajuste salarial anual, además se ajusta con promoción, mejorando así la competitividad salarial\n* Todos reciben bonificación por antigüedad\n* Bonificación por recomendación interna hasta 40.000, presentar talento destacado para beneficio mutuo con la empresa\n\n\n \n\n【Beneficios abundantes】\n* Seguro social, seguro médico y fondo de pensiones, brindando mayor protección a tu vida\n* Ayudas para eventos familiares (bodas, defunciones, celebraciones), acompañándote en cada momento importante\n* Subsidio por nacimiento de 66.000 dólares (por embarazo), incentivando la maternidad\n* Vales de regalo en festividades que nunca se acaban, aumentando el sentido ceremonial\n* Disfrutar de subsidios para entretenimiento y actividades culturales, haciendo que tu dinero se convierta en lo que más te gusta\n* Amplia red de proveedores convenidos, pequeñas alegrías en todos lados\n* Descuentos en tiendas inteligentes sin personal y máquinas expendedoras del grupo, comodidad y ahorro\n\n【Trabaja seriamente, juega seriamente】\n* Muchas opciones de clubes como Stampede, Tai Chi, locura por el bádminton, ballet escultural, combinando intereses con el trabajo\n* Club verde y saludable apasionado por el medio ambiente; club de voluntariado siempre solidario, promoviendo educación y lectura en zonas rurales y comunidades indígenas\n* Eventos anuales: fiestas de cumpleaños, concursos de canto, deportes, láser tag, mahjong, póker Texas Hold'em, premios continuos\n* La fundación organiza anualmente mercados benéficos, espectáculos y exposiciones de arte con grupos solidarios, además de banquetes musicales de seis estrellas\n\n【El tesoro del corazón de Quanta】\n* Exámenes médicos gratuitos periódicos, cuidando tu salud\n* Programa de Asistencia al Empleado (EAP), ofreciendo ayuda profesional ante cualquier problema personal\n* Sala médica y sala de lactancia disponibles, proporcionando un entorno seguro para los empleados\n* Clínica Sunshine del grupo, servicios médicos cercanos\n* Servicio profesional de masajes antiestrés, relajando tus hombros\n\n\n \n\n【Formación integral】\n* Cursos diversos para mejorar competencias técnicas y habilidades blandas en el ámbito laboral\n* Aplicación de aprendizaje e\\-Learning, conocimiento siempre contigo\n* Conferencias y charlas con altos directivos y expertos del sector, experiencias de aprendizaje indispensables\n\n**Rango salarial**\n--------\n\n\nA convenir (salario habitual igual o superior a 40.000 yuanes)\n Guardado","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762556558000","seoName":"c0200-manufacturing-supervisor-mexico","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/cate-management7/c0200-manufacturing-supervisor-mexico-6432723949581112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0123e178-bf5e-4e18-9967-f65ae36bf8fa","sid":"3c3ec257-dea0-47f0-bc39-3b925893e941"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestión líder de producción","Optimizar procesos de producción","Salario competitivo y beneficios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Hernández,San Luis Potosí","unit":null}]},"addDate":1762556558561,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"hospitality-tourism","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1276,1485","location":"Mexico","infoId":"6428190287897712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Ventas","content":"En MyEdSpace, encontramos a los mejores profesores del planeta y les capacitamos para convertirse en educadores inspiradores y potenciados por la tecnología, capaces de llegar a los estudiantes que más los necesitan, sin importar dónde estén ni sus recursos.\n\n\nPorque creemos que cada niño merece acceso a una educación de calidad, independientemente de su ubicación geográfica o contexto socioeconómico, para alcanzar sus sueños y construir un futuro más brillante.\n\n\nLogramos esto combinando talento docente de primer nivel con tecnología de vanguardia, ofreciendo lecciones atractivas y brindando apoyo significativo a los estudiantes y sus familias.\n\n\nNuestra visión es ambiciosa: revolucionar la educación, empoderar a millones de estudiantes en todo el mundo y ofrecer oportunidades de aprendizaje de alta calidad que transformen vidas.\n\n\nAcabamos de completar nuestra Serie A con inversores de primer nivel y estamos listos para escalar; queremos que tú lideres este crecimiento junto a nosotros.\n\n\nSi eres alguien de alto rendimiento, increíblemente ambicioso y entusiasta por redefinir una industria a nivel social y generar un impacto real en el mundo, nos encantaría saber de ti.\n\n**Los detalles prácticos**\n\n**Título del puesto:** Gerente de Ventas\n\n**Supervisor:** Asociado de Fundadores\n\n**Ubicación:** Remoto\n\n**Tipo de contrato:** Contratista\n\n**Tarifa fija:** $800 / mes + comisión\n\n**El puesto**\n\n\nBuscamos profesionales de ventas motivados y orientados a comisiones para ayudar a las familias a transformar la educación de sus hijos mediante nuestros programas de tutoría en línea. Llamarás a leads cálidos (que han hecho clic en nuestros anuncios) y cerrarás ventas de paquetes educativos que van desde $99 hasta $649.\n\n\nEste **no** es un puesto de servicio al cliente; necesitamos personas que disfruten el desafío de cerrar tratos y alcanzar metas.\n\n**Tus responsabilidades**\n\n* **Cerrar leads cálidos** — Convertir a padres que hicieron clic en nuestros anuncios en clientes pagadores mediante conversaciones telefónicas consultivas\n* **Presentar paquetes personalizados de tutoría** — Ofrecer nuestros programas educativos ($99-$649) comprendiendo las necesidades de cada familia y asignándoles la solución adecuada\n* **Gestionar tu embudo de ventas** — Manejar seguimientos, superar objeciones y llevar los tratos al cierre, manteniendo registros precisos en el CRM\n* **Alcanzar objetivos mensuales ambiciosos** — Cumplir y superar consistentemente las metas de conversión de leads para maximizar tus ingresos por comisiones\n* **Representar nuestra misión** — Actuar como voz de MyEdSpace, generando confianza con las familias y demostrando cómo podemos transformar los resultados educativos de sus hijos\n\n**Qué buscamos**\n\n* 2 o más años de experiencia en ventas, preferiblemente en mercados del Reino Unido o Estados Unidos\n* Habilidades sólidas en ventas por teléfono\n* Dominio del inglés a nivel C1/C2\n* Trayectoria comprobada en cierre de tratos, no solo en manejo de consultas entrantes\n* Configuración confiable de oficina en casa — computadora (8GB o más de RAM), auriculares con micrófono, conexión estable de internet por cable\n\n**Nuestros valores**\n\n**PONER LA INTEGRIDAD PRIMERO** La honestidad importa. Di la verdad y sé directo. Sé transparente y haz lo correcto. Esto genera respeto y confiabilidad entre nuestros estudiantes, familias y miembros del equipo.\n\n**CONOCE TUS COORDENADAS** Entiende dónde estás y hacia dónde quieres llegar. Conoce tus fortalezas y reconoce tus debilidades. Piensa desde principios fundamentales. Cuestiona las cosas y nunca finjas saber algo que no sabes.\n\n**ELEVAR EL NIVEL** Hazlo tuyo y llévalo a cabo. Mejora continuamente. Itera rápidamente y busca retroalimentación. Brinda valor real. Sé excelente y ayuda a elevar a los demás. Comparte aprendizajes y ayuda a tus compañeros a mejorar.\n\n**AMAR ESTAR EQUIVOCADO** Desafía límites. Estate fuera de tu zona de confort. Naturalmente cometerás errores y está bien. Acepta la retroalimentación. Apréndelo y acércate más a la excelencia.\n\n**GANAR JUNTOS** Para lograr nuestra misión, debemos trabajar juntos. Todos tenemos un papel que desempeñar, así que ayúdense mutuamente a llegar allí. Somos más fuertes como equipo, así que inspírense, apóyense y respétense mutuamente.\n\n\n**Por qué te encantará trabajar aquí**\n\n\nSomos un equipo con una misión: transformar la educación para mejorarlo. Unirte a MES significa que serás parte de algo ambicioso, dinámico y lleno de propósito. Esto es lo que puedes esperar:\n\n* La oportunidad de tener un impacto real: tu trabajo moldea directamente el futuro de la educación.\n* Un entorno rápido y de alto crecimiento donde las ideas avanzan rápidamente y las carreras se aceleran.\n* Una cultura colaborativa y solidaria: nuestra sede está en el Reino Unido, pero somos un equipo global con colegas en más de 15 países, aportando una rica mezcla de perspectivas y energía.","price":"800 $MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762202366000","seoName":"sales-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/cate-management7/sales-manager-6428190287897712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"98ca2336-6495-40e0-b2af-c783689329f0","sid":"3c3ec257-dea0-47f0-bc39-3b925893e941"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Cerrar leads cálidos para paquetes de tutoría","Alcanzar objetivos ambiciosos de ventas","Trabajar de forma remota con comisiones competitivas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null}]},"addDate":1762202366241,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"hospitality-tourism","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false}],"localIds":"32,1138","pageTitle":"Gestión en Villa de Cos","topCateCode":"jobs","catePath":"1261,1276,1485","cateName":"Empleos,Hotelería y Turismo,Gestión","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Hotelería y Turismo","item":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/cate-hospitality-tourism/","@type":"ListItem"},{"position":4,"name":"Gestión","item":"http://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/cate-management7/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"management7","total":9,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/"},{"name":"Empleos","link":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/cate-jobs/"},{"name":"Hotelería y Turismo","link":"https://mx.ok.com/es/city-villa-de-cos/cate-hospitality-tourism/"},{"name":"Gestión","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de Gestión en Villa de Cos - 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