Gestor de Corte SAP

Descripción

**Descripción de la empresa** **Bosch Global Software Technologies Private Limited** es una filial al 100 % de Robert Bosch GmbH, uno de los principales proveedores mundiales de tecnología y servicios, que ofrece soluciones integrales de ingeniería, TI y empresariales. Con más de 22 700 colaboradores, es el mayor centro de desarrollo de software de Bosch fuera de Alemania, lo que indica que constituye la potencia tecnológica de Bosch en la India, con presencia global en Estados Unidos, Europa y la región de Asia-Pacífico. **Descripción del puesto** El Gestor de Corte es responsable de supervisar y gestionar todo el proceso de corte durante la implementación de SAP S/4HANA. Este puesto exige una sólida comprensión de las metodologías de corte, excelentes capacidades de gestión de proyectos y habilidades comunicativas sobresalientes. **Principales responsabilidades** * Coordinar con equipos multifuncionales para garantizar que todos los datos requeridos, las configuraciones y los requisitos técnicos previos estén listos para el corte. * Realizar ensayos de corte para validar la preparación y detectar proactivamente incidencias o riesgos. * Comunicar a las partes interesadas clave y a los miembros del equipo del proyecto los planes de corte, cronogramas y actualizaciones de estado. * Gestionar todas las actividades de corte durante la fase de puesta en marcha, incluidas la migración de datos, las transiciones del sistema, la resolución de incidencias y el soporte posterior a la puesta en marcha. * Identificar, proponer e implementar medidas para reducir el tiempo de inactividad y garantizar una transición estable. * Estilo de trabajo estructurado y orientado a la documentación. **Requisitos** **Formación académica** * Estudios finalizados en informática, informática empresarial, administración de empresas o disciplinas equivalentes (preferentemente título de máster o licenciatura), o experiencia profesional comparable. **Experiencia y conocimientos** * Al menos dos años de experiencia en gestión de proyectos. * Experiencia en migración de datos y cortes de sistemas. * Conocimientos sobre los principios y mejores prácticas de gestión del cambio. * Interés por la innovación digital, la automatización y las tecnologías emergentes (por ejemplo, IA, Power BI, Azure DevOps). * Conocimientos básicos o disposición para aprender herramientas impulsadas por automatización e inteligencia artificial es un valor añadido. **Personalidad y forma de trabajar** * Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales, con capacidad para colaborar eficazmente entre equipos. * Fuertes capacidades para resolver problemas y tomar decisiones. * Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades en un entorno dinámico. * Alta atención al detalle y compromiso con la entrega de resultados de alta calidad. * Estilo de trabajo estructurado y orientado a la documentación. **Idiomas** * Inglés obligatorio; el alemán es un valor añadido. **Información adicional** Todos nuestros puestos vacantes son elegibles para recibir apoyo financiero para la reubicación\* según la política interna de movilidad 0085\. **"Puesto aplicable al programa de referencias"